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Für das Albspitz-Badecenter in Nesselwang, Erlebnisbad, Wellness- und Saunenwelt suchen wir einen Fachangestellter für Bäderbetrieb in Vollzeit oder Teilzeit.Wenn du Lust hast, Teil eines tollen Teams zu werden, dann haben wir die perfekte Stelle für dich. Deine Aufgaben: <ul><li>Betriebs- und Beaufsichtigung des Badebetriebes</li><li>Mitarbeit in der Technik / Überwachung der technischen Anlagen</li><li>Ansprechpartner für das Anliegen unserer Badegäste</li><li>Einhaltung der Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften unsere Badegäste.</li><li>Überwachung/ Einhaltung der Haus- und Badeordnung&nbsp;</li><li>Du überprüfst die Wasserqualität </li><li>Du leitest bei Notwendigkeit Erste-Hilfe- sowie Rettungsmaßnahmen ein.</li><li>Gewährleistung und Organisation des Bäderbetriebes</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetrieb oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bist teamfähig und weißt, dass ein Lächeln manchmal die beste Zutat ist</li><li>auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren</li><li>deutsche Sprache in Wort und Schrift</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Was wir bieten: <ul><li>Auf Wunsch - Weiterbildung zum " Meister für Bäderbetriebe "</li><li>oder sonstige beruflichen Weiterentwicklung ( Saunameister, Aqua Fitness usw.)</li><li>Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz</li><li>Monatsdienstpläne, damit du deine Freizeit planen kannst</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Ein herzliches Arbeitsumfeld, in dem jeder willkommen ist</li><li>Die kostenfreie Nutzung unseres Bade- und Saunabereiches</li><li>Jobrad über Business Bikenteressante und abwechslungsreiche Aufgaben</li></ul> Interesse geweckt? Bewirb Dich jetzt! Bewerbungsunterlagen bitte an <a href="mailto:knestel@abc-nesselwang.de" target="_blank">knestel@abc-nesselwang.de</a> oder rufe uns an unter Tel: 08361.9216-228KontaktinformationenAlpspitz-Bade-Center NesselwangErlebnisbad, Wellness- und SaunenweltWalburga Knestel Badeseeweg 11 87484 Nesselwang Telefon: 08361 9216-228Mobil: 0152.8474762E-Mail: <a href="mailto:knestel@abc-nesselwang.de" target="_blank">knestel@abc-nesselwang.de</a> <a href="http://www.abc-nesselwang.de" target="_blank">www.abc-nesselwang.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Walburga Knestel Badeseeweg 11 87484 Nesselwang <a href="mailto:knestel@abc-nesselwang.de" target="_blank">knestel@abc-nesselwang.de</a> 08361 92 16228

Alpspitz-Bade-Center Nesselwang

Fachangestellter für Bäderbetrieb (m/w/d) auf Wunsch Weiterbildung, Weiterentwicklung im ABC Bad

Für das Albspitz-Badecenter in Nesselwang, Erlebnisbad, Wellness- und Saunenwelt suchen wir einen Fachangestellter für Bäderbetrieb in Vollzeit oder Teilzeit.Wenn du Lust hast, Teil eines tollen Teams zu werden, dann haben wir die perfekte Stelle für dich. Deine Aufgaben: <ul><li>Überwachung unserer technischen Anlagen</li><li>Mitarbeit in der Technik</li><li>Unterweisung und Schulungen von Mitarbeitern</li><li>Ausbildung von Auszubildenden zum "Fachangestellter für Bäderbetrieb"</li><li>Erstellung von Personaleinsatzpläne - Dienstpläne</li><li>Einhaltung der Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften unsere Badegäste.</li><li>Du überprüfst die Wasserqualität</li><li>Unterstützung der Betriebsleitung bei der Gewährleistung und Organisation des Bäderbetriebes</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Meister/in für Bäderbetriebe oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bist teamfähig und weißt, dass ein Lächeln manchmal die beste Zutat ist</li><li>auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren</li><li>deutsche Sprache in Wort und Schrift</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Was wir bieten: <ul><li>Auf Wunsch - Weiterbildung zum " Meister für Bäderbetriebe "</li><li>oder sonstige beruflichen Weiterentwicklung ( Saunameister, Aqua Fitness usw.)</li><li>Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz</li><li>Monatsdienstpläne, damit du deine Freizeit planen kannst</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Ein herzliches Arbeitsumfeld, in dem jeder willkommen ist</li><li>Die kostenfreie Nutzung unseres Bade- und Saunabereiches</li><li>Jobrad über Business Bikenteressante und abwechslungsreiche Aufgaben</li></ul> Interesse geweckt? Bewirb Dich jetzt! Bewerbungsunterlagen bitte an <a href="mailto:knestel@abc-nesselwang.de" target="_blank">knestel@abc-nesselwang.de</a> oder rufe uns an unter Tel: 08361.9216-228KontaktinformationenAlpspitz-Bade-Center NesselwangErlebnisbad, Wellness- und SaunenweltWalburga Knestel Badeseeweg 11 87484 Nesselwang Telefon: 08361 9216-228Mobil: 0152.8474762E-Mail: <a href="mailto:knestel@abc-nesselwang.de" target="_blank">knestel@abc-nesselwang.de</a> <a href="http://www.abc-nesselwang.de" target="_blank">www.abc-nesselwang.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Walburga Knestel Badeseeweg 11 87484 Nesselwang <a href="mailto:knestel@abc-nesselwang.de" target="_blank">knestel@abc-nesselwang.de</a> 08361 92 16228

