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Hier ist Leben drin!
Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das        Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein  Seniorenzentrum , eine  Bildungsstätte  und eine  Kindertagesstätte . Kinder, Jugendliche, Erwachsene        und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft -        wie in einer »Großfamilie«.
Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt,        abwechslungsreich und selten langweilig -  hier lässt        es sich gut arbeiten !
In der Arbeit im Kindergarten (3 bis 6 Jahre) ist es uns ausgesprochen wichtig, ganzheitliche Lernerfahrungen zu bieten und das Lernen mit- und voneinander zu fördern. Besonders am Herzen liegt uns dabei die soziale und emotionale Entwicklung der Kinder.
»Ein Kind ist kein Gefäß, das gefüllt, sondern ein Feuer, das entzündet werden will.«  François Rabelais
Unser Team  Kindertagesstätten  freut sich auf Sie als
Für den Bereich Kindergarten, in Voll- oder Teilzeit
Bei uns erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe in einer Kindertagesstätte mit intergenerativem und inklusivem Schwerpunkt. Die Idee, eine lebendige Gemeinschaft von Kindern, Senioren und jungen Menschen zu bilden, wird in unserem Haus tagtäglich gelebt. Wie in einer »Großfamilie« begegnen sich die verschiedenen Generationen beim Besuch in unserer Kindertagesstätte, beim Singen in den Wohngruppen oder bei gemeinschaftlichen Aktivitäten wie Backen, Theater spielen, Musizieren, Gärtnern und Werken. Bewegung und Naturerfahrungen gehören ebenso zu unserem Alltag.<h2>Profil</h2><ul> <li> Pädagogische Fachkraft, beispielsweise Erzieher*in (w/m/d) , Kinderpfleger*in (w/m/d) bzw. Sozialassistent*in (w/m/d) oder Kindheitspädagoge*in (w/m/d) </li> <li> Identifikation mit unserem intergenerativen und inklusiven Konzept </li> <li> Einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern und Familien </li> <li> Teamfähigkeit sowie eine lösungsorientierte und optimistische Grundeinstellung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Aktive Begleitung der Kinder beim Entdecken und Forschen </li> <li> Unterstützung lebenspraktischer Fähigkeiten und der Selbstständigkeit </li> <li> Situative und nach Interessen und Bedürfnissen der Kinder geleitete Gestaltung des Alltags </li> <li> Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse </li> <li> Reflexion und Weiterentwicklung des Kindergartenkonzepts sowie der pädagogischen Arbeit in der Gruppe </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, Arbeiten in einem multiprofessionellen Team, individuelle und teamorientierte Fortbildungen in einem breiten pädagogischen Spektrum sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.
</p><br><br>Anna Haag Mehrgenerationenhaus e. V.

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Bereich Kindergarten, in Voll- oder Teilzeit

Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als hauswirtschaftlicher Betriebsleiter (m/w/d), Hauswirtschaftsmeister (m/w/d), Hotelfachmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Zusatzqualifikation im kaufmännischen Bereich wünschenswert </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position - idealerweise in einem Krankenhaus </li> <li> Zielorientiertes und wirtschaftliches Denken sowie hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li> Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, hervorragende organisatorische Fähigkeiten, hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen </li> <li> Sehr gute EDV-Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und Power Point </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Leitung des Bereichs Hauswirtschaft übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Verantwortung für vier Hauswirtschaftsleitungen sowie eine Teamleitung. Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie die hauswirtschaftliche Betreuung an drei Klinikstandorten sicher. Zudem sind Sie für drei medizinische Versorgungszentren und einen zusätzlichen Verwaltungsstandort verantwortlich. </li> <li> Sie übernehmen übergeordnet folgende Aufgaben: </li> <li> Leitung und Organisation der Reinigung (Stationen, Funktionsbereiche und öffentliche Bereiche) mit rund 80 eigenen Mitarbeitenden </li> <li> Überwachung und Kontrolle der mit den unterstützenden Dienstleistern vereinbarten Leistungen </li> <li> Optimierung und Weiterentwicklung der Abläufe sowie der Qualität in den Bereichen </li> <li> Vorbereitung der jährlichen Investitions- und Wirtschaftsplanung sowie der monatlichen Hochrechnung für den Fachbereich </li> <li> Dienstplangestaltung und Urlaubsplanung für die zu verantwortenden Bereiche </li> <li> Vorbereitung für die Lohnabrechnung </li> <li> Führen von Statistiken und Erhebung von Leistungszahlen sowie Berichterstattung an die Leitung der Servicebereiche </li> <li> Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen </li> <li> Führen von Zielvereinbarungsgesprächen mit den Mitarbeitenden </li> <li> Regelmäßige Schulungen und Unterweisung der Mitarbeitenden </li> <li> Projektarbeit in Abstimmung mit der übergeordneten Führungskraft </li> <li> Konstruktive und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Berufsgruppen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket </li> <li> Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote </li> <li> JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen </li> <li> Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe </li> </ul><br><br>Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH

Leitung der Hauswirtschaft (m/w/d ) für die Bereiche Reinigung, Wäscheversorgung, Bettenaufbereitung und Hol- und Bringedienst in Vollzeit

Das Robert-Bosch-Krankenhaus (RBK) ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an mehreren Standorten in Stuttgart. Mit 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert-Bosch-Krankenhaus Standort City, der Klinik Charlottenhaus sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 18 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren und ein Bildungszentrum. Das RBK ist Teil des Bosch Health Campus, der auch die Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit vereint. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) </li> <li> Aufgeschlossene und kooperative Persönlichkeit, die mit Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit ihre fachlichen Qualifikationen umsetzt und weiterentwickelt </li> <li> Interesse an eigenverantwortlichem Handeln und Verantwortungsbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kompetente Grundpflege und Unterstützung bei der bedarfsorientierten Versorgung sowie beim Service für unsere Patienten auf verschiedenen Stationen </li> <li> Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards </li> <li> Durchführung von Patiententransporten innerhalb des Hauses </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket </li> <li> Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote </li> <li> JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen </li> <li> Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe </li> </ul><br><br>Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH

Gesundheits - und Krankenpflegehelfer (m/w/d) für das Herzzentrum

FICHTNER begleitet seit 1922 als eines der führenden unabhängigen Ingenieur- und Beratungsunternehmen spannende Projekte in den Bereichen Energie, Umwelt, erneuerbare Energien, Wasserwirtschaft, sowie Consulting und IT.
In der Fichtner-Gruppe erwartet Dich eine einzigartige Kombination aus langfristig orientiertem Familienunternehmen gepaart mit Vielfalt, Dynamik und gelebten flachen Hierarchien. Gemeinsam mit Dir wollen wir die Infrastruktur von morgen entwickeln und bieten dazu eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studienabschluss im Ingenieurswesen (Master / Diplom) im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Kraftwerkstechnik oder vergleichbar </li> <li> Mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Bereich Motoren, Motorenkraftwerke und Heizkraftwerke sowie BHKW </li> <li> Vorzugsweise erste Erfahrung als technischer Projektleiter oder Engineering Manager </li> <li> Affinität, neue Aufgabengebiete weiterzuentwickeln, z.B. die effiziente Nutzung von »Green Fuels« in Kraftwerks- und Prozessanlagen </li> <li> Solide Grundkenntnisse in thermischer Verfahrenstechnik (z.B. Wasser-/ Dampfprozesse) </li> <li> Von Vorteil sind Kenntnisse hinsichtlich Auslegung, Beschaffung, Errichtung und Inbetriebnahme von thermischen Kraftwerken sowie hinsichtlich Wartungs- und Instandhaltungskonzepten und -verträgen von Großmotoren </li> <li> Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Leistungsbereiter Teamplayer mit Interesse, Verantwortung in kleinen oder größeren Teams in lokalen als auch internationalen Projekten zu übernehmen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Bearbeitung von thermischen Kraftwerksprojekten in erfahrenen Teams mit Schwerpunkt Motorenkraftwerke </li> <li> Sie haben den Status-Quo sowie die Roadmap der Hersteller und Betreiber bzgl. H2, NH3, MeOH-Einsatz in Großmotoren im Auge und beraten unsere Kunden zu diesen Entwicklungen </li> <li> Für unsere unterschiedlichen Kundenkreise ergeben sich spannende und vielfältige Aufgaben: </li> <li> Für Betreiber : Eigenverantwortliche Steuerung, Beratung und Mitwirkung bei Projektierung und Abwicklung von Energieanlagen und Kraftwerksprojekten, insbesondere Motorenkraftwerken mit den ,neuen' grünen Kraftstoffen, dazu gehört u.a. die Erstellung von Machbarkeitsstudien, Anlagenkonzeptionen, Vor- und Entwurfsplanung, Ausschreibungen sowie Angebotsbewertung und -klärung bis zur Beauftragung. Ebenso das Planen und Begleiten von Neubauprojekten und Anlagenerweiterungen (technisch und logistisch), Abstimmung in multidisziplinären Teams mit Kunden und anderen Projektbeteiligten </li> <li> Für Entwickler : Technische und ggf. technisch-wirtschaftliche Beratungsleistungen in unseren nationalen und internationalen Projekten in Zusammenarbeit mit Finanzierungsberatern und juristischen Beratern </li> <li> Für Investoren : Intensive Analyse und Bewertung von laufenden Kraftwerken und Energieanlagen im Rahmen unserer Technical Due Diligences </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Hohe Freiheitsgrade und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten </li> <li> Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht </li> <li> Umfassende und sorgfältige Einarbeitung, kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung bei langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing und verkehrsgünstige Lage der Fichtner-Standorte </li> <li> Breites Angebot an sportlichen Aktivitäten über E-Gym Wellpass (deutschlandweit) und firmeninterne Sportgruppen*Betriebskantine mit mehreren frisch zubereiteten Menüs am Hauptstandort Stuttgart, alternativ bieten wir digitale Essensmarken zur freien Verfügung in unseren Niederlassungen oder Projektbüros </li> <li> Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie gemeinsame Teamaktivitäten </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> 30 Urlaubstage und ein attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit und Familie </li> </ul><br><br>FICHTNER GmbH &amp; Co. KG

