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Der&nbsp;gemeinnützige Verein St. Thomas e.V.&nbsp;besteht seit 1976. Damals gründete St. Thomas eine der ersten Einrichtungen,&nbsp;in&nbsp;denen in&nbsp;offener Wohnform&nbsp;chronisch psychisch kranke Menschen&nbsp;bedürfnis- gerecht, menschenwürdig, wohnortnah&nbsp;und ganzheitlich versorgt werden.Ob als berufs- und lebenserfahrene Fachkraft, ob als Quereinsteiger mit dem Herz am rechten Fleck oder auch als engagierter Berufsstarter, als Schüler, Student oder Ferienarbeiter - wenn Sie sich für andere Menschen einsetzen wollen, sind Sie bei St. Thomas genau richtig! Uns ist ein offener, ehrlicher und wertschätzender Umgang miteinander besonders wichtig. Kooperation und Menschlichkeit stehen dabei im Mittelpunkt. Werden Sie ein maßgeblicher Partner unseres Teams, welches Sie stetig darin unterstützt sich zu entfalten und weiterzuentwickeln.Wir suchen Menschen, die zu&nbsp;uns passen. Sie sind engagiert, motiviert und ein Teamplayer? Sie begeistern sich für Menschen und arbeiten mit Leidenschaft? Herzlich willkommen, dann sollten Sie weiterlesen.St. Thomas e.V. sucht Unterstützung für die Vermittlung von Kenntnissen und Fähigkeiten an Menschen mit einer psychischen Erkrankung oder seelischen Behinderung im Rahmen unseres Förder- und Betreuungsbereichs (FuB) unserer Einrichtung (Einrichtung der Eingliederungshilfe).Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Einrichtung in Heidelberg, einen&nbsp; Arbeitserzieher (m/w/d)als Mitarbeiter in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Vermittlung von Kenntnissen und Fähigkeiten (Arbeitstechniken und lebenspraktische Handlungen, einschließlich hauswirtschaftlicher Tätigkeiten)an die in unserer Einrichtung lebenden Menschen sowie an externe Teilnehmer des Angebots (individuelle und bedarfsgerechte Assistenzleistungen)</li></ul><ul><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Fördergruppen</li><li>Entwicklung von Angeboten für die Teilnehmer der Fördergruppen</li><li>Gesprächsführung (Ansprechpartner für Teilnehmer, Angehörige und rechtliche Betreuer)</li><li>Krisenintervention</li><li>Kooperation mit Leistungsträgern</li><li>Dokumentation</li></ul> Unser persönliches Anforderungsprofil: <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als&nbsp;Arbeitserzieher (m/w/d)</li><li>Die Fähigkeit zu einem empathischen Umgang mit der uns anvertrauten Klientel</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Fortbildungen</li><li>Erfahrungen im Umgang mit psychisch Kranken sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein interessantes und vielschichtiges Aufgabenfeld im Rahmen einer ganzheitlichen, entwicklungsorientierten Begleitung von chronisch psychisch erkrankten Menschen</li><li>Eine fundierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Bedarfsgerechte Schulungen und Fortbildungen</li><li>Bezahlung in Anlehnung an den TVöD</li><li>39 Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub + zwei zusätzliche Regenerationstage (bei Vollzeit)</li></ul> Neugierig geworden? Prima! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Neugierig geworden? Prima!&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:St. Thomas e.V., Personalabteilung, Josef-Reiert-Straße 4, 69190 Walldorfoder per E-Mail an <a href="mailto:personal@st-thomas.de" target="_blank">personal@st-thomas.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Ayse Türkmen Personal Josef-Reiert-Straße 4 69190 Walldorf <a href="mailto:personal@st-thomas.de" target="_blank">personal@st-thomas.de</a> 06227 83002 20

St. Thomas e.V.

