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Sie lieben die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und möchten Ihr pflegerisches Können gezielt einsetzen? Starten Sie als Pflegefachkraft Pädiatrie in der neurologischen Frührehabilitation am Hegau-Jugendwerk Gailingen.

Im <a href="https://www.hegau-jugendwerk.de/de/index.php" target="_blank">Hegau-Jugendwerk</a> bieten wir Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen nach einer neurologischen Erkrankung, einem Unfall oder einer frühkindlichen Hirnschädigung eine umfassende Rehabilitation an. Das diagnostische und therapeutische Angebot unseres Hauses ermöglicht die nahtlose, kontinuierliche neurologische Rehabilitationsbehandlung der Kinder und Jugendlichen von der Frührehabilitation bis zur schulischen und beruflichen Wiedereingliederung. 
Starten Sie stark mit uns in die Zukunft als 
<h1>Pflegefachkraft mit Schwerpunkt Pädiatrie für die neurologische Frühreha (m/w/d)</h1> 
für die Abteilung der neurologischen Frührehabilitation / Phase B am Hegau-Jugendwerk
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Intensivmedizinische Überwachungflege und pflegetherapeutische Betreuung der jungen Patiennt:innen</li>
<li>Umsetzung der Pflegekonzepte Basale Stimulation, Kinästhetics und Lagerung in Neutralstellung (LIN)</li>
<li>Beratung und Anleitung von Angehörigen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit und den Austausch im interdisziplinären und interprofessionellen Team</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben eine dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft erfolgreich abgeschlossen&nbsp;</li>
<li>Sie haben Interesse an der Arbeit mit neurologisch erkrankten Kindern und Jugendlichen&nbsp;</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Flexibel arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle, z. B. Teilzeit, Gleitzeit oder individuelle Dienstplangestaltung – passend zu Ihrer Lebenssituation</li>
<li>Einzigartiger Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit in einer außergewöhnlichen Einrichtung mit Modellcharakter und starkem Teamzusammenhalt</li>
<li>Strukturiert starten: Ein individuelles Einarbeitungskonzept sorgt für einen sicheren Einstieg – abgestimmt auf Ihre Vorerfahrung und Ihren Bereich</li>
<li>Wir fördern berufliches Wachstum: Nutzen Sie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – von Atemtherapie bis Intermediate Care, abgestimmt auf Ihren jeweiligen Fachbereich und nutzen Sie kostenfreien Zugang zu E-Learning-Plattformen wie CNE/eRef</li>
<li>Innovative Konzepte: Arbeiten Sie mit robotik-unterstützten Pflege- und Therapiekonzepten und profitieren Sie von moderner Diagnostik und Behandlung auf dem neuesten Stand</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von kostenfreien Parkplätzen auf unserem Gelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit sowie eigene betriebliche Fitness-Angebote direkt auf dem Campus</li>
<li>Mehr als nur ein Job: Neben Zuschüssen zur Kinderferienbetreuung belohnen wir Ihr Engagement mit attraktiven Prämien, wie z.B. für die Vermittlung von Mitarbeitenden</li>
<li>Willkommen im Team: Erleben Sie unsere familiäre Campus-Atmosphäre mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und direktem Austausch</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Das Hegau-Jugendwerk liegt in einer der schönsten Regionen Süddeutschlands – mit direktem Zugang zu Natur, Kultur und Erholung</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Petra Wirth, Pflegedirektorin Hegau-Jugendwerk Gailingen unter Tel. 07734 939-506 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Hegau-Jugendwerk Gailingen Geschäftsbereich Personal und Recht Kapellenstraße 31, 78262 Gailingen <a href="mailto:personalabteilung_gailingen@glkn.de" target="_blank">personalabteilung_gailingen@glkn.de</a>

Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH

Pflegefachkraft mit Schwerpunkt Pädiatrie für die neurologische Frühreha (m/w/d)

Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d) und möchten in einem spezialisierten Bereich arbeiten, in dem Teamgeist, moderne Verfahren und abwechslungsreiche Aufgaben im Mittelpunkt stehen? Unterstützen Sie unser engagiertes Team der Dialysestation an der Sektion Nephrologie am Klinikum Konstanz und gestalten Sie mit uns den Ausbau des Behandlungsspektrums aktiv mit.

Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Pflegefachkraft Dialyse in Teilzeit (m/w/d)</h1> 
für die <a href="https://www.glkn.de/glkn/standorte/klinikum-konstanz/medizinische-fachbereiche/innere-medizin/nephrologie-dialyse/nephrologie-startseite.php" target="_blank">Dialysestation der Sektion Nephrologie</a> am Klinikum Konstanz
in Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Die neue Sektion Nephrologie wird als Institut betrieben und ist damit integraler Bestandteil des Klinikums Konstanz. Wir betreiben eine ambulante und stationäre Dialyse (aktuell 16 Plätze im 3- Schichtbetrieb von Mo bis Sa) und führen im Jahr knapp 7.000 Dialysen durch. Der Aufbau einer nephrologischen Ambulanz ist erfolgt. Zudem führen wir Dialyse auf der Intensivstation durch. Die Erweiterung des Behandlungsspektrums in Bezug auf Heimverfahren und evtl. auch Aphereseverfahren ist in vollem Gange. Wir bieten Ihnen ein vielseitiges und attraktives Tätigkeitsfeld mit partnerschaftlichem und wertschätzendem Miteinander in flacher Hierarchie.<h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie sind ausgebildete:r Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger:in / Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder haben eine Ausbildung im operationstechnischen oder anästhesietechnischen Bereich (OTA/ ATA) erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Sie haben bereits Erfahrung im Bereich der Hämodialyse oder Interesse daran sich in diesen Bereich einzuarbeiten</li>
<li>Sie sind daran interessiert Ihren Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten</li>
<li>Sie sind patientenorientiert und empathisch</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>

<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung, bis zu 39 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Pflege gestalten: Freuen Sie sich auf interdisziplinäre Prozesse, optimiert durch LEAN, und gestalten Sie die Ausrichtung des Pflegeberufs aktiv mit. Bei uns steht patientenorientierte Gestaltung aller Abläufe im Vordergrund</li>
<li>Miteinander auf Augenhöhe: Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team, das Zusammenarbeit und gegenseitige Wertschätzung lebt</li>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Zur Erweiterung und Spezialisierung im Rahmen unserer Fachkarriere unterstützen wir Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Studium</li>
<li>Technische Unterstützung: Profitieren Sie von den Vorteilen der digitalen Patientendokumentation und des Unit-Dose-Systems für eine individuelle und sichere Medikamentenvergabe</li>
<li>&nbsp;„pflegeattraktiv“-Zertifizierung: Ein Startschuss für innovative Mitarbeiterpartizipation – setzen Sie gemeinsam mit uns Projekte um, die das pflegerische Arbeitsumfeld nachhaltig verbessern</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Anerkennung Ihrer Leistung: Durch den Daisy Award haben Sie die Chance für Ihre außergewöhnliche Pflegeleistung ausgezeichnet zu werden</li>
<li>Mehr als nur ein Job: Neben Zuschüssen zur Kinderferienbetreuung belohnen wir Ihr Engagement mit attraktiven Prämien, wie z.B. Mitarbeitende-Empfehlung oder Einspringprämie</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Bettina Boos, Teamleitung unter Tel. 07531 801-2841 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a>

Pflegefachkraft Dialyse in Teilzeit (m/w/d)

Freiwilliges Soziales Jahr "FSJ"&nbsp; &nbsp;Die Gemeinde Gottmadingen bietet ab 1. September 2026 Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) in folgenden Einrichtungen an:<ul><li>Eichendorff-Realschule</li><li>Hebelschule (Grundschule)</li><li>Kommunale Kindergärten</li></ul>Ergänzend findet eine Mitarbeit in der Abteilung für Jugend, Familie und Soziales (Ferienbetreuung, Sommerferienprogramm und Jugendtreff) statt. Kooperation &nbsp;Das Freiwillige Soziale Jahr gestalten wir in Zusammenarbeit mit dem Wohlfahrtswerk Baden-Württemberg.&nbsp;Für weitere Fragen steht Ihnen Martin Rauwolf (Tel. 07731 908-272) von der Abteilung Jugend, Familie und Soziales gerne zur Verfügung.&nbsp; Zur Bewerbung &nbsp;Ihre Bewerbung richten Sie bitte die Gemeinde Gottmadingen, Hauptamt, Johann-Georg-Fahr-Straße 10, 78244 Gottmadingen&nbsp;(oder an <a href="mailto:hauptamt@gottmadingen.de" target="_blank">hauptamt@gottmadingen.de</a> - Bewerbungsunterlagen bitte in Form einer zusammenhängenden PDF-Datei beifügen).Nähere Informationen zum Wohlfahrtswerk Baden-Württemberg finden Sie unter <a href="http://www.wohlfahrtswerk.de/fsj-und-bfd.html" target="_blank">www.wohlfahrtswerk.de/fsj-und-bfd.html</a> &nbsp;

Gemeinde Gottmadingen

Freiwilliges Soziales Jahr "FSJ"

Sie sind Facharzt/Fachärztin für Neurologie und interessieren sich für das breite Spektrum neurologischer Erkrankungen bei Jugendlichen ab 16 Jahren und jungen Erwachsenen – von der Diagnostik bis zur Rehabilitation? Dann sind Sie bei uns richtig!

