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Die Hermann Kutter GmbH &amp; Co. KG mit rund 130 motivierten Mitarbeitern ist eines der führenden Unternehmen im Bereich Landschafts-, Sport- und Golfplatzbau in Süd-Deutschland. Asphaltieren Sie Ihre Zukunft im Grünen Bereich!Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten, zuverlässigen und flexiblenVorarbeiter im Asphalt- und Sportflächenbau (M/W/D)für die selbstständige Abwicklung unserer Landschafts- und Sportplatzbaustellen mit Führerschein Klasse B Aufgaben <ul><li>Vom Asphalteinbau im Zuge der Umsetzung von Großprojekten wie Rundlaufbahnen in Stadien bis hin zur Erstellung des Unterbaus und Verlegung von Kunstrasen können wir Ihnen einen überaus spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsalltag bieten.</li><li>Leitung und Koordination von Baustellen im Asphalt- und Sportflächenbau</li><li>Überwachung der Bauausführung nach technischen Vorgaben und Qualitätsstandards</li><li>Fachliche Anleitung und Unterweisung von Mitarbeitern</li><li>Material- und Ressourcenplanung sowie Einsatzmittelkoordination</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften</li><li>Ansprechpartner für Kunden, Architekten und Bauleiter</li><li>Dokumentation von Arbeitsabläufen und Baufortschritten</li></ul> Anforderungen <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Straßen- und Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Asphalt- und Sportflächenbau</li> <li>Führungserfahrung und erste Erfahrungen in der Personalführung</li> <li>Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Bauunterlagen</li> <li>Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li> <li>Gute kommunikative Fähigkeiten und Kundenorientierung</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B (früher Klasse 3)</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Wir bieten Ihnen einen sicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Bezahlung. </li><li>Bei uns erwartet Sie ein inspirierender, wertschätzender Teamgeist, Zusammenhalt und gemeinsame Freude an der Arbeit, sowie abwechslungsreiche Bauprojekte.</li><li>Ganzjährige Beschäftigung</li><li>Selbständiges Arbeiten und Eigenverantwortung</li><li>Auslöse bei Montagebaustellen und auswärtige Unterbringung in Einzelzimmern in angemessenen Pensionen oder Gasthöfen</li><li>Einzigartiges Versorgungskonzept im GaLaBau</li><li>Gesundheitskurse Inhouse</li><li>Kutter Bonuskarte</li><li>Anerkennungsprämie, abhängig vom Jahresgewinn</li><li>Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Unternehmenseigene Mietwohnungen</li></ul> JETZT BEWERBEN, AUFBLÜHEN UND WURZELN SCHLAGEN Johannes Schöllhorn, Ansprechpartner für gewerbliche Berufe, freut sich auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen erreichen Sie ihn unter <a href="mailto:j.schoellhorn@kutter-galabau.de" target="_blank">j.schoellhorn@kutter-galabau.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Johannes Schöllhorn <a href="mailto:j.schoellhorn@kutter-galabau.de" target="_blank">j.schoellhorn@kutter-galabau.de</a> 0 83 31 97 7334

Kutter Landschaftsbau-Sportplatzbau GmbH & Co. KG

Vorarbeiter im Asphalt- und Sportflächenbau (M/W/D)

