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<p>Weilindividuell verbindendist.</p><h1>Erzieher / Sozialpädagogischer Assistent Kita Weltentdecker (w/m/d)</h1><p>ab sofort in Vollzeit</p><h2>Dein neuer Wirkungskreis</h2><p>Gestalte mit uns eine innovative Zukunft für die Kinder – in einer familiären und herzlichen Atmosphäre!</p><p>Du bist <strong>Erzieher (w/m/d)</strong> oder <strong>Sozialpädagogischer Assistent (w/w/d</strong>) und suchst eine Kita, in der du nicht nur Teil eines Teams, sondern einer kleinen, eingespielten Gemeinschaft wirst? In unserer liebevollen und <strong>familiären 2-gruppigen Kita</strong> Weltentdecker erwartet dich ein Arbeitsplatz, an dem Wertschätzung, Spaß und Zusammenarbeit an erster Stelle stehen.</p><p>Unsere Kita, Teil des CJD Baden-Württemberg, betreut <strong>30 Kinder in 2 Familiengruppen</strong> und bietet dir die Möglichkeit, in einem kleinen, vertrauten Umfeld mitzuwirken. Bei uns zählt jeder Einzelne, und gemeinsam schaffen wir einen Ort, an dem Kinder, Eltern und Kolleginnen sich gleichermaßen wohlfühlen.</p><p>Mit <strong>modernen</strong> digitalen Tools wie unserer Kita-App und unserem <strong>Therapiehund Holly</strong>, der nicht nur die Kinder begeistert, sondern auch das Team verbindet, setzen wir auf Innovation und Herzlichkeit im Alltag.</p><h2>Dein neues Aufgabengebiet</h2><ul><li>Arbeite in einem <strong>familiären Umfeld</strong>, in dem jede*r zählt und gehört wird.</li><li>Erlebe unseren <strong>Therapiehund Holly</strong> in der Zusammenarbeit mit den Kindern</li><li><strong>Begleite</strong> und <strong>fördere</strong> die Kinder liebevoll auf ihrem individuellen Entwicklungsweg.</li><li>Lass dich von unserem <strong>pädagogischen Konzept</strong> nach Emmi Pikler inspirieren und bringe deine Ideen ein.</li><li>Gestalte die <strong>Zusammenarbeit</strong> mit Eltern partnerschaftlich und vertrauensvoll.</li><li>Plane und gestalte den Kita-Alltag <strong>kreativ und im Team</strong>.</li><li>Arbeite aktiv an der Weiterentwicklung der <strong>Einrichtungskonzeption</strong> mit.</li><li>Entwickle mit uns ein <strong>innovatives Medienkonzept</strong>, das moderne Technologien kindgerecht in den pädagogischen Alltag integriert.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als <strong>staatlich anerkannter Erzieher (w/m/d)</strong> oder <strong>Sozialpädagogischer Assistent (w/m/d) oder</strong> vergleichbare Ausbildung/Studium laut KiTa-Gesetz Baden-Württemberg</li><li><strong>Einfühlungsvermögen</strong>, <strong>Kommunikationsfähigkeit</strong> und eine <strong>positive Grundhaltung</strong>,</li><li><strong>Organisationsfähigkeit</strong>, <strong>selbstständiges</strong> Arbeiten, <strong>Sorgfalt</strong> und <strong>Genauigkeit</strong></li><li>Bereitschaft zu <strong>Fortbildung</strong> und <strong>Supervision</strong>,</li><li>Sie interessieren sich für <strong>Evaluationsprozesse</strong> und arbeiten aktiv an der <strong>Qualitätsentwicklung</strong> mit</li><li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Interessantes</strong> und <strong>vielseitiges</strong> Arbeitsumfeld in einem bundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen</li><li><strong>Attraktive Vergütung</strong> nach AVR.DD (EG7 3.761 - 3.941 €) bei Vollzeitanstellung bei einer Vollzeit-Anstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung, zzgl. <strong>Kinderzuschlag</strong> und <strong>Sonderzahlung</strong></li><li><strong>31 Tage Urlaub</strong>, zzgl. Heiligabend und Silvester frei</li><li><strong>Persönliche Weiterentwicklung</strong> durch gezielte Fort- und Weiterbildung</li><li><strong>kostenfreies Deutschlandticket und Sonderrabatte</strong> bei über 800 Markenanbietern (adidas, Apple, Fitnesseinrichtungen, Konzertkarten u.ä.)</li><li>Eine <strong>Gemeinschaft</strong>, deren Werte auf dem <strong>christlichen Menschenbild</strong> basiert</li><li><strong>Gute Erreichbarkeit</strong> mit öffentlichen Verkehrsmitteln und <strong>kostenfreie</strong> Parkmöglichkeiten</li></ul><p>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.</p><h2>Unser Angebot klingt wie für Dich gemacht?</h2><p>Dann bewirb Dich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.</p><p>Wenn Du noch mehr darüber erfahren möchtest, was uns täglich antreibt, findest du hier ein kurzes Video:</p><h2>Wir freuen uns, Dich kennenzulernen.</h2><p><strong>Einsatzort</strong><br><strong>CJD Baden-Württemberg</strong><br>
Kita Weltentdecker</p><p>Wiener Straße 260<br>
70469 Stuttgart</p><p><strong>Jobnummer</strong><br>
6904</p><p><strong>Einstellung<br>
Ab sofort</strong></p><p><strong>Vergütung</strong><br>
AVR.DD/CJD EG 7</p><p><strong>Befristung</strong><br>
Unbefristet</p><p><strong>Umfang</strong> Vollzeit</p><p><strong>Führerschein</strong><br>
Nein</p><p><strong>Anmerkungen</strong></p><h4>Infos &amp; Kontakt</h4><p><strong>Lisa Aigner</strong><br>
Kita-Leitung</p><p>+49 (151) 22840730</p><p>Mach mit. <strong>Das Zusammen wirkt.</strong> Jetzt bewerben!</p>

