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<h2>Feneberg ist seit über 75 Jahren der Supermarkt aus dem Allgäu. Dahinter steht von Anfang an die Familie Feneberg. Christof und Hannes Feneberg leiten das Unternehmen heute in der dritten Generation. Als regional verwurzeltes Familienunternehmen verkörpert Feneberg die Werte Heimat, Qualität und Vertrauen. Mit seinen eigenen Marken und Produktionsstätten setzt Feneberg sich stark für regional erzeugte Lebensmittel ein.</h2>Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams zum frühestmöglichen Eintrittstermin tatkräftige Unterstützung.<h2>Verkäufer / Kaufmann im Handel / Quereinsteiger w/m/d für unseren Markt in Füssen in Teilzeit</h2><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Weihnachtsgeld</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Bikeleasing&nbsp;</li><li>Urlaubsanspruch 30 Tage pro Jahr (6 Wochen)</li><li>Sonderurlaubstage (z. B. für Umzug, Hochzeit...)&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Berufsunfähigkeitszusatzversicherung</li><li>Corporate Benefits</li><li>Familiäres Arbeitsklima, vielseitige Aufgaben und langfristige Perspektive</li><li>Gute Aufstiegschancen mit internen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Ladenöffnungszeiten</li><li>Stundenfortschreibung (Ausgleich der Gutstunden in Freizeittagen)</li><li>Umfangreiche Einarbeitung</li></ul><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Freundliche Beratung und Bedienung unserer Kunden</li><li>Frischetheke (Bedienungsabteilung): Anrichten und Verkauf unserer hochwertigen Fleisch- und Wurstwaren, sowie Käse- Feinkost- und Fischartikel</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Idealerweise eine Ausbildung und/oder Berufserfahrung im Bereich Verkauf/Lebensmittel/Gastronomie o. ä.</li><li>Quereinsteiger &amp; Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen!</li><li>Freude am Umgang mit unseren Kunden</li><li>Gute Deutschkenntnisse, um unsere Kunden kompetent beraten zu können</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit und Spaß an der Arbeit</li></ul>Füssen, Kemptener Straße 11 Bianca Schindele <a href="https://www.feneberg.de/" target="_blank">www.feneberg.de</a>

Feneberg Lebensmittel GmbH

Verkäufer / Kaufmann im Handel / Quereinsteiger w/m/d für unseren Markt in Füssen in Teilzeit

Unterstützen Sie unser Team am Standort Ulm! Profitieren Sie von unserem Wachstum und werden Teil unseres Teams! Tag für Tag realisieren wir mit Herz und Verstand ein Stück Zukunft! Unsere vielfältigen Leistungs- und Produktsparten zeichnen sich durch Kompetenz, Qualität und zukunftsweisende Technologien aus. Wir suchen tatkräftige Verstärkung und freuen uns auf Sie.Ihr HEIMVorteil Bei uns werden Sie es gut haben! Denn Mitarbeiter/innen, die gern zur Arbeit kommen und engagiert bei der Sache sind, sichern uns allen die Zukunft.Zusatzleistungen<ul><li>Sonderzahlungen und Prämien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li></ul>Arbeit / Freizeit / Familie<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexibilisierung von Arbeitszeit und -ort bei Bedarf</li></ul>Weiterbildung<ul><li>Regelmäßige Schulungen</li><li>Unterstützende Weiterbildung</li></ul>Gesundheit<ul><li>JobRad: Fahrradleasing</li><li>Ergonomischer Arbeitsplatz</li><li>Bezuschusstes Mittagessen in der Seeberger Kantine</li></ul>Weitere Benefits<ul><li>Entwicklungsmöglichkeiten, spannende Projekte</li><li>Kostenloses Wasser, Softdrinks, Kaffee und Obst</li><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Mitarbeiterevents und Firmenausflüge</li><li>Corporate benefits: Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Koordinierung des innerbetrieblichen Recycling- und Entsorgungsmanagements am Standort Ulm</li><li>Behördenmanagement sowie für die Einleitung von Genehmigungsverfahren</li><li>Erstellung von Gewinnungskonzepten</li><li>Erstellung von Entsorgungskonzepten für mineralische Abfälle</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Geologie / Umwelttechnik bzw. im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Abfallwirtschaft oder Deponietechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Sie verfügen über gute Kenntnisse des Entsorgungsmarktes</li><li>Selbstständigkeit, Flexibilität und eine strukturierte Arbeitsweisen zählen zu Ihren persönlichen Stärken</li><li>Positives und lösungsorientiertes Auftreten</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal!HEIM-Gruppe &nbsp;Kaufmännische Leitung - Herr Tobias KuglerBoschstraße 12-14 | 89079 Ulm Tel.: 0731 / 4092 0<a href="http://www.heim-gruppe.de/" target="_blank">www.heim-gruppe.de</a>