<h3>Über f+p:</h3>Wir sind die Bewegungsexperten im Allgäu. In allen Geschäftsbereichen geht es seit 30 Jahren darum, die Gesundheit proaktiv zu erhalten oder sie in Verbindung mit der richtigen Bewegung wieder zu steigern. Sei es im Fitness-Studio, in der Ambulanten Reha, in der Physio- und Ergotherapie, Diagnostik sowie im Bereich Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF).An unseren Standorten überall im Allgäu und auch darüber hinaus arbeiten zahlreiche hochqualifizierte Mitarbeiter:innen. Wir sind Kooperationspartner des Klinikverbunds Allgäu und versorgen mehrere Kliniken im Bereich Physiotherapie und Ergotherapie.Bei f+p | GESUND BEWEGEN haben wir ein gemeinsames Ziel: Menschen durch Bewegung fit, gesund und aktiv zu machen.Schreibe mit uns die Erfolgsgeschichte fort und werde Teil unseres motivierten Teams.<h3>So sieht Dein Arbeitsalltag aus:</h3><ul><li>Patientenempfang &amp; Patientenplanung &amp; Dokumentenmanagement</li><li>Termin und Planungsmanagement sowie Verwaltung von Verordnungen</li><li>Kompetente Beratung unserer Patienten vor Ort, telefonisch und per Mail</li><li>Administrative und organisatorische Arbeiten im Anmeldebereich</li><li>Kommunikation mit Ärzten und Überweisern</li></ul><h3>Du überzeugst uns durch:</h3><ul><li>Berufsausbildung / Berufserfahrung im kaufmännischen, medizinischen oder im Hoteleriebereich mit Schwerpunkt Rezeption</li><li>Erfahrung in Patientenempfang/-verwaltung wünschenswert</li><li>Gute EDV-Kenntnisse und Freude am Umgang mit dem Computer</li><li>Verantwortungsbewusstsein und strukturierter Arbeitsweise</li><li>Eigenverantwortliche, selbstständige Arbeitsorganisation</li><li>Hohes Maß an Engagement und Motivation</li><li>Wertschätzender, freundlicher Umgang mit Patienten und Mitarbeitern</li><li>Hohe Teamfähigkeit</li><li>Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li></ul><h3>Damit wollen wir Dich überzeugen:</h3><ul><li>Leistungsorientierte Vergütung, regelmäßige Steigerung der Lohnstufe</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich am Geburtstag bezahlt frei&nbsp;</li><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobrad – auch zur privaten Nutzung</li><li>Rabatte bei regionalen Händlern und Corporate Benefits</li><li>Berufskleidung</li><li>Kostenlos für unsere Mitarbeitenden: Obst, Kaffee, Cappuccino, Tee, etc.&nbsp;</li><li>Geregelte Arbeitszeiten&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit in einem sympathischen motivierten&nbsp;Team</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre mit einer modernen Betriebsausstattung</li><li>Wir haben Verständnis für jede Lebenssituation. Deshalb begrüßen wir Neu- oder Wiedereinsteiger in den Beruf mit offenen Armen.</li><li>Unterstützung bei Kitakosten</li><li>Weitere Informationen erhältst Du unter: <a href="http://www.fp-karriere.de" target="_blank">www.fp-karriere.de</a></li></ul><h3>Kontakt</h3>Regina Lupper | <a href="mailto:bewerbung@fpgb.de" target="_blank">bewerbung@fpgb.de</a> | oder schreibe uns unkompliziert per WhatsApp unter der 0173/3860839 f+p GmbH | Bucher Hang 2 | 87448 Waltenhofen&nbsp;

f+p GmbH

Anmeldekraft/Patientenmanager (m/w/d) für unser f+p-Team in unserer Reha Memmingen gesucht

