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<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher*in mit mindestens zwei Jahren Praxiserfahrung </li> <li> Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Gute Kenntnisse in den gängigen EDV-Programmen Word/ Excel/ Outlook und im NH-Kita-Verwaltungsprogramm </li> <li> Pioniergeist, Durchhaltevermögen, Eigeninitiative, Flexibilität, eigenverantwortliches Arbeiten und Freude an der Arbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung der Tageseinrichtung </li> <li> Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der Planung und Aufnahme der Kinder mit dem NH-Kita-Verwaltungsprogramm </li> <li> Eltern- Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit sowie die verantwortliche Übernahme administrativer Aufgaben im Bereich der allgemeinen Betriebsführung </li> <li> Pädagogische Arbeit mit Kindern mit multikulturellem Hintergrund </li> <li> Eine Änderung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Regelmäßige und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Umweltfreundliche Fahrtkostenzuschüsse zu Job-Rad und Deutschlandticket (40 EUR) </li> <li> Wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre jüngsten BürgerInnen </li> <li> Gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung </li> <li> Betriebsfest, bzw. Betriebsausflug und zahlreiche Sonderleistungen (z. B. freie Nachmittage an Geburtstagen, Sonderzahlungen nach TVÖD, uvm.) </li> <li> Wöchentlicher Betriebssport nach Feierabend zur Förderung von Gesundheit, Teamgeist und Ausgleich zum Arbeitsalltag </li> <li> Arbeiten in neuen und modernen Räumlichkeiten und schön angelegtem Außengelände </li> <li> Eine gute Einarbeitung, fachliche Unterstützung und verlässliche Verwaltungsstrukturen </li> <li> Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu einer effizienten und zukunftsfähigen Stadtverwaltung. </li> </ul><br><br><br>Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen  Barbara Ispanovits , Tel.: 07042 18-336  gerne zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen wenden Sie sich an  Daniela Fritz, Tel.: 07042 18-448 .<br><br>Stadt Vaihingen an der Enz

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Stellvertr. Leitung (Päd. Fachkraft) im Kindergarten Kornberg (m/w/d)

Die Schule für Pflegeberufe Speyer steht in Trägerschaft der Krankenhaus-Stiftung der Niederbronner Schwestern. Die Krankenhaus-Stiftung betreibt auch die Krankenhäuser Sankt Vincentius in Speyer und Zum Guten Hirten in Ludwigshafen. Die Schule für Pflegeberufe bietet in der Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann 166 Ausbildungsplätze sowie Kenntnisprüfungen für ausländische Pflegekräfte an.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:
Das Sankt Vincentius Krankenhaus ist ein Krankenhaus der Regelversorgung mit 256 Betten und neun Kliniken. Mehr als 800 Mitarbeiter versorgen jährlich über 10.000 stationäre und 17.000 ambulante Patienten. Wir sind ein Haus der kurzen Wege mit einem kollegialen, wertschätzenden Miteinander und flachen Hierarchien. Es ist unser Anspruch, fachlich hochwertige Medizin zu erbringen und dabei den Menschen als Ganzes nicht aus dem Blick zu verlieren. Auf diesem Wege arbeiten wir täglich daran, eine Atmosphäre zu schaffen, in der fachliche Professionalität und menschliche Zuwendung ihren Platz finden. Gerne arbeiten wir Hand in Hand zusammen, über Arbeitsbereiche und Fachgebiete hinweg - immer zum Wohle unserer Patienten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Pädagogische Qualifikation auf Master-Niveau mit Ausrichtung auf Pflege- / Gesundheitsfachberufe und abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf </li> <li> Idealerweise Erfahrung in einer Führungsposition in einer Bildungseinrichtung für Gesundheitsfachberufe </li> <li> Flexibilität und Durchsetzungsstärke bei der Gestaltung von Prozessen und die Fähigkeit zur Führung von Mitarbeiter*innen </li> <li> Freude an der Arbeit mit Auszubildenden </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit </li> <li> Eine reflektierte, entscheidungsfreudige Persönlichkeit mit Konfliktlösungskompetenz </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Belastbarkeit </li> <li> Identifikation mit den Zielen eines christlichen Trägers </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung der Schulleitung bei der strategischen, organisatorischen und pädagogischen Führung der Schule </li> <li> Vertretung der Schulleitung bei repräsentativen Aufgaben sowie Vernetzung und Kooperation mit Ausbildungspartnern und Gremien </li> <li> Erstellung von innovativen Konzepten zur Schulentwicklung sowie Leitung von schulischen Projekten </li> <li> Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit, insbesondere der Gewinnung von Auszubildenden </li> <li> Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Unterricht </li> <li> Durchführung von Praxisbegleitung und Prüfungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein engagiertes, herzliches Team mit einem kollegialem Miteinander </li> <li> Moderne technische Ausstattung der Schule mit digitalen Tafeln, Nursing Anne TM  und Clinical Key Student education Plattform </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas inkl. betrieblicher Altersvorsorge und der Möglichkeit des Leasings eines Dienstrades (BusinessBike) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Sankt Vincentius Krankenhaus Speyer und dem Krankenhaus zum Guten Hirten in Ludwigshafen </li> </ul><br><br><br>Sankt Vincentius Krankenhaus
Holzstraße 4a  67346 Speyer
Www.vincentius-speyer.de<br><br>Sankt Vincentius Krankenhaus

