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Täglich besuchen rund 120 000 Kunden in der gesamten Bundesrepublik eine unserer Filialen. Unsere Unternehmensgruppe verbindet ein sorgfältig ausgewähltes Angebot aus den Bereichen Presse, Buchhandel, Convenience und Tabakwarenfachhandel mit erstklassigem Service.<h2>Ihr Profil</h2><p>* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen
      Bereich/Büromanagement oder eine vergleichbare
    * Ausbildung mit praktischer und kaufmännischer Berufserfahrung
    * Fundierte Kenntnisse in MS-Office und eine hohe Lernbereitschaft für
      andere Programme
    * Kundenfreundlichkeit und eine hohe Serviceorientierung
    * Zuverlässige, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise
    * Kommunikationstalent, Teamfähigkeit und ein freundliches,
      verbindliches Auftreten
    * Führungserfahrung ist erwünscht</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>* Unterstützung und Entlastung des Geschäftsbereichs Vertrieb im
      operativen Tagesgeschäft
    * Koordinierung und Vorbereitung von Terminen inkl. Protokollführung
    * Erledigung anspruchsvoller Assistenzaufgaben, Unterlagenerstellung
    * Ansprechpartner für Regionalleiter und Mitarbeiter im Verkauf sowie
      der Zentralen
    * Entwerfen von Texten, Korrespondenz und Präsentationen
    * Eigenverantwortliche Übernahme von Sonderaufgaben
    * Übernahme von Empfangsaufgaben</p><h2>Wir bieten</h2><p>Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben in einem wachstumsorientierten Einzelhandelsunternehmen
Flexible Arbeitszeitregelungen und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Familiäre Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien
Ergebnisbeteiligung
Attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, betriebliche Gesundheitsangebote
Einkaufsrabatte in den Filialen der UGDE</p><br><br><br><br>Https://<a href="http://www.ugde.com/karriere/" target="_blank">www.ugde.com/karriere/</a><br><br><strong>Unternehmensgruppe Dr. Eckert GmbH</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Assistent des Geschäftsbereichs Vertrieb (m/w/d)

Wir sind eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe im Bereich der Beruflichen Rehabilitation. Unsere Auftraggeber sind die Sozialversicherungsträger bzw. Rehabilitationsträger. Unser vorrangiges Ziel ist es, Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen (wieder) eine Teilhabe am beruflichen und damit gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit
    Erfahrung in der Beruflichen Rehabilitation/Integration oder vergleichbare Erfahrung in der Arbeit mit Rehabilitanden
    Interesse an interdisziplinärer Arbeit und beruflicher Integration
    Es zeichnet Sie eine ressourcen- und lösungsorientierte Haltung sowie eine strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise aus
    Teamorientiertes Arbeiten und eine ausgeprägte soziale Kompetenz</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sozialpädagogische Begleitung von gesundheitlich beeinträchtigten Personen
    Beratung von Personen zur beruflichen Neuorientierung
    Durchführung von Einzelgesprächen zur Unterstützung und Stabilisierung
    Anleiten von Gruppenarbeiten zur Förderung der Kompetenzen
    Projektbezogene Zusammenarbeit mit Kostenträgern und weiteren Kooperationspartnern
    Akquise von Ausbildungs-/Arbeitsplätzen
    Aktive Vermittlung in Kooperationsbetriebe
    Bereitschaft zur Abdeckung von Unterrichtseinheiten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir vermitteln neue Kompetenzen in einer veränderten Arbeitswelt
    Eine vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen
    Flache Hierarchien, die es ermöglichen eigene Ideen und Vorstellungen mit einzubringen
    Eine enge Begleitung während der Einarbeitung
    Individuelle Zusatzleistungen (wie z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket)
    Firmenfitness über Urban Sports Club</p><br><br><br><br><br><br><strong>Salo GmbH</strong>