Meister/in - Bäderbetriebe, Schwimmmeister/in (m/w/d) Alpspitz- Badecenter Nesselwang

Wir bieten nicht nur klassische Energieversorgung, sondern betreiben als moderner Dienstleister auch zwei Bäder sowie eine Stadtbuslinie. Als verantwortungsbewusster Investor leisten wir mit unseren Photovoltaik- und Windkraftanlagen in der Region einen nachhaltigen Beitrag zur Energiewende. Dies alles ermöglichen unsere 160 motivierten Mitarbeiter/innen. Werde auch Du Teil unseres Teams.Mit Dir und Deiner Energie in dieAusbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe (w/m/d) Freue Dich auf: &nbsp;eine abwechslungsreiche und interessante Ausbildung in einem dynamischen Teamhohe Übernahmechancen nach der Ausbildungeine Vergütung, die Dich überzeugt, mit weiteren attraktiven Zusatzleistungen, wie z. B. eine jährliche Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und eine Prämie bei bestandener Abschlussprüfung Das bringst Du mit: &nbsp;Hauptschulabschluss oder höhereine besondere Beobachtungsgabe, Du erkennst Gefahrensituationen und reagierst proaktivInteresse an Technik und ChemieMotivation, Verantwortung zu übernehmenFreude am Kontakt mit MenschenEigeninitiative, Konfliktfähigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeitsorgfältiges und genaues Arbeiten Deine Ausbildung: &nbsp;Du sorgst als Fachangestellte/r für Bäderbetriebe hauptsächlich für die Sicherheit im Schwimmbad. Andere wichtige Aufgaben, wie z.B. die Betreuung und Beaufsichtigung der Badegäste, das Überwachen der technischen Anlagen, Überprüfen der Wasserqualität oder diverse Reparatur- und Reinigungsarbeiten gehören auch dazu. Ebenfalls können einfache Verwaltungstätigkeiten anfallen. Je nach Saison arbeitest Du entweder im Hallenbad bzw. der Sauna oder im Waldschwimmbad.Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre. Die theoretischen Kenntnisse werden in der Berufsschule im Blockunterricht vermittelt, die praktische Ausbildung erfolgt im Bäderbetrieb. In der Schule geht es hauptsächlich um Mathematik, Biologie, Chemie und Sport. Wir freuen uns auf Dich! &nbsp;Stadtwerke Viernheim GmbH Abt. Personal und Organisation Industriestr. 2 68519 Viernheim Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Gaertner Industriestr 2 68519 Viernheim&nbsp; <a href="mailto:personal@swv.de" target="_blank">personal@swv.de</a> 06204 989 106 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Gaertner Industriestr 2 68519 Viernheim&nbsp; <a href="mailto:personal@swv.de" target="_blank">personal@swv.de</a> 06204 989 106 &nbsp;

Stadtwerke Viernheim GmbH

Ausbildung Fachangestellte für Bäderbetriebe / Ausbildung Fachangestellter für Bäderbetriebe (w/m/d)

