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Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei (PTLS Pol) ist eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium der Informations- und Kommunikationstechnik oder einer anderen für den technischen Dienst bei der Polizei geeigneten Fachrichtung. Für eine Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe ist zusätzlich eine dreijährige entsprechende Berufstätigkeit erforderlich.
Oder
Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst
Bereitschaft zu Dienstreisen (bundesweit) und zur Mitwirkung an BOS-übergreifenden Workshops, Projekt- und Arbeitsgruppen.
Diese Tätigkeit setzt eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz voraus.
Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und sicherer Umgangin der Handhabung von MS Office-Produkten
Ausgeprägte soziale Kompetenz, insbesondere Team- und Kooperationsfähigkeit und sicheres Auftreten
Ausgeprägtes Verständnis für die Belange ehrenamtlich tätiger Hilfsorganisationen sowie Kenntnisse über Aufbau und Strukturen von Feuerwehren und Rettungsdiensten sowie des Zivil- und Katastrophenschutzes
Technische Affinität und Interesse an digitaler / mobiler Funktechnik</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Mitwirkung bei der Sicherheitskarten- und Gruppenverwaltung im Digitalfunk BDBOS, u. a. Überwachen freier Netzressourcen (z.B. Leitstellenbenutzer) und Vornahme der Bedarfsplanung
Planung und Gestaltung der Rufgruppenstruktur mit benachbarten Bundesländern, Behörden und dem Bund sowie Pflege dazugehöriger Konzepte
Bearbeitung von Themenstellungen im Bereich der Berechtigungen im Digitalfunknetz in enger fachlicher Abstimmung mit der BDBOS und der AutorisiertenStelle für Digitalfunk BOS in Baden-Württemberg
Erarbeitung von strategischen Konzeptionen unter Berücksichtigung taktischer Bedarfe der Nutzer und betrieblicher Aspekte des Digitalfunkbetriebs</p><h2>Wir bieten</h2><p>Work-Life-Balance  durch Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf,  mobiles &amp; flexibles Arbeiten
Sport- und Fitnessangebote,  Betriebliches Gesundheitsmanagement...
Interessantes Arbeitsumfeld,  Teamwork, wertschätzende Kommunikation
Weiterentwicklung  der digitalen Kompetenzen, Fortbildungen, innovative Projektarbeit
Gute öffentliche Anbindung, Förderung durch  JobTicket &amp; JobBike</p><br><br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen entsprochen werden kann. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher  Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.<br><br>Fachfragen
Herr Schäberle
0711 2302 3119
Personalfragen
Frau Meyle
0711 2302 1420<br><br><strong>Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) für das Ressourcenmanagement im Digitalfunk BOS

<h2>Ihr Profil</h2><p>Bewerben können sich:
Personen mit folgenden Voraussetzungen: abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder Magisterabschluss, Staatsprüfung oder Diplomabschluss an einer Universität) in einem akkreditierten Studiengang der Fachrichtung Informatik oder in einer anderen für den höheren informationstechnischen Dienst geeigneten Fachrichtung  sowie  die anschließende Absolvierung einer laufbahnqualifizierenden Zusatzausbildung  oder  eine dreijährige ihrer/seiner Fachrichtung entsprechenden Berufstätigkeit.
Beamtinnen und Beamte des höheren informationstechnischen Dienstes
Was erwartet wird:
Mehrjährige Berufserfahrung und umfassendes Fachwissen im Bereich Informationssicherheit.
Die Tätigkeit setzt eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach dem LSÜG voraus.
Von Vorteil sind:
Handlungs- und Organisationskompetenz,
Kommunikations- und Teamfähigkeit,
Sicheres Auftreten,
Verantwortungsbewusstsein,
Flexibilität und hohe Belastbarkeit,
Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Ermittlung der technischen und geschäftlichen Anforderungen für Architekturdesign,
Erstellung und Überwachung der Unternehmensarchitektur, einschließlich IT-Infrastruktur und Anwendungslandschaft,
Etablierung und Durchsetzung von Architekturstandards und -richtlinien, die eine konsistente und sichere IT-Umgebung gewährleisten,
Kontinuierliche Optimierung und Aktualisierung der Infrastruktur entsprechend der Technologien und Anforderungen (Technologieradar),
Sicherstellung der Datensouveränität, insbesondere durch Vermeidung von Vendor-Lock-In sowie Förderung eines Multi-Cloud-Ansatzes,
Mitarbeit bei der schnellen und nahtlosen Integration der Verfahren des Staatsschutz- und Anti-Terrorismuszentrums Baden-Württemberg (SAT BW) in die bestehende IT-Landschaft der Polizei Baden-Württemberg.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen, zunehmend inklusiven Umfeld,
Als Teil der Polizei Baden-Württemberg bekommen Sie spannende Einblicke in die Polizeiarbeit,
Work-Life-Balance durch Vereinbarkeit von Beruf und Familie, mobiles &amp; flexibles Arbeiten,
Wir bieten einen sicheren, barrierefreien Arbeitsplatz,
Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW sowie dem JobBike BW.</p><br><br>Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerberinnen und Bewerbern steht es frei, im Rahmen ihrer Bewerbung auf eine eventuell vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren besondere Berücksichtigung erfahren soll.
Die Informationen nach Art. 13 der Datenschutz- Grundverordnung (DS-GVO) erhalten Sie   hier .<br><br>Herr Kroner
+49711 2302-8304
Personalfragen:
Herr Busch
+49711 2302-1402
Im.baden-wuerttemberg.de<br><br><strong>Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei</strong>

