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<h2>Deine Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li>Durchführen von Trockenbauarbeiten,&nbsp;</li><li>Abhängen von Decken,&nbsp;</li><li>Einziehen von Trennwänden,&nbsp;</li><li>Putz- und Spachtelarbeiten,&nbsp;</li><li>kleinere Maurerarbeiten,&nbsp;</li><li>Ausführen von Dämm- und Isolierarbeiten,&nbsp;</li><li>Montage von Gipskartonplatten,&nbsp;</li><li>Projekt- Vorbereitungen,&nbsp;</li><li>Aufstellen von Arbeitsgerüsten,&nbsp;</li><li>Einhaltung der Sicherheitsstandards auf den Baustellen</li></ul><h2>Dein Profil:&nbsp;</h2><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Trockenbau oder Maurer oder in einem verwandtem Berufsfeld,</li><li>alternativ langjährige Kenntnisse im Trockenbau</li><li>Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit</li><li>genaue, saubere und selbständige Arbeitsweise</li><li>Führerschein</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>unbefristete Festanstellung</li><li>übertarifliche Bezahlung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>50€ Tankgutschein ab 10 Arbeitstagen im Monat</li><li>Einsatz regional</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerung!</h2>

Firma H & B Bau GmbH

Trockenbau Monteur, Maurer, Putzer m/w/d

<h2>Auf Sie warten folgende Aufgaben:</h2><ul><li>Vertrieb von Rauchwarnmeldern, Rauchschaltanlagen und Dienstleistungen im mehrstufigen Vertrieb</li><li>Planen und Steuern des Vertriebsgebiets sowie kontinuierlicher Auf- und Ausbau der Kunden</li><li>Proaktive Kontaktpflege und Betreuung der Kunden bei kaufmännischen, technischen und normativen Fragen, mit dem Ziel der langfristigen Kunden bindung</li><li>Verkauf, Planung und Durchführung von Seminaren, Produkt- und Zertifizierungsschulungen und Fachvorträgen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung sowie hohe technische Affinität</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen, technischen Produkten</li><li>Erfahrung im mehrstufigen Vertrieb bei der Betreuung von Groß- und Fachhändlern, B2B Kunden</li><li>Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen</li><li>Wohnort im oder am angrenzenden Vertriebsgebiet</li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Attraktives Gehalt</li><li>JobRad</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellungen und Kündigungsfrist über unser Online-Bewerbungsformular. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir postalisch zugegangene Bewerbungen nicht berücksichtigen können.Bei Fragen steht Ihnen Herr Christian Schedel unter +49 7634 500-7194 gerne zur Verfügung.

Hekatron

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Erfurt Weimar Jena Gera

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior <a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a> mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

Unsere Benefits:
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Bewerben Sie sich einfach initiativ bei uns!
In welchem Bereich möchten Sie tätig sein, und warum sind Sie der/die ideale Kandidat/in?
Ganz egal ob Quereinsteiger, Berufsanfänger, Facharbeiter oder erfahrene Führungskraft: Wir geben jedem Einzelnen die Chance sich zu beweisen und individuell zu entwickeln.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach online.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per <a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342

AHORN Hotels & Resorts

Initiativ-Bewerbung

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior&nbsp;<a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a>&nbsp;mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

Unsere Benefits:
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Betreuung bestehender Kunden und Akquise von Neukunden</li>
<li>Durchführen von Verkaufsreisen</li>
<li>Teilnahme an Fach- und Reisemessen</li>
<li>Erstellung von Angeboten, Verträgen und Abrechnungen im Gruppenbereich</li>
<li>Intensive Kommunikation und Zusammenarbeit mit allen Abteilungen im Hotel</li>
<li>Begrüßung und Betreuung der Gruppen, Absprache, Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen, Unterstützung des Verkaufsteams </li>
<li>Pflege der Kundendatenbank „NextGuest“ und Reservierung der Gruppenanfragen im Buchungssystem „Suite8“ &nbsp;(ggf. fehlende Kenntnisse werden gerne vermittelt) </li>
<li>administrative Aufgaben</li>
</ul>