In der Freien und Hansestadt Hamburg befinden sich durchschnittlich 2.000 Menschen in insgesamt sechs hamburgischen Justizvollzugsanstalten in einer Haftsituation. Direkt bei den Messehallen und nahe am Bahnhof Hamburg-Dammtor befindet sich die Untersuchungshaftanstalt. Sie ist die zentrale Einrichtung für die Untersuchungshaft von erwachsenen Männern. Rund 400 Mitarbeitende arbeiten hier in verschiedenen Bereichen.Eine wichtige Aufgabe der Untersuchungshaftanstalt ist es, die Gefangenen zu den Hamburger Strafgerichten zu bringen und dort für Sicherheit und Ordnung zu sorgen, damit die Strafverfahren reibungslos ablaufen. Für den Vorführungsdienst, der diese Aufgabe übernimmt, suchen wir jetzt Verstärkung. Aufgaben und Verantwortungsbereich Ihre Aufgaben als Justizvollzugsassistent:in im Vorführungsdienst sind:<ul><li>Vorführung und Beaufsichtigung von Gefangenen zu und während der Gerichtstermine</li><li>Unterstützung bei medizinisch veranlassten Ausführungen und Bewachung in Krankenhäusern und medizinischen Einrichtungen ggf. im Schichtdienst</li><li>Unterstützung bei der Anwendung unmittelbaren Zwangs und bei Fesselungen</li><li>Hol- und Bringdienste auf Anweisung vom Haftraum zur Vorführung und umgekehrt</li><li>Unterstützung als dritter oder vierter Posten im Zuführbereich im Spät-, Wochenend- und Feiertagsdienst für Hol- und Bringdienste sowie bei Durchsuchungen</li><li>Das Durchsuchen (ohne Entkleidung) von Gefangenen und deren mitgeführter Habe</li><li>Buchführung nach Einweisung</li><li>Unterstützende Pfortendienste</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Sie sind zum Zeitpunkt der Einstellung mindestens 18.</li><li>Mit einem Hauptschulabschluss verfügen sie zusätzlich über eine abgeschlossene Berufsausbildung.</li><li>Mit einem Realschulabschluss oder höher benötigen sie keine abgeschlossene Berufsausbildung, mindestens aber verfügen Sie über zwei Jahre Berufserfahrung.</li><li>Sie müssen belastbar und flexibel sein und über die Bereitschaft verfügen, auch kurzfristig zu Diensten einzuspringen.</li><li>Sie besitzen die Fähigkeit, eine professionelle Distanz zu Gefangenen zu wahren.</li><li>Sie verfügen über ein sicheres, gepflegtes und verbindliches Auftreten.</li><li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift und über Grundkenntnisse am PC</li><li>Sie sind sportlich (regelmäßige Teilnahme an Sporttraining notwendig)</li></ul> Unser Angebot <ul><li>30 Stellen, befristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TV-L (Entgelttabelle) - bis zur erfolgreich absolvierten Qualifikation (nach 6 Monaten) erfolgt die Bezahlung nach Entgeltgruppe 4 TV-L</li><li>Möglichkeit zum Übergang in eine Ausbildung für den Strafvollzugsdienst, die Sie bereits im Beamtenverhältnis absolvieren</li><li>Eine anspruchsvolle, soziale und interessante Aufgabe in einem kooperativen Team, in dem ein wertschätzender Umgang wichtig ist.</li><li>Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (U-Bahn-Station Messehallen)</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an persönlichen und fachlichen Fortbildungen</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), eine betriebliche Altersversorgung sowie die Option auf vermögenswirksame Leistungen</li></ul> Jetzt bewerben! Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:- Anschreiben,- tabellarischer Lebenslauf,<a href="https://www.hamburg.de/resource/blob/978710/44448eea7d3861eaabb75bc8b334dc34/bescheinigung-sporttest-data.pdf" target="_blank">- ärztliche Bescheinigung</a>&nbsp;über gesundheitliche Eignung (der darin erwähnte Sporttest wird vor dem Übergang in die Ausbildung für den Strafvollzugsdienst abgelegt),- Nachweise der geforderten Qualifikation,- aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),- für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).Da Sie in einem besonderen Sicherheitsbereich tätig sein werden, erfolgt eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung eine Einverständniserklärung zur Sicherheitsüberprüfung bei (mit Angabe der Wohnanschriften der letzten fünf Jahre). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Die vollständige Ausschreibung finden sie <a href="https://stellen.hamburg.de/index.php?ac=jobad&amp;id=29086" target="_blank">hier</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Henning Clasen Untersuchungshaftanstalt Anstaltsleitung <a href="mailto:henning.clasen@justiz.hamburg.de" target="_blank">henning.clasen@justiz.hamburg.de</a> +49 40 428 29 201