Im <a href="https://www.hegau-jugendwerk.de/de/index.php" target="_blank">Hegau-Jugendwerk</a> bieten wir Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen nach einer neurologischen Erkrankung, einem Unfall oder einer frühkindlichen Hirnschädigung eine umfassende Rehabilitation an. Das diagnostische und therapeutische Angebot unseres Hauses ermöglicht die nahtlose, kontinuierliche neurologische Rehabilitationsbehandlung der Kinder und Jugendlichen von der Frührehabilitation bis zur schulischen und beruflichen Wiedereingliederung. 
Starten Sie stark mit uns in die Zukunft als 
<h1>Facharzt/-ärztin Neurologie (m/w/d)</h1> 
im Hegau-Jugendwerk Gailingen
für den Bereich der Jugendlichen (ab 16 Jahre) und jungen Erwachsenen
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Die Hegau-Jugendwerk GmbH verfügt insgesamt über 203 Betten. Das neurologische Fachkrankenhaus nach § 39 SGB V hat 38 Krankenhausbetten, hiervon 38 Betten in der Phase B (Frührehabilitation). Das Rehabilitationszentrum nach § 40 SGB V verfügt über 165 Betten. Apparative diagnostische Möglichkeiten vor Ort umfassen: Mobiles Röntgen, Endoskopie (Bronchoskopie mit Trachealkanülenmanagement, FEES), Sonografie, EKG und Elektrophysiologie (EEG/EP/EMG/ENG). Weiterführende Diagnostik erfolgt in enger Kooperation mit den zum Gesundheitsverbund des Landkreis Konstanz gehörenden Akutkliniken.<h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie sind Arzt/Ärztin (m/w/d) mit deutscher Approbation</li>
<li>Sie sind Facharzt/-ärztin (m/w/d) für Neurologie</li>
<li>Sie bringen Teamfähigkeit, Engagement und Interesse an der Neurologie mit</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Vielfalt im Alltag: Freuen Sie sich auf ein sehr interessantes und anspruchsvolles Aufgaben­gebiet in einem einzigartigen Arbeitsumfeld</li>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwarten Sie eine attraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, 31 Tage Urlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Flexibel arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, z. B. Teilzeit oder Gleitzeit&nbsp; – passend zu Ihrer Lebenssituation</li>
<li>Einzigartiger Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit in einer außergewöhnlichen Einrichtung mit Modellcharakter und starkem Teamzusammenhalt</li>
<li>Strukturiert starten: Wir sorgen für eine gründliche Einarbeitung in die Rehabilitation und Frührehabilitation von neurologisch und neurotraumatologisch beeinträchtigten Jugendlichen und junge Erwachsenen</li>
<li>Wir fördern berufliches Wachstum: Wir unterstützen Sie bei Ihrer fachlichen Fortbildung und bieten etwa die Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzweiterbildung Rehabilitationswesen sowie Weiterbildungen in den Bereichen Notfallmanagement, Dysphagiologie, Sonographie, Antibiotic Stewardship, Kommunikation, Medizindidaktik und Klinisches Risikomanagement</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von kostenfreien Parkplätzen auf unserem Gelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit sowie eigene betriebliche Fitness-Angebote direkt auf dem Campus</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Das Hegau-Jugendwerk liegt in einer der schönsten Regionen Süddeutschlands – mit direktem Zugang zu Natur, Kultur und Erholung</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Dr. Christine Schweikle, Leitende Ärztin Neurologie unter Tel. 07734 939-341 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Hegau-Jugendwerk Gailingen Geschäftsbereich Personal und Recht Kapellenstraße 31, 78262 Gailingen <a href="mailto:personalabteilung_gailingen@glkn.de" target="_blank">personalabteilung_gailingen@glkn.de</a>

Facharzt/-ärztin Neurologie (m/w/d)