CJD Baden-Württemberg

Erzieher / Sozialpädagogischer Assistent Kita Weltentdecker  (w/m/d)

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten  mehr als 35 attraktive Benefits  aus den Kategorien:
GOLDBECK&nbsp;realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer&nbsp;Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building&nbsp;excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.
Die GOLDBECK Services bündelt die Dienstleistungsaktivitäten in der Unternehmensgruppe. Die GOLDBECK Technical Solutions liefert Lösungen für die Immobilienwirtschaft bzw. Real-Estate-Branche, um der Nachfrage nach herausfordernden Umbau- / Ausbaulösungen in Bestandsimmobilien gerecht zu werden.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur bzw. eine Ausbildung im Bereich Bautechnik
Berufserfahrung in der Kalkulation von EP- und Pauschalpreisprojekten
Sehr gutes technisches Verständnis, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrungen mit Kalkulationsprogrammen
Die Freude am selbstständigen, wirtschaftlichen und eigenverantwortlichen Handeln treibt Sie an</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Kalkulation von gewerblichen Innenausbauprojekten (KG 300)
Erarbeitung von technischen Konzepten unter Mitwirkung von Architekten und Fachingenieuren
Zusammenarbeit mit unseren Projektmanager:innen im Rahmen der Kundenbetreuung
Technische und kaufmännische Abstimmung sowie Angebotserstellung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Vergütung &amp; Prämien:
Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Urlaub &amp; Flexibilität:
32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
Familie &amp; Beruf:
Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit:
JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote
Onboarding &amp; Karriere:
Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><br><br><br><br>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Möller.
GOLDBECK Technical Solutions GmbH
Amelia-Mary-Earhart-Straße 15, 60549 Frankfurt am Main
Tel.: +49 521 9488 3600
Jetzt bewerben
Www.goldbeck.de/karriere<br><br><strong>GOLDBECK Technical Solutions GmbH</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Projektingenieur / Project Engineer Kalkulation / Kalkulator (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Absolvent:in (m/w/d) der Studiengänge Bauingenieurwesen, Architektur oder Innenausbau mit gutem Studienergebnis
Erste baupraktische Erfahrungen aus entsprechenden Praktika
Kenntnisse bauspezifischer Software (iTWO, REVIT) sind von Vorteil
Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Sehr gute Deutschkenntnisse</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Eigenverantwortliche Angebotsbearbeitung
Beurteilen von Ausschreibungsunterlagen und Projekten
Mengen- und Kostenermittlung
Anwendung von EDV-Werkzeugen zur modellbasierenden Projektbearbeitung im 3-dimensionalen Planungsraum
BIM-unterstützte Erstellung von Leistungsverzeichnissen
Ausarbeitung von Sondervorschlägen und Alternativen
Preisanfragen bei Nachunternehmern und Lieferanten
Arbeitskalkulation und Controlling in der Ausführungsphase