Enterprise Architekt / Enterprise Architektin (w/m/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Bewerben können sich:
Personen mit folgenden Voraussetzungen: abgeschlossenes Studium der Verwaltungswissenschaften oder der Wirtschaftswissenschaften  sowie  die anschließende Absolvierung einer laufbahnqualifizierenden Zusatzausbildung  oder  eine dreijährige, nach Abschluss des Studiums geleistete Berufstätigkeit.
Beamtinnen und Beamte des höheren Verwaltungsdienstes
Was erwartet wird:
Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling bzw. im Qualitätsmanagement.
Die Tätigkeit setzt eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach dem LSÜG voraus.
Von Vorteil sind:
Fähigkeit, Teams erfolgreich zu führen und zu motivieren,
Hohe Zahlenaffinität und ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten zur Prozess- und Produktoptimierung,
Versierte MS-Office Kenntnisse, gute Kenntnisse in den gängigen QM-Methoden sowie Interesse an digitalen Arbeitsprozessen
Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung,
Analytisches Denken, selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Leitung und Weiterentwicklung des Sachbereichs mit Personal- und Fachverantwortung unter Einsatz strukturierter QM-Methoden,
Mitwirkung bei der Entwicklung von Strategien und Zielen der Leitung des PTLS Pol,
Initiierung und Leitung von Projekten zur Effizienz- und Qualitätssteigerung,
Aufbau und Weiterentwicklung eines Qualitätsmanagementsystems nach Vorgaben der DIN EN ISO 9001,
Planung, Organisation und Verantwortung für Audits,
Erstellung von Wirtschaftlichkeits- und Organisationsanalysen zur Ergebnisverbesserung,
Erstellung von Forecasts, Abweichungsanalysen und betriebswirtschaftlicher Sonderauswertungen,
Unterstützung und Beratung bei der Entwicklung und Implementierung von Kennzahlensystemen,
Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur der Polizei Baden-Württemberg unter Berücksichtigung der Anforderungen der Integration der Plattform VeRA.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen, zunehmend inklusiven Umfeld,
Als Teil der Polizei Baden-Württemberg bekommen Sie spannende Einblicke in die Polizeiarbeit,
Work-Life-Balance durch Vereinbarkeit von Beruf und Familie, mobiles &amp; flexibles Arbeiten,
Wir bieten einen sicheren, barrierefreien Arbeitsplatz,
Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW sowie dem JobBike BW.</p><br><br>Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerberinnen und Bewerbern steht es frei, im Rahmen ihrer Bewerbung auf eine eventuell vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren besondere Berücksichtigung erfahren soll.
Die Informationen nach Art. 13 der Datenschutz- Grundverordnung (DS-GVO) erhalten Sie   hier .<br><br>Frau Seiler oder
Frau Matijevic
+49711 2302-8112 oder -8113
Personalfragen:
Herr Busch
+49711 2302-1402
Im.baden-wuerttemberg.de<br><br><strong>Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei</strong>

Referentin / Referent (m/w/d) Sachbereich Strategisches Controlling / Qualitätsmanagement