Ihr Profil:
<ul>
<li>Sie haben mind. 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Hotel, Verkauf, Administration oder Reservierung&nbsp;</li>
<li>Sie arbeiten verlässlich, sind kommunikativ und belastbar&nbsp; </li>
<li>Sie haben ein freundliches Auftreten</li>
<li>Sie sind ein&nbsp;Teamplayer mit einem&nbsp;gepflegten Äußeren und guten Umgangsformen&nbsp;</li>
<li>Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach online.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per&nbsp;<a href="mailto:bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a>&nbsp;zukommen lassen.&nbsp;
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342

Junior Sales Manager (m/w/d) Busreisen

Der Kita-Verband Helmstedt-Vorsfelde-Königslutter im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht<h2>eine:n Erzieher:in (m/w/d) als Vertretungskraft.</h2>Ab sofort | Teilzeit (12 Std./Wo.), befristet bis 31.05.2029 (unbefristete Beschäftigung innerhalb des Kita-Verbands möglich) | Kita St. Lorenz, SchöningenDie Stadt Schöningen ist eine mittlere Kleinstadt. Die Kita St. Lorenz befinden uns in einem Gebiet mit Einfamilienhäusern oberhalb des Stadtgebietes. Unser Kindergarten arbeitet in 3 Stammgruppen mit bis zu 75 Kindern im Alter von zwei bis sechs Jahren. Durch die Nähe zum Elm mit dem gemischten Waldgebiet sind wir ein sehr naturverbundener Kindergarten, welches sich in unserer Arbeit widerspiegelt.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich</li><li>Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung</li><li>regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe</li><li>Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben</li><li>Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes</li><li>Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/Erzieherin</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Interesse an religionspädagogischer Arbeit</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf:</h2><ul><li>aufgeschlossene, engagierte und qualifizierte Teams</li><li>eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft</li><li>einrichtungsspezifische pädagogische Konzeptionen</li><li>viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit</li><li>vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 16 Kindertagesstätten</li><li>bedarfsorientierte Supervision</li><li>Vergütung nach TVÖD SuE 8a</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Natalia Bunk, Pädagogische Geschäftsführung, Tel. 0531/21368-570.Die Tätigkeit als Erzieher:in hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Evangelisch-lutherischer Propsteiverband Braunschweiger Land

Erzieher:in (m/w/d)

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior&nbsp;<a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a> mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

<h3>Start: 01.10.2025 Dauer: 3 Jahre&nbsp;&nbsp; Theoriestudium an einer Hochschule nach Wahl mit Rücksprache</h3>

Das erlebst du im Studium:
<ul>
<li>grundlegenden Kenntnisse der Betriebswirtschaft (Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Rechnungswesen, Controlling und Unternehmensführung)</li>
<li>Kaufmännische Kenntnisse (Verkauf, Reservierung, Personal, Buchhaltung)</li>
<li>Kennenlernen aller operativen Abteilungen des Hotels</li>
</ul>

Das macht das Studium bei uns besonders:
<ul>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit&nbsp;</li>
<li>kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit&nbsp;</li>
<li>kostenfreie Unterkunft am Hotel</li>
<li>bis 750 € Zuschuss zum Führerschein Klasse B</li>
<li>Zahlung von Weihnachtsgeld</li>
<li>bis zu 1.000 € Übernahmeprämie nach Ende der Ausbildung</li>
<li>kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Azubi-AWARD, Meetings und Azubi Sprecher</li>
<li>Austausch mit anderen AHORN Hotels &amp; Resorts: Du lernst verschiedene Hotels &amp; deren Azubis kennen!</li>
<li>Schulungen, Trainings und Prüfungsvorbereitungen</li>
<li>attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Deine Möglichkeiten nach dem Studium
<ul>
<li>Bei guter Leistung hast du große Chancen auf eine Übernahme bei den AHORN Hotels &amp; Resorts!</li>
<li>Z.B. eine Stelle in folgenden Abteilungen: Reservierung, Verkauf, Verwaltung</li>
<li>Aufstieg zum Abteilungsleiter oder Hoteldirektor möglich</li>
<li>Einen eigenen gastgewerblichen Betrieb (Hotel, Gastronomie) führen</li>
<li>Du kannst später auch selbst Ausbilder werden!</li>
</ul>

