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Die Grenzlotsen GmbH ist eine Unternehmensberatung mit der Leidenschaft für die Gestaltung des grenzüberschreitenden Warenverkehrs. Unsere Geschäftsbereiche sind die Übernahme von zollrelevanten Geschäftsprozessen, die 360-Grad-Beratung und einfache Wissensvermittlung rund um das Thema Zoll und Exportkontrolle. Wir verschaffen unseren Kunden Zeit und Sicherheit in der Abwicklung ihrer internationalen Geschäfte. Wir sind ein junges, wachsendes Unternehmen mit Raum für Kreativität und neue Ideen. Wir wollen die Branche Zoll attraktiv und populär machen und damit Innovationen fördern. Wir wollen die Menschen mit den Technologien und sich stetig ändernden Regularien in Einklang bringen und verbinden. Unsere Kunden sind sowohl kleine und mittelständische Unternehmen als auch große Konzerne.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bist kein Verkäufer, aber die Unterstützung des Vertriebs ist deine Leidenschaft. Du bist sicher und zuverlässig im Umgang mit Kunden und Kollegen. Du arbeitest nicht nur genau und strukturiert, sondern bist auch »ein Macher«. Du hast immer einen sicheren Blick für das Wesentliche und arbeitest gern eigenverantwortlich, um andere zu entlasten. Vielleicht kannst du dir sogar vorstellen, mittelfristig selbst als Sales Consultant im Bereich Sales zu arbeiten und möchtest dich dahingehend weiterentwickeln? Folgende Themen fallen in deinen direkten Aufgabenbereich: </li> <li> Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung im Sales und/oder Assistenzbereich </li> <li> Du hast Spaß an den administrativen Aufgaben im Bereich Sales </li> <li> Dich zeichnet ein souveränes und freundliches Auftreten aus, du bist loyal und diskret </li> <li> Du bringst eine selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Organisationsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit </li> <li> Du zeichnest dich durch Hands-on-Mentalität, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohes Engagement und Teamfähigkeit aus </li> <li> Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen </li> <li> Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als Sales und Management Assistent bist du unser Ansprechpartner rund um den administrativen Teil im Bereich Sales. Gleichzeitig unterstützt du das Management in der Terminkoordination, der Aufbereitung von Unterlagen und anderen administrativen und organisatorischen Aufgaben. Du bist Teil unseres Teams in den zentralen Diensten und behältst den Überblick über alle Stammdaten und eingehenden Anfragen. Bei uns hast du die Möglichkeit, an der Entwicklung und Optimierung der Prozesse im Bereich zentrale Dienste unmittelbar mitzuwirken. Bei uns wartet mehr als ein Job auf dich: es ist die Möglichkeit, mit deinem Können und deinen Ideen wirklich etwas zu bewirken. </li> <li> Stammdatenmanagement: Anlage, Leadtracking und Bereinigung, Auswertung, Prozessverbesserung </li> <li> Assistenz der Geschäftsführung: Termin- und Besprechungskoordination,        Vorbereitung und Protokollierung von Meetings, Hotelbuchungen, Recherchetätigkeiten und Entscheidungsvorlagen für Projekte erstellen, PR Administration </li> <li> Sales Assistenz: Anfragen- und Angebotsmanagement, Unterstützung der Consultants und        Key Account Manager </li> <li> Allgemeine Büroorganisation inkl. Telefonzentrale, Post und zentralem Maileingang </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>Grenzlotsen GmbH

Vertriebsmitarbeiter / Sales Assistent im Innendienst (m/w/d)

