Teilhabeplaner (m/w/d)

Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen.Für den Fachbereich Teilhabe von Menschen mit Behinderung in Waiblingen suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als

Teilhabeplaner (m/w/d) für den Fachbereich Teilhabe von Menschen mit Behinderung

unbefristet bzw. befristet| 50 % bis 100 %| bis EG S 12 TVöD-SuE

Diese Position ist in Vollzeit (Teilzeit möglich) im Fachbereich Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Amt für Soziales und Teilhabe in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete bzw. befristete Anstellung. 65 % stehen unbefristet zur Verfügung, weitere Stellenanteile können befristet als Elternzeitvertretung bis zum 31. Januar 2027 vergeben werden. Die Anstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe S 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE).

MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:

• durch die persönliche Beratung zu möglichen Unterstützungen in der aktuellen Situation und zu Ansprüchen gegenüber sämtlichen Leistungsträgern
• durch die Erarbeitung von individuellen Hilfesettings gemeinsam mit den Klientinnen und Klienten sowie durch Dokumentation und Organisation (bei Bedarf)
• durch die Koordination von Gesamtplan- / Teilhabeplanverfahren
• durch die engmaschige Zusammenarbeit mit der leistungsrechtlichen Abteilung des Fachbereichs
• als Ansprechpartner (m/w/d) für beteiligte Akteure (Klientinnen und Klienten, Leistungserbringende und -träger) während des gesamten Verfahrens
• durch die Sicherstellung der Qualität der Hilfen, ggf. auch durch die Führung von Krisengesprächen und Anpassung der Settings
• durch die Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Versorgungsstruktur im Landkreis

MEHR MÖGLICH MACHEN:

• mit Ihrem abgeschlossenen Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Heilpädagogik, jeweils mit staatlicher Anerkennung, oder einer vergleichbaren Qualifikation
• mit Ihrer Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich, vorzugsweise in der Behindertenhilfe (wünschenswert)
• mit Ihren Fachkenntnissen im Sozialrecht, insbesondere im BTHG (wünschenswert)
• mit Ihren Kenntnissen in arbeitsrelevanten Klassifikationen, wie ICF oder ICD
• mit Ihrer Erfahrung in der Bedarfsermittlung (wünschenswert)
• mit Ihren guten Kenntnissen in der Handhabung von MS-Standard-Software
• mit Ihrem Verantwortungsbewusstsein sowie Ihrer eigenverantwortlichen, selbstständigen und gut organisierten Arbeitsweise
• mit Ihrer Kundenorientierung, Kooperationsfähigkeit sowie Ihrer Freude am Umgang mit Menschen
• mit Ihrem sicheren Auftreten sowie Ihrem guten Konfliktmanagement
• mit Ihrer Fahrerlaubnis der Klasse B

MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:

Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung

digitale Kommunikationskultur mit der Möglichkeit zum Homeoffice

familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme

Mobilitätspark mit E‑Autos, E‑Bikes und E‑Rollern

Bei uns arbeiten Sie in einem fachkundigen Umfeld. Nutzen Sie unsere günstigen Voraussetzungen für fokussiertes Arbeiten.
Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!
Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Bewerben Sie sich jetzt und machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere, indem Sie unserem Team über den folgenden Link beitreten!

Jetzt bewerben!

Frau Ekaterina Gusakova
Leiterin Team Teilhabeplanung
07151 501-1761

Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

www.rems-murr-kreis.de

Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.