Mitarbeiter Informationssicherheitsmanagement / IT-Service Management (w/m/d) im Referat » IT-Planung und -Steuerung, Informationssicherheit «

Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informationsdienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft.

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Statistisches Landesamt Baden-Württemberg | Bewerbungsfrist: 12.08.2026 | bis E 11 TV-L bzw. A 12 LBesGBW

Vollzeit / unbefristet (Kennziffer 2626)

Informationen zum Statistischen Landesamt finden Sie hier.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.

Ihre Aufgaben:

• Sie untersuchen und behandeln akute Sicherheitsvorfälle und IT-Krisen
• Sie erstellen Sicherheitsrichtlinien und koordinieren diese mit Fachbereichen und Gremien
• Sie führen interne Audits (umfassende Sicherheitsprüfungen) und Revisionen durch
• Sie arbeiten an der Konzeption von Risiko-Workshops nach BSI-Standard 200-3 mit
• Sie betreuen das IT-Werkzeug für das GRC-Management (Governance-Risk-Compliance)
• Sie dokumentieren den IT-Sicherheitsprozess und arbeiten eng mit dem Datenschutz zusammen
• Sie bereiten Sitzungen für Gremien der Informationssicherheit vor

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über einen akkreditierten Bachelorabschluss bzw. Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder besitzen eine vergleichbare Ausbildung mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit
• Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse zur Informationstechnologie, Informationssicherheit und Datenschutz in der öffentlichen Verwaltung
• Sie haben Erfahrungen bei der Planung und Umsetzung von Projekten
• neben persönlichem Engagement und organisatorischem Geschick besitzen Sie auch eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot:

• eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
• individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit
• 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis)
• die Möglichkeit von Homeoffice
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro
• nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW
• Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
• das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“
• Der Arbeitsplatz ist bis Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW bewertet

Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 2626 bis zum 12.08.2026 über unser Bewerberportal zu.

Fragen zum Bewerbungsprozess:
Herr Zink (Personal)
Tel.: 0711 641-2491
E-Mail:

Fachliche Fragen:
Herr Schenk (Fachbereich)
Tel.: 0711 641-2383

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.