Unterstützung der operativen Einheiten bei der Durchführung von anspruchsvollen Bauvorhaben</p><h2>Wir bieten</h2><p>Als zentrale Denkfabrik und Know-how Trägerin innerhalb der STRABAG-Gruppe sind Wissensaustausch, Lernen und Teamarbeit die Schwerpunkte in unseren Teams der Zentralen Technik. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei einem der weltweit größten Technologiekonzerne für Baudienstleistungen das Bauen und Planen von morgen aktiv mitzugestalten.
Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, ob zu Hause im Home Office oder in unseren Büros. Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel im Rahmen unseres Gleitzeitmodells und erschaffen Sie sich eine perfekte Work-Life-Balance.
Sie erhalten eine faire Vergütung gemäß RTV Bau und wir schenken Ihnen zu Ihren 30 Urlaubstagen Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage. Wir bieten Ihnen zahlreiche und vielfältige Benefits, unterstützen Sie in Ihrer finanziellen Absicherung fürs Alter und fördern Ihre Gesundheit mit Trainings- und Ernährungsangeboten.
Jede Einzelne und jeder Einzelne im Team zählt: Wir gestalten individuelle Entwicklungsperspektiven mit unserer eigenen Konzern-Akademie, ergänzt durch externe Seminare und Online-Lernangebote wie LinkedIn-Learning. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Projekte sind auch die Karrieremöglichkeiten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellungen.
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wettbewerbsfähige Vergütung
Gesundheitsförderung</p><br><br><br><br>Florian Liebenstein
Albstadtweg 3
70567 Stuttgart
+49 711 7883-9613<br><br><strong>Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Bereich Architektur</strong>

Kalkulator:in (m/w/d) im Hochbau

<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office Anwendungen (Teams, Outlook, Word, Excel, Power Point)
Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache, konversationsfähige Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Freundliches und selbstbewusstes Auftreten
Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Diskretion
Ausgeprägtes Organisationstalent und Dienstleistungsorientierung
Social Media-Kenntnisse wünschenswert</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Unterstützung der Direktionsleitung/Geschäftsführung in sämtlichen organisatorischen, administrativen und fachlichen Aufgabenstellungen
Allgemeine Büroarbeiten selbständig durchführen
Effiziente Planung und Organisation von Terminen und Geschäftsreisen
Sitzungs- und Terminvor- und -nachbereitung sowie Protokollerstellung
Aufgaben- und Terminverfolgung
Themenspezifische Recherchen
Erstellung von Präsentationen, Korrespondenzen, Statistiken und Berichten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
38h/Woche und 30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
Strukturierte Einarbeitungsplanung und Unterstützung durch eine:n Paten:in
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, z.B. durch unsere hauseigene Konzern-Akademie
Notebook oder Tablet inkl. einem modernen Smartphone
Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes
Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken &amp; Anbieter
Sicherheit und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns mit der Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wettbewerbsfähige Vergütung
Gesundheitsförderung</p><br><br><br><br>Sandra Dreier
Waldburgstraße 19
70563 Stuttgart
+49 711 782382-41<br><br><strong>STRABAG Property and Facility Services GmbH</strong>