Behörde für Justiz und Verbraucherschutz - Justizvollzug

Justizvollzugsassistent:in

Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Aus Offenheit für Offenbach – offenbar anders.Unter dem Dach der Feuerwehr krempeln rund 250 Expert*innen für die Sicherheit der Offenbacher*innen täglich die Ärmel hoch: Sei es das Löschen eines brennenden Dachstuhls, die lebensrettende Hilfe bei medizinischen Notfällen oder die Abwehr anderer Gefahren wie Hochwasser – die Feuerwehr übernimmt vielseitige Aufgaben für die Stadtgesellschaft, bei denen ohne unseren Teamzusammenhalt nichts geht. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung der Gefahrenverhütungsschauen einschließlich der Überprüfung der Mängelbeseitigung bis hin zur selbstständigen Androhung und Festsetzung von Zwangsmitteln</li><li>Verfolgung von akuten Gefahrenzuständen aufgrund von Erkenntnissen aus Brandeinsätzen oder auch aufgrund von Meldungen durch Bürger*innen</li><li>Fachliche Beratung und Unterstützung von Architekt*innen, Planer*innen, Bauherr*innen sowie weiteren Ämtern der Stadt Offenbach</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Einsatzplänen im Rahmen der Zusammenarbeit mit dem Abwehrenden Brand- und Gefahrenschutz</li><li>Beratung in allgemeinen brandschutztechnischen Fragestellungen für die Bürger*innen der Stadt Offenbach</li><li>Abnahme von Veranstaltungen nach Betrachtung brandschutzrechtlicher Gesichtspunkte</li><li>Einsatz als Zugführer*in sowie nach erfolgreicher Einarbeitung als Beamt*in vom Einsatzleitdienst</li></ul> Sie bringen mit: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung oder erfolgter Laufbahnaufstieg für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst</li><li>Absolvierte Fortbildung als Sachverständige*r der Feuerwehr für den Vorbeugenden Brandschutz in Hessen oder alternativ die Befähigung und Bereitschaft, diese Fortbildung schnellstmöglich zu absolvieren</li><li>Umfassende praktische Erfahrungen im Bereich des Vorbeugenden Brandschutzes sowie im Einsatzleitdienst einer Feuerwehr sind darüber hinaus wünschenswert</li><li>Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise in Verbindung mit einem ausgeprägten Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ausgeprägte Beratungsmentalität sowie Teamfähigkeit</li><li>Sehr gutes adressat*innengerechtes Kommunikations- und Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie die Befähigung zur sprachlichen und inhaltlichen Aufbereitung komplexer Sachverhalte in allgemeinverständliche Informationen</li><li>Uneingeschränkte Einsatzdiensttauglichkeit nach den arbeitsmedizinischen Grundsätzen (G 26.3)</li><li>Besitz des EU-Führerscheines (mind. Klasse B)</li></ul> Freuen Sie sich auf: <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag</li><li>Besoldung nach A 11 HBesO</li><li>41 Stunden pro Woche bei der Wahrnehmung der Sachgebietsaufgaben</li><li>24-Stunden-Schichten während des Einsatzes als Zugführer*in/ Beamt*in des Einsatzleitdienstes</li><li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fitnessraum mit sportwissenschaftlicher Begleitung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> Ihr Kontakt zu uns: Sie haben Fragen? Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Patrick Schmidt unter&nbsp;<a href="mailto:patrick.schmidt@offenbach.de" target="_blank">patrick.schmidt@offenbach.de</a> und/oder Tel. 069/8065-3396.Für Fragen zum organisatorischen Ablauf des Auswahlverfahrens können Sie das Personalmanagement der Feuerwehr unter <a href="mailto:37.Personal@offenbach.de" target="_blank">37.Personal@offenbach.de</a> und/oder Tel. 069/8065-3342 kontaktieren.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29.06.2025 auf <a href="https://www.offenbach.de/jobs" target="_blank">offenbach.de/jobs</a>!Mehr über die <a href="https://www.offenbach.de/karriere" target="_blank">Stadt Offenbach als Arbeitgeberin gibt’s hier</a> zum Nachlesen. Für alle Infos rund um die Feuerwehr werden Sie <a href="https://www.offenbach.de/feuerwehr" target="_blank">hier</a> fündig.Weitere Infos:Die Feuerwehr der Stadt Offenbach hat sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen. Deshalb sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Kontaktieren Sie hierzu gerne auch unsere Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte Janina Boerckel unter <a href="mailto:janina.boerckel@offenbach.de" target="_blank">janina.boerckel@offenbach.de</a>.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Patrick Schmidt <a href="mailto:patrick.schmidt@offenbach.de" target="_blank">patrick.schmidt@offenbach.de</a> 069 8065 3396 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Patrick Schmidt <a href="mailto:patrick.schmidt@offenbach.de" target="_blank">patrick.schmidt@offenbach.de</a> 069 8065 3396

Stadt Offenbach am Main

Sachbearbeiter*in Gefahrenverhütungsschau (m/w/d)