Der eigene Wohnraum ist für alle Menschen der Mittelpunkt ihrer Lebensgestaltung.&nbsp;Haben Sie Lust, Menschen mit kognitiver und körperlicher Einschränkung bei der Verwirklichung ihrer Ziele zu unterstützen und ihnen bedarfsgerechte Assistenz und Begleitung anzubieten? Dann kommen Sie in unser Team!Unter dem Leitgedanken „Wohnen ist ein Menschenrecht“ bietet der Wohnverbund der Lebenshilfe Heidelberg e.V. differenzierte und bedarfsgerechte Leistungen der Assistenz an. Derzeit wohnen rund 170 Menschen mit unterschiedlicher individueller Unterstützung in unserem Wohnverbund - in den beiden Wohnhäusern in Heidelberg und Sandhausen, in Außenwohngemeinschaften oder unterstützt durch unsere Assistenz im eigenen Wohn- sowie Sozialraum.&nbsp;Zur Verstärkung für unser engagiertes Team in unserem Wohnhaus Sandhausen suchen wir ab sofort&nbsp;Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Heilpädagogen (m/w/d), Pädagogen (m/w/d), Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d), Jugend- und Heimerzieher (m/w/d), o.ä in Voll- oder Teilzeit (75% - 100%)Ihre Aufgaben:<ul><li>Personenzentrierte Assistenz unserer Klienten</li><li>Umsetzung der fachlich-konzeptionellen Ziele&nbsp;</li><li>Ausgestaltung und Fortschreibung der individuellen Assistenzplanung</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und Kooperationspartnern</li><li>Planung der Freizeitgestaltung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in Heilerziehungspflege, oder als Erzieher/in, Sozialpädagoge/in, Ergotherapeut/in, Heilpädagoge/in, Pädagoge/in, Jugend- und Heimerzieher/in</li><li>Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung</li><li>Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe</li><li>Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Übernahme pflegerischer Tätigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenenden und am Abend</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team mit ausgeprägtem Teamgeist und Flexibilität</li><li>Bruttoarbeitslohn nach TVöD SuE zwischen EUR 3700,00 und EUR 5200,00 bei Vollzeit</li><li>Zzgl. Zeitzuschlägen, Jahressonderzahlung und leistungsbezogener Zulage</li><li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>zwei zusätzliche Regenerationstage</li><li>39-Stunden Woche (Vollzeit) und keine geteilten Dienste</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket</li><li>Zeitwertkonto</li><li>intensive, strukturierte Einarbeitung</li><li>keine Alleinarbeit in den ersten Wochen</li><li>wöchentliche Teamsitzungen</li><li>EDV-unterstütze Dokumentation</li><li>regelmäßige Schulungen</li><li>Sozialdienst und Pflegekoordination als Ansprechpartner im Hintergrund</li><li>familiäres Betriebsklima - das "Du" ist Standard</li><li>flache Hierarchie - die Vorgesetzten sind jederzeit ansprechbar</li></ul>Sie fühlen sich von dieser abwechslungsreichen Aufgabe angesprochen, schätzen Vielfalt sowie Begegnung auf Augenhöhe und möchten gerne Teil unseres engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!Für weitere fachliche Informationen steht Ihnen Frau Nadja Stadelmann, Bereichsleitung Wohnen unter der Telefonnummer 06224 9355-94 gerne zur Verfügung.Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über das untenstehende Bewerberformular (nur auf rheinneckarjobs.de), per Mail an <a href="mailto:bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de" target="_blank">bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de</a> oder per Post an:Lebenshilfe Heidelberg e.V.WohnverbundFreiburger Straße 7069126 Heidelberg