Assistent:in (m/w/d) Direktionsleitung/Geschäftsführung

Als moderne Baugenossenschaft mit rund 1.700 eigenen Wohnungen sind wir in der attraktiven Landeshauptstadt Stuttgart seit 1893 der kompetente Partner für Wohnungsvermietungen. Unser Kerngeschäft ist die Bewirtschaftung und nachhaltige Entwicklung unseres eigenen, hauptsächlich in Bad Cannstatt gelegenen, Wohnungsbestandes.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
Eigenverantwortliche, selbstständige sowie praxis- und lösungsorientierte Arbeitsweise in Verbindung mit hoher Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie unterstützen unsere kaufmännische und technische Hausbewirtschaftung insbesondere bei folgenden Tätigkeiten:
Rechnungsprüfung
Mitwirkung bei der Digitalisierung
Proaktive Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben einschließlich Assistenzaufgaben</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen sicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag
Attraktive Sozialleistungen
Eigenverantwortung sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur
Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Fahrkostenzuschuss ÖPNV
Angebote zur Fort- und Weiterbildung</p><br><br>Die Informationspflichten gem. Art. 13 DSGVO können Sie der Datenschutzerklärung unserer Homepage ( <a href="https://www.bgc.de/site/datenschutz" target="_blank">https://www.bgc.de/site/datenschutz</a> ) entnehmen. Gerne stellen wir Ihnen auf Anfrage diese Informationen auch auf dem Postweg zur Verfügung.<br><br>Wenn Sie zukünftig in unserem engagierten Team mitarbeiten und unsere Zukunft mitgestalten möchten, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühesten Eintrittsdatums an:
Baugenossenschaft Bad Cannstatt eG
Postfach 50 01 49, 70331 Stuttgart
Gerne können Sie Ihre Unterlagen auch per E-Mail unter  <a href="mailto:personal@bgc.de" target="_blank">personal@bgc.de</a>  einreichen.<br><br><strong>Baugenossenschaft Bad Cannstatt eG</strong>

Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heizungs- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation
Zusätzliche Kenntnisse im Bereich Sanitär von Vorteil
Berufserfahrung im Wohnungsbau
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Teilweise Reisebereitschaft (Einsätze von Frankfurt bis Freiburg)
Kundenfreundliches und kundengewinnendes Auftreten
Kommunikationsstärke
Führerschein der Klasse B</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Eigenverantwortliche Betreuung unserer Kunden als Servicetechniker (m/w/d) im Kundenservice
Beseitigung von Störungen sowie Durchführung von Wartungen und Einstellarbeiten an Heizungs- und Solaranlagen
Eigenverantwortliche Organisation der Termine mit den Endkunden sowie Einsatzplanung in Zusammenarbeit mit unserer Serviceabteilung
Qualitätsprüfung zwischen den einzelnen Arbeitsschritten sowie gemeinsame Abnahme der Arbeiten mit den Endkunden in Zusammenarbeit mit unserer HLS-Abteilung
Selbstständige Organisation der notwendigen Materialdisposition bei unseren Vertragspartnern
Schriftliche Dokumentation der Tageseinsätze</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen
Eine attraktive Vergütung
Dienstwagen zur privaten Nutzung (1%-Regelung optional)
Kurze Entscheidungswege
Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung, Urlaubsgeld und Einkaufsvorteile
Weitere interessante Zusatzleistungen</p><br><br><br><br>Weisenburger bau GmbH
Ludwig-Erhard-Allee 21
76131 Karlsruhe
0721 61935-0
Www.weisenburger.de/karriere<br><br><strong>weisenburger bau GmbH</strong>

Anlagenmechaniker SHK/Installateur im Bereich Kundendienst und Reparaturen (m/w/d)

