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Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Ausbildung  - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemeister, Techniker im Bereich Industriemechanik, oder Elektro-/Automatisierungstechnik oder vergleichbare bzw. höherwertigen Qualifikation (m/w/d) </li> <li> Ihre Erfahrung  - Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, vorzugsweise in der Getränkeindustrie sind ein klarer Vorteil. </li> <li> Ihre Persönlichkeit  - Sie zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, mit einer hohen Führungskompetenz, sowie einer guten Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie prozessorientiertes Denken aus. </li> <li> Ihr Know-how  - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Ventil- und Pumpentechnik; Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik sowie im Bereich der Kälte- und Wärmetechnik, sind von Vorteil. Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen bringen Sie ebenfalls mit. Ideal sind auch erste Erfahrungen mit SAP-PM. Zudem sind Sie bereit, im Schichtdienst zu arbeiten (2/3-Schicht-Betrieb) und zeigen regelmäßig Bereitschaft zur Wochenendarbeit. </li> <li> Für uns selbstverständlich  - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen vielfältige Aufgaben  - Sie organisieren die Herstellung der Bereitschaft aller Produktions- und Abfüllanlagen. Sie planen vorausschauend die Inspektionen, Wartungen und Instandhaltung der anvertrauten Anlagen- und Maschinentechnik gemäß den geltenden Vorgaben. Sie prüfen und überwachen die ausgeführten Tätigkeiten. Oberste Priorität genießt dabei die Arbeitssicherheit sowie die Einhaltung unserer Hygienevorschriften. </li> <li> Sie sorgen für reibungslose Abläufe  - Sie teilen Ihre Mitarbeitenden ein, spüren mit ihnen Störquellen auf und beseitigen diese. Sie analysieren die entsprechenden Fehlerprotokolle der Maschinen- und Anlagenteile und Tragen insgesamt dazu bei, die Anlagenausbringung zu optimieren. </li> <li> Sie schauen genau hin  - Sie arbeiten an den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit und unterstützen mit Ihrem Know-How, in diesem Zusammenhang unterstützen und arbeiten Sie auch an Projekten mit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive monetäre Vergütung </li> <li> Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. </li> <li> Urlaub </li> <li> Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. </li> <li> Haustrunk </li> <li> Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li> <li> Jobrad </li> <li> Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li> <li> Kantine </li> <li> Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. </li> <li> Schulungen </li> <li> Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. </li> <li> Diverse soziale Leistungen </li> <li> Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li> <li> Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber </li> <li> Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. </li> <li> Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:  Wibke Wilbrand
Telefon:  +49 231 8400 - 397<br><br>Radeberger Gruppe KG

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Meister/Techniker Instandhaltung Abfüllung (m/w/d)

Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Ausbildung  - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker (m/w/d) oder in einem metallverarbeitenden Ausbildungsberuf. </li> <li> Ihre Erfahrung  - Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, vorzugsweise in der Getränkeindustrie sind ein klarer Vorteil. </li> <li> Ihre Persönlichkeit  - Sie zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, eine gute Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie prozessorientiertes Denken aus. </li> <li> Ihr Know-how  - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Ventil- und Pumpentechnik; Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik sowie im Bereich der Kälte- und Wärmetechnik, sind von Vorteil. Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen bringen Sie ebenfalls mit. Ideal sind auch erste Erfahrungen mit SAP-PM. Zudem sind Sie bereit, im Schichtdienst zu arbeiten (3-Schicht-Betrieb) und zeigen Bereitschaft zur Wochenendarbeit. </li> <li> Für uns selbstverständlich  - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen vielfältige Aufgaben  - Sie stellen die Bereitschaft aller Produktions- sowie der Abfüllanlagen sicher. Sie führen Inspektionen, Wartungen und die Instandhaltung der anvertrauten Anlagen- und Maschinentechnik gemäß den geltenden Vorgaben durch. </li> <li> Sie sorgen für reibungslose Abläufe  - Sie spüren Störquellen auf und analysieren Fehlerprotokolle bei Maschinen- und Anlagenteilen. Sie beseitigen Betriebsstörungen an den Anlagen, tauschen Verschleißteile regelmäßig aus und halten die Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften ein. </li> <li> Sie schauen genau hin  - Sie arbeiten an den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit und unterstützen mit Ihrem Know-How, in diesem Zusammenhang unterstützen und arbeiten Sie auch an Projekten mit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive monetäre Vergütung </li> <li> Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. </li> <li> Urlaub </li> <li> Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. </li> <li> Haustrunk </li> <li> Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li> <li> Jobrad </li> <li> Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li> <li> Kantine </li> <li> Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. </li> <li> Schulungen </li> <li> Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. </li> <li> Diverse soziale Leistungen </li> <li> Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li> <li> Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber </li> <li> Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. </li> <li> Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:  Wibke Wilbrand
Telefon:  +49 231 8400 - 397<br><br>Radeberger Gruppe KG

