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Die Erdbau KUHN GmbH &amp; Co. KG steht für Nachhaltigkeit und Kompetenz in den Bereichen Erdbau, Abbruch, Logistik und Recycling. Als zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb bieten wir nachhaltige und pragmatische Lösungen für anspruchsvolle Bau- und Recyclingprojekte. Mit unseren innovativen Ideen entwickeln wir uns und die Region stetig weiter.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung - idealerweise mit Erfahrung im Baugewerbe, im Einkauf oder im technischen Service </li> <li> Sie beherrschen den sicheren Umgang mit gängigen ERP- und MS-Office-Systemen </li> <li> Sie bringen Verhandlungsgeschick und technisches Verständnis für die Beschaffung von Baustoffen, Ersatzteilen und Betriebsmitteln mit </li> <li> Sie überzeugen durch Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und eine präzise Arbeitsweise </li> <li> Sie besitzen Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit, Verkehrsrecht und gesetzlichen Prüfvorschriften oder sind bereit, sich diese anzueignen </li> <li> Sie haben idealerweise Erfahrung im Umgang mit digitalen Tachographen sowie den gesetzlichen Lenk- und Ruhezeiten </li> <li> Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert </li> <li> Sie sind teamfähig, engagiert und übernehmen gerne Verantwortung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Eigenständige und fachgerechte Durchführung sämtlicher Einkaufsprozesse - von der Anfrage und Angebotsauswertung über Preisverhandlungen bis zur Bestellabwicklung von Baustoffen, Betriebs- und Verbrauchsstoffen, Betriebsausstattung sowie Ersatzteilen und weiteren Materialien </li> <li> Überwachung, Steuerung und Einhaltung der gesetzlichen Eichvorgaben für die Fahrzeugwaage sowie der Prüffristen von Silos, Tankstellen, Feuerlöschern, Erste-Hilfe-Ausstattungen und weiterer sicherheitsrelevanter Einrichtungen </li> <li> Controlling und Verwaltung der Fahrzeugflotte einschließlich der Betreuung digitaler Tachographen sowie der Überwachung und Kontrolle von Arbeits-, Lenk- und Schichtzeiten </li> <li> Verkehrsrechtliche Sicherung von Arbeitsstellen an Straßen einschließlich Planung, Organisation und Umsetzung aller dazugehörigen Maßnahmen </li> <li> Aktive Mitwirkung bei Verwertungs- und Entsorgungsmaßnahmen im Rahmen des betrieblichen Ablaufs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Neben einem attraktiven Vergütungspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, erwartet Sie zusätzlich eine Vielzahl von weiteren Vorteilen und freiwilligen  Zusatzleistungen, wie z.B. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Firmenfahrzeug und Firmenhandy auch zur Privatnutzung </li> <li> Spezielle Getränke, z. B. vielfältiges Angebot von Kaffee und Tee </li> <li> Eine gute Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens </li> <li> Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte sowie eine offene Firmenkultur, in der ein guter Informationsaustausch und regelmäßiges Feedback großgeschrieben werden </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an
<a href="mailto:Personal@erdbaukuhn.de" target="_blank">Personal@erdbaukuhn.de</a>
Für erste Fragen steht Ihnen Johanna Bölz gerne zur Verfügung.
Erdbau KUHN GmbH &amp; Co. KG
Fürfelder Weg 7 | 74912 Kirchardt-Berwangen | +49 7266 9142-0 |  <a href="mailto:personal@erdbaukuhn.de" target="_blank">personal@erdbaukuhn.de</a>
Erdbaukuhn.de<br><br>Erdbau KUHN GmbH &amp; Co. KG

Assistenz Bauleitung (m/w/d)

Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger  Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf  den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein  Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu  Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Ingenieurstudium (FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung  Bauingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung </li> <li> Erfahrung im Bereich Konstruktiver Ingenieurbau </li> <li> Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft sowie Team- und Führungsfähigkeiten </li> <li> Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als  auch teamorientiert zu arbeiten </li> <li> EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus, Erfahrungen in einschlägigen  Fachanwendungen z.B. CAD oder Vestra sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung </li> <li> Kenntnisse in den relevanten Regelwerken und Gesetzen sowie im Bereich Vertragswesen  sind wünschenswert, aber keine Bedingung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als Teamleiter im Bereich Konstruktiver Ingenieurbau, Schwerpunkt Instandsetzung von Bauwerken. </li> <li> Führung eines Teams mit mehreren Mitarbeitern </li> <li> Planung, Ausschreibung, Betreuung und Abrechnung von Bauwerksentwürfen und  Erhaltungsmaßnahmen von Ingenieurbauwerken </li> <li> Ausschreibung und Betreuung der Nachrechnung von Straßenbrücken </li> <li> Vorbereitung von Ausschreibungen und die Abrechnung von Bau- und Ingenieurleistungen im  Zusammenhang mit der Bauwerksverwaltung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum </li> <li> Intensive fachliche Unterstützung, insbesondere auch während der Einarbeitungszeit </li> <li> Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie  z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice </li> <li> Attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li> Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br>Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt.
Bewerbungen Älterer sind erwünscht.
Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir  sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert.<br><br>Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz, Friedrich-Ebert-Ring 14-20, 56068 Koblenz
Oder an
<a href="mailto:BewerbungXYZ@lbm.rlp.de" target="_blank">BewerbungXYZ@lbm.rlp.de</a>  (Entfernen Sie bitte das XYZ!)
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Friesen, Tel.: 0261/3029-1118, zur Verfügung.<br><br>Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz

Bauingenieur (m/w/d)

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten  mehr als 35 attraktive Benefits  aus den Kategorien:
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.
Wir realisieren anspruchsvolle und spannende Projekte in unserem Niederlassungsgebiet, das sich von Mannheim über die Pfalz bis ins Saarland und den Rheingraben entlang bis zur Schweizer Grenze erstreckt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Fachbereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ Ausbildung zum Techniker (m/w/d) </li> <li> Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in der Bauleitung schlüsselfertiger Hochbauprojekte </li> <li> Kenntnisse auf den Gebieten VOB, Vertragswesen und Bauausführung </li> <li> Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Organisationstalent, gepaart mit Durchsetzungsvermögen </li> <li> Entwicklungsperspektive Projektleitung möglich </li> <li> Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte bei GOLDBECK. Wir freuen uns auf Sie! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als  Bauleiter (m/w/d)  übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Realisierung unserer anspruchsvollen Hochbauprojekte. Vom ersten Spatenstich bis zur schlüsselfertigen Übergabe halten Sie alle Fäden in der Hand - technisch, wirtschaftlich und organisatorisch. </li> <li> Gesamtkoordination der Bauausführung:  Sie steuern die komplette Umsetzung schlüsselfertiger Gebäude unter Berücksichtigung von Qualität, Terminen und Kosten - stets mit dem Blick für das große Ganze </li> <li> Qualität sichern:  Sie gewährleisten eine Ausführung nach höchsten Standards - auf Basis der anerkannten Regeln der Technik sowie unserer etablierten GOLDBECK-Systeme und -Prozesse </li> <li> Verantwortung übernehmen:  Als verantwortlicher Bauleiter (m/w/d) nach LBO tragen Sie die rechtliche und fachliche Gesamtverantwortung für das Projekt </li> <li> Nachunternehmermanagement:  Sie erstellen Leistungsverzeichnisse, vergeben Bauleistungen an ausgewählte Partner und führen die fachliche Überwachung der Ausführung </li> <li> Eigenleistungen koordinieren:  Auch unsere eigenen Gewerke steuern Sie mit sicherer Hand in den Projektablauf ein </li> <li> Kosten- und Leistungskontrolle:  Sie erfassen Leistungen, erstellen Abrechnungen und behalten die Projektkosten stets im Griff </li> <li> Abnahme und Inbetriebnahme:  Mit Ihrem Know-how begleiten Sie die finale Projektphase - vom ersten Funktionstest bis zur mängelfreien Übergabe an den Kunden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Vergütung &amp; Prämien: </li> <li> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li> <li> Urlaub &amp; Flexibilität: </li> <li> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li> <li> Familie &amp; Beruf: </li> <li> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li> <li> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: </li> <li> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li> <li> Onboarding &amp; Karriere: </li> <li> Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li> <li> Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. </li> </ul><br><br><br>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Gurov.
GOLDBECK Südwest GmbH
Niederlassung Rhein-Neckar
Goldbeckstraße 7, 69493 Hirschberg an der Bergstraße
Tel. +49 6201 8777-5112
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Www.goldbeck.de/karriere<br><br>GOLDBECK Südwest GmbH

Bauleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau

Die Stadtwerke Speyer  versorgen Kunden in Speyer und außerhalb der Domstadt mit Strom, Gas, Wasser sowie Wärme, sind Netzbetreiber und bieten moderne Energie- und Kommunikationsdienstleistungen an. Mit rund 330 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 160 Mio. Euro sind wir ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes technisches Studium als Ingenieur/in (Dipl.- Ing., B. Sc., M. Sc.) im Bereich Bau (Bauwesen, Baubetrieb, Siedlungswasserwirtschaft, Tiefbau), alternativ eine technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Bautechniker, Tiefbautechniker oder Straßenbautechniker (m/w/d) </li> <li> Gute Kenntnisse der Kommunikations- und Informationstechnologien (MS-Office Produkte, PM-Tools / GIS, PLS/NLS/SPS wünschenswert) </li> <li> Schnelle Auffassungsgabe für komplexe technische und kaufmännische Sachverhalte </li> <li> Kooperations- und Teamfähigkeit </li> <li> Ausgeprägte Problemlösefähigkeit </li> <li> Interesse am Umwelt- und Ressourcenschutz </li> <li> Kooperations- und Teamfähigkeit sowie wirtschaftliches Denken und Handeln </li> <li> Korrektes und verbindliches Auftreten gegenüber Geschäftspartnern </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Konzeptionierung, Planung sowie technische und kaufmännische Abwicklung von Projekten in der Sparte Abwasserableitung </li> <li> Erstellung von Ausschreibungen und Vergabevorschlägen für Fremdleistungen </li> <li> Prüfung und Wertung von Angeboten sowie Durchführung von Vergabeverfahren </li> <li> Vertretung des Bauherrn gegenüber den an der Ausführung beteiligten Firmen </li> <li> Unterstützung bei der Entwicklung neuer Projekte (Studien, Vorplanungen, Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen etc.) </li> <li> Auftrags-, Termin-, und Kostenmanagement der Projekte </li> <li> Mitarbeit bei Projekten der Stadt und den Versorgungssparten </li> <li> Bürger- und Kundenberatung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung </li> <li> Eine freundliche Arbeitsatmosphäre </li> <li> Flexiblen Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit </li> <li> Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> 30,5 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12 frei </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) </li> <li> Arbeitgeberfinanzierte Teamevents + Sommerfest und Weihnachtsfeier </li> <li> Mitarbeitervorteile: Coporate Benefits und Jobrad </li> <li> Betriebseigenen Kantine (frisches Frühstück und Mittagstisch zum kleinen Preis), kostenlose Getränke: Kaffee, Tee, Wasser zur freien Verfügung </li> <li> Ergebnis- und leistungsabhängige Gewinnbeteiligung </li> <li> Eine sehr gute betriebliche Altersversorgung </li> <li> Partnerunternehmen des Runden Tisches zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Speyer und Mitglied des Unternehmensprogramms Erfolgsfaktor Familie </li> <li> Dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung! </li> </ul><br><br><br>Dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung!
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Stadtwerke Speyer GmbH
Steffen Schwind / Bastian Weidner
Georg-Peter-Süß-Straße 2
67346 Speyer
Tel.:  06232/625-1414
E-Mail:  <a href="mailto:personal@stadtwerke-speyer.de" target="_blank">personal@stadtwerke-speyer.de</a>
Www.stadtwerke-speyer.de
Georg-Peter-Süß-Straße 2, 67346 Speyer
06232/625-1414
<a href="mailto:Personal@stadtwerke-speyer.de" target="_blank">Personal@stadtwerke-speyer.de</a><br><br>Stadtwerke Speyer GmbH

Bauingenieur / Bautechniker o. ä. im Bereich Abwasserableitung (m/w/d) Stadtwerke

Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger  Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf  den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein  Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu  Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Ingenieurstudium (FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung  Bauingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung </li> <li> Erfahrung im Bereich Konstruktiver Ingenieurbau </li> <li> Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft sowie Team- und Führungsfähigkeiten </li> <li> Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als  auch teamorientiert zu arbeiten </li> <li> EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus, Erfahrungen in einschlägigen  Fachanwendungen z.B. CAD oder Vestra sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung </li> <li> Kenntnisse in den relevanten Regelwerken und Gesetzen sowie im Bereich Vertragswesen  sind wünschenswert, aber keine Bedingung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Teamleiter im Bereich Konstruktiver Ingenieurbau, Schwerpunkt Instandsetzung von Bauwerken. </li> <li> Führung eines Teams mit mehreren Mitarbeitern </li> <li> Planung, Ausschreibung, Betreuung und Abrechnung von Bauwerksentwürfen und  Erhaltungsmaßnahmen von Ingenieurbauwerken </li> <li> Ausschreibung und Betreuung der Nachrechnung von Straßenbrücken </li> <li> Vorbereitung von Ausschreibungen und die Abrechnung von Bau- und Ingenieurleistungen im  Zusammenhang mit der Bauwerksverwaltung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum </li> <li> Intensive fachliche Unterstützung, insbesondere auch während der Einarbeitungszeit </li> <li> Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie  z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice </li> <li> Attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li> Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br>Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt.
Bewerbungen Älterer sind erwünscht.
Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir  sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert.<br><br>Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz, Friedrich-Ebert-Ring 14-20, 56068 Koblenz
Oder an
<a href="mailto:BewerbungXYZ@lbm.rlp.de" target="_blank">BewerbungXYZ@lbm.rlp.de</a>  (Entfernen Sie bitte das XYZ!)
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Friesen, Tel.: 0261/3029-1118, zur Verfügung.<br><br>Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Die Stadtwerke Speyer  versorgen Kunden in Speyer und außerhalb der Domstadt mit Strom, Gas, Wasser sowie Wärme, sind Netzbetreiber und bieten moderne Energie- und Kommunikationsdienstleistungen an. Mit rund 330 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 160 Mio. Euro sind wir ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes technisches Studium als Ingenieur/in (Dipl.- Ing., B. Sc., M. Sc.) im Bereich Bau (Bauwesen, Baubetrieb, Siedlungswasserwirtschaft, Tiefbau), alternativ eine technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Bautechniker, Tiefbautechniker oder Straßenbautechniker (m/w/d) </li> <li> Gute Kenntnisse der Kommunikations- und Informationstechnologien (MS-Office Produkte, PM-Tools / GIS, PLS/NLS/SPS wünschenswert) </li> <li> Schnelle Auffassungsgabe für komplexe technische und kaufmännische Sachverhalte </li> <li> Kooperations- und Teamfähigkeit </li> <li> Ausgeprägte Problemlösefähigkeit </li> <li> Interesse am Umwelt- und Ressourcenschutz </li> <li> Kooperations- und Teamfähigkeit sowie wirtschaftliches Denken und Handeln </li> <li> Korrektes und verbindliches Auftreten gegenüber Geschäftspartnern </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeptionierung, Planung sowie technische und kaufmännische Abwicklung von Projekten in der Sparte Abwasserableitung </li> <li> Erstellung von Ausschreibungen und Vergabevorschlägen für Fremdleistungen </li> <li> Prüfung und Wertung von Angeboten sowie Durchführung von Vergabeverfahren </li> <li> Vertretung des Bauherrn gegenüber den an der Ausführung beteiligten Firmen </li> <li> Unterstützung bei der Entwicklung neuer Projekte (Studien, Vorplanungen, Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen etc.) </li> <li> Auftrags-, Termin-, und Kostenmanagement der Projekte </li> <li> Mitarbeit bei Projekten der Stadt und den Versorgungssparten </li> <li> Bürger- und Kundenberatung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung </li> <li> Eine freundliche Arbeitsatmosphäre </li> <li> Flexiblen Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit </li> <li> Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> 30,5 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12 frei </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) </li> <li> Arbeitgeberfinanzierte Teamevents + Sommerfest und Weihnachtsfeier </li> <li> Mitarbeitervorteile: Coporate Benefits und Jobrad </li> <li> Betriebseigenen Kantine (frisches Frühstück und Mittagstisch zum kleinen Preis), kostenlose Getränke: Kaffee, Tee, Wasser zur freien Verfügung </li> <li> Ergebnis- und leistungsabhängige Gewinnbeteiligung </li> <li> Eine sehr gute betriebliche Altersversorgung </li> <li> Partnerunternehmen des Runden Tisches zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Speyer und Mitglied des Unternehmensprogramms Erfolgsfaktor Familie </li> <li> Dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung! </li> </ul><br><br><br>Dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung!
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Stadtwerke Speyer GmbH
Steffen Schwind / Bastian Weidner
Georg-Peter-Süß-Straße 2
67346 Speyer
Tel.:  06232/625-1414
E-Mail:  <a href="mailto:personal@stadtwerke-speyer.de" target="_blank">personal@stadtwerke-speyer.de</a>
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