<h2>Ihr Profil</h2><p>Bewerben können sich:
Personen mit folgenden Voraussetzungen: abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder Magisterabschluss, Staatsprüfung oder Diplomabschluss an einer Universität) in einem akkreditierten Studiengang der Fachrichtung Informatik oder in einer anderen für den höheren informationstechnischen Dienst geeigneten Fachrichtung  sowie  die anschließende Absolvierung einer laufbahnqualifizierenden Zusatzausbildung  oder  eine dreijährige, ihrer/seiner Fachrichtung entsprechenden Berufstätigkeit.
Beamtinnen und Beamte des höheren informationstechnischen Dienstes
Was erwartet wird:
Kenntnisse im Bereich IT-Architektur, Business-IT-Alignment sowie der Entwicklung und des Betriebs komplexer IT-Systeme,
Verwaltungserfahrung in unterschiedlichen Aufgabenbereichen einschließlich Führungserfahrung,
Die Tätigkeit setzt eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung (Ü1) nach dem LSÜG voraus.
Von Vorteil sind:
Kenntnisse in Windows, UNIX sowie macOS/iOS,
Kenntnisse in der Umsetzung von Betriebskonzepten wie SaaS, PaaS, IaaS und Container, idealerweise Cloud Foundry,
Kenntnisse in den Bereichen TOGAF und ITIL sowie in der Implementierung von Open-Source Produkten,
Erfahrung in Projekt- sowie Gremienarbeit,
Kommunikations- und Teamfähigkeit,
Hohes Maß an Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft sowie Verantwortungsbereitschaft.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Leitung des Sachbereichs IT-Ermittlungs- und Auswertesysteme inkl. Budgetverantwortung,
Abwesenheitsvertretung der Leitung des Referats 24,
Mitwirkung an der Führung und Entwicklung des Teams,
Mitwirkung an der strategischen Planung und Organisation der Arbeitsabläufe,
Erstellung von Berichten und Statistiken,
Steuerung und strategische Planung der IT-Infrastruktur,
Abstimmung mit internen und externen Stellen,
Mitwirkung in Fachkreisen und Arbeitsgremien,
Erarbeitung und Umsetzung von Konzeptionen, Strategien und Schwerpunktprogrammen i. Z. m. polizeilichen Fachanwendungen,
Teilnahme an bundesweiten Tagungen von Expertengruppen und Interessensvertretungen,
Mitwirkung an der Neustrukturierung der vorhandenen Infrastruktur / Architektur der polizeilichen Fachanwendungen, sowie Beratung und Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur der Polizei Baden-Württemberg unter Berücksichtigung der Anforderungen der Integration der Plattform VeRA,
Weiterentwicklung der Mobilität polizeilicher Fachanwendungen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen, zunehmend inklusiven Umfeld,
Als Teil der Polizei Baden-Württemberg bekommen Sie spannende Einblicke in die Polizeiarbeit,
Work-Life-Balance durch Vereinbarkeit von Beruf und Familie, mobiles &amp; flexibles Arbeiten,
Wir bieten einen sicheren, barrierefreien Arbeitsplatz,
Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW sowie dem JobBike BW.</p><br><br>Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerberinnen und Bewerbern steht es frei, im Rahmen ihrer Bewerbung auf eine eventuell vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren besondere Berücksichtigung erfahren soll.
Die Informationen nach Art. 13 der Datenschutz- Grundverordnung (DS-GVO) erhalten Sie   hier .<br><br>Herr Kayser
+49711 2302-2400
Personalfragen:
Herr Busch
+49711 2302-1402
Im.baden-wuerttemberg.de<br><br><strong>Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei</strong>