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) für die Schule für Pflegeberufe

Die Abteilung für Anästhesie versorgt am Standort Günzburg sowohl die neurochirurgische  Klinik der Universität Ulm, das überregionale Neuro-Zentrum Günzburg und die Klinik für Neurologie und neurologische Rehabilitation im stationären und ambulanten Sektor mit ca. 2800 Narkosen pro Jahr. Des Weiteren versorgen wir die Klinik für Psychiatrie an den Standorten Günzburg und Augsburg im Rahmen der Durchführung der Elektrokonvulsionstherapie (EKT). Unser erfahrenes und qualifiziertes Team aus Fachärzten mit spezieller Erfahrung auf dem Gebiet der Neuroanästhesie gewährleistet rund um die Uhr Facharztstandard. Dabei kommen alle Verfahren der modernen Anästhesie (inklusive einer vollständig digitalen Dokumentation) in vier modernen Operationssälen, davon ein OP-Saal mit integriertem MRT, zum Einsatz. Zusätzlich wird auch die neurochirurgische Intensivstation mit allen wesentlichen Leistungen der modernen Intensivmedizin unter Einhaltung der Qualitätsindikatoren der Intensivmedizin der DIVI von der Abteilung für Anästhesie mitgeleitet.
Weiterhin verfügt das BKH Günzburg aktuell über die modernste interventionelle Neuroradiologie für die Betreuung komplexer neuroradiologischer Interventionen (allein &gt; 200 Thrombektomien pro Jahr) von neurologischen und neurochirurgischen Patienten.
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene  Ausbildung zum Facharzt/ zur Fachärztin Anästhesiologie
Zusatzbezeichnung  Intensivmedizin und Notfallmedizin
Hohe  Motivation  und  Eigeninitiative
Gute  Zusammenarbeit  mit anderen Fachdisziplinen und Berufsgruppen unter Bewahrung der klinikeigenen Interessen sowie medizinischen Standards
Freundlicher und zugewandter Umgang  mit Patient:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als  Oberarzt (m/w/d) der Abteilung für Anästhesie  sind Sie verantwortlich für die  leitliniengerechte anästhesiologische und intensivmedizinische Behandlung  unserer Patient:innen sowohl prä- und post-operativ, als auch im OP und auf der Intensivstation. Dies schließt auch die  Erbringung klinisch-notfallmedizinischer Leistungen  für alle Fachdisziplinen mit ein. Darüber hinaus nehmen Sie am  Bereitschaftsdienst  teil.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine  fundierte und strukturierte Arbeit  in einem  innovativen und hochprofessionellen Umfeld  in einer nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifizierten Klinik
Ein sehr  angenehmes berufliches Umfeld  und eine  kollegiale Atmosphäre
Übernahme von Verantwortung und  Gestaltungsmöglichkeiten  in einer Klinik mit hohem Wachstumspotential
Angemessene Vergütung  nach TV-Ärzte/VKA mit  attraktiven Zusatzleistungen
Zusatzeinnahmen  im Rahmen der Poolbeteiligung
31 Tage Urlaub  pro Jahr
Work-Life-Balance , z.B. familienfreundliche Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Kids &amp; Company)
Mitgliedschaft bei  EGYM Wellpass</p><br>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 07.09.2025!
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
Bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Bei Fragen zum Aufgabengebiet
PD Dr. med. Dipl.-Phys. J. Tschöp
Chefarzt der Abteilung für Anästhesie
08221 96-2164
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Anja Hörger
Service-Center Personal
08221 96-20675
<a href="mailto:Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de" target="_blank">Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de</a><br><br>Bezirkskliniken Schwaben