Arbeitserzieher (m/w/d)

Die Schloss-Klinik Sonnenbühl gehört zur Vital-Kliniken GmbH, die mit ihren Standorten in Bad Malente, Bad Driburg und Bad Dürrheim bundesweit vertreten ist. Medizinische Schwerpunkte der Schloss-Klinik Sonnenbühl in Bad Dürrheim sind die neurologische und orthopädische Rehabilitation und Prävention. Ihr Aufgabengebiet: <ul><li>Reduzierung der Belastungen der sozialen Umwelt und Stärkung der persönlichen, sozialen und institutionellen Ressourcen des Patienten (m/w/d)</li><li>Krankheitsbewältigung</li><li>materielle und finanzielle Sicherung des Lebensunterhaltes</li><li>berufliche Eingliederung</li><li>selbständiges Leben nach Klinikaufenthalt</li><li>Kommunikation mit der Umwelt, Freizeitgestaltung</li><li>Motivation zur Verhaltensänderung und Lebensgestaltung</li><li>Förderung von sozialen Kompetenzen</li><li>Ausgleich sozial benachteiligter Lebensbedingungen</li><li>administrative Problemlösungen</li><li>Medizinisch-beruflich orientierte Rehabilitation</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf zur Befähigung der Aufgabenwahrnehmung eines Sozialberaters (m/w/d) oder entsprechendes Studium</li><li>einschlägige Berufserfahrung in Reha-Einrichtung oder Krankenhaus wünschenswert</li></ul> Wir bieten: <ul><li>ein persönlliches und kollegiales Arbeitsklima</li><li>geregelte Arbeitszeiten</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine attraktive Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenlose Sportangebote</li></ul> Haben Sie noch Fragen? Unsere Pflegedienstleiterin, Frau Julia Stuth, beantwortet sie Ihnen gerne. Sie erreichen sie unter der Rufnummer 07726 665-4207.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte an: <a href="mailto:bewerbung.sonnenbuehl@vital-kliniken.de" target="_blank">bewerbung.sonnenbuehl@vital-kliniken.de</a>

Vital-Kliniken GmbH

Sozialberater (m/w/d)

Für unsere fünf Seniorenpflegeinrichtungen und zwei ambulanten Pflegedienste in der Rhein-Neckar-Region&nbsp;<h1>Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) (w/m/d)</h1><h3>&nbsp;</h3><h3>Das bieten wir Dir</h3><ul><li>Du bist Teil unseres Teams&nbsp;vom ersten Tag an</li><li>Ein Jahr für Dich! Tausche Theorie gegen Praxis ganz ohne Notendruck</li><li>Pluspunkt im Lebenslauf! Im FSJ lernst Du viel über den Pflegeberuf und entdeckst vielleicht verborgene Talent.</li><li>Übergangszeit nutzen! Dein FSJ wird Dir als Wartezeit für Studium oder Ausbildung angerechnet.</li><li>Du erhältst ein monatliches Taschengeld.</li><li>Weiterbildung und Qualifikationen! in kostenlosen Seminaren triffst Du auf Gleichgesinnte und lernst Neues dazu.</li><li>Während Deines FSJs hast Du einen Urlaubsanspruch.</li><li>Mit dem Freiwilligenausweis erhältst Du an ausgewählten Orten Vergünstigungen.</li></ul><h3>&nbsp;</h3><h3>Voraussetzungen</h3><ul><li>Interesse am Pflegeberuf</li><li>Hast im Idealfall bereits einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>&nbsp;</h3>&nbsp;<h3>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h3> &nbsp;<h3>Kontakt</h3>Frau Kerstin Juraschek Telefon: 0621 72707 306 Email: <a href="mailto:k.juraschek@asb-rhein-neckar.de" target="_blank">k.juraschek@asb-rhein-neckar.de</a>

Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. Region Mannheim / Rhein-Neckar

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) (w/m/d)