Im <a href="https://www.hegau-jugendwerk.de/de/index.php" target="_blank">Hegau-Jugendwerk</a> bieten wir Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen nach einer neurologischen Erkrankung, einem Unfall oder einer frühkindlichen Hirnschädigung eine umfassende Rehabilitation an. Das diagnostische und therapeutische Angebot unseres Hauses ermöglicht die nahtlose, kontinuierliche neurologische Rehabilitationsbehandlung der Kinder und Jugendlichen von der Frührehabilitation bis zur schulischen und beruflichen Wiedereingliederung. 
Starten Sie stark mit uns in die Zukunft als 
<h1>Assistenzarzt/-ärztin für Neurologie (m/w/d)</h1> 
für den Bereich der Jugendlichen (ab 16 Jahre) und jungen Erwachsenen
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Die Hegau-Jugendwerk GmbH verfügt insgesamt über 203 Betten. Das neurologische Fachkrankenhaus nach § 39 SGB V hat 38 Krankenhausbetten, hiervon 38 Betten in der Phase B (Frührehabilitation). Das Rehabilitationszentrum nach § 40 SGB V verfügt über 165 Betten. Apparative diagnostische Möglichkeiten vor Ort umfassen: Mobiles Röntgen, Endoskopie (Bronchoskopie mit Trachealkanülenmanagement, FEES), Sonografie, EKG und Elektrophysiologie (EEG/EP/EMG/ENG). Weiterführende Diagnostik erfolgt in enger Kooperation mit den zum Gesundheitsverbund des Landkreis Konstanz gehörenden Akutkliniken.
<ul>
<li>Zwei Jahre Weiterbildungsermächtigung für das Fach Neurologie</li>
<li>Eine Kooperation mit der Neurologischen Klinik im Klinikum Singen (Prof. Klötzsch) zum Erwerb der vollen Weiterbildung</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie sind Arzt/Ärztin (m/w/d) mit deutscher Approbation oder gleichgestellten Abschluss aus dem Ausland</li>
<li>Sie bringen Teamfähigkeit, Engagement und Interesse an der Neurologie mit</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, 31 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Flexibel arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle, z. B. Teilzeit, Gleitzeit oder individuelle Dienstplangestaltung – passend zu Ihrer Lebenssituation</li>
<li>Strukturiert starten: Gründliche Einarbeitung in die Rehabilitation und Frührehabilitation von neurologisch und neurotraumatologisch beeinträchtigten Jugendlichen und junge Erwachsenen</li>
<li>Einzigartiger Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit in einer außergewöhnlichen Einrichtung mit Modellcharakter und starkem Teamzusammenhalt</li>
<li>Wir fördern berufliches Wachstum: Nutzen Sie unser umfangreiches internes und externes Weiterbildungsangebot, wie etwa die Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzweiterbildung Rehabilitationswesen und Fortbildungen in den Bereichen Notfallmanagement, Dysphagiologie, Sonographie, Antibiotic Stewardship, Kommunikation, Medizindidaktik und Klinisches Risikomanagement</li>
<li>Innovative Konzepte: Arbeiten Sie mit robotik-unterstützten Pflege- und Therapiekonzepten und profitieren Sie von moderner Diagnostik und Behandlung auf dem neuesten Stand</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von kostenfreien Parkplätzen auf unserem Gelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit sowie eigene betriebliche Fitness-Angebote direkt auf dem Campus</li>
<li>Mehr als nur ein Job: Neben Zuschüssen zur Kinderferienbetreuung belohnen wir Ihr Engagement mit attraktiven Prämien, wie z.B. für die Vermittlung von Mitarbeitenden</li>
<li>Willkommen im Team: Erleben Sie unsere familiäre Campus-Atmosphäre mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und direktem Austausch</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Das Hegau-Jugendwerk liegt in einer der schönsten Regionen Süddeutschlands – mit direktem Zugang zu Natur, Kultur und Erholung</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Dr. Christine Schweikle, Leitende Ärztin Neurologie unter Tel. 07734 939-341 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Hegau-Jugendwerk Gailingen Geschäftsbereich Personal und Recht Kapellenstraße 31, 78262 Gailingen <a href="mailto:personalabteilung_gailingen@glkn.de" target="_blank">personalabteilung_gailingen@glkn.de</a>

Assistenzarzt/-ärztin für Neurologie (m/w/d)

