Mitarbeiter/-in Kinder- und Jugendbeteiligung (m/w/d)

Das Bezirksamt Möhringen bietet mit seinen Dienststellen Allgemeine Verwaltung, Bürgerinformation, Standesamt mit der Rentenstelle und dem Bürgerservice Soziale Leistungen mit der Wohngeldstelle und Sozialhilfedienststelle den über 34.000 Einwohnenden Unterstützung in vielen Lebenslagen an. Unser Amt, bestehend aus 24 Mitarbeitenden, zeichnet ein großes Teamgefühl und viel Hilfsbereitschaft unter den Kolleg/-innen aus.

Mitarbeiter/-in Kinder- und Jugendbeteiligung (m/w/d)

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9c TVöD.

Ein Job, der Sie begeistert

• Sie vertreten die Kinderinteressen und die Umsetzung der Kinderrechte im Bezirk und koordinieren die Jugendbeteiligungsarbeit
• Sie betreuen die damit einhergehenden Projekte
• Sie sind die Geschäftsstelle des Jugendrats bzw. der Projektgruppe
• Die Organisation der Jugendratswahl gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
• Sie stellen die Partizipation der Kinder im Bezirk sicher, ggf. leiten Sie entsprechende Schritte ein (§ 41a Abs. 1 GemO)
• Der Austausch mit der städtischen Kinderbeauftragten rundet Ihr Aufgabengebiet ab

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt

• Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Public Management bzw. ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwirtschaft, Soziale Arbeit oder in einer vergleichbaren Fachrichtung oder
• Ein abgeschlossener Fortbildungslehrgang als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II)
• Fachkundige Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
• Organisationsgeschick und eigenverantwortliches Arbeiten
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Sorgfalt sowie sicheres und freundliches Auftreten
• Flexibilität bei der Arbeitszeit, Abend- und Wochenendtermine möglich

Unsere Benefits im Überblick

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket
• Kleine Extras, die Großes bewirken: Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Interesse geweckt?
Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 07.06.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 15MOE/0002/2026 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart, senden.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Evelyn Weis unter 0711 216-60921 oder gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Louisa Barg unter 0711 216-81897 oder . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere.

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.