Für Mannheim-Käfertal, Mannheim-Sandhofen, Heidelberg-Rohrbach und Hirschberg&nbsp; &nbsp;<h1>Notfallsanitäter (w/m/d)</h1>Über unsIn der Metropolregion Rhein-Neckar betreibt der ASB derzeit neun Rettungswagen, dreizehn Krankenwagen sowie drei Notarzteinsatzfahrzeuge. Zusätzlich wird ein Intensivtransportwagen und der Organisatorische Leiter Rettungsdienst durch den ASB&nbsp;mitbesetzt. &nbsp;<h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Als ein großer Anbieter von sozialen Dienstleistungen in Baden-Württemberg können wir Dir eine interessante und abwechslungsreiche Tätgkeit, leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit gutem Einstiegsgehalt und Zuschlägen sowie eine zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bieten.</li><li>Du wirst auf modernsten Fahrzeugen des Rettungsdienstes (Rettungswagen, Krankentransportwagen) u.a. mit elektrohydraulischen Fahrtragen und Transportstühlen eingesetzt, nimmst an Fort- und Weiterbildungen (u.a. im Simulationszentrum) teil und hast die Möglichkeit, Dich für zusätzliche verantwortungsvolle Aufgaben zu empfehlen.</li><li>Notfallsanitätern mit nachweislich mindestens zweijähriger Berufserfahrung sowie Spaß und Motivation für die Arbeit mit Auszubildenden bieten wir u.a. die Möglichkeit, die berufspädagogische Zusatzqualifikation „Praxisanleiter im Rettungsdienst“ zu erwerben und sich im Bereich der Ausbildung zu engagieren.</li><li>In unseren Rettungswachen stehen Annehmlichkeiten, wie Fitnessräume, WLAN und Getränke kostenfrei zur Verfügung.</li></ul><h3>&nbsp;</h3><h3>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h3><h3>Kontakt</h3>Herr Markus Schwarzbauer Telefon: 0621 72707-201 Email: <a href="mailto:m.schwarzbauer@asb-rhein-neckar.de" target="_blank">m.schwarzbauer@asb-rhein-neckar.de</a>

Notfallsanitäter (w/m/d)

Für unsere Seniorenpflegeeinrichtungen und unsere ambulanten Pflegedienste in der Rhein-Neckar-Region&nbsp;<h1>Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d)</h1><h3> Deine Aufgaben</h3><ul><li>Dich erwartet eine dreijährige Ausbildung mit theoretischen Unterrichtsblöcken an einer Berufsschule im Landkreis Baden-Württemberg. Ergänzt werden diese durch praktische Ausbildungseinheiten in unseren Seniorenpflegeeinrichtungen&nbsp;bzw. im ambulanten Pflegedienst sowie an kooperierenden Kliniken und Einrichtungen (z.B. Pädiatrie oder Beratungsstellen)</li><li>Du erhältst an der Seite von erfahrenen Mitarbeitenden spannende Einblicke in den Arbeitsalltag einer Pflegefachkraft und sammelst so wertvolle praktische Erfahrungen für dein späteres Berufsleben</li><li>Du erhältst eine attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung</li><li>Du hast nach deinem erfolgreichen Ausbildungsabschluss beste Chancen zur Übernahme als Pflegefachkraft (w/m/d) in unserem Betrieb</li></ul><h3>&nbsp;</h3><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du hast einen Realschulabschluss oder einen Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Berufsausbildung</li><li>Du hast Spaß am Umgang mit älteren, pflegebedürftigen und kranken Menschen</li><li>Du hast nachweislich gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau)</li></ul><h3>&nbsp;</h3><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Wir bieten Dir eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Du erhältst eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Länder sowie eine arbeitgeberfinanzierte&nbsp;betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wir unterstützen Dich durch zahlreiche Angebote (u.a. durch ein Notebook ab dem ersten Ausbildungstag, durch eine intensive Betreuung während Deiner Ausbildung und einer dauerhaften Praxisanleitung)</li><li>Wir garantieren Dir die Übernahme nach bestandener Abschlussprüfung</li></ul><h3>&nbsp;</h3><h3>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung!</h3><h3>Kontakt</h3>Frau Kerstin Juraschek Telefon: 0621 72707 306 Email: <a href="mailto:k.juraschek@asb-rhein-neckar.de" target="_blank">k.juraschek@asb-rhein-neckar.de</a> &nbsp;

Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d)

"Selbstbestimmt - Gemeinsam - Zukunft - Leben!"Wir suchen Verstärkung für unser Team im Werner-Hülstrunk-Haus!Als langjähriges "Stammteam" freuen wir uns auf neue Mitarbeiter (m/w/d).Wir sind offen für neue Perspektiven und Innovationen.Mit Humor bewältigen wir die Herausforderungen des Alltags.Sie möchten als Heilerziehungspfleger (m/w/d) mitarbeiten? Sie suchen eine neue berufliche Aufgabe in Teilzeit/Vollzeit?Dann bewerben Sie sich gerne bei uns!Werden Sie Teil unseres Teams!Die Reha -Südwest Regenbogen gGmbH ist ein privater gemeinnütziger Träger der Eingliederungs- und Jugendhilfe mit Sitz in Mannheim.Auftrag des Unternehmens sind Beratung, Bildung, Förderung und Begleitung von Menschen mit und ohne Behinderung. Ihre Tätigkeiten <ul><li>Sie unterstützen Erwachsene mit Behinderung in ihrem Alltag und ermöglichen eine aktive Teilhabe.</li><li>Sie übernehmen Aufgaben der Grund- und Behandlungspflege.</li><li>Sie begleiten bei Freizeitaktivitäten.</li><li>Sie arbeiten mit den sozialen Netzwerken der Bewohnenden des Hauses zusammen.</li><li>Sie leiten Pflegehelfer, Auszubildende und Teilnehmende des Freiwilligendienstes an.</li><li>Sie übernehmen administrative Aufgaben.</li></ul> Unsere Anforderungen <ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Fachausbildung.</li><li>Sie haben ein berufliches Selbstverständnis aktiver Unterstützung Erwachsener mit Behinderung zur Teilhabe und Selbstbestimmung.</li><li>Sie pflegen eine respektvolle und wertschätzende Kommunikation.</li><li>Sie sind zuverlässige, engagiert und ein Teamplayer.</li><li>Sie sind bereit, in Früh- und Spätdiensten sowie an den Wochenenden und an Feiertagen zu arbeiten.</li></ul> Freuen Sie sich auf <ul><li>moderne Strukturen und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Vergütung nach TVöD (Bund) oder TVöD-P (VKA) und tarifüblicher Jahressonderzahlung mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket</li><li>aktives Mitwirken in einem multiprofessionellen Team</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul> Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als zusammengefasste PDF-Datei. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein! Bewerber mit Schwerbehinderung (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Reha-Südwest Regenbogen gGmbH Werner-Hülstrunk-Haus Ute Dybisbanski Betriebsleitung Ida-Dehmel-Ring 39 68309 Mannheim Telefon 0621 72848750

Reha-Südwest Regenbogen gGmbH

Heilerziehungspfleger (m/w/d) im Werner-Hülstrunk-Haus - "Selbstbestimmt-Gemeinsam-Zukunft-Leben!"