Die Freie Waldorfschule Gutenhalde ist eine Schule in freier Trägerschaft in Filderstadt-Bonlanden. Derzeit besuchen rund 420 SchülerInnen die Gutenhalde, das Kollegium (Lehrer und Mitarbeiter) zählt rund 70 Personen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement </li> <li> Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im Bildungsbereich </li> <li> Kenntnisse im Arbeitsrecht, Vertragswesen, Datenschutz, Arbeitsschutz und Schulrecht, </li> <li> Sowie Erfahrung mit Personalsoftware </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise, Selbstorganisation und Zeitmanagement </li> <li> Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Integrität </li> <li> Diskretion, Vertrauenswürdigkeit, Belastbarkeit und Stressresistenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Mitglied der Schulleitung mit aktiver Mitgestaltung schulischer Entwicklungsprozesse </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und der pädagogischen Schulleitung </li> <li> Ausschreibung offener Stellen sowie Koordination und Begleitung der Bewerbungsverfahren </li> <li> Mitarbeit in der Verwaltung und Organisation aller personalrelevanten Themen </li> <li> Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in personalbezogenen Fragen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer lebendigen Waldorfschulgemeinschaft </li> <li> Gestaltungsspielraum und Verantwortung in einer Leitungsfunktion </li> <li> Kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten Team </li> <li> Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> </ul><br><br><br>Freie Waldorfschule Gutenhalde
Alexander Fuchs (Geschäftsführer)
Gutenhalde 18
70794 Filderstadt
0711-77 05 85 60
<a href="mailto:Bewerbung@gutenhalde.de" target="_blank">Bewerbung@gutenhalde.de</a><br><br>Freie Waldorfschule Gutenhalde

Personalreferent (m/w/d)

Der neu gegründete Bosch Health Campus vereint alle Institutionen und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. »Behandeln. Forschen. Bilden. Fördern.« - Dieser Mission folgt der Campus mit seinen Einrichtungen für eine zukunfts- und patientenorientierte Gesundheitsversorgung. Es erwarten Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, vielfältige Themen sowie ein engagiertes und freundliches Team.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder als (Fremdsprachen-)Sekretär:in (m/w/d) </li> <li> Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li> Sicherer und routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook, Word und PowerPoint </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Ausgeprägtes Organisationstalent, hohe Verantwortungsbereitschaft sowie Diskretion und Vertrauenswürdigkeit </li> <li> Selbstständige und präzise Arbeitsweise verbunden mit Teamfähigkeit und einer hohen Serviceorientierung </li> <li> Erfahrung in der Organisation sowie im Umgang mit webbasierten Kommunikationsmitteln </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Übernahme administrativer Aufgaben, einschließlich Telefonkommunikation und Schriftverkehr (hauptsächlich E-Mails) sowie Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs, Erstellung von Wiedervorlagen </li> <li> Planung und Organisation von Terminen und Reisen </li> <li> Unterstützung der Institutsleitung bei der Korrespondenz, Literaturrecherche sowie bei der Verwaltung, Ablage und Archivierung von Dokumenten </li> <li> Pflege und Aktualisierung der Instituts-Website </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Ein spannendes und abwechslungsreiches naturwissenschaftliches Aufgabengebiet mit hohem Praxisbezug in einem innovativen Umfeld </li> <li> Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket </li> <li> Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote </li> <li> Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen </li> <li> Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe </li> </ul><br>Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier:  Datenschutz .<br><br>Prof. Dr. Matthias Schwab
Institutsleiter
Telefon: 0711/8101-3700<br><br>Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH

Sekretär:in der Institutsleitung (m/w/d)

Kessler + Co ist ein führender Hersteller von Antriebskomponenten und Steuerungssoftware für schwere Mobilfahrzeuge. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben Planetenachsen, Getriebe, Radantriebe und elektrische Antriebssysteme für eine Vielzahl an unterschiedlichen Anwendungen, darunter Baumaschinen, Mobilkrane, Umschlaggeräte und Untertagefahrzeuge. Durch eine hochflexible Fertigung und Konstruktion finden wir für unsere international tätigen Kunden optimale Lösungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Zerspanungs-/Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sie verfügen über Erfahrung in der CNC-Bearbeitung </li> <li> Sie sind bereit im 2-Schichtbetrieb zu arbeiten </li> <li> Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Selbständigkeit, Genauigkeit und Zuverlässigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie bearbeiten selbständig Fertigungsaufträge in Kleinserien </li> <li> Sie rüsten moderne CNC-Maschinen </li> <li> Sie prüfen die gefertigten Teile mit gängigen Messmitteln </li> <li> Sie prüfen und korrigieren ggf. Parameter </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Vergütung </li> <li> Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie </li> <li> Außertarifliche Sonderzahlungen </li> <li> ZUsatzleistungen </li> <li> JobRad </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Regelmäßige Incentives </li> <li> Freizeit </li> <li> 30 Tage tariflicher Urlaub zzgl. Arbeitszeitkonten und Sonderurlaub </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Eine umfassende Einarbeitung </li> <li> Zukunftsorientiertes Umfeld </li> <li> Individuelle Weiterbildungsangebote </li> <li> Sprachkurs-Angebote mit Inhouse-Trainerin </li> <li> Gesundheit </li> <li> Sportgruppen </li> <li> Betriebsrestaurant mit frischen Speisen zu vergünstigten Preisen </li> <li> Betriebliche Sozialberatung </li> </ul><br><br><br>Herr Fabian Sekler
Personalabteilung
Hüttlinger Straße 18-20
D-73453 Abtsgmünd
T +49 (0) 7366/81-837
E  <a href="mailto:personal@kessler-achsen.de" target="_blank">personal@kessler-achsen.de</a>
JETZT BEWERBEN!<br><br>Kessler &amp; Co. GmbH &amp; Co.KG