Für unser Hauswirtschaft-Team in Heidelberg suchen wir Sie als&nbsp;Mitarbeiter:in in der Küche und in der Hausreinigung (m/w/d)in Teilzeit mit 29,25 Std./Woche in Festanstellung Zu Ihren Aufgaben gehören…in der Küche<ul><li>Zubereitung des Mittagessens für die Kinder und Jugendlichen in den Wohngruppen</li><li>Herstellung von Desserts und Salaten</li><li>Entgegennahme der Lebensmittellieferungen und Lagerung&nbsp;</li><li>Umsetzung des HACCP-Konzepts und Dokumentation</li><li>Aufräum-, Spül- und Reinigungsaufgaben</li></ul>in der Hausreinigung<ul><li>Unterhaltsreinigung/Sichtreinigung von Büros, Fluren, Bädern und Toiletten</li><li>Reinigung und Pflege von Mobiliar und Inventar</li><li>Grundreinigung der Appartements</li><li>Dokumentation der Tätigkeiten</li></ul>Die Arbeit findet i.d.R. von Montag bis Freitag in der Zeit von 7 Uhr bis 14 Uhr statt.Was Sie mitbringen<ul><li>Eine abgeschlossene hauswirtschaftliche Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li><li>Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung und Hausreinigung</li><li>Kenntnisse zu allgemeinen Vorschriften und Hygienestandards (HACCP)</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft</li><li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li><li>Wir freuen uns, wenn sie sich mit einer christlichen Kirche verbunden fühlen</li></ul>Was Sie bei uns erwartet:<ul><li>Ein attraktives Arbeitsumfeld und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Ein stabiles Team, das sich auf Sie freut</li><li>Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersversorgung (KZVK)&nbsp;</li><li>Ein Zeitwertkonto - mehr dazu erfahren Sie auf unserer Homepage.</li><li>und das Jobticket</li></ul>Wir freuen uns über Ihr Interesse und auf Ihre BewerbungRückfragen beantwortet Ihnen unsere Hauswirtschaftsleiterin Frau Ciná vormittags vor 10 Uhr unter Tel. 06221/137086-27Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen&nbsp;richten Sie bitte&nbsp;an:&nbsp; SkF e.V. Heidelberg, Personalabteilung, Frau Radulovic, Felix-Wankel-Straße 25, 69126 Heidelberg oder per Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@skf-heidelberg.de" target="_blank">bewerbung@skf-heidelberg.de</a> (Anhänge bitte nur im pdf-Format) &nbsp;

Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Heidelberg

Hauswirtschafterin, Hauswirtschafter (m/w/d)