Sozialpädagoge (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Ihr Profil</h2><p>Langjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenstellungen
Mehrjährige Erfahrungen im Bereich von öffentlichen Auftraggebern mit wirtschaftlicher Ausbauverantwortung
Mehrjährige Praxiserfahrung in der disziplinarischen Führung eines Teams
Tiefgehendes Verständnis der gängigen Delivery Modelle am Markt mit dem Schwerpunkt Experts on Demand
Ausgeprägte Reisebereitschaft
Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln
Professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten auf CxO-Ebene
Verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Ausbau des Public Geschäfts durch Akquise von Kunden über das Public Sector eigene Vertriebsteam wie auch den Konzernvertrieb
Übernahme von strategisch bedeutungsvollen Sonderprojekten zur Weiterentwicklung des Public Sectors
Aufbau, disziplinarische Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden (m/w/d) und Partnern (m/w/d)
Beratung von Kunden, Partnern und Top-Management zum Portfolio des Unternehmens insbesondere im Hinblick auf den Geschäftsausbau des Fachgebiets
Analyse, Beratung, Kalkulation und Verhandlung komplexer Vorhaben für Kunden insbesondere im Rahmen von öffentlichen Ausschreibungen
Weiter Informationen finden Sie unter:  OS Public</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Erfolgs-
Beteiligung
Geschäfts-
Fahrzeug
Weiterbildung
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Vermögenswirksame
Leistungen
Entgeltumwandlung
In den Telekom-
Pensionsfond
Gruppenunfall-
Versicherung
Option des
Fahrradleasings
Beteiligung am
Aktienprogramm
Der Dt.Telekom AG
Mitarbeiterkonditionen
Für viele Produkte
Der Dt.Telekom
Corporate
Benefits</p><br><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br><strong>operational services GmbH &amp; Co. KG</strong>

Senior Manager Public Accounts/ Projects (m/w/d)

Planung und Konzeption von intelligenten Elektrosystemen bei Gebäuden, Anlagen und Infrastrukturnetzen sind unsere Stärke. Mit Kompetenz und Expertise entwickeln wir seit Jahrzehnten vielfältige Lösungen für anspruchsvolle Bauherren in unterschiedlichsten Branchen. Wir arbeiten agil in kleinen Teams und realisieren dadurch erfolgreich Projekte mittlerer bis hoher Komplexität.<h2>Ihr Profil</h2><p>Elektrotechnik ist Ihr Fach? Neues zu entdecken und lösungsorientiert anzuwenden fällt Ihnen nicht schwer? Dann bewerben Sie sich bei schork.pro in Stuttgart, einem spezialisierten Planungsbüro für Elektrotechnik.
Fachliche Voraussetzungen, erforderliche Fähigkeiten und Kenntnisse
Als Experte Ihres Fachgebietes kennen Sie die etablierten Prinzipien, um aktuellen Themen, Trends und Tendenzen im Bauwesen und der Elektrotechnik souverän zu begegnen
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl.-Ing. FH/TU, M.Eng / M.Sc, B.Sc, B.Eng, Elektrotechnikermeister, Staatl. gepr. Techniker oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Gebäudetechnik
Relevante Branchenkenntnisse (VOB, VDE, HOAI, DIN-Normen)
Persönliche Voraussetzungen
Ihre hohe Kundenorientierung und kommunikative Art geben Auftraggebern das Gefühl bei Ihnen in besten Händen zu sein
Hohes Bewusstsein für Qualität und Verantwortung
Interesse an beruflicher Weiterentwicklung
Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise
Führerschein Klasse B</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Entwicklung von Konzepten für Stark- und Schwachstromanlagen in Abstimmung mit unseren Kunden und den beteiligten Fachdisziplinen
Durchführung der Fachplanung, Qualitätssicherung von Planungsprozessen
Konzeption und Ausarbeitung von Ausschreibungen
Begleitung der Projekte von der Idee bis zur Realisierung in Zusammenarbeit mit Architekten, Fachplanern und Bauherren</p><h2>Wir bieten</h2><p>Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit mit interessanten Aufgaben in einem motivierten und professionellen Team. Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung und Teilnahme an internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen.
Darüber hinaus bieten wir:
Kollegialer Zusammenhalt und respektvolles Miteinander auf Augenhöhe
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Branchengerechte Gehaltsentwicklung
Corporate-Benefit-Card
Für alle Mamas und Papas: Wir bezuschussen Kinderbetreuungskosten
Individuelle Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten
Bedarfsweise: Werksdienstwohnung
Eine langfristige Perspektive in einem modernen Unternehmen</p><br><br><br><br>Der einfachste Weg zu uns führt über den Bewerbungslink oder per E-mail:  <a href="mailto:hallo@schork.pro" target="_blank">hallo@schork.pro</a>
Ingenieurbüro Schork GmbH + Co. KG
Ölwiesenweg 4
70567 Stuttgart
Telefon 0711 / 718633 0
Www.schork.pro<br><br><strong>Ingenieurbüro Schork GmbH &amp; Co. KG</strong>

Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d)

Werden Sie Teil unseres motivierten Teams  von hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Werden Sie Teil unseres motivierten Teams von hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
SIEGLE + EPPLE - Führende Technologien - Effiziente Lösungen.
Wir zählen zu den leistungsfähigsten Unternehmen in der Luft- und Klimatechnik und garantieren so einen herausragenden  und dauerhaften  Beitrag zum Unternehmenserfolg unserer Kunden. Mit neuem Ingenieurzentrum an unserer S+E Zentrale  Stuttgart, einem modernen  Fertigungswerk in Ditzingen, acht Niederlassungen in Deutschland sowie vier Tochtergesellschaften im Ausland stehen wir seit über 100 Jahren als Familienunternehmen für Verantwortung, Nachhaltigkeit, Kontinuität und Flexibilität.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreicher Abschluss als Techniker, Meister, Dipl. Ing., Bachelor, Master (m/w/d) im Bereich TGA oder vergleichbar
Fundiertes Fachwissen in der Versorgungstechnik
Berufserfahrung in der TGA-Branche, insbesondere der Heizungs-, Klima-, Sanitär- oder Gebäude- und Energietechnik
Abgerundet wird Ihr Profil durch eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie eine strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Bearbeiten und Steuern medientechnischen Anlagenbauprojekte mit Fach- und Führungsverantwortung für die Projektbeteiligten
Führen von fachlichen Beratungsgesprächen mit Kunden und Projektpartnern
Durchführen von Auftragsverhandlungen sowie der technischen Berechnungen und Auswahl der Materialien
Erstellen der Ausführungs- und Montageplanung, Nachträge, Aufmaße und der Abrechnung der Projekte
Übergabe der fertigen Anlage an den Kunden</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mitarbeit in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen
Sehr gute Arbeitsbedingungen, modernes Arbeitsumfeld, sicherer Arbeitsplatz
Metall-Tarif, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gleitzeitkonto, 30 Tage Urlaub, Förderung der persönlichen Altersvorsorge und Weiterbildung sowie Mitarbeiterangebote</p><br><br><br><br>SIEGLE + EPPLE GmbH &amp; Co. KG
Personalwesen · Flachter Straße 2 ·  70499 Stuttgart  ·  Tel.: +49 711 8808-541  ·  <a href="http://www.siegleundepple.de" target="_blank">www.siegleundepple.de</a><br><br><strong>SIEGLE + EPPLE GmbH &amp; Co. KG</strong>

Projektleiter TGA (m/w/d) mit den Schwerpunkten Heizungs-, Medien- oder Sanitärtechnik