CNC-Maschinenbediener (m/w/d)

Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informationsdienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Als Mitarbeiter im Bereich Zentrale Betriebsfunktionen betreuen Sie unsere Endnutzer-Arbeitsplätze, administrieren Server und entwickeln Anwendungen und deren Schnittstellen weiter. Im Referat sind außerdem die Verfahrensbetreuung und der Service Desk angesiedelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über einen akkreditierten Bachelorabschluss bzw. Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Informatik, Mathematik oder Physik </li> <li> Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse über IT-Infrastruktur und Softwareverwaltung und haben idealerweise praktische Erfahrungen mit statistischen Abläufen </li> <li> Sie bringen Erfahrungen in den Bereichen Administration und Virtualisierung von Windows-Servern und IT-Sicherheit mit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie konfigurieren und administrieren Windows-Server und betreuen dort unsere internen Fachverfahren und Statistiksoftware </li> <li> Sie testen, pilotieren und installieren Clientsoftware und beraten Kunden bei IT-Problemen </li> <li> Sie bearbeiten komplexe Nutzeranträge und arbeiten mit unserem IT-Landesdienstleister BITBW und dem Statistischen Verbund zusammen </li> <li> Sie entwickeln und betreuen Terminalserverlösungen für das Haus </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine  zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl  dient, </li> <li> Individuelle  Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, </li> <li> Selbstständiges und  eigenverantwortliches Arbeiten, </li> <li> Work-Life-Balance,  familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit </li> <li> 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. </li> <li> 41 h/Woche (Beamtenverhältnis), </li> <li> Die Möglichkeit von  Homeoffice, </li> <li> Persönliche und  fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot, </li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote, </li> <li> Verpflegungsmöglichkeiten  im eigenen Bistro, </li> <li> Nachhaltige  Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW, </li> <li> Heiligabend und  Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, </li> <li> Das Dienstgebäude  befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle »Fellbach« </li> </ul><br>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Fragen zum Bewerbungsprozess
Herr Zink (Personal)
Tel.: 0711 641-2491
E-Mail: <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a>
Fachliche Fragen
Herr Klostermann   (Fachbereich)
Tel.: 0711 641-2879<br><br>Statistisches Landesamt Baden-Württemberg

Systemadministrator / IT-Mitarbeiter (w/m/d) im Referat "IT-Infrastruktur, Verfahrensbetreuung und Service Desk"