Wohnverbund der Lebenshilfe Heidelberg e.V.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Der eigene Wohnraum ist für alle Menschen der Mittelpunkt ihrer Lebensgestaltung.&nbsp;Haben Sie Lust, Menschen mit kognitiver und körperlicher Einschränkung bei der Verwirklichung ihrer Ziele zu unterstützen und ihnen bedarfsgerechte Assistenz und Begleitung anzubieten? Dann kommen Sie in unser Team!Unter dem Leitgedanken „Wohnen ist ein Menschenrecht“ bietet der Wohnverbund der Lebenshilfe Heidelberg e.V. differenzierte und bedarfsgerechte Leistungen der Assistenz an. Derzeit wohnen rund 170 Menschen mit unterschiedlicher individueller Unterstützung in unserem Wohnverbund - in den beiden Wohnhäusern in Heidelberg und Sandhausen, in Außenwohngemeinschaften oder unterstützt durch unsere Assistenz im eigenen Wohn- sowie Sozialraum.Zur Verstärkung für unser engagiertes Team in unserem Wohnhaus in Heidelberg suchen wir ab sofort&nbsp;Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), o.ä in Voll- oder Teilzeit (75%-100%)Ihre Aufgaben:<ul><li>Personenzentrierte Assistenz unserer Klienten</li><li>Umsetzung der fachlich-konzeptionellen Ziele&nbsp;</li><li>Ausgestaltung und Fortschreibung der individuellen Assistenzplanung</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und Kooperationspartnern</li><li>Planung der Freizeitgestaltung</li><li>Pflegeplanung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in Heilerziehungspflege, oder als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in</li><li>Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung</li><li>Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe</li><li>Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Übernahme pädagogischer Tätigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenenden und am Abend</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team mit ausgeprägtem Teamgeist und Flexibilität</li><li>Bruttoarbeitslohn nach TVöd SuE zwischen €3700,00 und € 5200,00 bei Vollzeit</li><li>Zzgl. Jahressonderzahlung und leistungsbezogener Zulage</li><li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>39-Stunden Woche (Vollzeit) und keine geteilten Dienste</li><li>Jobticket</li><li>Zeitwertkonto</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>intensive, strukturierte Einarbeitung</li><li>keine Alleinarbeit in den ersten Wochen</li><li>wöchentliche Teamsitzungen</li><li>EDV-unterstütze Dokumentation</li><li>regelmäßige Schulungen</li><li>Sozialdienst und Pflegekoordination als Ansprechpartner im Hintergrund</li><li>familiäres Betriebsklima - das "Du" ist Standard</li><li>flache Hierarchie - die Vorgesetzten sind jederzeit ansprechbar</li></ul>Sie fühlen sich von dieser abwechslungsreichen Aufgabe angesprochen, schätzen Vielfalt sowie Begegnung auf Augenhöhe und möchten gerne Teil unseres engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!Für weitere fachliche Informationen steht Ihnen Frau Frauke Weidhase, Bereichsleitung Wohnen unter der Telefonnummer 06221 3416-62 gerne zur Verfügung.Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über das untenstehende Bewerberformular (nur auf rheinneckarjobs.de), per Mail an <a href="mailto:bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de" target="_blank">bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de</a> oder per Post an:Lebenshilfe Heidelberg e.V.WohnverbundFreiburger Straße 7069126 Heidelberg

Pflegerische Fachkraft (m/w/d) 