HEIM Bau GmbH & Co. KG

Stoffstrommanager (m/w/d)

<h2>12.01/2025 – Anwendungsbetreuer im Bereich eAkte, Prozesse (w/m/d)</h2>in unserem Amt für Digitalisierung und Informationstechnik, Sachgebiet Digitalisierung und ProzesseSie sind IT-affin und möchten aktiv zur digitalen Verwaltung von morgen beitragen? Dann unterstützen Sie uns!Wir sind das Team „eAkte, Prozesse“ – fünf engagierte Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit den Fachbereichen die digitale Zukunft im Landratsamt Alb-Donau-Kreis gestalten. Unser Herzstück: das Dokumentenmanagementsystem enaio, mit dem wir die eAkte Schritt für Schritt in die Fachbereiche bringen.Wir denken Verwaltung neu – prozessorientiert, digital, lösungsstark. Wir begleiten die Fachbereiche auf dem Weg zur papierarmen Organisation.Unser Ziel: eine moderne, serviceorientierte Verwaltung, die Mitarbeiter entlastet und Bürgern einen echten Mehrwert bietet.Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie betreuen und konfigurieren das Dokumentenmanagementsystem (DMS) enaio im laufenden Betrieb und stehen als kompetenterAnsprechpartner für unsere Fachbereiche zur Verfügung.</li><li>Sie beraten unsere Fachbereiche bei der Systemeinführung, Weiterentwicklung und der Reorganisation von Geschäftsprozessen.</li><li>Sie setzen fachliche Anforderungen um, unterstützen bei der technischen Anbindung von Fachverfahren und übernehmen die Systemadministration.</li><li>Sie pflegen das Berechtigungssystem und leisten Anwendersupport.</li><li>Sie entwickeln eigenverantwortlich Workflows und neue Lösungsszenarien – auch im Rahmen eigener Projekte.</li><li>Sie erstellen technische Dokumentationen und anwenderfreundliches Schulungsmaterial (z.B. Handbücher, Videos, eLearning-Kurse).</li><li>Sie organisieren und begleiten Informationsveranstaltungen, Workshops und Schulungen für Endanwender.</li><li>Sie vertreten die Projektmanager bei Abwesenheiten im Austausch mit Projektteams und externen Partnern.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Ausbildung mit mehrjähriger IT-Berufserfahrung).</li><li>Sie bringen frische Ideen mit und haben Freude daran, mit Menschen zusammenzuarbeiten, sind kommunikationsfähig und hilfsbereit.</li><li>Sie haben eine hohe Affinität zur IT und arbeiten sich schnell in neue Software ein.</li><li>Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse und Erfahrungen in VBSkript und JavaScript sowie in den Bereichen Prozess- und Projektmanagement im IT-Kontext.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li><li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li><li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 10 TVöD.</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Einblick in viele Bereiche der öffentlichen Verwaltung.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung durch ein engagiertes, hilfsbereites Team, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 8. August 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Juliane Jäger, Amt für Digitalisierung und Informationstechnik – 0731 185-1335.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

12.01/2025 – Anwendungsbetreuer im Bereich eAkte, Prozesse (w/m/d)