Als internationale gemeinnützige Organisation ist es unser Ziel, weltweit so vielen Blutkrebspatient:innen wie möglich eine zweite Chance auf Leben zu geben und Zugang zu Stammzelltransplantationen zu verschaffen. Um noch mehr Patient:innen zu helfen, brauchen wir regelmäßig Verstärkung von engagierten und hochqualifizierten Mitarbeitenden mit Persönlichkeit. In einem weltweiten Netzwerk von rund 1.600 DKMS-Kolleg:innen möchten wir gemeinsam mit Ihnen und über 13 Mio. registrierten Spender:innen weiter an diesem Ziel arbeiten.
Das  DKMS Donor Center  ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der DKMS. Das Donor Center hat die primären Aufgaben der Spenderregistrierung, Spenderbetreuung und Spendervermittlung.
Die Abteilung Spender-Patienten Kontakte übernimmt nach erfolgter Lebensspende durch Stammzellen den Kontakt zu Spender:innen und Transplantationskliniken aus der Workup-Abteilung. Das erste Nachgespräch nach der Spende wird geführt und - falls notwendig - die Entnahmeklinik oder andere Abteilungen informiert, sofern Informations- oder Handlungsbedarf besteht. Zudem stellt die Abteilung auf Wunsch den Kontakt, anfangs anonym, zwischen Spender:innen und Patient:innen her. In der Abteilung liegt außerdem die Verantwortung für das Beschwerdemanagement für Echtspender:innen (FBM-Team).
Die DKMS ist eine gemeinnützige Organisation, die sich aktiv Herausforderungen stellt. Unsere Mitarbeiter:innen sind hoch qualifiziert und motiviert. Wir freuen uns auf Verstärkung durch Sie und auf Ihre  Online-Bewerbung !<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium vorzugsweise in den Bereichen Pädagogik, Sprachwissenschaften, Kommunikation oder einem medizinischen Fachbereich </li> <li> Mindestens 4 Jahre Berufs- und Führungserfahrung </li> <li> Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsstärke sowie sehr hohe Empathie </li> <li> Sehr gute Kenntnisse über das Führen von schwierigen Gesprächen und Konfliktmanagement </li> <li> Sehr gutes Wissen über interne Prozesse der DKMS </li> <li> Fortgeschrittene Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Gute medizinische Kenntnisse </li> <li> Sehr gutes Organisationsgeschick, Zeitmanagement und hohe Stressresistenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Überwachung der Koordination und Bearbeitung der Arbeitsaufgaben in der Abteilung </li> <li> Organisation und Sicherstellung der Arbeitsabläufe </li> <li> Fachliche und disziplinarische Leitung der Teams in Zusammenarbeit mit den Teamleitungen </li> <li> Planung und Verantwortung des Abteilungsbudgets und Projektplanungsprozesses </li> <li> Überwachung und Steuerung der gesetzten Ziele und Projektergebnisse </li> <li> Verantwortung für die operative Funktionalität der Abteilung zu jeder Zeit und sorgt für geeignete Rahmenbedingungen für Mitarbeitende </li> <li> Koordination und Optimierung der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Unternehmens </li> <li> Sicherstellung der Weiterentwicklung von Abteilung und deren Mitarbeitenden </li> <li> Vertretung der fachlichen Interessen der Abteilung intern und extern (z. B. Fachkongresse) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Einen sinnhaften Job, der Menschen eine zweite Chance auf Leben ermöglicht </li> <li> Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima </li> <li> Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 125 Tage im Jahr) </li> <li> Ein attraktives Vergütungsmodell inkl. Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen </li> <li> Sabbatical-Angebot </li> <li> Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot </li> <li> Kostenloses Angebot an Obst, Wasser, Kaffee und Tee </li> <li> Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse in Kooperation mit einer großen Krankenkasse etc.) </li> <li> Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits </li> </ul><br><br><br>DKMS Donor Center  gemeinnützige GmbH, Kressbach 1, 72072 Tübingen
Dkms.de<br><br>DKMS Donor Center gGmbH

Abteilungsleiter Spender-Patienten Kontakte (m/w/d)