Sie haben eine Leidenschaft für technische Lösungen und möchten die Energiewende aktiv mitgestalten? Sie interessieren sich für zukunftsweisende Technologien, sind sich aber noch nicht sicher, ob Ihr Herz für Wärmepumpen, Photovoltaik oder moderne Pumpen- und Wassertechnik schlägt? Kein Problem! Bei uns finden Sie Ihren Weg.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unseren technischen Vertriebsinnendienst. Entscheiden Sie im Laufe des Kennenlernens mit uns gemeinsam, welcher Fachbereich am besten zu Ihnen passt!&nbsp;Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Vergütung &amp; Vorsorge: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeiterbeteiligungsmodelle</li><li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und ein flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>Entwicklung &amp; Onboarding: Ein strukturierter Start mit Onboarding-Tagen, Hospitationen und E-Learnings sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Akademie</li><li>Gesundheit &amp; Mobilität: Nutzen Sie unser Fahrrad- und E-Bike-Leasing sowie günstige Beiträge im Fitnessstudio</li><li>Extras &amp; Kultur: Freuen Sie sich auf eine moderne Arbeitsplatzausstattung, zahlreiche Corporate Benefits, Teamevents und eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien</li></ul>&nbsp;Darum geht es konkret:Je nach Ihrem Interesse und Ihren Stärken gestalten Sie einen der folgenden Bereiche aktiv mit:&nbsp;Im Bereich Wärmepumpe:<ul><li>Sie sind der technische Fachexperte für unsere Kunden und unterstützen bei der Auslegung, Inbetriebnahme und im Service von Wärmepumpen-Anlagen</li><li>Sie beraten bei technischen Problemstellungen am Telefon oder direkt vor Ort und erarbeiten kundenorientierte Lösungen</li><li>Sie stellen komplexe Anlagensysteme zusammen und integrieren verschiedene Komponenten zu einem funktionierenden Ganzen</li></ul>Im Bereich Pumpen- &amp; Wassertechnik:<ul><li>Sie betreuen einen festen Kundenstamm und agieren als zentraler Ansprechpartner für alle Anliegen rund um Wasseraufbereitung und Pumpentechnik</li><li>Sie pflegen Ihr Netzwerk zu Planern sowie Lieferanten und sorgen für eine reibungslose, lösungsorientierte Auftragsabwicklung – vom Angebot bis zur Lieferung</li><li>Sie packen im Tagesgeschäft tatkräftig mit an und bearbeiten zukunftsweisende Themen wie das Regenwassermanagement</li></ul>Im Bereich Photovoltaik:<ul><li>Sie sind die treibende Kraft im Verkauf unserer Produkte aus dem Bereich Photovoltaik und regenerative Energien</li><li>Mit Ihrem Fachwissen begeistern Sie unsere Fachhandwerkskunden, erstellen passgenaue Angebote und Kalkulationen und bauen langfristige Kundenbeziehungen auf</li><li>Sie arbeiten eng mit unseren Spezialisten, dem Außendienst und anderen Abteilungen zusammen, um den besten Service zu gewährleisten&nbsp;</li></ul>Das wünschen wir uns:<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung (z.B. im SHK-Bereich, als Elektriker, Techniker oder Meister)</li><li>Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen in einem der genannten Bereiche mit - Aber auch motivierte Quereinsteiger mit technischem Verständnis und Vertriebsaffinität sind herzlich willkommen!</li><li>Die Leidenschaft für den Vertrieb und die Freude am Umgang mit Menschen zeichnen Sie aus</li><li>Sie sind ein Organisationstalent, ein echter Teamplayer und handeln eigeninitiativ</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und eine kundenorientierte Denkweise runden Ihr Profil ab</li></ul>

Gienger Memmingen KG

TECHNISCHER FACHBERATER / VERTRIEBLER (m/w/d) 

Wer wir sind
Die Bioscientia MVZ Labor Karlsruhe GmbH ist ein überregional tätiges medizinisches Labor, das ein umfassendes Leistungsangebot an labormedizinischen Analysen einschließlich Mikrobiologie und Molekularbiologie anbietet.
Seit September 2013 gehört die Bioscientia MVZ Labor Karlsruhe GmbH mit ca. 250 Mitarbeitern zum Sonic Healthcare-Verbund Deutschland.
Zur Verstärkung unseres Teams in Karlsruhe suchen wir ab sofort für unsere Abteilung Ärzte einen Facharzt für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 20 Std./Woche).

Ihre Aufgaben
<ul>
<li>fachliche Betreuung und Befunderstellung für sämtliche Bereiche der Labordiagnostik&nbsp;</li>
<li>Beratung der einsendenden Kollegen und Mitwirkung bei erweiterten Aufgaben der&nbsp;</li>
<li>Einsenderbetreuung und des Vertriebs&nbsp;</li>
<li>Teilnahme an den durch den ärztlichen Dienstplan geregelten Dienstbereitschaften</li>
<li>Begleitung der Weiterentwicklung des Methodenspektrums im Labor&nbsp;</li>
<li>Mitwirkung bei der Optimierung der Arbeitsorganisation und Qualitätsmanagementaufgaben&nbsp;</li>
<li>Evaluation und Einführung neuer Methoden und Geräte&nbsp;</li>
<li>Mitarbeit bei Fortbildungen&nbsp;</li>
</ul>