<h2>16.03/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Gebäudemanagement (w/m/d)</h2>in unserem Amt für Service- und VerwaltungsmanagementEine Stelle für alle, die gerne im Schnittmengenbereich zwischen Verwaltung und Technik arbeiten und die Abwechslung sowie neue Herausforderungen mögen.Das Amt für Service- und Verwaltungsmanagement bündelt diverse Querschnittsaufgaben und zentrale Dienstleistungen für das gesamte Landratsamt. Dazu gehören u.a. die Information, Telefonzentrale, Poststelle, das Gebäudemanagement und der Fuhrpark.Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Rahmen einer Elternzeitvertretung, zunächst befristet bis 31. August 2026, besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie sind verantwortlich für die Betreuung eines Wartungsmanagements.</li><li>Sie entwickeln das interne Gebäudemanagement weiter.</li><li>Sie übernehmen die interne Koordination zwischen unseren Hausmeistern, Technikern, Ingenieuren und den Gebäudenutzern.</li><li>Sie sind für die Abwicklung des Finanzwesens im Rahmen Ihres Aufgabenbereichs zuständig.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), Bachelor of Arts Public Management, Verwaltungsfachwirt oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben Freude daran, mit Menschen zusammenzuarbeiten und sie in ihren Anliegen zu unterstützen.</li><li>Sie sind versiert im allgemeinen Verwaltungsrecht und bringen Ihr Wissen gerne in die Praxis ein.</li><li>Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz und eine sichere Entscheidungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li><li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li><li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie besitzen eine Fahrerlaubnis Klasse B.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9c TVöD.</li><li>Eine sinnstiftende Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, die Ihnen die Möglichkeit bietet, in verschiedenen Bereichen Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 8. August 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Johanna Schauer-Henrich, Amt für Service- und Verwaltungsmanagement – 0731 185-1285.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

16.03/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Gebäudemanagement (w/m/d)

Wir suchen einen Neuordner &amp; Punktsetzer, der uns bei unserer Arbeit unterstützt.Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Mitwirkung bei Bestandserhebungen.</li><li>Verwaltung und Fortführung von Sach- und Geodaten.</li><li>Fertigen von Karten und Plänen.</li><li>Feldvergleich.</li><li>Mitwirkung bei Wertermittlung landwirtschaftlicher Grundstücke.</li><li>Absteckung und Aufnahme von Gebietsteilen.</li><li>Mitwirkung bei der Zuteilung und Erstellung von Teilen von Flurbereinigungsplänen.</li><li>Mitwirkung bei der Aufstellung von Berichtigungsunterlagen für Grundbuch und Kataster.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie haben die Ausbildung Vermessungstechniker erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie schätzen die eigenverantwortliche Arbeit, bringen aber auch gerne Ihre kooperative Art in ein Team ein.</li><li>Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude, Sie kommunizieren offen und überzeugen mit Ihrer Art.</li><li>Sie sind mit gängigen EDV-Verfahren vertraut und freuen sich darauf, neue Programmanwendungen kennenzulernen.</li><li>Hohe Leistungsfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus, auch in anspruchsvollen Situationen.</li><li>Ihr Organisationstalent sowie Ihre kreative, strategische und konzeptionelle Denkweise setzen Sie gekonnt in Ihrer Arbeit ein.</li><li>Führerschein der Klasse B.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 8 TVöD.</li><li>Eine sinnstiftende Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, die Ihnen die Möglichkeit bietet, in verschiedenen Bereichen Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, unterstützt durch ein kollegiales und wertschätzendes Team, das Sie bei Ihrem Einstieg begleitet.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren, ergänzt durch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Ein breites Angebot an Benefits, darunter ein Zuschuss zum Fahrradkauf, Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen über Corporate Benefits sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert.</li><li>Einen Zuschuss derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), damit Sie auch für die Zukunft gut abgesichert sind</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 8. August 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Herr Marc Bierkamp, Amt für Flurneuordnung – 0731 185-2511.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