Therme Group als Planer, Errichter und Betreiber von Thermen inner- und außerhalb Europas steht für anspruchsvolle Projekte und außergewöhnliche Bauwerke.
Zur Gruppe gehört ein internationales Team von Architekten, Ingenieuren, Haustechnikern und vielen mehr.
Delta-X stellt als Ingenieurbüro einen wesentlichen Teil der Therme Group dar und ist für derartige Konstruktionen verantwortlich. Aktuelle Planungen umfassen weltweit unterschiedlichste Großprojekte.
Vor diesem Hintergrund möchten wir unser Team in Stuttgart weiter ausbauen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens </li> <li> Fundiertes Wissen mit FEM-Analysen in Ansys oder vergleichbaren Programmen </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Entwicklung, Konzeption sowie Optimierung von Tragwerkslösungen </li> <li> Berechnungen und Konstruktion von Tragwerken </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Mitarbeit an herausragenden und herausfordernden Thermen, welche das Wohlbefinden der Besucher in den Mittelpunkt stellen und den aktuellen Anforderungen an moderne und nachhaltige Gebäude gerecht werden </li> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Entwicklungsperspektive </li> <li> Von gegenseitiger Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima </li> <li> Flexible Arbeitszeiten | Hybride Arbeitsmodelle | Sonderzahlungen </li> <li> Fachliche und sprachliche Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> VWL | betriebliche Krankenversicherung | Mitarbeiterevents </li> </ul><br><br><br>Mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement tragen Sie dazu bei, dass wir weiterhin herausragende Projekte weltweit realisieren können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an:  <a href="mailto:info@delta-x-ing.de" target="_blank">info@delta-x-ing.de</a> .
Bewerben
DELTA-X GmbH Ingenieurgesellschaft
Schützenstraße 13 | 70182 Stuttgart
Www.delta-x-ing.de  | <a href="http://www.thermegroup.com" target="_blank">www.thermegroup.com</a>
<a href="mailto:Info@delta-x-ing.de" target="_blank">Info@delta-x-ing.de</a><br><br>Delta-X GmbH Ingenieurgesellschaft

Bauingenieur (m/w/d) - Senior Engineer: Stahlbau

In unserem Bildungszentrum für Gesundheitsberufe Rems-Murr (BZG) vereinigt sich umfassende Kompetenz in der Pflegeausbildung. Gemeinsam mit unseren beiden Ausbildungsträgern, der Rems-Murr-Kliniken gGmbH sowie dem ZfP Klinikum Schloß Winnenden bieten wir eine zukunftsfähige und qualitativ hochwertige Ausbildung in unseren Pflege- und Gesundheitsberufen an.
Das Bildungszentrum für Gesundheitsberufe Rems-Murr (BZG) in Winnenden bei Stuttgart sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen
Das BZG verfügt über rund 275 Ausbildungsplätze in den Bereichen generalistische Pflegeausbildung mit und ohne Vertiefung Pädiatrie sowie Gesundheits- und Krankenpflegehilfe. Wir möchten unser Team nun weiter ausbauen.
Machen Sie unser Team komplett, wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!
Ausbildungsträger
Die Rems-Murr-Kliniken gGmbH besteht aus zwei innovativen Kliniken der Zentral- und Regelversorgung. In 25 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich mehr als 51.000 Patienten (m/w/d) stationär versorgt. Durch medizinische Schwerpunkte, Zertifizierungen und Zentren agieren die Kliniken nicht nur auf dem neusten medizinischen Stand, sondern zeichnen sich auch als attraktive Ausbildungsstätte aus.
Das ZfP Klinikum Schloß Winnenden ist für die regionale psychiatrische, psychotherapeutische und psychosomatische Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg Süd und des Ostalbkreises zuständig. Das ZfP bietet, mit ca. 8000 stationär versorgten Patientinnen und Patienten jährlich, einen umfangreichen Einblick in die Fachgebiete der Psychiatrie.
Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen                      Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern,                      Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu                      genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie                      Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden                      das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik, der bereits abgeschlossene Masterstudiengang im pflegepädagogischen Bereich ist wünschenswert, kann aber nebenberuflich erworben werden und wird gefördert </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Alten-, Kranken- oder Kinderkrankenpflege </li> <li> Erste Berufs- und Unterrichtserfahrung sind wünschenswert </li> <li> Sehr gute pädagogische, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten </li> <li> Interesse an der Mit- und Weiterentwicklung von Ausbildungskonzepten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Eigenverantwortliche organisatorische und pädagogische Leitung eines Ausbildungskurses und Durchführung von theoretischem Unterricht </li> <li> Praxisbegleitung der Auszubildenden (m/w/d) </li> <li> Leistungsüberprüfungen schriftlich, mündlich und praktisch während der Ausbildung </li> <li> Begleitung und Beratung der Auszubildenden in allen Fragen zur individuellen Entwicklung in Theorie und Praxis </li> <li> Ausbau der Zusammenarbeit mit den Ausbildungsträgern </li> <li> Beteiligung am Auswahlverfahren zukünftiger Auszubildender (m/w/d) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Wertschätzender Umgang  im Team, kollegialer Austausch und gegenseitige Unterstützung, z.B. bei der Unterrichtsvorbereitung </li> <li> Individuelle Arbeitszeitmodelle  ab 20% Arbeitszeit, orientiert z.B. an Kinderbetreuungszeiten </li> <li> Kita  am Rems-Murr-Klinikum Winnenden sowie am ZfP Schloß Winnenden </li> <li> Personelle Unterstützung  bei der Unterrichtsvorbereitung sowie administrative Unterstützung des Kursmanagements </li> <li> Individuelle Einarbeitung durch Mentoren (m/w/d), anschließend schrittweise Unterrichtsübernahme </li> <li> Tägliche Regelkommunikation  mit der Schulleitung zu aktuellen Themen </li> <li> Sehr gute technische Ausstattung  mit eigenem Laptop </li> <li> Förderung des Masterstudiengangs durch finanziellen Zuschuss oder Freistellung </li> <li> Umfangreiche  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiterangebote  für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Zuschuss VVS-Ticket, Fahrrad-Leasing, Corporate Benefits </li> </ul><br><br><br><br><br>Rems-Murr-Kliniken gGmbH