Referentin / Referent (w/m/d) Bereich IT-Ermittlungs- und Auswertesysteme

Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten!<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder ein Studium des Bauingenieurwesens, im Projektmanagement (im Hochbau) oder des Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) mit Schwerpunkt Projektmanagement.
Zusätzlich bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung und Projektsteuerung von Bauprojekten sowie Erfahrung in der Umsetzung von gastronomischen Neubau- und Sanierungsprojekten mit.
Außerdem besitzen Sie fundierte Fachkenntnisse im Vergaberecht sowie ein gutes Verständnis für Bauzeichnungen, technische Spezifikationen und Bauverfahren.
Der souveräne Umgang mit MS-Office sowie branchenüblichen IT-Tools, wie Bau-Software und Projektmanagement-Tools, gehören zu Ihren Stärken.
Ein gutes Zeitmanagement ist für Sie selbstverständlich, um Projekte termingerecht zu steuern.
Darüber hinaus können Sie gut mit Konflikten umzugehen, und sprechen auch schwierige Themen offen und professionell an, um Lösungen zu finden.
Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab, weshalb Sie effektiv mit unterschiedlichen Personengruppen wie Planungsbüros, Bauleitern, Ämtern und Behörden kommunizieren können.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie sind begeistert von anspruchsvollen Bauprojekten und möchten aktiv die Zukunft unseres Studierendenwerks mitgestalten? Als Bauprojektmanager*in steuern und betreuen Sie komplexe Vorhaben im Bereich Wohnungsbau, Kinderbetreuung und Gastronomie. Sie übernehmen die technische und kaufmännische Projektleitung, setzen zentrale Ziele und gestalten die Projektstruktur. Zudem koordinieren Sie die operative Betreuung der beteiligten Partner und sorgen für eine termingerechte, wirtschaftliche Umsetzung. Wenn Sie Freude an Projektarbeit im Bereich Neubau und Sanierung im studentischen Umfeld haben, sind Sie bei uns genau richtig!
Sie sind verantwortlich für die Prozess- und Projektorganisation bei Neubauten, Erweiterungen, Modernisierungen und Sanierungsmaßnahmen. Dabei leiten, steuern und kontrollieren Sie aktiv die Kosten, Termine sowie die Qualität der Gebäude.
Von Anfang bis Ende betreuen Sie die Projekte ganzheitlich, angefangen beim Wettbewerbsverfahren bis hin zur baurechtlichen Abnahme.
Sie vertreten die Abteilungsleitung bei Abwesenheit und sorgen während dieser Zeit für einen reibungslosen Ablauf innerhalb der Abteilung Bauen &amp; Technik.
Es liegt in Ihrer Verantwortung, eine kontinuierliche Termin- und Kostensteuerung sicherzustellen. Zudem bauen Sie ein entsprechendes Berichtswesen auf, um die Projektfortschritte transparent zu machen.
Sie steuern und koordinieren die Zusammenarbeit mit Planungsteams, ausführenden Firmen, Handwerkern und weiteren Dienstleistern, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
Bei der Beantragung von Fördermitteln wirken Sie aktiv mit und unterstützen die Projektteams bei der Umsetzung der Förderanträge.
Nach der Übergabe fungieren Sie als Schnittstelleninstanz zwischen Bau und Betrieb, um einen nahtlosen Übergang und eine nachhaltige Nutzung der Gebäude zu gewährleisten.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung
Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder mit Entgeltgruppe 11 TV-L (51.885 EUR bis 68.650 EUR p.a. je nach Vorerfahrung) zuzüglich Jahressonderzahlung
Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.848 EUR bis 3.768 EUR p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts)
Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote
Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit
Ein wertschätzendes Arbeitsklima
Zentrale Lage in Stuttgart in unseren modernen Büroräumen mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Supergünstiges Deutschland-JobTicket - 25 EUR Zuschuss zum Monatsabo über die Entgeltabrechnung
Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter  <a href="http://www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere" target="_blank">www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere</a></p><br><br>Im Zuge der Gleichstellung von Frauen und Männern fordern wir Frauen ausdrücklich zu einer Bewerbung auf. Auch begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag »divers«. Alle Stellen können bei uns grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt.
Datenschutzhinweis: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.<br><br>Bewerben Sie sich jetzt
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Lisa-Helen Busse, Abteilungsleiterin Bauen &amp; Technik, gerne unter der Telefonnummer  +49 711 4470-1014  zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Doreen Grafmüller, Personalabteilung, unter  +49 711 4470-1220 .
Studierendenwerk Stuttgart  Personalabteilung  Rosenbergstraße 18  70174 Stuttgart<br><br><strong>Studierendenwerk Stuttgart</strong>

Fachreferent*in Bauprojektmanagement (m/w/d)

Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten!<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation und entsprechende Erfahrung.
Berufserfahrung in der Bauunterhaltung und mit Ausschreibungen bringen Sie bereits mit.
Sie besitzen Kenntnisse im Vergaberecht nach VOB sowie technischen Vorschriften.
Sie haben sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse.
Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick mit unterschiedlichen Kooperationspartnern.
Ein konzeptionelles, analytisches sowie teamorientiertes Denken und eine selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Eigenverantwortliche Betreuung unserer Wohnanlagen und Kindertageseinrichtungen in technischer und baulicher Hinsicht - unter Berücksichtigung ökonomischer und ökologischer Aspekte.
Sie übernehmen die Bauherrenfunktion inkl. Koordination externer Planungsbeteiligter, Ausschreibung, Überwachung, Abnahme und Abrechnung der durchgeführten Maßnahmen.
Führen von Verhandlungen sowie die Durchführung von Bietergesprächen gehören zu Ihren Aufgaben.
Sie wirken bei der Vergabe mit, indem Sie Angebote einholen, prüfen und bewerten.
Sie sind für die Planung, Vorbereitung und Realisierung sowie die Überwachung und Abrechnung von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen verantwortlich.
Zudem bearbeiten Sie Störungs- und Schadensmeldungen und übernehmen die technische Prüfung von Betriebs- und Nebenkostenabrechnungen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung
Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder mit Entgeltgruppe 10 TV-L (4.182,83 EUR bis 5.336,70 EUR mtl. je nach Vorerfahrung) zuzüglich Jahressonderzahlung
Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.926 EUR bis 3.733 EUR p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts)
Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote
Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit, sowie ein wertschätzendes Arbeitsklima
Zentrale Lage in Stuttgart in unseren modernen Büroräumen mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Supergünstiges Deutschland-JobTicket - 25 EUR Zuschuss zum Monatsabo über die Entgeltabrechnung
Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter  <a href="http://www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere" target="_blank">www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere</a></p><br><br>Im Zuge der Gleichstellung von Frauen und Männern fordern wir Frauen ausdrücklich zu einer Bewerbung auf. Auch begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag »divers«. Alle Stellen können bei uns grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt.
Datenschutzhinweis: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.<br><br>Bewerben Sie sich jetzt
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Lisa-Helen Busse, Abteilungsleiterin Bauen &amp; Technik, gerne unter der Telefonnummer  +49 711 4470-1014  zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Selina Migotsch, Recruiting, unter  +49 711 4470-1012.
Studierendenwerk Stuttgart  Personalabteilung
Rosenbergstraße 18  70174 Stuttgart<br><br><strong>Studierendenwerk Stuttgart</strong>

Ingenieur*in (m/w/d) Objektbetreuung und Gebäudemanagement

Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten!<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Energiewirtschaft, Umwelttechnik oder Ingenieurwesen.
Mehrjährige Berufserfahrung im Energiemanagement, idealerweise Erfahrung mit ISO-50001-Zertifizierungen zeichnen Sie aus.
Sie besitzen Kenntnisse in der Durchführung von Energieaudits, Energiecontrolling, nachhaltiger Unternehmensführung sowie im Vergaberecht.
Sie haben sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse.
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und externen Auditoren ist von Vorteil.
Zuverlässigkeit und Flexibilität sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit mit unterschiedlichen Personengruppen sowie ein sicheres und freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie unterstützen uns im Energiemanagement (ca. 40%) und Bauprojektmanagement (ca. 60%) um den Gebäudebestand des Studierendenwerks zukunftsfähig zu machen.
Sie etablieren ein quantitatives Energiemanagement als Basis für die Einführung eines Nachhaltigkeitsprogrammes und bilden die Schnittstelle zum Koordinator Nachhaltigkeit im Rahmen des Energieoptimierungsprozesses.
Die Durchführung von Energieaudits und -analysen zur Identifikation von Einsparungspotentialen gehört zu Ihren Aufgaben.
Sie übernehmen die technische Beratung bei Planungen, Realisierungen, Umbauten. Dazu gehört ebenfalls der Einsatz moderner energieeffizienter gebäudetechnischer Anlagen.
Im Rahmen des Bauprojektmanagements übernehmen Sie die technische und kaufmännische Projektleitung, setzen zentrale Ziele und gestalten die Projektstruktur. Zudem koordinieren Sie die operative Betreuung der beteiligten Partner und sorgen für eine termingerechte, wirtschaftliche Umsetzung.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung
Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder mit Entgeltgruppe 11 TV-L (4.323,79 EUR bis 5.720,84 EUR mtl. je nach Vorerfahrung) zuzüglich Jahressonderzahlung
Arbeitgeberanteil in Höhe von 3.025 EUR bis 4.278 EUR p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts)
Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote
Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit, sowie ein wertschätzendes Arbeitsklima
Zentrale Lage in Stuttgart in unseren modernen Büroräumen mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Supergünstiges Deutschland-JobTicket - 25 EUR Zuschuss zum Monatsabo über die Entgeltabrechnung
Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter  <a href="http://www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere" target="_blank">www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere</a></p><br><br>Im Zuge der Gleichstellung von Frauen und Männern fordern wir Frauen ausdrücklich zu einer Bewerbung auf. Auch begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag »divers«. Alle Stellen können bei uns grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt.
Datenschutzhinweis: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.<br><br>Bewerben Sie sich jetzt
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Lisa-Helen Busse, Abteilungsleiterin Bauen &amp; Technik, gerne unter der Telefonnummer  +49 711 4470-1014  zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Selina Migotsch, Recruiting, unter  +49 711 4470-1012 .
Studierendenwerk Stuttgart  Personalabteilung  Rosenbergstraße 18  70174 Stuttgart<br><br><strong>Studierendenwerk Stuttgart</strong>