Industriemechaniker Abfüllung (m/w/d) am Standort Dortmund

<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung/Studium im Bereich Versicherung (Kaufmann/-frau für Versicherungen und </li> <li> Finanzen, Betriebswirt-/ Fachwirt-/ Underwriter-Weiterbildung, Bachelor-/Master-Studium) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung (5 Jahre +) und vertiefte Fachkenntnis der gewerblichen und  industriellen Sach- und Haftpflicht-Versicherungen </li> <li> Beherrschung der gängigen Microsoft-Office-Anwendungen </li> <li> Führungserfahrung ist von Vorteil, aber kein Muss </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Als Kunden berätst und betreust Du gewerbliche und industrielle Unternehmen spartenübergreifend. Neben den Standard-Absicherungen in den Sparten Kfz, Sach und Allgemeine Haftpflicht gehören  auch spezielle Risiken wie D&amp;O, Cyber oder Warenkredit zu unserem Beratungsspektrum. Hier  bilden wir Dich bei Bedarf intern oder extern weiter. Als Kundenbetreuer arbeitest Du vorrangig im  Innendienst und betreust deine Kunden sowohl in Vertrags- als auch in Schadenangelegenheiten. Kaltaquise gehört eindeutig nicht zu Deinen Aufgaben. Bei entsprechender Qualifikation und Eignung  ist perspektivisch eine Stelle als Gruppenleitung möglich.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bonuszahlungen und Gewinnbeteiligung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Job Rad-Leasingangebot </li> <li> Betriebliche Krankenzusatz-Versicherung </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Smartphone </li> <li> Massage während der Arbeitszeit </li> <li> Individuelle Wochenendreise bei Jubiläen </li> <li> Fitnessraum </li> </ul><br><br><br>Weitere Informationen findest Du auf  <a href="http://www.evk-oberense.de" target="_blank">www.evk-oberense.de</a>
Dipl.-Ing. Jens Prange
02938 / 9780 - 19
<a href="mailto:Prange@evk-oberense.de" target="_blank">Prange@evk-oberense.de</a>
Enser Versicherungskontor GmbH
An der Tigge 4, 59469 Ense<br><br>Enser Versicherungskontor GmbH

Kundenbetreuer Industrie- & Gewerbeversicherungen im Innendienst (w/m/d)

Die MuDIT Personaldienstleistung sucht für ein renommiertes FinTech-Unternehmen mit Standorten in über 20 Ländern einen Business Developer. Das Unternehmen wächst rasant und steht kurz vor dem Börsengang.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finance oder Wirtschaft </li> <li> Wünschenswert 6 Monate - maximal 5 Jahre Berufserfahrung im B2B Vertrieb </li> <li> Interesse für die Finanzmärkte und komplexe Produkte </li> <li> Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Flexible Denkweise und ein ausgeprägtes Gefühl der Dringlichkeit, das zu unserer schnelllebigen Kultur passt. </li> <li> Strukturierte eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation und schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau) sowie gute Kenntnisse der englischen Sprache </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durch Marktforschung identifizierst du relevante Verkaufsperspektiven und nimmst telefonisch Kontakt zu Entscheidungsträgern auf. Du trägst zum Wachstum der Geschäfte bei und erreichst gleichzeitig deine persönlichen und finanziellen Ziele. Mit dem Marktverständnis, das du gewinnst, wirst du zum Experten in der Welt des Devisenhandels (FX) und bist für eine erfolgreiche Vertriebskarriere in einem globalen Fintech-Unternehmen bestens gerüstet. </li> <li> Aktive Erschließung neuer Märkte und Kundengewinnung </li> <li> Aufbau und Betreuung eines eigenen Kundenstamms </li> <li> Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten bis zum Vertragsabschluss </li> <li> Ansprechpartner:in für Kund:innen - von der ersten Kontaktaufnahme bis zur strategischen Weiterentwicklung </li> <li> Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalysen </li> <li> Übernahme zusätzlicher Aufgaben je nach Interesse und Fähigkeit möglich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Marktgerechtes Grundgehalt und die Möglichkeit, dein Einkommen durch ein transparentes Provisionsmodell enorm und schnell zu steigern; </li> <li> Schnelle Karriereentwicklung und eine Reihe transparent strukturierter Karrierewege, einschließlich Führungspositionen, Account Management/Dealing; </li> <li> Intensive Schulung und Mentoring durch durch erfahrene Devisenexperten; </li> <li> Internationale Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich der Teilnahme an globalen Bootcamps; </li> <li> Karriereentwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Verlagerung und Arbeit im Ausland. </li> <li> Die Vorteile: </li> <li> Attraktive Verdienstmöglichkeiten durch umsatzabhängige Beteiligung </li> <li> Regelmäßige Teamevents und kollegiale Arbeitsatmosphäre </li> <li> Wellhub / Gympass (ähnlich dem Urban Sports Club) </li> <li> Corporate Benefits Plattform </li> </ul><br><br><br>Dann sende bitte deine vollständige Bewerbung per E-Mail an:  <a href="mailto:bewerbung@mudit.de" target="_blank">bewerbung@mudit.de</a>
Www.mudit.de<br><br>Münchener &amp; Düsseldorfer IT Dienstleistungen