Pflegepädagoge (m/w/d)

Die Regional-Stadtbahn Neckar-Alb schafft eine komplett neue Säule des Nahverkehrs in der wirtschaftsstarken Region Neckar-Alb mit ihrem Oberzentrum Reutlingen-Tübingen. Mit einer Investition von rund zwei Milliarden Euro werden ca. 200 km Streckennetz aus- oder neugebaut. Erste Abschnitte befinden sich im Bau, unsere modernen Zweisystem-Fahrzeuge sind in Produktion.
Die Landkreise Reutlingen, Tübingen und Zollernalbkreis, die Städte Reutlingen und Tübingen sowie der Regionalverband Neckar-Alb haben zur Umsetzung des Projekts den Zweckverband Regional-Stadtbahn Neckar-Alb mit Sitz in Mössingen gegründet.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie weisen ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder Verwaltungsausbildung, z. B. als Finanzbuchhalter oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) o. ä., vor </li> <li> Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen und in der Finanzbuchhaltung </li> <li> Ein sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen, insbesondere Excel, wird vorausgesetzt, Kenntnisse in der Finanzbuchhaltungssoftware DATEV sind wünschenswert </li> <li> Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe, ein gutes Zahlenverständnis und pflegen eine sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit aus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie steuern und überwachen den Zahlungsverkehr des Zweckverbandes und seiner Tochtergesellschaften </li> <li> Sie arbeiten aktiv bei der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung mit </li> <li> Sie unterstützen bei der Erstellung der Wirtschaftspläne und Jahresabschlüsse für den Zweckverband und seine Tochtergesellschaften </li> <li> Sie unterstützen und vertreten bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten im Finanzbereich </li> <li> Sie haben Interesse daran, sich in neue Aufgabengebiete (z. B. Vergabemanagement, kaufmännisches Projektmanagement) einzuarbeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche), die Stelle ist grundsätzlich teilbar </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD </li> <li> Eine gute Anbindung an den ÖPNV, ein Deutschlandticket als JobTicket und kostenlose Parkplätze </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge und die umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes </li> <li> Einen modernen Arbeitsplatz und zeitgemäße IT-Ausstattung </li> <li> Ein motiviertes Team mit Leidenschaft für Bahn und Schiene und kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Weitere Benefits (betriebliche Weiterbildung, Firmenveranstaltungen etc.) </li> </ul><br>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt.
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt.<br><br>Noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Harald Fechter, Abteilungsleitung Organisation,  Telefon: 07473 91892-40.
Www.regional-stadtbahn.de<br><br>Zweckverband Regional-Stadtbahn Neckar-Alb

Sachbearbeiter Finanzen (m/w/d)