26.01/2025 - Vermessungstechniker (w/m/d)  für unser Amt für Flurneuordnung in Ehingen

für das Ausbildungsjahr 2026 in unserem Amt für Flurneuordnung in Ehingen.Der Beruf für alle, die Abwechslung brauchen, gerne draußen und drinnen arbeiten möchten und deren Stärken im mathematisch-technischen Bereich liegen.Beginn<ul><li>1. September 2026</li></ul>Dauer<ul><li>3 Jahre</li></ul>InhaltWährend der Ausbildung werden Kenntnisse und Fertigkeiten aus allen Aufgabenbereichen der Vermessung und Flurneuordnung vermittelt. Je nach Ausbildungsstelle liegen die Schwerpunkte in einzelnen Bereichen.Dazu gehören unter anderem<ul><li>Eigenverantwortliche Erledigung von Vermessungsaufträgen (u. a. Vermessung von Grenzen, Gebäuden und Landschaft)</li><li>Fortführung des Liegenschaftskatasters</li><li>Entwicklung des ländlichen Raums mit Flurneuordnungsverfahren</li><li>Umgang mit modernen, technischen Messgeräten (Satellitennavigation, Tachymeter etc.)</li><li>Umgang mit moderner Hard- und Software</li><li>Digitale Verarbeitung der Messergebnisse</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten im Innen- und Außendienst</li></ul>Verlauf &amp; DauerDie Ausbildungsdauer beträgt grundsätzlich drei Jahre. Bei sehr guter Leistung ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit um ein halbes Jahr möglich. Die praktische Ausbildung findet in unserem Amt für Flurneuordnung in Ehingen statt. Die Bewerbung erfolgt über den Alb-Donau-Kreis. Die theoretischen Ausbildungsinhalte werden im Blockunterricht an der Steinbeisschule in Stuttgart vermittelt. Zusätzlich findet regelmäßig ein interner Unterricht sowie ein Austausch mit Auszubildenden anderer Ausbildungsstellen statt. Es besteht die Möglichkeit während der Ausbildung die Fachhochschulreife zu erwerben.Voraussetzungen<ul><li>Mittlere Reife oder gleichwertiger Bildungsabschluss</li><li>Technisches und mathematisches Verständnis</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen und Freude an Mathematik</li><li>Freude an der Arbeit draußen und drinnen</li><li>Fähigkeit selbstständig und genau zu arbeiten</li><li>Lernbereitschaft</li><li>Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li></ul>Vergütung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.236,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.290,96&nbsp;€</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.340,61&nbsp;€</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn der Ausbildung</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

10.11/2025 - Vermessungstechniker (w/m/d) in unserem Amt für Flurneuordnung in Ehingen

.Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams im Gesundheits- und Bäderpark Peißenberg einen Mitarbeiter (m/w/d) .