Business Developer (m/w/d)

Die MuDIT Personaldienstleistung sucht für ein renommiertes FinTech-Unternehmen mit Standorten in über 20 Ländern einen Business Developer. Das Unternehmen wächst rasant und steht kurz vor dem Börsengang.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finance oder Wirtschaft </li> <li> Wünschenswert 6 Monate - maximal 5 Jahre Berufserfahrung im B2B Vertrieb </li> <li> Interesse für die Finanzmärkte und komplexe Produkte </li> <li> Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Flexible Denkweise und ein ausgeprägtes Gefühl der Dringlichkeit, das zu unserer schnelllebigen Kultur passt. </li> <li> Strukturierte eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation und schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau) sowie gute Kenntnisse der englischen Sprache </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durch Marktforschung identifizierst du relevante Verkaufsperspektiven und nimmst telefonisch Kontakt zu Entscheidungsträgern auf. Du trägst zum Wachstum der Geschäfte bei und erreichst gleichzeitig deine persönlichen und finanziellen Ziele. Mit dem Marktverständnis, das du gewinnst, wirst du zum Experten in der Welt des Devisenhandels (FX) und bist für eine erfolgreiche Vertriebskarriere in einem globalen Fintech-Unternehmen bestens gerüstet. </li> <li> Aktive Erschließung neuer Märkte und Kundengewinnung </li> <li> Aufbau und Betreuung eines eigenen Kundenstamms </li> <li> Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten bis zum Vertragsabschluss </li> <li> Ansprechpartner:in für Kund:innen - von der ersten Kontaktaufnahme bis zur strategischen Weiterentwicklung </li> <li> Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalysen </li> <li> Übernahme zusätzlicher Aufgaben je nach Interesse und Fähigkeit möglich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Marktgerechtes Grundgehalt und die Möglichkeit, dein Einkommen durch ein transparentes Provisionsmodell enorm und schnell zu steigern; </li> <li> Schnelle Karriereentwicklung und eine Reihe transparent strukturierter Karrierewege, einschließlich Führungspositionen, Account Management/Dealing; </li> <li> Intensive Schulung und Mentoring durch durch erfahrene Devisenexperten; </li> <li> Internationale Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich der Teilnahme an globalen Bootcamps; </li> <li> Karriereentwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Verlagerung und Arbeit im Ausland. </li> <li> Die Vorteile: </li> <li> Attraktive Verdienstmöglichkeiten durch umsatzabhängige Beteiligung </li> <li> Regelmäßige Teamevents und kollegiale Arbeitsatmosphäre </li> <li> Wellhub / Gympass (ähnlich dem Urban Sports Club) </li> <li> Corporate Benefits Plattform </li> </ul><br><br>Münchener &amp; Düsseldorfer IT Dienstleistungen