Die Gynäkologie und Geburtshilfe des Rems-Murr-Klinikums Winnenden deckt ein umfassendes Leistungsspektrum in allen Bereichen der Frauenheilkunde ab. Im Jahre behandeln wir über 6.000 Patientinnen stationär in der Gynäkologie und Geburtshilfe.
Die Geburtshilfe ist in Pränataldiagnostik und Perinatalmedizin personell und medizinisch-technisch ideal ausgestattet und sichert über 2300 Schwangerschaften pro Jahr durch die enge Zusammenarbeit mit der Neonatologie der Kinderklinik als Perinatalzentrum Level 1 ab. Außerdem gehört zur Gynäkologie auch ein zertifiziertes Brustkrebszentrum sowie ein zertifiziertes gynäkologisches Krebszentrum, das Krebspatientinnen auf höchstem medizinischen Niveau behandelt. Die Klinik ist ein MIC II-Zentrum (Gynäkologische Endoskopie) sowie zertifiziertes Beckenboden- und Kontinenz-Zentrum (AGUP II). Unser breites operatives Spektrum wird durch die Arbeit am Da-Vinci-Roboter abgerundet.
2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region
Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen                      Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern,                      Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu                      genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie                      Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden                      das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.<h2>Profil</h2><ul> <li> Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe mit allen fachlichen Qualifikationen für eine moderne Frauenheilkunde, gestützt durch umfangreiche klinische Erfahrung und ausgewiesene Expertise im Fachgebiet </li> <li> Mehrjährige Leitungserfahrung in einer vergleichbaren Klinik und Position oder als leitender Oberarzt (m/w/d) </li> <li> Habilitation im Fachgebiet erforderlich </li> <li> Fundierte Führungskompetenz und Kommunikationsstärke, die zu einem motivierten und wertschätzenden Arbeitsumfeld beiträgt bei gleichzeitiger Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Sinn für patientenorientierte Medizin und aktive Umsetzung dieser Prinzipien in der täglichen Arbeit </li> <li> Ausgeprägte wirtschaftliche Denk- und Handlungsweise sowie Organisationsgeschick </li> <li> Kollegiale Persönlichkeit mit interdisziplinärem und interprofessionellem Verständnis </li> <li> Bereitschaft und Interesse an der attraktiven und innovativen Gestaltung der Klinik sowie der strukturierten Weiterbildung für ärztliche Nachwuchskräfte </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Medizinische, wirtschaftliche und organisatorische Verantwortung für die Klinik Gynäkologie und Geburtshilfe </li> <li> Zielgerichtete und wertschätzende Führung des ärztlichen Teams und Förderung der individuellen Qualifikationen </li> <li> Ausbau und Weiterentwicklung unserer gynäkologischen Zentren </li> <li> Mitwirkung an der Weiterentwicklung der (medizinischen) Strategie der Klinik in enger Zusammenarbeit mit der Klinikleitung sowie der Geschäftsführung </li> <li> Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit sowohl klinik- wie auch berufsgruppenübergreifend und in der Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum bei der Sie aktiv mitgestalten und Veränderungen vortreiben können </li> <li> Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und breit aufgestellten Team für einen hochqualifizierten fachlichen Austausch und umfassende Unterstützung </li> <li> Ein attraktiver und innovationsfreudiger Arbeitsplatz in einer modernen, bestens ausgestatteten Klinik mit neuester Technik und langfristiger Zukunftsperspektive </li> <li> Umfassende Unterstützung bei der Fort- und Weiterbildung sowie Zugang zu vielfältigen Qualifizierungsmöglichkeiten für Sie und Ihr Team </li> <li> Ein leistungsgerechter Vertrag, der der Verantwortung der Position gerecht wird </li> <li> Unterstützung bei der Suche nach einer Immobilie bzw. Stellung einer modernen kliniknahen Wohnung zur Überbrückung </li> <li> Teilnahme an unseren umfangreichen Mitarbeiter-Benefits von Business-Bike bis zu Cooperate Benefits </li> </ul><br><br><br>Dr. Christian Schliep
Klinikleitung
Rems-Murr-Klinikum Winnenden
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