Gemeindewerke Peißenberg KU

Stellvertretender Badleiter für das kommunale Familienbad

5* Sport- &amp; WellnesshotelAn einem sonnigen Südhang mit einmaligem Blick auf die Allgäuer Bergwelt heißt die Allgäu Sonne ihre Gäste herzlich willkommen.In familiärer Atmosphäre erwartet Sie ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im 5* Hotel. Mit ihren 149 Zimmern, 2100 m² Wellnesswelt, 235 m² Panorama-Fitnesswelt sowie der regionalen Gourmetküche, bietet die Allgäu Sonne ihren Mitarbeitern ein interessantes und angenehmes Arbeitsumfeld. Wir sind Partner der Fair Job Hotels.Damit unterstützen Sie unser Team:<ul><li>Aufbau und Betreuung der verschiedenen Buffets</li><li>Arbeiten mit einem Chef de Rang auf einer Station</li><li>Vorbereitung des täglichen Mise en Place</li><li>Speisen- und Getränke-Service</li><li>Frühstücksservice</li><li>Ausführen von allgemeinen Reinigungsarbeiten</li><li>Officearbeiten (Besteck, Gläser, etc.)</li><li>Teilnahme bei der täglichen Menübesprechung</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gastronomie</li><li>Freude am 5 Sterne Service</li><li>Bereitschaft zum Teildienst</li><li>Hohe Gäste- und Serviceorientierung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein gegenüber Gästen, Vorgesetzten und Mitarbeitern</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li></ul>Das erwartet Sie als Mitarbeitender der Allgäu Sonne:<ul><li>Inhabergeführtes 5-Sterne-Hotel mit familiärer, herzlicher Atmosphäre</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle abgestimmt auf Ihre persönlichen Bedürfnisse</li><li>Saisonunabhängiger Arbeitsplatz</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Genaue Zeiterfassung</li><li>Abbau von Überstunden und Guttagen</li><li>Effektive und zielführende Einarbeitung</li><li>Ermäßigungen auf Anwendungenin unserer Kosmetik- &amp; Massageabteilung</li><li>Nutzung des Innenpools</li><li>Training in einer der schönsten Hotel-Fitnesswelten Deutschlands</li><li>Bei Bedarf ein Zimmer im Personalhaus mit Bergpanoramablick und WLAN</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungen</li><li>Bei Bedarf kostenfreie Deutschkurse während der Arbeitszeit</li><li>Mitarbeiterfeste</li><li>50% Rabatt für den Urlaub mit der Familie in 80 Allgäu Top Hotels</li><li>Reduzierte Raten bei den Fair Job Hotels</li><li>Busshuttle vom und zum Bahnhof Oberstaufen</li><li>Hoher Freizeitwert in einer der schönsten (Ferien-)Regionen Deutschlands</li></ul>Würden Sie gerne in einer der schönsten Ferienregionen Deutschlands arbeiten?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter <a href="mailto:willkommen@allgaeu-sonne.de" target="_blank">willkommen@allgaeu-sonne.de</a>. Für Vorabinformationen stehen wir Ihnen gerne auch telefonisch zur Verfügung. Hotel Allgäu Sonne Stießberg 1 87534OberstaufenChristian Meyer Direktor 08386 702 0 <a href="mailto:willkommen@allgaeu-sonne.de?subject=Hotelcareer%20Online%20Bewerbung%20-%20Wellnessmasseur%20(m/w/d)" target="_blank">willkommen@allgaeu-sonne.de</a> <a href="http://www.allgaeu-sonne.de/" target="_blank">www.allgaeu-sonne.de</a>

Allgäu Sonne | Sport- & Wellnesshotel |  All Son GmbH

Sport- & Wellnesshotel Allgäu Sonne | All Son GmbH

Commis de Rang (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/917495-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;87600 Kaufbeuren&nbsp;| Vertragsart: Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;917495Was du bei uns bewegst:Du liebst es, wenn sich deine Gäste richtig wohlfühlen und du ihnen stets deine volle Aufmerksamkeit schenken kannst? Mit Leichtigkeit vermittelst du so unseren Kund:innen im Verkauf jeden Tag das gute Gefühl, in deinem REWE Markt&nbsp;willkommen zu sein:<ul><li>Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz sowie für Frische und Sauberkeit.</li><li>Du setzt deine Ideen für Maßnahmen um, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst.</li><li>Du überzeugst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.</li><li>Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege.&nbsp;</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen</li><li>Deine fundierten Warenkenntnisse und dein hohes Bewusstsein für Frische und Qualität</li><li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Deine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein</li><li>Deine Bereitschaft, Neues zu lernen</li></ul>Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Bleibe mobil - mit einem rabattierten Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie)</li><li>Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif</li><li>Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;917495)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Verkäufer Obst & Gemüse (m/w/d)