Die Stadtwerke Dachau sind das führende Versorgungsunternehmen in der Region. Über 250 Beschäftigte erwirtschaften in den verschiedenen Betriebszweigen einen Jahresumsatz von nahezu 78 Millionen Euro.&nbsp;Suchen Sie eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich!<h1>Ihre Aufgaben</h1>Sie tragen während Ihrer Schicht die Verantwortung für die
<ul>
<li>Beaufsichtigung des Badebetriebs in unserem Hallen- und Familienbad und sind Ansprechpartner für die Badegäste</li>
<li>Einhaltung von Maßnahmen zur Betriebssicherheit und Verkehrssicherung</li>
<li>Betreuung unserer Sauna und Durchführung der Aufgüsse</li>
<li>Wartung und Funktionsfähigkeit der technischen Anlagen</li>
<li>Einhaltung der Hygiene- und Reinigungsstandards sowie Kontrolle der Wasserqualität&nbsp;</li>
<li>Durchführung des Animationsprogramms&nbsp;</li>
<li>Arbeiten an der Kassenanlage</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe oder&nbsp;</li>
<li>Rettungsschwimmerabzeichen in Silber (nicht älter als 2 Jahre)&nbsp;</li>
<li>Aktuelle Erste-Hilfe-Ausbildung&nbsp;</li>
<li>Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf Niveau Goethe-Zertifikat B1 erforderlich</li>
</ul>
Darüber hinaus bringen Sie mit:
<ul>
<li>Freude am Umgang mit den Gästen und ein hohes Maß an Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Flexibilität und Kooperationsbereitschaft&nbsp;</li>
<li>Bereitschaft zur Schichtarbeit und zu regelmäßigem Arbeitseinsatz an Wochenenden und Feiertagen&nbsp;</li>
<li>Sie sind vom Virus Wasser infiziert</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Ein abwechslungsreiches und attraktives Arbeitsumfeld, in dem Sie etwas bewegen können&nbsp;</li>
<li>Vielfältige Aufgaben und ein hohes Maß an eigenverantwortlichen Arbeiten&nbsp;</li>
<li>Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch rotierende Schichten&nbsp;</li>
<li>Eine fundierte Einarbeitung und Einbindung in ein leistungsstarkes Team mit freundlichem Arbeitsklima</li>
<li>Arbeitsplatz in einem kommunalen Energieversorgungsunternehmen mit leistungsgerechter Vergütung bis EG 6 TV-V mit Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgung), Ballungsraumzulage nach TV-EL, DeutschlandticketJob, Mitarbeiterrabatte&nbsp;</li>
<li>Kontinuierliche Weiterbildung und Schulungsmaßnahmen&nbsp;</li>
<li>Vorerst befristete Einstellung auf zwei Jahre mit Perspektive zur unbefristeten Weiterbeschäftigung</li>
</ul>

Stadtwerke Dachau

Fachangestellte für Bäderbetriebe oder Rettungsschwimmer (m/w/div.)

Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein-Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit mehr als 2.000 Beschäftigten an verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung, Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als verantwortungsvolle Dienstleisterinnen und Dienstleiter, die staatliche, kommunale sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen Menschen.
Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann werden auch Sie Teil unseres Teams!
Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 14 am Dienstort Arnsberg einen
Dezernenten (m/w/d) im Bereich (IT-) Notfallmanagement / Business Continuity Management&nbsp; (Besoldungsgruppe A 13 LBesO A NRW bzw. Entgeltgruppe 13 TV-L)
Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet.&nbsp;&nbsp;
Die Einstellung im Tarifbeschäftigungsverhältnis erfolgt in der EG 13 Teil 1 der EGO zum TV-L.
Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen besteht die Möglichkeit der Verbeamtung in der Besoldungsgruppe A 13 LBesO A NRW. Bereits verbeamtete Bewerber/innen können bis zur Besoldungsgruppe A 13 LBesO A NRW statusgleich übernommen werden.
<h2>Dezernatsbeschreibung</h2>
Zu den Aufgabenbereichen des Dezernates 14 gehören Informations- und Kommunikationstechnik, Informationssicherheit, Digitalisierung und E-Government, Organisationsangelegenheiten und Innenrevision.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
Die Aufgabenbereiche umfassen folgende Schwerpunkte:
<ul>
<li>Weiterentwicklung des Business Continuity-Managements (BCM) in Anlehnung an ISO 22301 bzw. BSI 200-4.&nbsp;</li>
<li>Ebenso beraten Sie professionell bei Fragestellungen zu Ihrem Themenbereich und unterstützen bei der Erstellung von Geschäftsfortführungs- und Wiederherstellungsplänen sowie bei Notfalldokumenten wie Handbüchern und Notfallplänen.</li>
<li>Weiterhin sind Sie verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Nachverfolgung von Kontrollaktivitäten im Rahmen von Business-Impact-Analysen.&nbsp;</li>
<li>Zu Ihren Aufgaben gehört ebenfalls die Planung sowie Begleitung der Durchführung, Beobachtung und Bewertung von Notfalltests und Übungen sowie die Koordination von relevanten Dienstleistern.&nbsp;</li>
<li>Zudem unterstützen Sie unseren Informationssicherheitsbeauftragten bei der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) und arbeiten eng mit diesem zusammen.&nbsp;</li>
<li>Weiterhin arbeiten Sie in behörden- und ressortübergreifenden Gremien mit.&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Ihr fachliches Profil</h2>
<h3>Bewerber/-innen müssen mindestens über folgende Voraussetzungen verfügen:</h3>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im Studiengang bzw. in der Fachrichtung Informatik, Informationstechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt IT/Technik, Verwaltungsinformatik oder ähnlichen IT-nahen Disziplinen bzw. BCM-relevanten Fachrichtungen</li>
</ul>
<h3>Wünschenswert ist darüber hinaus:</h3>
<ul>
<li>Einschlägige Berufserfahrung bzw. fundierte theoretische und praktische Kenntnisse in Prozess- und Projektmanagement, idealerweise im Bereich des BCM und in der IT-/Informationssicherheit (nach ISO 22301, BSI 200-4 und ISO 27001, BSI Grundschutz) oder des Notfallmanagements,</li>
<li>einschlägige Erfahrung in der Leitung und Steuerung von IT-Teams sowie</li>
<li>&nbsp;Führerschein der Klasse B (bzw. Fahrdienst durch eine Fahrassistenz im Sinne des SGB IX) und</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterbildung.</li>
</ul>
Eine Tätigkeit im Dezernat 14 hat Berührungspunkte zu sog. sicherheitsempfindlichen Tätigkeiten. Deshalb sollten Sie die Bereitschaft zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mitbringen. Dies setzt voraus, dass sich Ihr Wohnsitz seit mindestens fünf Jahren in der Bundesrepublik Deutschland oder einem Mitgliedsstaat der EU befindet. Die rechtliche Grundlage ist in diesem Falle das Sicherheitsüberprüfungsgesetz Nordrhein-Westfalen.
<h2>Ihr persönliches Profil</h2>
Aufgrund der vielschichtigen Aufgabenstellung erfordert die Tätigkeit eine Persönlichkeit mit ausgeprägter Team-, Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick. Daneben sollten folgende Eigenschaften zu Ihren Stärken zählen:
<ul>
<li>Interesse an Digitalisierungsthemen und den daraus folgenden Veränderungen,</li>
<li>Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein,</li>
<li>eine strukturierte, selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die</li>
<li>Fähigkeit zum analytischen Denken und konzeptionellen Arbeiten,</li>
<li>Fähigkeit, sich in neue Arbeitsfelder einzuarbeiten und entsprechende Kenntnisse zu erwerben,</li>
<li>Flexibilität und Belastbarkeit,</li>
<li>hohe Serviceorientierung und</li>
<li>Moderations- und Präsentationskompetenz.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen</h2>
<ul>
<li>Spannende Themen! Mitwirkung an der informationstechnischen Ausrichtung der Bezirksregierung Arnsberg und Sicherstellung der Arbeitsfähigkeit in Krisensituationen.</li>
<li>Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen.</li>
<li>Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichen Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert!</li>
<li>Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1.000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW.</li>
<li>Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li>
</ul>
<h2>Wollen Sie ein Teil unseres Teams werden?</h2>
Dann reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte unter folgendem Link bis zum 15.06.2025 über unser online-Bewerbungsportal ein:
<a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534493" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534493</a>
Hinweis: Im Rahmen der online-Bewerbung werden Ihnen u. a. einige Fragen zu Ihrem bisherigen beruflichen Werdegang gestellt. Bitte halten Sie Ihren Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie Ausbildungsnachweis(e) und ggf. Arbeitszeugnisse als PDF-Dokumente mit jeweils maximal 10 MB bereit.
Bei Fragen zu fachlichen Inhalten steht Ihnen&nbsp;Herr Schikorra (Tel.: <a href="tel:+492931823543" target="_blank">02931 82 3543</a>) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Frau Otto (Tel.: <a href="tel:+492931823803" target="_blank">02931 82 3803</a>) zur Verfügung.
Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens bei der Bezirksregierung Arnsberg automatisiert weiterverarbeiten, speichern und übermitteln.
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.
Wir freuen uns auf Sie!
<a href="http://www.bra.nrw.de" target="_blank">www.bra.nrw.de</a>