Ingenieur als Projektleiter für Energieanlagen und Motorenkraftwerke (m/w/d)

Hier ist Leben drin!
Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das        Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein  Seniorenzentrum , eine  Bildungsstätte  und eine  Kindertagesstätte . Kinder, Jugendliche, Erwachsene        und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft -        wie in einer »Großfamilie«.
Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt,        abwechslungsreich und selten langweilig -  hier lässt        es sich gut arbeiten !
»Ein Kind ist kein Gefäß, das gefüllt, sondern ein Feuer, das entzündet werden will.«  François Rabelais<h2>Profil</h2><ul> <li> Pädagogische Fachkraft, beispielsweise Erzieher*in (w/m/d), Kinderpfleger*in (w/m/d) bzw. Sozialassistent*in (w/m/d) oder Kindheitspädagoge*in (w/m/d) </li> <li> Fachwissen und nach Möglichkeit Erfahrung im U-3-Bereich </li> <li> Identifikation mit unserem intergenerativen und inklusiven Konzept </li> <li> Fähigkeit zum Aufbau einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung von Lebenspraxis und Selbstbildungsprozessen der Kinder </li> <li> Gestaltung eines lebendigen Tagesablaufs mit ritualisierten Strukturen </li> <li> Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse </li> <li> Begleitung der Kinder und Familien bei den Übergängen Krippe/Kindergarten/Schule </li> <li> Reflexion und Weiterentwicklung des Krippenkonzepts sowie der pädagogischen Arbeit in der Gruppe </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein        interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus,        flexible Teilzeitlösungen (falls gewünscht), Raum für        eigene Ideen, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen        sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und        Kitaplatzsuche.
</p><br><br>Anna Haag Mehrgenerationenhaus e. V.

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Krippenbereich

Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachgestellte (m/w/d) </li> <li> Zuverlässige, engagierte und serviceorientierte Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägtes Organisationstalent </li> <li> Sehr gute PC-Kenntnisse und idealerweise Erfahrungen in der Anwendung von Krankenhausinformationssystemen </li> <li> Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen sowie Freude am Umgang mit Menschen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung der Organisation und Ablaufplanung der Station </li> <li> Koordination von diagnostischen Terminen für Patienten und Bettenbelegungsplanung </li> <li> Mitarbeit im Aufnahme- und Entlassungsmanagement im interdisziplinären Team </li> <li> Administratives Führen der Patientenakten </li> <li> Durchführung von Blutentnahmen und Unterstützung des Pflegepersonals und der Stationsärzte </li> <li> Einsatz im 2-Schicht-System </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket </li> <li> Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote </li> <li> JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen </li> <li> Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe </li> </ul><br><br>Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) als Organisationsassistenz für unser Herzzentrum

