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Was macht diese Ausbildung besonders?

In der Ausbildung zum Spezialtiefbauer (m/w/d) schaffst die Grundlage für stabile Fundamente und sichere Baugruben im Ingenieur- und Wasserbau. Dabei bist Du zum Beispiel im Hamburger Hafen oder an der Norddeutschen Küste im Einsatz. Hierbei gehört zu Deinen Aufgaben:

• Du lernst, Baugruben, Verbau- und Sicherungssysteme herzustellen.
• Du baust Gründungselemente im Ramm-, Vibrations- und Bohrverfahren ein.
• Du führst Beton- und Stahlbetonarbeiten aus und stellst Pfähle, Fundamente, Stützen und Wände her.
• Du arbeitest mit modernen Großgeräten und bist bei spektakulären Projekten live dabei.
• Du bist Teil eines starken Teams – auf unseren Baustellen in Hamburg und ganz Norddeutschland.

Die wichtigsten Informationen auf einen Blick:

• Ausbildungsdauer: 2 Jahre zum Facharbeiter | 3 Jahre zum Spezialtiefbauer
• Ausbildungsbeginn: 1. August 2026
• Ausbildungsorte: Baustellen in Hamburg und Norddeutschland, Berufsschule und überbetriebliche Ausbildung im Bau-ABC Rostrup
• Übernahme der Unterkunftskosten, wenn Dein Wohnort zu weit entfernt ist (z. B. im Azubiwerk Hamburg)
• Ein Vorpraktikum (mind. 2 Wochen), damit Du den Beruf vorher kennenlernen kannst
• Ein abwechslungsreicher Ausbildungsalltag mit modernster Technik und tollen Perspektiven

Warum passt Du zu uns?

• Du hast einen Hauptschulabschluss / ESA oder Realschulabschluss / MSA in der Tasche (oder bist kurz davor).
• Du hast technisches Verständnis, Interesse an Maschinen und arbeitest gerne praktisch.
• Du bist körperlich belastbar, wetterfest und hast Lust, auf wechselnden Baustellen mit anzupacken.
• Du bist aufgeschlossen, teamfähig und übernimmst gerne Verantwortung.

Das bieten wir

• Tradition & Zukunft

  • Seit über 150 Jahren gestalten wir als zukunftsorientiertes Traditionsunternehmen die Bauwelt in Nord- und Westdeutschland.
  • Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen Raum für eigene Ideen und Verantwortung.

• Attraktive Vergütung & Sozialleistungen

  • Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung: 15 % über dem Tarifvertrag der IG Bau
  • 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und Silvester
  • Leistungsbezogene Prämien und tarifliche Vorteile
  • Finanzielle Zuschüsse – z. B. zum Deutschlandticket, Mittagessen oder bei besonderer Leistung
  • Betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen

• Onboarding & Teamkultur

  • Strukturiertes Einarbeitungsprogramm durch deine Ansprechpartner und Azubis der höheren Lehrjahre
  • Regelmäßige Team- und Sportevents sowie gemeinsame Aktivitäten
  • Kollegiales, wertschätzendes Miteinander mit starkem Wir-Gefühl
  • Firmeneigener Beachclub als Treffpunkt für Mitarbeitende in der Firmenzentrale

• Weiterbildung & Karriereentwicklung

  • Eigene AUG. PRIEN Akademie mit Online- und Präsenzseminaren
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Workshops
  • Individuelle Fortbildungswünsche werden aktiv unterstützt
  • Klare Entwicklungsperspektiven und langfristige Karrierechancen

• Gesundheit & Work-Life-Balance

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und anonymes Sorgentelefon

• Mobilität & Zusatzleistungen

  • EGYM Wellpass-Sportmitgliedschaft mit über 13.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen
  • Poolfahrzeuge- und Fahrräder und Fahrradreparaturstation
  • Einkaufsvorteile und weitere Corporate Benefits

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und die letzten zwei Schulzeugnisse). Bitte sende uns Deine Unterlagen über unser Onlineformular zu. Deine Ansprechpartner sind Martin Jahnke und Matthias Thilker.