Als Microsoft 365 Spezialist (w/m/d) übernimmst Du eine zentrale Rolle in der Administration, Weiterentwicklung und dem sicheren Betrieb unserer M365-Umgebung – mit besonderem Fokus auf SharePoint Online, OneDrive for Business sowie der Power Platform. Du gestaltest aktiv die digitale Transformation mit, entwickelst nachhaltige Automatisierungslösungen und unterstützt die Fachbereiche bei der Digitalisierung von Geschäftsprozessen. Du bringst Dich in die Verwaltung weiterer SaaS-Lösungen ein – innerhalb des Microsoft-Ökosystems (z. B. Dynamics 365, Copilot Studio, Loop, Project, Forms) und darüber hinaus – und übernimmst die Verantwortung für deren technischen Betrieb und Weiterentwicklung.<h2>Faszinierendes schaffen: Deine Aufgaben</h2>SharePoint Online &amp; OneDrive for Business&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; -&nbsp; &nbsp;Administration, Konfiguration und Governance&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; -&nbsp; &nbsp;Anlage und Verwaltung von SharePoint-Seiten im Rahmen des Second-Level-Supports&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; -&nbsp; &nbsp;Beratung der Fachbereiche bei Seitenstrukturen, Berechtigungsmodellen und DatenarchitekturPower Platform &amp; Dynamics 365&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Administration und Konfiguration der Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI, Power Pages)&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Betreuung von Dynamics 365 Umgebungen (z. B. Erstellung, Verwaltung, Zugriffskonzepte)&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Unterstützung der Business Units bei der Entwicklung und Verwaltung von Apps und Flows (Low-Code/No-Code)&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Verwaltung und Weiterentwicklung bestehender Apps und Flows&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Lizenzmanagement (z. B. Zuweisung und Monitoring von Premium-Lizenzen und Kapazitäten)&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Governance-Management inkl. Umsetzung und Monitoring von: Data Loss Prevention Policies, Sicherheitsrichtlinien (Sharing, Rollen, Rechte),&nbsp;Automationen zur Einhaltung von Compliance-Vorgaben&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Betreuung und Weiterentwicklung der unternehmensinternen Power Platform Community (Q&amp;A, News, Best Practices)Beratung und Zusammenarbeit&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Technische Beratung der Fachbereiche zur effizienten Nutzung der M365-Tools&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;(Beratende) Unterstützung bei der Migration von Nintex Workflows (on-prem) zu Power Automate&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Schnittstelle zu Microsoft bei Supportfällen, Trainings und Feature-Anfragen&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Enge Zusammenarbeit mit globalen oder standort-internen Teams zur Entwicklung und Betreuung von AnwendungenService Monitoring &amp; Kommunikation&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Bewertung und Überwachung von Updates, Änderungen und neuen Features über das Microsoft 365 Service Health Dashboard&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Kommunikation relevanter Änderungen an betroffene Business Units&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Mitwirkung bei Betriebs-, Sicherheits- und Notfallkonzepten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp; &nbsp;Pflege und Weiterentwicklung technischer Dokumentationen2nd/3rd-Level-Support im M365/SaaS-Umfeld<h2>Stärken einbringen: Deine Qualifikationen</h2><ul><li>Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere SharePoint Online, OneDrive, Power Platform, Teams und Entra ID</li><li>Erfahrung in der Administration und Governance von cloudbasierten Plattformen</li><li>Grundverständnis für Sicherheit, Compliance und Lizenzmanagement im M365-/SaaS-Umfeld</li><li>Basiskenntnisse in PowerShell, REST APIs und Automatisierungstechniken</li><li>Erfahrung im 2nd/3rd-Level-Support für M365 und SaaS-Anwendungen</li><li>Sicherer Umgang mit dem Microsoft 365 Admin Center und Power Platform Admin Center</li><li>Erfahrung mit Service Health Monitoring, Fehleranalyse und Plattformpflege</li><li>Technische Beratung und Betreuung von Fachbereichen bei App-/Flow-Entwicklung und Migrationen</li><li>Unterstützung interner Communities wie z. B. der Power Platform Community (Q&amp;A, News, Guidelines)</li><li>Erstellung und Pflege von Betriebs-, Sicherheits- und Supportdokumentationen</li><li>Umsetzung und Überwachung von Governance-Richtlinien (DLP, Berechtigungen, Sharing)</li><li>Verständnis von IT-Service-Management-Prozessen (z. B. ITIL, wünschenswert)</li><li>Microsoft-Zertifizierungen im M365-/Power-Platform-Umfeld (wünschenswert)</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Deine Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass &nbsp;</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>&nbsp;Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Anja Notz.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Anja Notz<a href="mailto:anja.notz@liebherr.com" target="_blank">anja.notz@liebherr.com</a>

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