Pflegejobs mit Perspektive.Sind Sie auf der Suche nach einer Leitungsposition in der stationären Pflege mit Verantwortung, mit vielen Extras und Perspektive?Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung. Es handelt sich um eine Vollzeit oder Teilzeitstelle mit verschiedenen Entwicklungsperspektiven in unserem Haus in Elzach. In unserem Haus im schönen Elzach werden Bewohner/innen von einem multiprofessionellen Team nach ihren individuellen Bedürfnissen unterstützt. Das Haus verfügt über 74 Einzelzimmer, die in vier Wohnbereiche aufgeteilt sind. Zu St. Elisabeth Wohnen und Pflege gehören zudem 48 barrierefreie Apartments im Betreuten Wohnen. Es ist unser Anspruch, dass sich unsere Bewohner und Bewohnerinnen in einer angenehmen Wohnatmosphäre zuhause fühlen. Ihre Aufgaben: <ul><li>Pflegerische Versorgung der Bewohner*innen im Dreischichtbetrieb</li><li>Pflegeprozessplanung mit Dokumentation nach dem Strukturmodell und deren Umsetzung</li><li>Mitwirkung, Sicherstellung der Umsetzung und Weiterentwicklung des jeweiligen Pflege- und Betreuungskonzeptes</li><li>Anleitung von nichtexaminierten Kräften und Auszubildenden</li><li>Umsetzung des ärztlichen Behandlungsplanes inklusive des Medikamentenmanagements</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in)</li><li>Eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung und Berufserfahrung in der Position sind von Vorteil</li><li>Hohe fachliche und soziale Kompetenz</li><li>Motivation, Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Freude am Umgang mit alten Menschen</li></ul> Das erwartet Sie: <ul><li>5.000 Euro-Willkommensprämie (brutto bei Vollzeit)</li><li>Attraktive, überdurchschnittliche Bezahlung</li><li>Pflegezulage von 80 EUR</li><li>Zuschläge (Sonn-/Feiertag: 50%, Nacht: 25%)</li><li>Einspringprämie</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Durch uns finanzierte interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betrieblich geförderte Mitgliedschaft bei Hansefit</li><li>Geregelte und planbare Arbeitszeiten</li><li>Zuschuss für Kinderbetreuungskosten</li><li>Zuschuss für Jobticket</li><li>Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie Mitarbeitendenwohnungen</li><li>Eine lebendige und familienfreundliche Atmosphäre</li><li>Gezielte Einarbeitung nach unserem Konzept</li><li>Eine wertschätzende Unternehmenskultur im Familienunternehmen</li></ul> Ein gutes und kooperatives Team mit tollen Mitarbeiter*innen freut sich auf Sie. Wenn Sie sich angesprochen fühlen, finden Sie gleich im Anschluss unsere Telefonnummer und das Schnell-Bewerbungsformular!Oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@st-elisabeth-elzach.de" target="_blank">bewerbung@st-elisabeth-elzach.de</a> bzw. per Post an: St. Elisabeth,&nbsp;Betreutes Wohnen und Pflege, Am Schießgraben 11, 79215 Elzach<a href="https://tel/905-660" target="_blank">07682/905-660</a> Wir freuen uns auf Sie!

St. Elisabeth Seniorenzentrum

Wohnbereichsleitung (exam. Pflegefachkraft) in der stationären Pflege (m/w/d)