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Ihr Profil</h2><p>Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT Managed Services (z.&nbsp;B. als Service Manager, Teamleiter, Projektleiter)
Sehr gute Kenntnisse in ITIL-basierten Prozessen (idealerweise ITIL-Zertifizierung)
Erfahrung in der Leitung von Teams oder Fachbereichen
Kenntnisse in Cloud-Technologien, IT-Security, Workplace-Services, etc.
Erfahrung mit sourcingnahen Projekten, Transition/Transformation von Vorteil
Kenntnisse in ServiceNow, Microsoft 365, Azure, VMware, SAP-Betrieb etc. wünschenswert
Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, vor allem auf Entscheider- / Management-Ebene
Ausgeprägte Reisebereitschaft
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantwortung für IT-Servicebereiche wie Workplace, Netzwerk, Server, Cloud oder Security mit Gestaltungsfreiheit
Weiterentwicklung der Services gemäß Kundenanforderungen und  Markttrends  mit Fokus auf  Innovation
Sicherstellung von Servicequalität, SLAs und KPIs in spannenden Kundenprojekten
Führung  und  Weiterentwicklung  eines Teams aus Experten in einem dynamischen Umfeld
Beratung von Kunden und Unterstützung bei IT-Strategien sowie Transformationsprojekten
Optimierung von Betriebsprozessen nach ITIL mit Blick auf  Effizienzsteigerung
Verantwortung für  Budgetplanung  und  Kostenmanagement  mit Einfluss auf strategische Entscheidungen
Initiierung von  Innovationsprojekten  (z. B. Cloud, Automatisierung, AI) zur Weiterentwicklung der Services</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Erfolgs-
Beteiligung
Geschäfts-
Fahrzeug
Weiterbildung
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Vermögenswirksame
Leistungen
Entgeltumwandlung
In den Telekom-
Pensionsfond
Gruppenunfall-
Versicherung
Option des
Fahrradleasings
Beteiligung am
Aktienprogramm
Der Dt.Telekom AG
Mitarbeiterkonditionen
Für viele Produkte
Der Dt.Telekom
Corporate
Benefits</p><br><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br><strong>operational services GmbH &amp; Co. KG</strong>

Head of Custom Managed Services (m/w/d)

Die  Motherson Group  ist einer der 15 größten und am schnellsten wachsenden Anbieter von Komplettsystemlösungen für die globale Automobilindustrie und bedient eine Vielzahl weiterer Branchen wie Eisenbahn, Luft- und Raumfahrt, Medizin, IT und Logistik mit über 190.000 Mitarbeitenden in 44 Ländern weltweit.
Samvardhana Motherson Reflectec (SMR)  ist der Spezialist der Gruppe für Rücksichtsysteme für die Automobilindustrie. Mit Standorten in Europa, Nordamerika, Südamerika, Asien und Australien beliefern wir die großen Automobilhersteller der Welt mit Rückspiegelsystemen für alle Fahrzeug- und Preissegmente sowie mit leistungsstarken Kameratechnologien für den Automobilbereich. Angesichts unseres schnellen Wachstums sind wir ständig auf der Suche nach talentierten neuen Kollegen (m/w/d), die Teil unseres Teams werden möchten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches, wirtschaftswissenschaftliches oder kaufmännisches Studium oder vergleichbare Ausbildung
Mind. 5 Jahre internationale Erfahrung als Key Account Manager (m/w/d) in der Automobilindustrie, idealerweise für VW
Versiert in der Planung und Durchführung von Projekten mit technisch anspruchsvollen Produkten
Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, Verhandlungsgeschick, gewinnendes Auftreten</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Erste*r Ansprechpartner*in für den Kunden
Ausbau des Geschäfts mit VW - sowohl für SMR als auch weitere Business Units der internationalen Motherson Gruppe
Neugeschäfte definieren sowie Kunden für bestehende und neue Technologien akquirieren
Enge Zusammenarbeit innerhalb der Projekte mit weiteren Abteilungen wie z. B. Projektmanagement, Entwicklung, Marketing und Finanzen
Erstellung von Reports und Präsentationen für Kunden und interne Stakeholder</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir bieten Ihnen ein innovatives, international ausgerichtetes Arbeitsumfeld in der Automobilbranche - global vernetzt, zugleich familiär und von gegenseitiger Wertschätzung geprägt
Ihr zukünftiger Arbeitsplatz für spannende Aufgaben mit langfristigen Perspektiven in einem weltweit agierenden Konzern befindet sich entweder in Stuttgart oder in der Nähe unseres Kunden Volkswagen in Gifhorn
Attraktives Gehalt in Anlehnung den Metall- und Elektrotarifvertrag sowie Firmenfahrzeug
Optimale Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office
Perfekte Location Stuttgart oder in Kundennähe in Gifhorn (Niedersachsen)
Attraktive Mitarbeiterbenefits</p><br><br>Wir bitten um Ihr Verständnis, dass aus Gründen der besseren Lesbarkeit auf die gleichzeitige Verwendung der weiblichen und männlichen Sprachform verzichtet wird. Selbstverständlich sind bei uns Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.<br><br>Weitere Informationen finden Sie hier:  <a href="http://www.motherson.com" target="_blank">www.motherson.com</a><br><br><strong>SMR Automotive Mirrors Stuttgart GmbH</strong>