Oberarzt (m/w/d) Anästhesiologie

Die Abteilung für Anästhesie versorgt am Standort Günzburg sowohl die neurochirurgische  Klinik der Universität Ulm, das überregionale Neuro-Zentrum Günzburg und die Klinik für Neurologie und neurologische Rehabilitation im stationären und ambulanten Sektor mit ca. 2800 Narkosen pro Jahr. Des Weiteren versorgen wir die Klinik für Psychiatrie an den Standorten Günzburg und Augsburg im Rahmen der Durchführung der Elektrokonvulsionstherapie (EKT). Unser erfahrenes und qualifiziertes Team aus Fachärzten mit spezieller Erfahrung auf dem Gebiet der Neuroanästhesie gewährleistet rund um die Uhr Facharztstandard. Dabei kommen alle Verfahren der modernen Anästhesie (inklusive einer vollständig digitalen Dokumentation) in vier modernen Operationssälen, davon ein OP-Saal mit integriertem MRT, zum Einsatz. Zusätzlich wird auch die neurochirurgische Intensivstation mit allen wesentlichen Leistungen der modernen Intensivmedizin unter Einhaltung der Qualitätsindikatoren der Intensivmedizin der DIVI von der Abteilung für Anästhesie mitgeleitet.
Weiterhin verfügt das BKH Günzburg aktuell über die modernste interventionelle Neuroradiologie für die Betreuung komplexer neuroradiologischer Interventionen (allein &gt; 200 Thrombektomien pro Jahr) von neurologischen und neurochirurgischen Patienten.
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene  Ausbildung zum Facharzt/ zur Fachärztin Anästhesiologie </li> <li> Zusatzbezeichnung  Intensivmedizin und Notfallmedizin </li> <li> Hohe  Motivation  und  Eigeninitiative </li> <li> Gute  Zusammenarbeit  mit anderen Fachdisziplinen und Berufsgruppen unter Bewahrung der klinikeigenen Interessen sowie medizinischen Standards </li> <li> Freundlicher und zugewandter Umgang  mit Patient:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Als  Oberarzt (m/w/d) der Abteilung für Anästhesie  sind Sie verantwortlich für die  leitliniengerechte anästhesiologische und intensivmedizinische Behandlung  unserer Patient:innen sowohl prä- und post-operativ, als auch im OP und auf der Intensivstation. Dies schließt auch die  Erbringung klinisch-notfallmedizinischer Leistungen  für alle Fachdisziplinen mit ein. Darüber hinaus nehmen Sie am  Bereitschaftsdienst  teil.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine  fundierte und strukturierte Arbeit  in einem  innovativen und hochprofessionellen Umfeld  in einer nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifizierten Klinik </li> <li> Ein sehr  angenehmes berufliches Umfeld  und eine  kollegiale Atmosphäre </li> <li> Übernahme von Verantwortung und  Gestaltungsmöglichkeiten  in einer Klinik mit hohem Wachstumspotential </li> <li> Angemessene Vergütung  nach TV-Ärzte/VKA mit  attraktiven Zusatzleistungen </li> <li> Zusatzeinnahmen  im Rahmen der Poolbeteiligung </li> <li> 31 Tage Urlaub  pro Jahr </li> <li> Work-Life-Balance , z.B. familienfreundliche Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Kids &amp; Company) </li> <li> Mitgliedschaft bei  EGYM Wellpass </li> </ul><br>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 07.09.2025!
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
Bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Bei Fragen zum Aufgabengebiet
PD Dr. med. Dipl.-Phys. J. Tschöp
Chefarzt der Abteilung für Anästhesie
08221 96-2164
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Anja Hörger
Service-Center Personal
08221 96-20675
<a href="mailto:Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de" target="_blank">Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de</a><br><br>Bezirkskliniken Schwaben