Mit mehr als 15 Jahren Erfahrung in der Senioren- und Familienbetreuung/Pflege zuhause und über 180 Betrieben deutschlandweit ist Home Instead weiter auf Wachstumskurs. Insgesamt versorgt Home Instead weltweit mit über 20.000 Mitarbeitenden täglich über 60.000 Patienten/innen. Werden Sie ein Teil eines lokalen Teams und unterstützen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Fachwissen dabei, Familien, hilfe- und pflegebedürftigen Menschen ein Leben in ihrer vertrauten Umgebung zu ermöglichen. Home Instead ist weltweit führend in der Seniorenbetreuung zuhause und bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Bedingungen. Das Serviceangebot umfasst die Betreuung zuhause, Begleitung außer Haus, Hilfen im Haushalt sowie bei der Grundpflege. Die Entlastung pflegender Angehöriger und die Demenzbetreuung runden das Leistungsspektrum ab. Aufgaben und Verantwortungsbereich Wir suchen ab sofort eine Betreuungskraft als Teamleitung (m/w/d) für den Standort Tuttlingen. Übernehmen Sie eine leitende Position und gestalten Sie aktiv die Betreuung unserer Kunden!Ihre Aufgabenbereiche als Betreuungskraft und Teamleitung (m/w/d):Haushaltsunterstützung: Unterstützung bei der Reinigung, Wäscheversorgung, etc.Begleitungen außer Haus: Arztbesuche, Einkaufen, SpaziergängeBetreuung im eigenen Zuhause: Gesellschaft leisten, Spiele spielen, gemeinsam kochen und backenOrganisation und Führung: Mitwirkung bei der Leitung des Dienstes, unter Berücksichtigung der Bedürfnisse von Kunden, Mitarbeitern und der GeschäftsführungMitarbeiterführung: Beratung und Unterstützung des Teams, Sicherstellung das alle Betreuungskräfte ordnungsgemäß alle Leitungsnachweise abgeben.Teambesprechungen: Durchführung und Protokollierung von Meetings mit BetreuungskräftenWeiterentwicklung: Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen, Hausnotruf Vertrieb in dem zuständigen Gebiet, Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter*innen in schwierigen Situationen. Voraussetzungen IHR PROFIL:&nbsp;<ul><li>Sie mögen den fürsorglichen Umgang mit Senioren/Seniorinnen</li><li>Sie helfen älteren Menschen gerne dabei, solange wie möglich zuhause zu bleiben</li><li>Sie haben Erfahrung in der Pflege, möchten Senioren/Seniorinnen stundenweise zuhause betreuen und diese bei der Grundpflege unterstützen</li><li>Sie verfügen, für die Dokumentation der ausgeführten Dienstleistung, über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Home Instead ist weltweit führend in der Seniorenbetreuung zuhause und bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Bedingungen. Das Serviceangebot umfasst die Betreuung zuhause, Begleitung außer Haus, Hilfen im Haushalt sowie bei der Grundpflege. Die Entlastung pflegender Angehöriger und die Demenzbetreuung runden das Leistungsspektrum ab. Wir bieten <ul><li>die Möglichkeit, gemeinsam mit einem expandierenden Unternehmen zu wachsen</li><li>ein engagiertes und&nbsp;kollegiales Team </li><li>Raum für persönliche Weiterentwicklung</li><li>kurze Entscheidungswege</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung</li><li>ein umfassendes Trainings- und Weiterbildungsangebot</li><li>eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit</li><li>attraktive Vergütung und Zusatzleistungen</li><li>ein umfassendes Trainings- und Weiterbildungsangebot</li><li>Ausbildung zur Betreuungskraft §53b über unsere Schulungsakademie</li></ul> Interesse geweckt? Werden Sie Teil unseres lokalen Home Instead Teams im SchwarzwaldSCHÖN, SIE KENNEN ZU LERNEN!&nbsp;&nbsp; &nbsp; Bitte bewerben Sie sich online oder rufen Sie uns gerne an:Home Instead SchwarzwaldSchwarzwald Pflege GmbH Marktplatz 1778054 Villingen-Schwenningen Telefon 07720 600 440