Senior Key Account Manager Automotive (m/w/d) Kunde VW

Die Landeswasserversorgung ist eines der größten Fernwasserversorgungsunternehmen in Deutschland. Nachhaltig und energieeffizient werden jährlich rund 100 Millionen Kubikmeter Trinkwasser in den Wasserwerken der LW aufbereitet und auf den Weg zu den Kunden gebracht. Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen dafür, dass bei etwa 3 Millionen Menschen in Baden-Württemberg und Bayern jederzeit Trinkwasser bester Qualität aus dem Wasserhahn fließt.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalwesen
Einschlägige Erfahrung in der Entgeltabrechnung
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht
Freude am Umgang mit Zahlen
Detailorientierte, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
Anwenderkenntnisse im Personalmanagementsystem SAP-HCM und im Tarifrecht insbesondere für Versorgungsbetriebe (TV-V) sind von Vorteil
Hohe Team- und gute Kommunikationsfähigkeit
Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (ab Niveau B2)</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Durchführung der elektronischen Entgeltabrechnung für Beschäftigte und Auszubildende einschließlich der Versteuerung, Sozialversicherung und Betrieblichen Altersvorsorge für einen festgelegten Personenkreis
Prüfung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
Vorbereitung und Begleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen
Erstellung und Analyse von Personalstatistiken
Durchführung von Jahresabschlussarbeiten (z.B. Rückstellungen)
Steuerung und Erstellung der Personalkostenhochrechnungen und -prognosen sowie der Personalkostenaufteilung
Umsetzung von gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Änderungen
Schnittstelle zu Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden
Durchführung und Unterstützung verschiedener Digitalisierungsprojekte</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen abwechslungsreichen, verantwortungsvollen Arbeitsplatz, sympathische Kolleginnen und Kollegen sowie gelebte Teamarbeit in einem modernen Unternehmen
Geregelte, gleitende Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten
Bezahlung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)
Die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK)
Fortbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zuschuss zum Firmenticket
Sehr gute ÖPNV-Anbindung durch unmittelbare Nähe zum Hauptbahnhof
Teilnahme am JobRad
Corporate Benefits</p><br><br><br><br>Auskünfte zum Arbeitsbereich erhalten Sie von Frau Hohler, Telefon: 07 11/21 75-13 93.<br><br><strong>Zweckverband Landeswasserversorgung</strong>

Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d)

Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den     Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands     ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart.<h2>Ihr Profil</h2><p>Eine abgeschlossene Ausbildung im mittleren Dienst zum Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)    oder eine gleichwertige Ausbildung, z. B. zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), sowie einen abgeschlossenen     Fortbildungslehrgang zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
Kenntnisse im Tarif- (TVöD, ATV-K etc.) oder Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung
Freude am Umgang mit Kunden
Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Bearbeitung von Versicherungskonten in der ZVKRente (Meldungen des Arbeitgebers, z. B. Entgelt-, Fehlzeiten-, An- und Abmeldungen)
Festsetzung und Zahlbarmachung der Leistungen (der Betriebsrente)
Beratung unserer Mitglieder (Arbeitgeber), Versicherten und Rentenberechtigten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung
Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)
Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet
Die Sicherheit und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (insbesondere eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung)
Einen Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten
Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem)
Eine entsprechende Eingruppierung in Entg.Gr. 9b TVöD ist möglich, sofern die persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen</p><br><br>Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt eingestellt.<br><br>Für fachliche Fragen steht Ihnen von der Abteilung Zusatzversorgung Frau Vohmann-Dannert (0721/5985-213)     sowie für administrative Fragen vom Sachgebiet Steuerung, Organisation und Personalentwicklung     Frau Emmert (0721/5985-905) gerne zur Verfügung.<br><br><strong>Kommunaler Versorgungsverband Baden-Württemberg</strong>