Fachreferent*in Energiemanagement (m/w/d)

Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium oder Techniker im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Energietechnik oder in einem vergleichbaren Bereich
Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrokonstruktion
Analytisches Vorgehen, kommunikative Fähigkeiten und Spaß an der Zusammenarbeit
Gute Anwendungskenntnisse des CAE-Systems Eplan Plattform (Electric P8, Pro Panel etc.)
Kreativ, selbstständig und Spaß, neue Themen umzusetzen
Gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>In der Rolle als Engineering Standard Manager sind Sie für die Konzeption, Erstellung und Bereitstellung von standardisierten Engineering-Daten für unsere Eplan Software verantwortlich. Sie werden Teil eines dynamischen Teams an einem unserer bundesweiten Standorte, das innovative Lösungen für unsere Kunden entwickelt und die technische Exzellenz unserer Projekte sicherstellt.
Konstruieren von Stromlaufplänen, Schaltschrankaufbauten, Klemmplänen, Kabellisten, Stücklisten und mehr
Eigenständige Konzeption und Erstellung von Applikationsbeispielen und Best Practices für die Anwendung der Eplan Software
Zusammenarbeit mit unseren Kunden zur Ausarbeitung fachspezifischer Aufgabenstellungen
Entwicklung und Erstellung von Beispieldaten und Standardisierungsvorlagen für IEC, NFPA etc.
Täglicher Umgang mit Artikel- und Stammdaten für die Eplan Software
Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und Stakeholdern</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens
Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc.</p><br><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre  Online-Bewerbung , gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter  career.friedhelm-loh-group.com  oder persönlich durch Anna Vogel, Tel.: +49(0)2173 3964 371.<br><br><strong>EPLAN GmbH &amp; Co. KG</strong>

Elektrokonstrukteur / Elektrotechniker (m/w/d)