Ihr Profil
<ul>
<li>Vorliegende Qualifikation als Fachärztin/Facharzt für Laboratoriumsmedizin oder&nbsp; Mikrobiologie&nbsp;</li>
<li>überdurchschnittliches Engagement, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke&nbsp;</li>
<li>Interesse an der Weiterentwicklung von Methoden und Organisation im Routine- und</li>
<li>Speziallabor sowie in der Probenlogistik&nbsp;</li>
<li>Freude an der Arbeit im Team&nbsp;</li>
<li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li>
<li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung&nbsp;</li>
</ul>

Unser Angebot
<ul>
<li>eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem wachsenden Unternehmen</li>
<li>attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>keine Nachtdienste</li>
<li>persönliche und fachliche Weiterbildung</li>
<li>standortübergreifender Austausch unter fachärztlichen Kolleginnen und Kollegen</li>
<li>ein kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team</li>
</ul>

Sie haben Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen.

Bioscientia MVZ Labor Karlsruhe GmbH

Facharzt für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) 

<h4>Sozialpädagoge (m/w/d) Kinderschutzdienst</h4>ab dem 11.04.2026 in Teil- oder Vollzeit (19,5 bis 39&nbsp;Std./Woche), befristet für ein Jahr während Mutterschutz- und Elternzeitvertretung Dienstort: Speyer und Frankenthal &nbsp;Der Caritasverband für die Diözese Speyer e.V. berät und betreut Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen und beschäftigt rund 450 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Als Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege vertritt der Caritasverband die Interessen der caritativen Träger und Einrichtungen im Bistum und setzt sich für gerechte und soziale Lebensbedingungen ein. Das Caritas-Zentrum Speyer bietet Informationen, Beratung, Unterstützung und Begleitung in schwierigen Lebenslagen, Krisen und Notsituationen. Vielfältige Angebote sowie eine fachkundige, unbürokratische und zeitnahe Hilfe zeichnen das Caritas-Zentrum aus.&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Beratung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen im Kontext von Kindeswohlgefährdung und Krisenintervention</li><li>Vermittlung weiterer Hilfen zur Abwehr weiterer Gefährdungen</li><li>Begleitung und Hilfen zur Stabilisierung sowie bei der weiteren Lebensgestaltung</li><li>Begleitung der Betroffenen im Klärungs- und Aufarbeitungsprozess der Gewalterfahrungen, u.a. bei Strafverfahren</li><li>Beratung und Begleitung der Personensorgeberechtigten und ggf. von Personen des sozialen Umfeldes der Kinder und Jugendlichen</li><li>Fachberatung: Einzel- und Teamberatung z.B. für Lehrer/innen, Erzieher/innen</li><li>Einschätzung einer Kindeswohlgefährdung nach §8a/8b SGB VIII</li><li>Fallbezogene und fallübergreifende Kooperation und Vernetzung mit anderen Institutionen</li><li>Präventionsangebote in Kindergärten und an Schulen zur Stärkung und Stabilisierung von Kindern und Jugendlichen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Bachelor-Abschluss der sozialen Arbeit oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office</li><li>Kenntnisse zu dem Themenbereich der verschiedenen Gewaltformen</li><li>Erfahrung in der Beratung von Kindern und Jugendlichen, die von Gewalt betroffen sind.</li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Selbstständiges Arbeiten und eigenverantwortliches Organisieren der Tätigkeiten</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erfahrung als Insoweit erfahrene Fachkraft wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif inklusive tariflich geregelter Zulagen und Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub plus 2 Regenrationstage</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeitende und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li><li>Freistellung für Exerzitien</li><li>Jubiläumszuwendungen</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Vergünstigte Beiträge bei Versicherungen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Caritas-Zentrum Speyer Marlen Bauer Einrichtungsleitung Ludwigstraße 13 a 67346 Speyer 06232 87 25 101 <a href="mailto:leitung.czsp@caritas-speyer.de" target="_blank">leitung.czsp@caritas-speyer.de</a> <a href="http://www.caritas-zentrum-speyer.de/" target="_blank">www.caritas-zentrum-speyer.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="https://www.caritas-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.caritas-speyer.de/datenschutz</a>