Sachbearbeiter (m/w/d) in der Zusatzversorgung

Die  Universität Hohenheim ist eine innovative und forschungsintensive Universität  im Süden Stuttgarts mit Studierenden aus rund 100 Nationen. Großzügig  ausgestattete Forschungseinrichtungen, ein barockes Schloss und weitläufige  Parkanlagen prägen den Campus. Moderne Lehre und Spitzenforschung verbinden  sich in innovativen Fächern der Naturwissenschaften, Agrarwissenschaften sowie  Wirtschafts- und Sozialwissenschaften.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossener  Hochschulabschluss  der  Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens, der  Wirtschaftsmathematik, der Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten  Studiengang (auf Masterniveau)
Sehr gute analytische und  konzeptionelle Fähigkeiten
Sehr gute Deutsch- und  Englischkenntnisse  in Wort und  Schrift
Hohes Maß an  Kooperations- und Teamfähigkeit
Kreativität , effektives  Zeitmanagement ,  Belastbarkeit ,  Einsatzbereitschaft  und eine  selbstständige Arbeitsweise
Freude am wissenschaftlichen  Arbeiten
Kenntnisse im Umgang mit Statistik-Software  (zum Beispiel Stata, R) sind  von Vorteil, aber nicht zwingend  erforderlich</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Mitarbeit bei nationalen und internationalen Forschungsprojekten
Ad-hoc Analysen  zu  aktuellen Themen
Eigenständige Forschungsarbeit  und Beitrag zur Entwicklung neuer Erkenntnisse
Vorbereitung und  selbstständige  Durchführung von Lehrveranstaltungen
Veranstaltungs- und Lehrstuhlorganisation
Das  Fachgebiet für  Unternehmensfinanzierung (510E)  ist Teil des Instituts für Financial Management an  der Uni Hohenheim
Das  Fachgebiet beschäftigt sich mit  empirischer  und theoretischer Forschung  im Bereich der Finanzwirtschaft ( Unternehmensfinanzierung/Corporate Finance  und  Household Finance ) - insbesondere  auch an interdisziplinären Schnittstellen, etwa zum externen und internen  Rechnungswesen und zum strategischen Management.
Aktuelle  Forschungsthemen sind u. a.  Investitions-  und Finanzierungspolitiken  von Unternehmen,  Corporate Governance ,  Strategy  und Finance ,  Sustainable Finance ,  und das  Investitionsverhalten privater  Haushalte / finanzielle Bildung .
Im Bereich  der Lehre umfasst das Fachgebiet u. a. die Bereiche  Investition und Finanzierung ,  Unternehmensbewertung ,  Finanzmanagement ,  Kapitalmarkttheorie</p><h2>Wir bieten</h2><p>Spannendes Tätigkeitsspektrum  in Forschungs- und Lehrprojekten
Mitarbeit in  einem  teamorientierten Arbeitsumfeld  mit hohem Gestaltungspotenzial
Intensive Betreuung Ihres  Promotionsvorhabens
Exzellentes Forschungsnetzwerk  zu internationalen  Forschungseinrichtungen
Kontakte zu namhaften Unternehmen
Teilnahme an internationalen  Konferenzen
Vielfältige Weiterbildungsangebote  sowie  Unterstützung bei  der  persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</p><br><br>Da die  Universität ihren Anteil an Wissenschaftlerinnen erhöhen möchte, sind Bewerbungen  von Frauen besonders erwünscht. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.<br><br>Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:  Universität Hohenheim, Fg. Unternehmensfinanzierung, Prof. Dr. Daniel Hoang, Fruwirthstr. 49, 70599 Stuttgart.
Für   inhaltliche Rückfragen  steht Ihnen Dr. Andreas Benz ( <a href="mailto:andreas.benz@uni-hohenheim.de" target="_blank">andreas.benz@uni-hohenheim.de</a> ) gerne zur Verfügung.<br><br><strong>Universität Hohenheim</strong>

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