Überall dort, wo sich anspruchsvolle Automatisierungsaufgaben stellen, sind wir zu Hause.
Technik fasziniert dich? Uns auch! Bei robomotion entwickeln wir roboterbasierte Automatisierungslösungen und bringen kreative Ideen in die Industrie. Herausforderungen zu lösen und neue Wege zu gehen - das ist unsere Leidenschaft. Mit Ingenieurskunst, intelligenten Softwarelösungen, Teamgeist und dem Mut, Dinge neu zu denken, entwickeln wir Systeme, die Automatisierung auf das nächste Level heben.
Jede unserer Lösungen ist so individuell wie die Anforderungen unserer Kunden. Kein Projekt gleicht dem anderen - Abwechslung und spannende Herausforderungen sind garantiert!<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Softwaretechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C# und .NET
Erfahrungen in den Bereichen Bildverarbeitung oder KI sind wünschenswert
Ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Eigeninitiative, Flexibilität, Kreativität, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Entwickle und verbessere Desktop- und Webanwendungen in .NET.
Übernimm die Gesamtverantwortung für den Entwicklungszyklus, von der Anforderungsanalyse über das Design bis hin zu Implementierung, Tests und Dokumentation.
Gestalte und integriere fortschrittliche Bildverarbeitungslösungen.
Dieser Tech-Stack erwartet dich: C#, .NET 8, Blazor, WPF, Entity Framework, Microsoft SQL, Azure DevOps.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wachse mit uns! Wir unterstützen deine Entwicklung und geben dir Raum, deine Talente und Ideen einzubringen.
Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Freizeitausgleich und ein modernes Arbeitsumfeld sorgen für ein angenehmes Klima - und für deine persönlichen Anliegen finden wir gemeinsam die beste Lösung.
Leistung verdient Anerkennung: Neben fairem Gehalt und Boni gibt es Zuschüsse zur Altersvorsorge - mehr als gesetzlich vorgeschrieben. Teamevents und persönliche Aufmerksamkeiten sind uns wichtig, weil Erfolg gemeinsam noch schöner ist.
Kostenloses Obst, freie Getränke und abwechslungsreiche Mittagsangebote. Zusätzlich 30 Tage Urlaub und jeweils einen halben freien Tag an Weihnachten und Silvester. Dein Firmenhandy gibt's on top - einfach so.
Bezuschusstes Firmenfahrrad, vergünstigtes Dienstwagen-Leasing und Parkplätze direkt vor Ort. Perfekte Anbindung an Autobahn und ÖPNV - wir machen Mobilität einfach.</p><br><br><br><br>Dann sende deine Bewerbung an  <a href="mailto:bewerbung@robomotion.de" target="_blank">bewerbung@robomotion.de</a>  und teile uns deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung mit.
Robomotion GmbH
Wibke Wach
Maybachstr. 11, 70771 Leinfelden-Echterdingen
Www.robomotion.de
Zusammen entwickeln wir uns weiter.<br><br><strong>robomotion GmbH</strong>

Senior Softwareentwickler (m/w/d) C# .NET

Willkommen in der WaschWelt - dem Ort, wo Technik, Kundenservice und Sauberkeit Hand in Hand gehen!
Die Tätigkeit in der WaschWelt ist Teamarbeit. Ein Rädchen greift in das andere. Alle übernehmen Verantwortung. Und haben so gemeinsam Erfolg. Kasse, Vorwäsche, Technik, Kundenservice. Mit der Zeit bilden sich Experten für die verschiedenen Bereiche heraus.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du übernimmst gerne  Eigenverantwortung  im täglichen  Umgang mit Mensch und Maschine . Dabei kannst du auch dein  technisches Verständnis  gut einbringen. Als echter  Teamplayer  schätzt du den Zusammenhalt und das gemeinsame Anpacken.
Deine Checkliste:
Ausgeprägte Serviceorientierung
Interesse an technischen und handwerklichen Aufgaben
Bereitschaft zu Schichtarbeit - auch samstags
Sinn für Sauberkeit und Ordnung
Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Teil der WaschWelt gestaltest du das einzigartige Erlebnis für unsere Kunden aktiv mit. Deine Arbeit ist entscheidend dafür, dass die Autos glänzen und unsere Kunden mit einem Lächeln wiederkommen.
Kurz gesagt:
Kundenservice  - vom freundlichen Empfang der Kunden bis zu Fragen und Anliegen nach der Wäsche bist du immer für die Kunden da
Bedienung der Kasse  sowie die tägliche  Abrechnung
Durchführung der  Vorwäsche  der Fahrzeuge
Pflege der Waschanlage und der Verkaufsflächen bezüglich  Sauberkeit, Sicherheit, Wartung und Instandhaltung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen  unbefristeten Arbeitsvertrag  nach  3-monatiger Probezeit
Ein  attraktives Gehaltspaket  mit  jährlicher Bonuszahlung
Digitale Arbeitszeiterfassung  und  übersichtliche Schichtplanung
Hochwertige Arbeitskleidung  von Engelbert Strauss für jedes Wetter
Eine  gründliche Einarbeitung  durch erfahrene Kollegen
Vielfältige Karrierechancen  innerhalb der Firma WaschWelt
Viermal im Monat  kostenloses  Autowaschen
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Aufstiegschancen innerhalb der Firma WaschWelt sind möglich. Unser familiäres Arbeitsklima ermöglicht es, denn eine Hand wäscht die andere. Nicht nur Autos.</p><br><br><br><br>Sofia Behringer HR-Recruiting &amp; Entwicklung 08222 4007-608<br><br><strong>Waschwelt Süd GmbH &amp; Co. KG</strong>

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