Stellen Sie sich vor, Sie sind Teil eines bodenständigen Unternehmens, das seit 1936 mit Herz und Verstand Landwirte, Gartenbauer und Gewerbetreibende begleitet. Wir legen viel Wert darauf, nah am Menschen zu sein: nah an unseren fast 600 Mitarbeitenden und nah an unseren Mandantinnen und Mandanten. Bei der LGG Steuerberatung GmbH erwarten Sie vielfältige Möglichkeiten, Ihre Talente zu entfalten, Verantwortung zu übernehmen und in einem familiären Umfeld zu arbeiten. Wir unterstützen Sie dabei, Ihren eigenen Weg zu gehen - mit flexiblen Arbeitsbedingungen, Weiterbildungen und einem starken Team an Ihrer Seite. Hier haben Sie die Chance, Ihre Zukunft aktiv mitzugestalten! Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter spiegelt sich auch im Bewertungsportal Kununu wider, das uns zum dritten Mal in Folge mit dem TOP Company-Siegel ausgezeichnet hat.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung in einem gebäudetechnischen Beruf (z.B. Elektriker, Anlagenmechaniker für Heizungs- und Klimatechnik, Gas-Wasserinstallateur, Heizungs- oder Lüftungsbauer - m/w/d) mit und haben darüber hinaus einen Meister- oder Technikerabschluss sowie mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement.
Erfahrung und fundierte Kenntnisse im kaufmännischen und technischen Facility Management.
Erfahrung in der Begleitung von Bau- und Sanierungsprojekten.
Idealerweise erste Führungserfahrung.
Gute bis sehr gute PC-Kenntnisse u.a. in MS Office Anwendungen.
Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie gutes Urteilsvermögen bei der Beauftragung von Fachfirmen.
Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie übernehmen die Verantwortung für die Wartung, Instandhaltung und aller Baumaßnahmen unserer Gebäude. Durch effiziente Lenkung sichern Sie einen reibungslosen Betrieb unserer Steuerkanzlei und setzen nachhaltige Maßnahmen um.
Sie übernehmen alle Facilityaufgaben unserer 9 Niederlassungen und führen das Team Verwaltung.
Sie wirken aktiv an der Planung erforderlicher Bau- und Sanierungsmaßnahmen mit.
Sie sind zentrale*r Ansprechpartner*in für alle standortbezogenen Fragen und arbeiten in enger Abstimmung mit den Niederlassungsleitern an den externen Standorten.
Die Planung, Überwachung und Dokumentation von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten für einen einwandfreien Betrieb der Gebäude wie u.a. die Brandmeldeanlage, Heizung oder der Außenanlagen obliegt Ihrer Verantwortung.
Sie arbeiten konzeptionell an der Erstellung von Leistungsbeschreibungen für die Auswahl geeigneter Handwerksbetriebe unter Berücksichtigung der Budgetvorgaben und Durchführung der erforderlichen Bestellungen.
Sie übernehmen das Fuhrparkmanagement und die darüber hinaus gehenden Aufgaben aus dem Bereich Verwaltung.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen.
Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung, die sich regelmäßig weiterentwickelt und Zuschüsse, z. B. für Kinderbetreuung.
Für die Erledigung der Aufgaben stellen wir Ihnen nach der Probezeit einen Firmenwagen zur Verfügung. Zum Eintritt erhalten Sie ein kostenloses Ticket für Bus und Bahn oder einen Fahrtkostenzuschuss.
Mit bis zu 31 Tagen Urlaub und zusätzliche freien Tagen am 24.12. und 31.12. ist für Erholung gesorgt.
Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung begleitet von regelmäßigen Feedbackgesprächen sichert Ihnen einen guten Start.
Flexible Arbeitszeiten und wöchentlich zwei Tage mobiles Arbeiten ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Kostenlose Getränke und frisches Obst steht an der Niederlassung zur Verfügung.
Gemeinsame Events, egal ob Sommerfest oder Weihnachtsfeier, fördern den Teamzusammenhalt.
Mit zielgruppenspezifischen internen und externen Schulungen unterstützen wir Sie dabei ihr Wissen auf dem aktuellen Stand zu halten und fördern Sie individuell in ihrer persönlichen Entwicklung.</p><br><br>Unsere Stellenausschreibungen sind grundsätzlich gem. § 1 AGG geschlechtsneutral zu verstehen. Sollten einzelne Formulierungen geschlechtsspezifisch ausgeführt sein, so soll dies lediglich der Vereinfachung bzw. dem besseren Leseverständnis dienen.<br><br>Für erste Fragen steht Ihnen Frau Degenhardt, Telefon  +49 711 33505 200  gerne zur Verfügung.
LGG Steuerberatung GmbH
Egilolfstraße 48 | 70599 Stuttgart<br><br><strong>LGG Steuerberatung GmbH</strong>