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) ist Träger eines großen Gesundheitsdienstleisters für psychiatrische und psychosomatische Behandlung und Betreuung. Dieser LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen umfasst Kliniken, Pflegezentren, Wohnverbünde und Rehabilitationsinstitute mit ca. 6.400 Behandlungs- und Betreuungsplätzen für Erwachsene, Kinder und Jugendliche. Rund 9.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter behandeln und betreuen in mehr als 100 Einrichtungen des LWL-PsychiatrieVerbundes Westfalen jährlich über 180.000 Menschen.
Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist das  LWL-Universitätsklinikum Bochum  mit der  Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Präventivmedizin  sowie der  Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie  ausgerichtet auf die psychiatrische und psychosomatische Vollversorgung (Stadt Bochum mit Ausnahme des Bereiches Bochum-West) für rd. 270.000 Einwohner/-innen. Als Klinikum der Ruhr-Universität Bochum erfüllt es zusätzlich Aufgaben in Wissenschaft, Lehre und Forschung. Seit Dezember 2011 ist das Klinikum nach dem Audit »berufundfamilie« zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u. a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihr Profil </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik oder in einem vergleichbaren Gewerk </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung im Fachbereich </li> <li> Technisches und Gewerke-übergreifendes Verständnis </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen </li> <li> Selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Freundliches, kompetentes Auftreten </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ihre Aufgaben u. a. </li> <li> Wartung, Instandhaltung und Reparatur der elektrischen Einrichtungen und Anlagen </li> <li> Änderungen und Erweiterungen von elektrischen Anlagen inkl. Dokumentation </li> <li> Betriebsüberwachung und Bedienung unserer technischen Geräte und Anlagen (Gebäudeleittechnik, Energieversorgung, Rufanlage, Telefonanlage, Brandmeldeanlage etc.), sowie die selbstständige Analyse und Behebung von Störungen </li> <li> Durchführung von Prüfungen (z. B. Besichtigung und Prüfung der Elektroanlagen, RCD-Prüfung, ortsveränderlicher und ortsfester elektrischer Geräte / DGUV-Prüfung etc.) </li> <li> Gewerkeübergreifende Reparaturen zur Aufrechterhaltung des Betriebs </li> <li> Einweisung und Begleitung von Fremdfirmen </li> <li> Unterstützung im Hol- und Bringedienst </li> <li> Teilnahme an regelmäßigen Rufbereitbereitschaftsdiensten nach intensiver Einarbeitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unser Angebot </li> <li> Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li> Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team </li> <li> Eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung nach EG 6 TVöD, soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes, betriebliche Altersversorgung </li> <li> Eine digitale Lernplattform sowie flexible Handhabung der Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine Kooperation mit der AWO lifebalance </li> <li> Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. eine hauseigene Kantine inkl. Diätspezialistin, Dienstrad-Leasing und Corporate Benefits </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten </li> <li> Zentrale Lage in der Universitätsstadt Bochum im Süden des Ruhrgebiets </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.<br><br>LWL-Universitätsklinikum Bochum
Alexandrinenstr. 1-3
44791 Bochum
Bei Fragen zur Stellenausschreibung:
Frau Denise  Siebert
0234 5077-1726
Bei fachlichen Fragen zur Stelle:
Herr Peter Cizmowski
0234 5077-3006<br><br>LWL-Universitätsklinikum Bochum

Elektroniker:in (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik

<h2>Über uns</h2><p>In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Projektmanagement, Produktmanagement
Gesamtverantwortung für die Abwicklung des Rohbaus bzw. des erweiterten Rohbaus mit Stahl- und Spannbetonfertigteilen
Qualitäts-, kosten- und termingerechte Umsetzung der Bauaufgabe unter Berücksichtigung technischer, vertraglicher und wirtschaftlicher Gesichtspunkte
Führung und Steuerung des Projektteams</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium: Bauingenieurwesen (konstruktiver Ingenieurbau/Baubetrieb) oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich
Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft
Ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Firmenwagen
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop)
BREMER-Kultur:  familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an:  herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen:  individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits:  betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits</p><h2>Kontakt</h2><p>Melanie Mennemeier
Personalreferentin
0 52 51 / 770-0</p><br><br><strong>BREMER SE</strong>

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Projektleiter (m/w/d) Fertigteile

<h2>Über uns</h2><p>In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Bauleiter (m/w/d) für den Bereich Rohbau spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Umsetzung anspruchsvoller Bauprojekte. Ihre Verantwortung umfasst die effiziente Abwicklung sowie die Unterstützung bei der Optimierung von Bau- und Montageprozessen. Sie sind Teil eines dynamischen Teams und gestalten spannende Projekte für namhafte Kunden mit. 
Verantwortung für die Abwicklung des Rohbaus bzw. des erweiterten Rohbaus mit Stahl- und Spannbetonfertigteilen
Überwachung der qualitäts-, kosten- und termingerechten Umsetzung der Bauaufgaben
Unterstützung bei der Optimierung der Bau- und Montageprozesse
Einsatz auf bundesweiten Baustellen und Mitwirkung bei spannenden Bauvorhaben für namhafte Kunden</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium: Bauingenieurwesen (konstruktiver Ingenieurbau/Baubetrieb) oder vergleichbar
Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung: Bautechniker | Maurermeister | Stahlbetonbaumeister
Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Motivationsfähigkeit
Ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise
Spaß an der Arbeit im Team</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Firmenwagen
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop)
BREMER-Kultur:  familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an:  herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen:  individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits:  betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits</p><h2>Kontakt</h2><p>Melanie Mennemeier
Personalreferentin
0 52 51 / 770-0</p><br><br><strong>BREMER SE</strong>