Home Instead Südbaden

Betreuungskraft als Teamleitung (m/w/d) Raum Tuttlingen

Mit über 1.200 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden und über 60 Einrichtungen und Diensten ist der Caritasverband Bruchsal e.&nbsp;V.&nbsp;einer der größten freigemeinnützigen Träger sozialer Hilfsangebote in der Region. Als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche engagieren wir uns in den Bereichen Alter und Gesundheit, Gemeindepsychiatrie, Kinder und Jugend, Familie und Arbeit, Tafel sowie Wohnungslose Menschen.Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen, das christliche Nächstenliebe mit wirtschaftlichem Handeln verbindet und die menschlichen Begegnungen und Hilfe mit ebensolcher Begeisterung lebt wie wir die Herausforderung von Digitalisierung und stetiger Weiterentwicklung annehmen.&nbsp;Für unser Seniorenhaus&nbsp;St.&nbsp;Klara in Oberhausen-Rheinhausen suchen wir einePflegefachkraft (m/w/d)IN TEIL- UND VOLLZEIT 19,5 - 39,0 STD./WOCHE WARUM SIE HIER WICHTIG SIND: Als Pflegefachkraft ist für sie medizinische und pflegerische Versorgung nach den Wünschen unserer Bewohnerinnen und Bewohner eine Herzensangelegenheit. Sie legen viel Wert auf deren individuelle Betreuung und richten die aktivierende Tagesgestaltung nach den individuellen Bedürfnissen aus. Die fachgerechte Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses ist für Sie selbstverständlich. Als Spezialist auf Ihrem Gebiet stehen Sie unseren Klientinnen und Klienten sowie deren Angehörigen mit Rat und Tat zur Seite. WARUM SIE HIER RICHTIG SIND: Als Pflegefachkraft:<ul><li>haben Sie eine dreijährige Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und evtl. bereits in der stationären Pflege Berufserfahrung sammeln können</li><li>sind Sie bereit im Schicht- und Wochenenddienst zu arbeiten</li><li>zeichnen Sie sich durch eine eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise aus und überzeugen mit Ihrem Einfühlungsvermögen und Ihrer Sozialkompetenz</li></ul> Sie erwartet ein Job mit Zukunft in einer Branche mit&nbsp;Sinn und <ul><li>individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>vielfältigen Unterstützungsangeboten</li><li>kirchlicher Zusatzrentenversorgung</li><li>attraktiver Vergütung nach Caritas-Tarifvertrag</li></ul> KLINGT NACH IHREM JOB? Richtig gut!Pflegedienstleitung Aneta Kinzel freut sich auf Ihre Bewerbung. Senden Sie ihr Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format direkt per E-Mail.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - unabhängig von Religion und Weltanschauung, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Identität! Rufen Sie uns gerne an, wenn Sie vorab Fragen haben oder unsere Einrichtung kennenlernen möchten.&nbsp;Kontaktdaten:Aneta KinzelPflegedienstleitung07254 7765 190Caritasverband Bruchsal e. V. Seniorenhaus St. Klara Schelmenweg 1 68794 Oberhausen-Rheinhausen

Caritasverband Bruchsal e.V.

Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenhaus St. Klara

Für unseren ambulanten Pflegedienst in Heidelberg-Rohrbach ab sofort in Voll- und Teilzeit<h2>Pflegefachkräfte (w/m/d)</h2><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul><li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Familienfreundliche Dienste und eine angenehme Teamatmosphäre</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz und einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TV-L zzgl. einer arbeitgeber-finanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Eine Jahressonderzahlung und eine höhere Vergütung mit steigender Zugehörigkeit</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Pflegekunden:innen</li><li>Wertschätzende Unterstützung bei der Alltagsbewältigung</li><li>Professionelles Führen der Pflegedokumentation und Pflegeplanung</li><li>Durchführung allgemeiner und spezieller Behandlungspflege, wie z.B. Medikamente richten, Wunderversorgung, Injektionen, Verbandswechsel&nbsp;usw.</li><li>Beratung und Anleitung von Pflegekunden:innen und Angehörigen</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft&nbsp;(w/m/d) oder eine gleichwertige Ausbildung</li><li>Berufserfahrung ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich</li><li>Hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie, Freude an der Arbeit mit älteren Menschen</li><li>Einsatzfreude, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein Klasse B und Freunde am Fahren</li></ul><h3>Kontakt</h3>Frau Barbara Zapf Telefon: 0621 72707 308 Email: <a href="mailto:b.zapf@asb-rhein-neckar.de" target="_blank">b.zapf@asb-rhein-neckar.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Barbara Zapf &nbsp;

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