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Bewirb dich schnell und einfach online.
Alternativ kannst du uns deine Unterlagen auch gerne per&nbsp;<a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a>&nbsp;zukommen lassen.
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342

Duales Studium: Tourismusmanagement

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie betreuen eigenständig die IT-Infrastruktur und die IT-Umgebung, gestalten diese mit und entwickeln sie weiter&nbsp;</li><li>Sie übernehmen die Fehlerbehebung und den technischen Support für Mitarbeiter</li><li>Sie administrieren die internen IT-Systeme (Windows &amp; Linux) und Netzwerke</li><li>Darüber hinaus stellen Sie einen reibungslosen Betrieb von Clients und Servern sicher</li><li>Die Betreuung von MS-Active-Directory-Strukturen und Virtualisierung mit VMWARE gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Planung und Umsetzung von &nbsp;Systemkopien, Sicherungen, Upgrades sowie des Patchmanagements</li><li>Nicht zuletzt dokumentieren Sie IT-Prozesse, Systemkonfigurationen und Lösungen für Troubleshootings zur Sicherstellung von Nachvollziehbarkeit und Compliance</li><li>Sie bringen sich aktiv in die Optimierung administrativer Aufgaben ein indem Sie eigener Skripte und Tools erstellen</li><li>Nicht zuletzt betreuen Sie das VPN und Firewalls mit Fortinet</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben erfolgreich Ihre Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration, als Systemadministrator oder vergleichbare Qualifikation abgeschlossen</li><li>Sie bringen erste Erfahrung in der IT-Administration und -Support mit</li><li>Ihre Kenntnisse in der Systemadministration von Windows- und Linux-Systemen sind umfangreich und arbeitserprobt</li><li>Kenntnisse im Bereich Virtualisierung, Netzwerktechnik, Webdienste und Hosting, sowie im Bereich Scripting (z. B. PowerShell) und Cloud Computing sind von Vorteil&nbsp;</li><li>Ihre Kommunikations- und Beratungskompetenz haben Sie bereits unter Beweis gestellt und dabei ein Bewusstsein für die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern entwickelt</li><li>Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und Sie verfügen über sehr gute analytische Fähigkeiten, die Sie lösungs- und prozessorientiert einsetzen</li><li>Sie beherrschen die gängigen Office-Anwendungen sicher</li><li>Sie sind bereit zu gelegentlichen nationalen und internationalen Reisen</li><li>Gute Deutsch- &amp; Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Mobiles Arbeiten (abhängig von Aufgaben)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kantine</li><li>Verschiedene Angebote, um Beruf und Familie in Einklang zu bringen</li><li>persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein umfangreiches Gesundheitsangebot</li><li>Betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Firmenfitness</li><li>Unterstützung des Jobtickets oder Tankkarte</li></ul>... und ein Team, dass sich auf Ihre Unterstützung freut!<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Sie haben Lust Ihre Fähigkeiten, Kenntnisse und Ideen in einem professionellen Team einzubringen, und zwar dort, wo die Zukunft der Photovoltaik entsteht? Dann brennen wir darauf, Sie kennenzulernen.

Avancis GmbH

IT Administrator (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Mittwoch von 6:00 und 10:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 4 Std./Wo. in 06886 Lutherstadt Wittenberg

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior <a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a>&nbsp;mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.
Ausgezeichnet als TOP Ausbildungsbetrieb der DEHOGA!

