Sachbearbeiter/-in Sicherheitsmaßnahmen nach dem Aufenthaltsgesetz (m/w/d)
Ihr Profil
Einen Abschluss als Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in oder ein abgeschlossener vergleichbarer Studiengang vorzugsweise im Bereich der öffentlichen Verwaltung, im rechtlichen Bereich oder im Bereich Sicherheitsmanagement oder Einen Hochschulabschluss mit Berufserfahrung in einem sicherheitsrelevanten Bereich oder Beamt/-innen mit einer Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst mit bereits erfolgtem Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst oder Verwaltungsangestellte/-r mit abgeschlossenem oder zeitnah abgeschlossenem Lehrgang als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) Bewerben können sich auch besonders qualifizierte Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes im Endamt, die sich in mind. zwei unterschiedlichen Aufgabengebieten ihrer Laufbahn bewährt haben und mit der Bereitschaft, den Aufstiegslehrgang, der mit einer Prüfung abschließt, in absehbarer Zeit zu absolvieren Sie verfügen idealerweise über gute Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht Kenntnisse im Aufenthalts- und Freizügigkeitsrecht sind von Vorteil Sie arbeiten selbstständig und organisiert, erkennen Aufgaben eigenständig und handeln proaktiv mit hoher Eigeninitiative Sie verfügen über klare, präzise Kommunikationsfähigkeiten sowie empathisches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in der deutschen Sprache Sie haben Interesse daran, neue Themen zu lernen und sich einzuarbeiten
Ihre Aufgaben
Sie sind Ansprechperson für die Sicherheitsbehörden und die Polizei in sicherheitsrelevanten Fragen (z. B. religiöser oder politischer Extremismus, Intensivstraftäter/-innen) Zu Ihren Aufgaben zählen das selbstständige Durchführen von Sicherheitsbefragungen und das Organisieren von Sicherheitsgesprächen Sie sind verantwortlich für ein umfassendes verwaltungsrechtliches Case-Management, welches z.B. die Prüfung und Bewertung sämtlicher ausländerrechtlicher Handlungsmöglichkeiten, Identitätsklärung und Beschleunigung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen umfasst Sie berichten eigenverantwortlich an den Sonderstab Gefährliche Ausländer des Landes Baden-Württemberg Sie tragen zur kontinuierlichen Sensibilisierung und Weiterbildung der Dienststelle zur frühzeitigen Erkennung sicherheitsrelevanter Sachverhalte bei Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
Wir bieten
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV Das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 EUR monatlich Attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10gD/ Entgeltgruppe 9c TVöD.
Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Kümmerling unter 0711 216-91978 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Frau Claus unter 0711 216-32389 oder poststelle.32-bewerbungen@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere . Weitere Informationen zum Amt für öffentliche Ordnung finden Sie unter www.stuttgart.de/ord nungsliebe . Unter www.stuttgart.de/jobs Www.stuttgart.de/jobs
Landeshauptstadt Stuttgart
Art des Abschlusses
- Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie
Berufserfahrung
- Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)