Teamleiter Facility und Verwaltung (m/w/d)

Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patient:innen stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes, relevantes Studium, bevorzugt der Medizin und/oder mehrjährige Berufserfahrung in den o. g. Bereichen des Medizincontrollings
Überdurchschnittliche kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
Hohes Maß an Sozialkompetenz, unternehmerischem Denken, Einsatzbereitschaft und organisatorischen Fähigkeiten
Sehr gute Kenntnisse im Bereich MD-Management (Gesetzgebung, aktuelle Prüfverfahrensvereinbarungen (PrüfvV), MD-Reformgesetzgebung)
Sehr gute Kenntnisse im DRG-Bereich, den ICD-/OPS-Klassifikationen sowie den Deutschen Kodierrichtlinien
Sicherer Umgang mit modernen Informationstechnologien</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantwortungsvolle Bearbeitung des MD-Managements, der Strukturprüfungen OPS-Komplexkodes sowie der Prüfungen der QS-Richtlinien des G-BA in der Abteilung Medizincontrolling
Kontinuierliche Überwachung, Steuerung und Optimierung der Dokumentations- und Ablaufprozesse des Workflows im MD-Management sowie der korrespondierenden Kodier-Prozesse</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe</p><br><br>Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier:  Datenschutz .<br><br>Kontakt:
Herr Dr. med. Martin Hämmerle MBA
Leiter des Medizincontrollings
Telefon 07156 203-3167<br><br><strong>Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH</strong>

Mitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt MD-Management im Medizincontrolling

Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung als Medizin-Technologe/in Radiologie MTRA/MTR (m/w/d) oder Medizinischer Fachangestellter MFA (m/w/d) und Erfahrung am MRT
Motivierende Persönlichkeit, die selbständiges verantwortungsvolles Arbeiten lebt Neugier und Interesse an neuesten Entwicklungen und die Bereitschaft zur Fortbildung
Engagement verbunden mit empathischem Umgang gegenüber Patientinnen und Patienten sowie den Mitarbeitenden</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Ein radiologisches Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein radiologisches Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe</p><br><br>Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier:  Datenschutz .<br><br>Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Michaela Neger, Leitung Funktionsdienste, unter Telefon 0711/8101-3257, gerne zur Verfügung.<br><br><strong>Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH</strong>

Medizinisch-technischer Radiologie-Assistent MTRA (m/w/d), Medizinische Fachangestellte MFA (m/w/d)  für MRT

Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (o.ä.) und Erfahrung im Bereich Speisenversorgung (Gastronomie oder Hotellerie, Eventmanagement, GV)
Erfahrung im Gesundheitswesen nicht zwingend erforderlich
Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, sehr gutes Organisationstalent, hohe Sozialkompetent und Durchsetzungsvermögen
Zielorientiertes und wirtschaftliches Denken, Flexibilität sowie eine hohe Einsatzbereitschaft
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Allgemeine Sekretariatsaufgaben, wie z.B. Erstellung von Korrespondenzen, Terminierung, Beschwerdemanagement etc.
Unterstützung in allen administrativen Angelegenheiten
Unterstützung in der Projektarbeit (Entwicklung von Versorgungskonzepten an den Standorten, Eventmanagement usw.)
Konstruktive und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
Unterstützung und Vertretung des Koordinators Speisenversorgung im Urlaubs- und Krankheitsfall</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit interessanten Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe</p><br><br>Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier:  Datenschutz .<br><br>Kontakt:
Frau Diana Schommer
Leiterin der Servicebereiche
Telefon: 0711/8101-5311<br><br><strong>Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH</strong>

25 Administration und Kundenbetreuung Jobs