<h3>Ausbildungsstart: 01.09.2025</h3>
<h3>Dauer: 2 Jahre / Spezialisierung auf Restaurant- oder Hotelfach möglich (+ 1 Jahr)</h3>
<h3>Duale Ausbildung (Theorie in der Berufsschule und Praxis im Hotel)</h3>

Das erlebst du in der Ausbildung:
<ul>
<li>Empfang und Betreuung der Gäste</li>
<li>Beratung bei der Speise- und Getränkeauswahl</li>
<li>Zubereitung und Ausschank von Getränken</li>
<li>Erstellung von Abrechnungen</li>
<li>Fachgerechtes Servieren und Anrichten von Speisen und Getränken</li>
<li>Reinigung, Pflege und Herrichtung der Gästeräume</li>
<li>Warenlagerung und Bestandskontrolle</li>
<li>Durchführung von Verwaltungsarbeiten</li>
<li>Mitwirkung bei Verkaufsaktionen und Sonderveranstaltungen</li>
</ul>

Das macht die Ausbildung bei uns besonders:
10 % übertarifliche Ausbildungsvergütung (Stand ab 01.08.2025):&nbsp;
<ul type="disc">
<li>1. Ausbildungsjahr:&nbsp; &nbsp;1.100,00 € Brutto</li>
<li>2. Ausbildungsjahr:&nbsp; &nbsp;1.210,00 € Brutto</li>
</ul>
Weitere Vorteile und Vergünstigungen:
<ul>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit&nbsp;</li>
<li>kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit&nbsp;</li>
<li>kostenfreie Unterkunft am Hotel</li>
<li>bis 750 € Zuschuss zum Führerschein Klasse B</li>
<li>Zahlung von Weihnachtsgeld</li>
<li>bis zu 1.000 € Übernahmeprämie nach Ende der Ausbildung</li>
<li>kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Azubi-AWARD, Meetings und Azubi Sprecher</li>
<li>Austausch mit anderen AHORN Hotels &amp; Resorts: Du lernst verschiedene Hotels &amp; deren Azubis kennen!</li>
<li>Schulungen, Trainings und Prüfungsvorbereitungen</li>
<li>attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Deine Möglichkeiten nach der Ausbildung:
<ul>
<li>Bei guter Leistung hast du große Chancen auf eine Übernahme bei den AHORN Hotels &amp; Resorts!</li>
<li>Mögliche Arbeitsorte: Restaurants, Hotels, Gasthöfe und Gaststätten, Pensionen, Bistros und Bars, Cafés und Catering-Unternehmen</li>
<li>Aufstieg zum Abteilungsleiter durch Weiterbildungen möglich</li>
<li>Einen eigenen gastronomischen Betrieb führen</li>
<li>Du kannst später auch selbst Ausbilder werden!</li>
</ul>

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Bewirb dich schnell und einfach online.
Alternativ kannst du uns deine Unterlagen auch gerne per <a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342

Ausbildung Fachkraft für Gastronomie (m/w/d)

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior&nbsp;<a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a>&nbsp;mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

Unsere Benefits:
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Begrüßung und Platzierung der Gäste</li>
<li>Beratung der Gäste zur Getränke- und Speiseauswahl</li>
<li>Servieren von Getränken im Halbpensionsgeschäft</li>
<li>Gastronomische Betreuung von Tagungen</li>
<li>Rechnungserstellung mit dem hauseigenem Rechnungssystem&nbsp;(ggf. fehlende Kenntnisse werden gerne vermittelt)</li>
<li>Führung einer eigenen Servicestation (bei entsprechenden Vorkenntnissen)</li>
</ul>

Ihr Profil:
✓&nbsp;Sie haben eine aufgeschlossene, freundliche Persönlichkeit und sind Gastgeber aus Leidenschaft? ✓ Sie haben eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise? ✓ Sie haben eine abgeschlossene gastronomische Ausbildung oder&nbsp;mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich?
Dann passt die Position perfekt zu Ihnen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach online.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per <a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342

441 Jobs in Kreisfreie Stadt Halle, 06 Halle (Saale), Deutschland