In der Rehabilitationseinrichtung Elisabeth-Lutz-Haus für psychisch erkrankte Menschen in Mannheim-Jungbusch stehen 23 stationäre und acht ambulante Plätze für medizinische und berufliche Rehabilitation zur Verfügung. Im Rahmen der medizinischen und beruflichen Rehabilitation finden ärztliche, psychotherapeutische, pädagogische und arbeitstherapeutische Maßnahmen Anwendung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Psychologie (Diplom/Bachelor/Master) </li> <li> Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Rehabilitation </li> <li> Approbation in einem Richtlinienverfahren wünschenswert </li> <li> Engagement für unsere Rehabilitand:innen und Kooperationspartner </li> <li> Fähigkeit und Bereitschaft an Veränderungsprozessen mitzuarbeiten </li> <li> Eigenverantwortliche Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien sowie Diagnostik </li> <li> Übernahme von pädagogischen Aufgaben </li> <li> Mitarbeit und Steuerung bei der Aufnahme von Bewerber:innen </li> <li> Unterstützung beim Qualitätsmanagement </li> <li> Identifikation mit den Werten der Caritas </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen zukunftsorientierten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz </li> <li> Konzepte, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen </li> <li> Eine individuelle Einarbeitung in einem engagierten Team </li> <li> Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch externe und innerbetriebliche Fortbildungen </li> <li> Eine faire Entlohnung nach Caritas-Tarif mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen  inkl.  attraktiven Sonderzahlungen, betrieblicher Altersversorgung, Jobticket und Jobrad </li> </ul><br><br><br>Frau Sabine Thomas | Elisabeth-Lutz-Haus | Schanzenstraße 13 | 68159 Mannheim | E-Mail: <a href="mailto:sabine.thomas@caritas-mannheim.de" target="_blank">sabine.thomas@caritas-mannheim.de</a> mit der Stellen ID: 2025086
Www.caritas-mannheim.de<br><br>Caritasverband Mannheim e.V.

Psychologin/Psychologe (w/m/d)

Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher.
Die BruderhausDiakonie ist mit ihrem ambulanten Pflegedienst ein zuverlässiger Ansprechpartner für die Pflege, hauswirtschaftliche Versorgung und Betreuung von Menschen in ihrer eigenen Häuslichkeit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Öpfingen eine<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie sind examinierte Pflegefachkraft, z. B. aus den Bereichen Altenhilfe, Gesundheits- und Krankenhilfe o. ä.
Sie haben Interesse und Freude, sich weiterzuentwickeln
Unsere Kunden und deren Bedürfnisse sowie die hohe qualitativ-fachliche Umsetzung der Pflege steht für Sie im Mittelpunkt
Sie zeichnet eine hohe Sozial- und Methodenkompetenz aus
Sie zeigen Einsatz, haben Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
Sie haben Ideen und immer ein offenes Ohr für Kunden und die Mitarbeitenden</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie arbeiten eng mit der Pflegedienstleitung zusammen und unterstützen die fachliche und organisatorische Leitung des Dienstes
Sie haben die Mitverantwortung für die Planung, Durchführung und Evaluation der Pflege
Sie kommunizieren mit Klienten, Angehörigen und Ärzten
Die Dienst- und Urlaubsplanung fällt in Abwesenheitszeiten in Ihren Aufgabenbereich
Sie führen die individuelle und bedarfsorientierte Pflegeplanung, Dokumentation und Pflege am Menschen durch</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem engagierten Team
Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit)
Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote
Benefits wie das JobRad, Jobticket, Kinderbetreuungszuschuss uvm.
30 Tage Urlaub zzgl. Zusatzurlaub durch Wechselschichten
Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD) und zusätzlich eine Jahressonderzahlung sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) in Höhe von 5,75 % des monatlichen Bruttoentgeltes</p><br><br><br><br><br>BruderhausDiakonie - Stiftung Gustav Werner und Haus am Berg