Land Nordrhein-Westfalen

Dezernent (m/w/d) im Bereich (IT-) Notfallmanagement / Business Continuity Management

Im Herzen des Remstals gelegen, bietet die Gemeinde Remshalden in den kommenden Jahren vielfältige Herausforderungen in ihren Kindertageseinrichtungen.Wir suchen ab sofort eine verlässlicheSachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Kämmerei Aufgabenbereich: <ul><li>Einführung und Umsetzung des § 2b UStG zum 01.01.2027 (Ermittlung, Prüfung und Beurteilung aller steuerrelevanten Tatbestände und Geschäftsvorfälle)</li><li>Bearbeitung aller Angelegenheiten, in denen die Gemeinde als Steuerschuldnerin auftritt</li><li>Fortentwicklung Tax Compliance Management System</li><li>Controlling, insbesondere Früherkennungssystem aufbauen, Zielsystem einführen und Zielüberwachung organisieren; Beratung anderer Ämter und Sachgebiete</li><li>Entwicklung und Fortführung eines Berichtswesens</li><li>Sonderaufgaben und Projektarbeit</li></ul> Wir wünschen uns von Ihnen: <ul><li>abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst/Bachelor of Arts Public Management oder vergleichbarer Abschluss der Betriebswirtschaftslehre oder Studium/Ausbildung mit Verwaltungshintergrund – die Stelle eignet sich besonders auch für Hochschulabsolventen</li><li>Kenntnisse im doppischen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen</li><li>Grundkenntnisse im Steuerrecht (insb. Umsatz- und Körperschaftssteuerrecht) sind vorteilhaft, jedoch nicht Voraussetzung</li><li>betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>gute PC-Kenntnisse, insbesondere in den MS-Office-Produkten</li><li>sicheres Auftreten und Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit</li><li>im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW</li><li>Arbeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team</li><li>verantwortungsvolles, vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet</li><li>flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege mit Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten und großzügige Gleitzeitregelung</li><li>Corporate Benefits</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Fahrradleasing, Betriebssport und Massage)</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung&nbsp;mit den üblichen Unterlagen über unser Bewerbungsportal bis zum 27. Juni 2025 an uns.Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Patnaik (07151 9731-1202), Sachgebietsleitung Kämmerei, gerne persönlich zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Corinna Patnaik 0715197311202 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Corinna Patnaik 0715197311202

Gemeinde Remshalden

Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Kämmerei

Der Fachbereich Informationstechnologie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineSTELLVERTRETUNG (M/W/D) FÜR DEN INFORMATIONSSICHERHEITSBEAUFTRAGTEN DER STADT MANNHEIM Entgeltgruppe 13 TVöD / Besoldungsgruppe A 13h LBesO | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN <ul><li>Strategische Co-Verantwortung der stadtweiten Informationssicherheitsausrichtung (bspw. ISMS, IT- Sicherheitskonzepte, Richtlinien u. Dienstverordnungen)</li><li>Konzeption der stadtweiten Informationssicherheitsmaßnahmen</li><li>Fachliche Bewertung von IT-Sicherheitsvorfällen bezüglich übergeordneter Auswirkungen (ergänzend zum SOC)</li><li>Steuerung und Durchführung von Informationssicherheitsprojekten im Bereich IT-Governance</li><li>IT-Sicherheitsberatung im Software Zertifizierungsprozess</li><li>Konzeption, Steuerung und Durchführung von stadtweiten IT-Security Awareness Maßnahmen</li><li>Verantwortung für das strategische Risikomanagement, inbes. KRITIS, Implementierung gesetzlicher Sicherheitsauflagen, Meldepflichten, Audits u. Zertifizierungen</li><li>Beratung der Leitungsebene im Bereich Informations- sicherheit sowie Zusammenarbeit mit relevanten externen Behörden (BSI, Polizei, CSBW usw.)</li></ul> IHR PROFIL <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich IT-Sicherheit, IT-Management, Cyber Security, Informatik oder vergleichbar.</li><li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der IT-Sicherheit, in der Konzeption von Sicherheitsvorhaben und im IT-Projektmanagement.</li><li>Ihre Arbeitsweise ist strategisch und wissenschaftlich orientiert. Sie verfügen über hervorragende konzeptionelle und redaktionelle Fähigkeiten.</li><li>Ihre hohe Eigenverantwortung, persönliche Resilienz und Ihr ausgeprägtes Selbstmanagement versetzen Sie in die Lage, den Aufgabenbereich verantwortungsvoll und lösungsorientiert zu führen.</li><li>Ihre Persönlichkeit ist geprägt von hoher Integrität und Loyalität.</li><li>Sie sind in der Lage flexibel die Perspektive zu wechseln und Interessenskonflikte zielorientiert zu lösen.</li><li>Als sehr gute*r Teamplayer*in mit positivem Mindset sind Sie auch in anspruchsvollen Situationen stets in der Lage zuversichtlich und mit Weitblick zu agieren.</li></ul> UNSER ANGEBOT Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.Der Fachbereich Informationstechnologie gestaltet in den Bereichen IT-Stadtstrategie | Governance &amp; Compliance | IT-Architektur, Systeme &amp; Daten | Collaboration &amp; SOC | Verwaltungsdigitalisierung, OZG &amp; Automation die IT für über 6.500 IT-Arbeitsplätze vielfältiger User*innen zur Erfüllung des Leitbilds Mannheim 2030. Als Mitarbeiter*in des Fachbereichs IT haben Sie somit die Möglichkeit Ihre Fähigkeiten zum Nutzen der Bürgerinnen und Bürger sowie der Stadtverwaltung sinnstiftend einzusetzen und können die Zukunft der städtischen IT mitgestalten. Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 08.06.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Herr Olbert 0621 293-2089