Sichere Energieversorgung für Stuttgart.
Die Stuttgart Netze sorgt dafür, dass in Stuttgart rund um die Uhr Strom und Gas zuverlässig bei den Menschen ankommen. Als Verteilnetzbetreiber sind wir für Betrieb, Wartung und Modernisierung des 5.600 Kilometer langen Stromnetzes sowie des 2.100 Kilometer langen Gasnetzes der Landeshauptstadt verantwortlich. Neben der Versorgungssicherheit investieren wir in die Weiterentwicklung der Netze, um den steigenden Anforderungen der Energiewende gerecht zu werden und eine zukunftsfähige Energieinfrastruktur in Stuttgart zu schaffen. Zusätzlich betreuen wir für die Stadt Stuttgart 74.000 Straßenleuchten. Als Tochtergesellschaft der Stadtwerke Stuttgart unterstützen wir mit rund 600 Mitarbeitenden die Landeshauptstadt Stuttgart auf dem Weg zur Klimaneutralität bis 2035.<h2>Profil</h2><ul> <li> Fachliche Basis:  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Geomatiker (w/m/d), Technischer Zeichner (w/m/d), Vermessungstechniker (w/m/d), Kartograph (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung </li> <li> GIS-Know-how:  Sie verfügen über Erfahrung mit Smallworld GIS oder sehr gute Kenntnisse in anderen Geoinformationssystemen </li> <li> IT-Kompetenz:  Sie arbeiten sicher mit Office 365, idealerweise kennen Sie sich auch mit der MS Power Platform (PowerApps, Power BI) und SAP aus </li> <li> Branchenwissen:  Sie bringen Kenntnisse über Verteilnetzinfrastrukturen in den Bereichen Strom oder Gas mit </li> <li> Persönlichkeit zählt:  Sie arbeiten selbstständig, treten sicher auf und schätzen die Zusammenarbeit im Team </li> <li> Sprachniveau:  Sie beherrschen die deutsche Sprache sehr gut (mindestens Niveau B2) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Abwechslung garantiert:  Bei uns erwarten Sie spannende und vielseitige Aufgaben </li> <li> GIS-Expertise gefragt:  Sie führen das Strom-Planwerk in Smallworld GIS weiter - inklusive Grafik, Sachdaten und Innenleben </li> <li> Qualität im Fokus:  Sie überwachen und prüfen die von Dienstleistern vorgenommenen Netzänderungen und geben die Leistungen technisch frei </li> <li> Datenpflege:  Sie führen Datenkorrekturen sowie Veredelungsmaßnahmen durch, um die Datenqualität kontinuierlich zu verbessern </li> <li> Sachdaten im Blick:  Sie pflegen Betriebsmitteldaten, insbesondere zu Umspannstations-Innenleben, Hausanschlüssen und Kabelverteilerschränken </li> <li> Leitungsauskunft:  Sie stellen Leitungsdaten in PDF- oder georeferenzierten Formaten wie SHP, DXF und DWG bereit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen motivierende Benefits </li> <li> Unser Team sorgt für Energie in der Stadt - und soll diese auch in vollen Zügen genießen können. Daher legen wir Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen weitere attraktive Benefits: </li> <li> Flexible Arbeitszeit und Überstundenkonto </li> <li> 36-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Gesundheitsvorsorge und -förderung </li> <li> 100% Bezuschussung DE-Ticket, Dienstfahrrad-Leasing </li> <li> Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote </li> <li> Mobiles Arbeiten bei geeigneten Tätigkeiten möglich </li> <li> Es warten abwechslungsreiche Aufgaben auf Sie </li> </ul><br><br>Stuttgart Netze GmbH

Technischer Zeichner GIS - Netzdokumentation (w/m/d)