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren Ambulanten Pflegedienst BD Mobil

Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher.
Die BruderhausDiakonie ist mit ihrem ambulanten Pflegedienst ein zuverlässiger Ansprechpartner für die Pflege, hauswirtschaftliche Versorgung und Betreuung von Menschen in ihrer eigenen Häuslichkeit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Öpfingen eine<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie sind examinierte Pflegefachkraft, z. B. aus den Bereichen Altenhilfe, Gesundheits- und Krankenhilfe o. ä.
Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) und Freude an der Leitung
Unsere Kunden und deren Bedürfnisse sowie die hohe qualitativ-fachliche Umsetzung der Pflege steht für Sie im Mittelpunkt
Sie zeichnet eine hohe Sozial- und Methodenkompetenz aus
Sie zeigen Einsatz, haben Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
Sie haben Organisationstalent, immer ein offenes Ohr für Kunden und unsere Mitarbeitenden</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Pflegerische sowie personelle Steuerung und Verantwortung des ambulanten Dienstes
Sicherstellung einer bedarfsgerechten, qualitätsgesicherten und wirtschaftlichen Erbringung von Pflegeleistungen
Führung und Entwicklung des Pflegeteams sowie Einsatz- und Dienstplanung
Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards
Ansprechpartner (m/w/d) für Angehörige, Patienten und Kooperationspartner</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem engagierten Team
Sehr gute Zusammenarbeit mit anderen Pflegedienstleitungen der BruderhausDiakonie
Flexible Arbeitszeitmodelle
Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Benefits wie das JobRad, Jobticket, Kinderbetreuungszuschuss uvm.
30 Tage Urlaub zzgl. Zusatzurlaub durch Wechselschichten
Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD) und zusätzlich eine Jahressonderzahlung sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) in Höhe von 5,75 % des monatlichen Bruttoentgeltes</p><br><br><br><br><br>BruderhausDiakonie - Stiftung Gustav Werner und Haus am Berg

Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren Ambulanten Pflegedienst BD Mobil

Die terramenta Chirurgische Instrumente GmbH betreibt Handel mit medizintechnischen Geräten und chirurgischen Instrumenten vielseitigster Art und erbringt dazugehörige Serviceleistungen. Diese erstrecken sich u.a. auf Reparaturen, Wartungen und Prüfungen nach Herstellervorgaben oder Medizinproduktegesetz.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss als Elektrotechniker, Elektrofeinmechaniker, Mechatroniker oder ähnlichen Berufen wären von Vorteil, Berufs-und Quereinsteiger sind genauso willkommen </li> <li> Idealerweise Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik-/ Mechatronik </li> <li> Bereitschaft für Außendiensteinsätze in Krankenhäusern </li> <li> EDV-Kenntnisse </li> <li> Motivation und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Für unseren Bereich Medizintechnik im Innen-/ Außendienst und/oder zur </li> <li> Betreuung vor Ort in den Krankenhäusern. </li> <li> Wartung und Reparatur von Infusionsgeräten und anderen medizintechnischen Geräten nach Herstellervorgabe (z.B. B.Braun, Fresenius) </li> <li> Sicherheitstechnische Kontrollen </li> <li> Dokumentation und Kundenbetreuung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Regelmäßige Schulungen </li> <li> Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel </li> <li> Kostenloser Kaffee und Obst </li> <li> Incentives (z.B. Ticket-Plus-Karte von Edenred, Jobticket) </li> <li> Reisekostenvergütung im Außendienst </li> </ul><br><br><br>Wenn Sie an einer Tätigkeit in einem motivierten Team interessiert sind, senden Sie Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen bitte an:
<a href="mailto:Bewerbung@terramenta.de" target="_blank">Bewerbung@terramenta.de</a>
Oder an: Porschestraße 16 | 68789 St. Leon-Rot | Telefon 06227/86290
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<br><br>terramenta Chirurgische Instrumente GmbH