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Sozialpädagoge (m/w/d) Kinderschutzdienst - 2504

<h4>Betreuer (m/w/d)</h4>zum nächst möglichen Zeitpunkt&nbsp;in Teilzeit (7,5 Std./Wo.), befristet für 1 Schuljahr Dienstort: Speyer &nbsp;Der Caritasverband für die Diözese Speyer e.V. berät und betreut Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen und beschäftigt rund 450 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Als Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege vertritt der Caritasverband die Interessen der caritativen Träger und Einrichtungen im Bistum und setzt sich für gerechte und soziale Lebensbedingungen ein. Das Caritas-Zentrum Speyer bietet Informationen, Beratung, Unterstützung und Begleitung in schwierigen Lebenslagen, Krisen und Notsituationen. Vielfältige Angebote sowie eine fachkundige, unbürokratische und zeitnahe Hilfe zeichnen das Caritas-Zentrum aus.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Für die betreuende Grundschule an den Speyerer Grundschulen suchen wir Mitarbeiter*innen. Wenn Sie Erfahrung und Spaß am Umgang mit Kindern haben, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. &nbsp;<ul><li>Betreuung von Schüler*innen der 1. und 2. Klassen ein einer festen Gruppe in der Schule nach Schulschluss</li><li>Täglich in der Zeit von 12:00 - 13:30 Uhr.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfahrung und Spaß am Umgang mit Kindern</li><li>Auch Quereinsteiger, keine besonderen Qualifikationen erforderlich</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter und JobRad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Marlen Bauer Einrichtungsleitung Ludwigstraße 13a 67346 Speyer 06232 87 25 112 <a href="mailto:leitung.czsp@caritas-speyer.de" target="_blank">leitung.czsp@caritas-speyer.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="https://www.caritas-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.caritas-speyer.de/datenschutz</a>.

Betreuer (m/w/d)

Elektrotechnik Strobl ist ein kompletter Anbieter für alle Leistungen rund um die moderne Gebäudetechnik.Mit rund 80 Mitarbeiter in Heimertingen und Schelklingen stehen wir von der kompetenten Beratung bis zur perfekten Realisation mit Engagement und einem Höchstmaß an Flexibilität unseren Kunden zur Seite.Als erfolgreiche Firma in Bayern und Baden-Württemberg bieten wir Mitarbeitern in Ihrem Berufsspektrum eine Zukunft. Obermonteur / Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d)Schelklingen Die Aufgaben <ul><li>Technische Umsetzung und eigenverantwortliche Ausführung der zugeteilten Projekte und Aufgaben</li><li>Instandhaltung und Wartung von Elektro-, Daten- und Fernmeldeanlagen</li><li>Inbetriebnahme von Kleinanlagen mit Durchführung der notwendigen Messungen sowie Protokollerstellung</li><li>Abrufen von Material, Geräten und Transportmitteln</li><li>Überwachung und Erstellen von Aufmaßen, Tagesberichten, Bautagebuch</li><li>Einsatzplanung aller notwendigen Projektressourcen</li><li>Organisation und Koordinierung von Bauvorhaben</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich mit mindestens 2 Jahre Erfahrung</li><li>Erfahrung in der selbständigen Abwicklung und Durchführung von Elektroinstallationen</li><li>Kenntnisse im Bereich Elektro- und Datentechnik</li><li>Ausgeprägtes Qualitiätsbewusstsein und selbständiges Arbeiten</li><li>Kosten- / Nutzen-Bewusststein</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Anspruchsvolle Projekte für spannende Kunden in unterschiedlichen Branchen. </li><li>Es wartet neben einem vielfältigen Arbeitsumfeld ein nettes und kollegiales Team auf Sie!</li><li>Fortbildung/ Weiterbildung</li><li>Inflationsausgleichsprämie</li><li>Betriebliche Altersversorge</li><li>Sonderzahlungen</li><li>nachhaltige Dienstwagenflotte </li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende </li></ul> Zur Verstärkung unserer Teams in Schelklingen und Heimertingen suchen wir SIE! Sie arbeiten gerne im Team und eigenständig?Gemeinsam in die Zukunft!Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail (<a href="mailto:jobs@elektrotechnik-strobl.de" target="_blank">jobs@elektrotechnik-strobl.de</a> ) oder PostFrau Jasmin Bayer Elektrotechnik Strobl GmbH &amp; Co. KG Bahnhofstraße 25/1 89601&nbsp;Schelklingen E-Mail: <a href="mailto:jobs@elektrotechnik-strobl.de" target="_blank">jobs@elektrotechnik-strobl.de </a>Tel: 07394 916123 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jasmin Bayer Personalsachbearbeiterin Zugspitzstraße 3 87751 Heimertingen <a href="mailto:info@elektrotechnik-strobl.de" target="_blank">info@elektrotechnik-strobl.de</a> 0497394916123