Sichere Energieversorgung für Stuttgart.
Die Stuttgart Netze sorgt dafür, dass in Stuttgart rund um die Uhr Strom und Gas zuverlässig bei den Menschen ankommen. Als Verteilnetzbetreiber sind wir für Betrieb, Wartung und Modernisierung des 5.600 Kilometer langen Stromnetzes sowie des 2.100 Kilometer langen Gasnetzes der Landeshauptstadt verantwortlich. Neben der Versorgungssicherheit investieren wir in die Weiterentwicklung der Netze, um den steigenden Anforderungen der Energiewende gerecht zu werden und eine zukunftsfähige Energieinfrastruktur in Stuttgart zu schaffen. Zusätzlich betreuen wir für die Stadt Stuttgart 74.000 Straßenleuchten. Als Tochtergesellschaft der Stadtwerke Stuttgart unterstützen wir mit rund 600 Mitarbeitenden die Landeshauptstadt Stuttgart auf dem Weg zur Klimaneutralität bis 2035.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Team »Zählerservice Montageprozesse« kümmern sich um den Austausch von Stromzählern. Dazu gehört auch der Rollout moderner Messeinrichtungen. Die Kolleginnen und Kollegen greifen dabei vor allem auf Dienstleister zurück, in besonders herausfordernden Fällen sind sie immer selbst vor Ort.<h2>Profil</h2><ul> <li> Handwerkliche Ausbildung:  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker oder Gas-/Wasserinstallateur (w/m/d) </li> <li> Technisches Verständnis:  Sie bringen idealerweise Kenntnisse im Zähl- und Messwesen mit </li> <li> Engagement zählt:  Sie arbeiten engagiert, flexibel und gerne im Team </li> <li> Kundensicherheit:  Sie treten gegenüber Kunden und Partnerfirmen sicher und professionell auf </li> <li> Regelwerkskenntnis:  Kenntnisse der NDAV und der einschlägigen DVGW-Vorschriften sind von Vorteil </li> <li> Mobilität:  Sie besitzen den Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Es warten abwechslungsreiche Aufgaben auf Sie </li> <li> Abwechslung garantiert:  Bei uns übernehmen Sie spannende Aufgaben rund um den Betrieb und die Weiterentwicklung der Gasmessinfrastruktur </li> <li> Zählerwechsel:  Sie führen den Ein- und Ausbau sowie den Wechsel von Gaszählern in Kundenanlagen durch </li> <li> Reklamationsbearbeitung:  Sie kümmern sich um die Bearbeitung von Reklamationen in der Sparte Gas </li> <li> Qualitätssicherung:  Sie führen Lieferantenbewertungen zur Überprüfung der Qualität bei extern vergebenen Montageaufträgen durch </li> <li> Digitalisierung begleiten:  Sie unterstützen die Feldtest-, Pilot- und Rolloutphasen bei der Einführung intelligenter Messsysteme in der Sparte Gas </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen motivierende Benefits </li> <li> Unser Team sorgt für Energie in der Stadt - und soll diese auch in vollen Zügen genießen können. Daher legen wir Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen weitere attraktive Benefits: </li> <li> Flexible Arbeitszeit und Überstundenkonto </li> <li> 36-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Gesundheitsvorsorge und -förderung </li> <li> 100% Bezuschussung DE-Ticket, Dienstfahrrad-Leasing </li> <li> Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote </li> <li> Mobiles Arbeiten bei geeigneten Tätigkeiten möglich </li> </ul><br><br>Stuttgart Netze GmbH

Monteur Zählerservice - Gas (m/w/d)

Sichere Energieversorgung für Stuttgart.
Die Stuttgart Netze sorgt dafür, dass in Stuttgart rund um die Uhr Strom und Gas zuverlässig bei den Menschen ankommen. Als Verteilnetzbetreiber sind wir für Betrieb, Wartung und Modernisierung des 5.600 Kilometer langen Stromnetzes sowie des 2.100 Kilometer langen Gasnetzes der Landeshauptstadt verantwortlich. Neben der Versorgungssicherheit investieren wir in die Weiterentwicklung der Netze, um den steigenden Anforderungen der Energiewende gerecht zu werden und eine zukunftsfähige Energieinfrastruktur in Stuttgart zu schaffen. Zusätzlich betreuen wir für die Stadt Stuttgart 74.000 Straßenleuchten. Als Tochtergesellschaft der Stadtwerke Stuttgart unterstützen wir mit rund 600 Mitarbeitenden die Landeshauptstadt Stuttgart auf dem Weg zur Klimaneutralität bis 2035.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Betriebsservice kümmern sich um die Wartung und Instandhaltung, sowie um die Eingrenzung und Behebung von Störungen im Mittel- und Hochspannungsnetz.<h2>Profil</h2><ul> <li> Fachliche Qualifikation:  Sie&nbsp;verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Elektroberuf und bringen technisches Verständnis für Energieversorgungsnetze mit. </li> <li> Erste Berufserfahrung:&nbsp; Sie haben bereits Erfahrungen im Bereich Wartung und Instandhaltung elektrotechnischer Komponenten eines Netzbetreibers gesammelt oder sind bereit, sich intensiv einzuarbeiten. </li> <li> Mobilität: &nbsp;Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B, idealerweise auch BE, um flexibel im Einsatzgebiet unterwegs zu sein </li> <li> Persönliche Stärken: &nbsp;Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität zeichnen Sie aus und machen Sie zu einer wertvollen Unterstützung in unserem Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Es warten abwechslungsreiche Aufgaben auf Sie </li> <li> Wartung &amp; Service: &nbsp;Sie führen eigenverantwortlich Wartungs- und Servicearbeiten an Komponenten in Umspann-, Schaltwerken und Umspannstationen im Hoch- und Mittelspanungsbereich durch. </li> <li> Fehlerdiagnose &amp; Reparatur: &nbsp;Sie identifizieren und beheben Störungen im Hoch- und Mittelspannungsnetz, um unsere Kunden jederzeit sicher mit Energie zu versorgen </li> <li> Flexibler Einsatz:&nbsp; Um die Versorgung im Hoch- und Mittelspannungsnetz jederzeit zu gewährleisten, nehmen Sie am Bereitschaftsdienst mit attraktiver Vergütung teil. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen motivierende Benefits </li> <li> Unser Team sorgt für Energie in der Stadt - und soll diese auch in vollen Zügen genießen können. Daher legen wir Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen weitere attraktive Benefits: </li> <li> Flexible Arbeitszeit und Überstundenkonto </li> <li> 36-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Gesundheitsvorsorge und -förderung </li> <li> 100% Bezuschussung DE-Ticket, Dienstfahrrad-Leasing </li> <li> Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote </li> </ul><br><br>Stuttgart Netze GmbH