Stadt Mannheim

Stellvertretung (m/w/d) für den Informationssicherheitsbeauftragten der Stadt Mannheim

Willkommen bei der Gemeinde Kressbronn a. B.! Sie suchen nach einer vielfältigen Ausbildung im Bereich der öffentlichen Verwaltung? Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihr Berufsleben als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) bei uns. Hier haben Sie die Möglichkeit, vielfältige Aufgaben kennenzulernen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Aufgabengebiet: <ul><li>Debitorische und Kreditorische Buchhaltung der Gemeinde und der Verbandskasse des Gemeindeverwaltungsverbandes Eriskirch-Kressbronn a. B.-Langenargen sowie der Verbandskasse des Zweckverbandes Abwasserreinigung Kressbronn a. B.-Langenargen</li><li>Führen der Barkasse</li><li>Bearbeitung des Kontoauszugs, Archivierung von Belegen und Kontoauszügen</li><li>Vertretung des Kassenleiters im Mahnungs- und Vollstreckungswesen</li><li>Jahresabschlussarbeiten</li><li>Ein sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Kenntnisse im Softwareprogramm „Infoma“ wären von Vorteil</li><li>Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns </li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder Qualifizierung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit mit Organisationstalent</li><li>Sie arbeiten lösungsorientiert, selbstständig und bringen eine hohe Team- und Sozialkompetenz mit</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine tarifgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe 6, mit Aufstiegsmöglichkeiten nach entsprechender Stellenbewertung,mit zusätzlicher Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Jobradleasing und Firmenfitness mit "Wellpass", Betriebliches Gesundheitsmanagement, spannende Mitarbeiter-Events (Betriebsausflüge, Teambuildung, Feierabendhock, Weihnachtsfeier)</li><li>Frisches Obst und Getränke stehen kostenlos zur Verfügung</li><li>Sie haben die Möglichkeit das Mittagessen in der Schulmensa einzunehmen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeiten und Unterstützung im Bereich der Fort- und Weiterbildung</li><li>E-Ladesäulen auf Parkplätzen im Gemeindegebiet</li><li>Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Amtsleiter und der Sachgebietsleitung</li><li>Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Eine umfassende Einarbeitung wird gewährleistet</li><li>Einen modern eingerichteten und familienfreundlichen Arbeitsplatz</li><li>Ein dynamisches und sympathisches Team von Mitarbeitenden, in dem Sie herzlich aufgenommen werden</li><li>Angenehme Arbeits- und Gleitzeitregelung</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Nutzung von Dienstfahrzeugen</li><li>Einen Arbeitsplatz in der Nähe des Bodensees – Arbeiten und wohnen Sie da, wo andere Urlaub machen</li><li>Kressbronn a. B. bietet außerdem attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten sowie zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote direkt am Bodensee</li><li>Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung an dieGemeinde Kressbronn a. B.Sachgebiet PersonalHauptstraße 1988079 Kressbronn a. B.oder gerne per E-Mail an<a href="mailto:bewerbung@kressbronn.de" target="_blank">bewerbung@kressbronn.de</a>.Weitere Informationen über die Gemeinde Kressbronn a. B. finden Sie im Internet unter <a href="http://www.kressbronn.de" target="_blank">www.kressbronn.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Rudolf Kottenauer Hauptstraße 19 88079 Kressbronn 07543 966226

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