Elektrotechnik Strobl GmbH

Obermonteur / Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) Schelklingen

Elektrotechnik Strobl ist ein kompletter Anbieter für alle Leistungen rund um die moderne Gebäudetechnik.Mit rund 80 Mitarbeiter in Heimertingen und Schelklingen stehen wir von der kompetenten Beratung bis zur perfekten Realisation mit Engagement und einem Höchstmaß an Flexibilität unseren Kunden zur Seite.Als erfolgreiche Firma in Bayern und Baden-Württemberg bieten wir Mitarbeitern in Ihrem Berufsspektrum eine Zukunft.Projektleiter (m/w/d) Schelklingen Die Aufgaben <ul><li>Betreuung von Kundenprojekten</li><li>Technischer und kaufmännischer Ansprechpartner für Kunden</li><li>Fachliche Führung der Mitarbeiter/innen</li><li>Projektkosten- und Projektterminkontrolle</li><li>Abrufen von Material, Geräten und Transportmitteln</li><li>Überwachung und Erstellen von Aufmaßen, Tagesberichten, Bautagebuch</li><li>Einsatzplanung aller notwendigen Projektressourcen</li><li>Organisation und Koordinierung von Bauvorhaben</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Staatlich geprüfter Elektromeister oder Techniker Elektrotechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation bestenfalls mit vorheriger Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Elektronik</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im o.g. Tätigkeitsbereich</li><li>Erfahrung in der selbständigen Abwicklung und Durchführung von Elektroinstallationen</li><li>Ausgeprägtes Qualitiätsbewusstsein und selbständiges Arbeiten</li><li>Kosten- / Nutzen-Bewusststein</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Anspruchsvolle Projekte für spannende Kunden in unterschiedlichen Branchen.</li><li>Es wartet neben einem vielfältigen Arbeitsumfeld ein nettes und kollegiales Team auf Sie!</li><li>Fortbildung/ Weiterbildung</li><li>Sonderprämien </li><li>Betriebliche Altersversorge</li><li>Sonderzahlungen</li><li>nachhaltige Dienstwagenflotte</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende</li></ul> Zur Verstärkung unserer Teams in Schelklingen und Heimertingen suchen wir SIE! Gemeinsam in die Zukunft!Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail (<a href="mailto:jobs@elektrotechnik-strobl.de" target="_blank">jobs@elektrotechnik-strobl.de</a> ) oder PostFrau Jasmin Bayer Elektrotechnik Strobl GmbH &amp; Co. KG Bahnhofstraße 25/1 89601&nbsp;Schelklingen E-Mail: <a href="mailto:jobs@elektrotechnik-strobl.de" target="_blank">jobs@elektrotechnik-strobl.de </a>Tel: 07394 916123 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jasmin Bayer Personalsachbearbeiterin Zugspitzstraße 3 87751 Heimertingen <a href="mailto:info@elektrotechnik-strobl.de" target="_blank">info@elektrotechnik-strobl.de</a> 0497394916123

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