Anlagenelektroniker im Mittel- und Hochspannungsnetz (S-Mitte/S-Weilimdorf) (w/m/d)

Die BioRegio STERN Management GmbH
Die BioRegio STERN Management GmbH ist seit dem Jahr 2001 als Wirtschaftsentwickler für die Life-Sciences aktiv. Sie fördert Innovationen und Start-ups und trägt so zur Stärkung des Standorts bei. In den Regionen Stuttgart und Neckar-Alb mit den Städten Tübingen und Reutlingen ist sie die zentrale Anlaufstelle für Gründerinnen und Gründer, Unternehmerinnen und Unternehmer. Sie vertritt die Interessen der Biotechnologie- und Medizintechnikunternehmen und bringt das Life-Sciences-Cluster mit der hiesigen Automatisierungstechnik sowie dem Maschinen- und Anlagenbau in Kontakt, um eine außergewöhnliche Mischung von Hightech-Kompetenzen entstehen zu lassen.
Life-Sciences liefern überraschende Antworten auf Herausforderungen in der Medizin und in der Umwelt. Wir fördern Innovationen und unterstützen regionale Hightech-Unternehmen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben einen qualifizierten Berufsabschluss und Erfahrung in administrativer und buchhalterischer Tätigkeit. </li> <li> Sie sind ein kommunikatives Organisationstalent mit ausgeprägter Teamfähigkeit. </li> <li> Sie arbeiten strukturiert und zuverlässig, treten dabei souverän und kompetent auf. </li> <li> Sie formulieren sicher, mündlich und schriftlich, in deutscher und englischer Sprache. </li> <li> Sie beherrschen sämtliche MS Office-Programme und sind vertraut mit der in Büros üblichen Hard- und Software. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser vielseitigen Position unterstützen Sie uns in der Büroorganisation mit einem besonderen Schwerpunkt auf digitalen Arbeitsprozessen. </li> <li> Eigenständige Organisation und Verwaltung allgemeiner administrativer Abläufe wie Korrespondenz, Materialbeschaffung, Adressmanagement, Protokollführung </li> <li> Koordination von Terminen, Planung und Organisation von Reisen </li> <li> Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten und Optimierung bestehender Prozesse </li> <li> Pflege und Eingabe von Daten in DATEV </li> <li> Unterstützung bei der vorbereitenden Buchhaltung </li> <li> Assistenz im Projektcontrolling und bei projektbezogenen Abrechnungen </li> <li> Erstellung von Auswertungen und Statistiken </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiche Arbeit in einem kompetenten Team - in einer unbefristeten Teilzeitstelle (bis zu 80%) an fünf Tagen in der Woche vor Ort. Dazu gehören: </li> <li> Ein moderner Arbeitsplatz im Zentrum von Stuttgart, </li> <li> Sehr gute Anbindung an den ÖPNV, Bezuschussung des Deutschlandtickets, </li> <li> Smartphone auch zur Privatnutzung, </li> <li> Kostenfreie Getränke und Obst, </li> <li> 30 Tage Urlaub pro Jahr, </li> <li> Und eine spannende Arbeit in einer der bedeutendsten Zukunftsbranchen . </li> </ul><br><br>BioRegio STERN Management GmbH

6.688 Teilzeit Jobs in 89 Ulm, Deutschland