Bauleiter (m/w/d) Fertigteile

<h2>Über uns</h2><p>Zimmer &amp; Hälbig ist ein führendes, stark wachsendes mittelständisches Unternehmen im Anlagenbau der technischen Gebäudeausstattung mit 50-jähriger Historie. Mit über 310 Mitarbeitenden an 7 Standorten in Deutschland haben wir im laufenden Geschäftsjahr eine Gesamtleistung von über 90 Mio. EUR erwirtschaftet. Unser Leistungsspektrum an kundenspezifischen Lösungen umfasst Klimatisierung durch VRF/Wärmepumpentechnik, Klima- &amp; Lüftungstechnik, Reinraumtechnik, Kältetechnik, Heizungstechnik sowie Mess-, Steuer- &amp; Regelungstechnik.
Unsere familiäre Kultur ist geprägt durch gegenseitige Unterstützung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und persönliche Verantwortung. Unsere Mitarbeitenden sind der Schlüssel zum Erfolg.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Montage, Inbetriebnahme oder Service von Anlagen, System und Komponenten im Bereich Kälte, Klima oder Lüftung (Einsatz je nach Qualifikation)
Durchführung von Installationen nach Vorgabe der Montageplanung unter Regie der Montage- oder Bauleitung
Erkennen und Beheben von Störungen in Teamarbeit
Dokumentation von ausgeführten Arbeiten
Erstellen von Regieberichten und Protokollen
Enge Zusammenarbeit mit dem Team</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK, Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik, Kälteanlagenbauer (m/w/d) oder vergleichbar
Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich
Handwerkliches Geschick
Reisebereitschaft für wechselnde Montage-/Servicetätigkeiten
Ein Quereinstieg ist möglich, entsprechende Qualifikationen können bei uns erworben werden
Führerschein Klasse B (Firmenfahrzeug wird gestellt)
Zuverlässigkeit, hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Bei uns erwartet Sie ein motiviertes Team, welches nach vorne schaut, sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam erfolgreich sein will. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, persönliche Verantwortung. Die Tür zu den Vorgesetzten ist immer einen Spalt auf.
Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchien
Individuelles Onboarding
Direkt von zu Hause aus zum Kunden starten
Flexible Arbeitszeitmodelle
Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren
Bike Leasing
Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten</p><h2>Kontakt</h2><p>Personalabteilung
<a href="mailto:Bewerbung@zhb.de" target="_blank">Bewerbung@zhb.de</a></p><br><br><strong>Zimmer &amp; Hälbig Holding GmbH</strong>

Monteur/Servicetechniker (m/w/d)

Unser Mandant ist kein Massenanbieter. Als Teil einer mittelständischen, inhabergeführten Unternehmensgruppe mit über 350 Mitarbeitenden in NRW ist er ein hochspezialisierter Player mit klarer Nische - und ehrgeizigen Wachstumsplänen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mehrjährige, belastbare Erfahrung als eigenverantwortlicher Projektleiter im Schaltanlagenbau </li> <li> Idealerweise Praxisstärke im  Automatisierungsbereich  und in der  Energieverteilung bis mind. 1600 A </li> <li> Keine Theoretiker-Mentalität, sondern »Hands-on«-Techniker mit Führungskraft </li> <li> Persönlichkeit, die sich durchsetzt, Strukturen prägt und Ergebnisse liefert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind der  maßgebliche Projektleiter  im Schaltanlagenbau - fachlich wie menschlich der Taktgeber im Team </li> <li> Sie führen, entwickeln und fordern Ihre Projektmitarbeiter </li> <li> Sie kalkulieren, klären, verhandeln - und bringen Projekte sauber ins Ziel </li> <li> Sie treiben das Change Management voran und schaffen Strukturen, die Wachstum ermöglichen </li> <li> Sie gewinnen neue Kunden und bauen das Geschäft aus </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum </li> <li> Attraktives Gehalt + Dienstwagen, selbstverständlich auch zur privaten Nutzung </li> <li> Standort im Großraum Aachen - schnell erreichbar aus Köln oder Düsseldorf </li> <li> Direkter Zugang zur Unternehmensleitung, schnelle Entscheidungen, maximale Wirkung </li> </ul><br>Die streng vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns ebenso selbstverständlich wie die Berücksichtigung eventueller Sperrvermerke.<br><br><br><br>Tups &amp; Tups Management Consultants

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