Betreuung und Unterstützung von Müttern/Vätern und Kleinkindern in Wohngruppen &nbsp;Für diesen Arbeitsbereich in Heidelberg suchen wir&nbsp;zum nächstmöglichen ZeitpunktSozialpädagogen, Erzieher, Jugend- und Heimerzieher, Heilpädagogen oder Kindheitspädagogen (m/w/d)&nbsp;in Teilzeit 90% (35,1Stunden/Woche)&nbsp;und ab dem 01.01.2026 in Teilzeit 70% (27,3 Stunden/Woche)in FestanstellungAls pädagogische Fachkraft unterstützt Du Mütter/Väter und ihre Kinder bei ihrer Alltagsgestaltung und erarbeitest mit ihnen ein gelingendes Konzept von Familie und Familienleben.Deine Aufgaben in der Gruppe umfassen...Organisation des AlltagsEinbeziehung des anderen Elternteils und des LebenspartnersBegleitung zu Behörden und Beteiligung an der Klärung schuldrechtlicher FragenAktive Zukunftsplanung und Förderung der KompetenzenUnterstützung schulischen und beruflichen LernensGesundheitsfürsorgeVermittlung von Kenntnissen und Erfahrung im Bereich der Erziehung, Versorgung und Pflege der KinderVerantwortung im Rahmen des HilfeplanverfahrensKooperation mit den Schulen, Praxisstellen und TherapeutenEs erwartet Dich&nbsp;ein attraktives Arbeitsfeld mit spannenden Aufgaben und ein lebendiges und professionelles Team mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre. Bei uns kannst Du mitgestalten, Deine fachlichen Kompetenzen, Deine Teamfähigkeit und Kreativität einbringen. Dazu bieten wir Dir regelmäßig Fortbildungen, Fachberatung und Supervision. Dein Profil - unsere Erwartungen &nbsp;abgeschlossene pädagogische Qualifikation, z. B. Jugend- und Heimerzieher, Sozialarbeiter/Sozialpädagoge, Kindheitspädagoge und andere pädagogisch erfahrene BetreuungskräfteBesitz eines PKW-Führerscheinsdie Bereitschaft zum Schichtdienst mit Einsätzen in der Nacht, an Wochenenden und Feiertagen.&nbsp; Die Arbeitszeiten werden mit einer vorausschauenden Dienstplanung auf die Mitarbeitenden des Teams verteilt.In der Regel findet einmal im Kalenderjahr eine Ferienfreizeit statt.&nbsp;Wir freuen uns, wenn Du Dich mit einer christlichen Kirche verbunden fühlst.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vergütung und weitere Leistungen &nbsp;Die tarifliche Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) Caritas, Anlage 33 (Sozial- und Erziehungsdienst) entsprechend den Tätigkeitsmerkmalen und der Qualifikation des/der Stelleninhaber/in.Die betriebliche Altersversorgung (KZVK) wird überwiegend zusätzlich zum Gehalt geleistetEs wird die angeboten, ein Zeitwertkonto anzulegen. Mehr dazu erfährst Du auf unserer Homepage.Eine Jahressonderzahlung, Ausgleichstage für kontinuierlichen Schichtdienst, Regenerationstage und weitere Zulagen sind Teil der AVR sowie ein Jobticket. Haben wir Dein Interesse geweckt? &nbsp;Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Heidelberg betreibt in Heidelberg und Eberbach das St. Paulusheim mit mehreren Häusern, in denen Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene sowie Mütter oder Väter mit ihren Kleinkindern von pädagogischem Fachpersonal versorgt, betreut und gefördert werden.Darüber hinaus bieten wir eine Schwangerschaftsberatungsstelle und ein regelmäßiges Freizeit- und Bildungsangebot für psychisch erkrankte Menschen an unserem Standort in Heidelberg an.Weitere Informationen erhältst Du bei unserer Bereichsleitung, Frau Keddies, Telefon: 06221 13708630, <a href="mailto:keddies@st-paulusheim.de" target="_blank">keddies@st-paulusheim.de</a> und unter <a href="http://www.skf-heidelberg.de" target="_blank">www.skf-heidelberg.de</a>Deine Bewerbung richtest Du bitte mit Deinen aussagekräftigen Unterlagen an:SkF e.V. Heidelberg, Frau Radulovic, Felix-Wankel-Straße 25, 69126 Heidelberg oder per Mail an, <a href="mailto:bewerbung@skf-heidelberg.de" target="_blank">bewerbung@skf-heidelberg.de</a> (Anhänge bitte nur im pdf-Format) Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Diana Keddies Mutter/Vater-Kind Felix-Wankel-Str. 25&nbsp;69126 Heidelberg&nbsp; &nbsp;

Sozialarbeiter / Erzieher (m/w/d)

Stellen-ID: 239Ihre Aufgaben<ul><li>Aufbau, Durchführung und Evaluation des Vorbereitungslehrgangs für die Kenntnisprüfung für internationale Pflegefachpersonen</li><li>Gestaltung von generalistischen und kompetenzorientierten Lernsituationen</li><li>Abnahme der Kenntnisprüfung</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Pflegepädagogischer Hochschulabschluss (Dipl., B.A., M.A.)</li><li>Großes Interesse an der Arbeit mit internationalem Pflegefachpersonen</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>strukturierte Einarbeitung in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre</li><li>modern ausgestattetes, großes Skills Lab</li><li>Unterstützung in Ihrer persönlichen und beruflichen Karriere</li><li>angemessene Vergütung</li><li>Mitarbeit in einem dynamischen und professionellen Schulteam</li><li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, kostenlose Parkmöglichkeiten und zahlreiche weitere Angebote einer innovativen Einrichtung</li></ul>Die Stelle ist in Teilzeit (50%) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Für Fragensteht Ihnen Frau Dr. Bettina Schiffer, Schulleiterin, unter der Tel. Nr. 06222/55-2801 gerne zur Verfügung.Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="https://www.bildungszentrum-gesundheit.de/" target="_blank">www.bildungszentrum-gesundheit.de</a>.Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung auf dem Jobportal des PZN unter <a href="http://www.pzn/" target="_blank">www.pzn</a>-jobs.de

Psychiatrisches Zentrum Nordbaden

Pflegepädagoge zur Qualifikation ausländischer Pflegefachkräfte (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. &nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 3-12 Std./Wo. in 79798 Jestetten

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Mittwoch zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

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