Servicetechniker, Medizintechniker, Elektrotechniker (m/w/d)

Unverzichtbar, unabhängig - den Menschen im Blick:  Über 1.500 hochqualifizierte Fachkräfte an insgesamt 18 Standorten in Baden-Württemberg unterstützen und beraten die Kranken- und Pflegekassen in medizinischen und pflegerischen Fragen. Für eine gute und verlässliche Gesundheitsversorgung, zum Nutzen aller Bürgerinnen und Bürger.<h2>Profil</h2><ul> <li> Aktuelle Berufserfahrung in einem der genannten Pflegeberufe </li> <li> Fundiertes Fachwissen im Bereich der Krankheitslehre </li> <li> Fachweiterbildungen, ein akademischer Abschluss oder Leitungsqualifikation und -erfahrung sind von Vorteil </li> <li> Strukturierte Arbeitsweise und gute Selbstorganisation </li> <li> Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen </li> <li> Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift </li> <li> Ausgeprägte soziale Kompetenz, Dienstleistungsorientierung und Flexibilität </li> <li> Gutes Abstraktions- und Urteilsvermögen </li> <li> Pkw-Führerschein, eigener Pkw und Wohnort im Einsatzgebiet </li> <li> Routinierter und sicherer Umgang mit PC/Notebook, dem Internet und gängigen Softwareanwendungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Einzelfallbegutachtung auf Grundlage des SGB XI in häuslicher Umgebung, in Einrichtungen oder nach Aktenlage, einschließlich der Empfehlung von Leistungen, z. B. zur medizinischen Rehabilitation, zu wohnumfeldverbessernden Maßnahmen sowie zu Hilfsmitteln.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante, sinnstiftende und zukunftsweisende Aufgaben </li> <li> Eigenständiges Arbeiten im modernen Arbeitsumfeld </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten - ohne Nacht- und Bereitschaftsdienste </li> <li> Homeoffice-Möglichkeiten nach der Probezeit </li> <li> Vergütung entsprechend der Aufgabenstellung, auf Basis eines attraktiven Tarifvertrags </li> <li> Zusätzliche Altersversorgung </li> <li> Vielfältige Fortbildungsangebote </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> </ul><br>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<br><br>Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens
5. September 2025 an:
Medizinischer Dienst Baden-Württemberg
Kennziffer 5-2910
Postfach 23 40
77913 Lahr/Schwarzwald
Www.md-bw.de<br><br>Medizinischer Dienst Baden-Württemberg

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.
Mit Verantwortung. Mit Gefühl. Miteinander.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) </li> <li> Idealerweise Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger (m/w/d) und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen und werden bei uns begleitet und unterstützt </li> <li> Keine Berührungsängste gegenüber digitaler Dokumentation </li> <li> Leidenschaft für den Pflegeberuf und Freude am Umgang mit den Bewohnern </li> <li> Qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung </li> <li> Mitarbeit und Umsetzung von Pflegekonzepten und der Pflegestandards </li> <li> Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand der Bewohner </li> <li> Durchführung der ärztlich delegierten Verordnungen und Therapien </li> <li> Fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten </li> <li> Dokumentation der Pflegeprozesse und deren Qualitätssicherung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen </li> <li> Corporate Benefit Programm </li> <li> Individuelle Dienstmodelle </li> <li> Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Weiterbildungsgutscheine </li> <li> Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung und/oder Einrichtungsleitung </li> <li> Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept und durch ein Paten-System für junge Fachkräfte </li> <li> Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre </li> <li> Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück </li> <li> Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events </li> <li> Gemeinsame Karriereplanung </li> <li> Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen </li> </ul><br><br><br><br><br>Haus Edelberg Dienstleistungsgesellschaft für Senioren mbH

962 Gesundheitswesen Jobs in Kornwestheim, Deutschland