Leiter/-in Sachgebiet Leistungskoordination (m/w/d)

Stuttgart

Arbeit vor Ort Vollzeit Teilzeit

Aufgaben

Sie üben die Dienst- und Fachaufsicht für eines von zwei Sachgebieten in der Leistungskoordination für ein Team mit ca. 13 Mitarbeitenden aus
Sie entwickeln das Sachgebiet personell, organisatorisch und fachlich weiter und sind verantwortlich für die ordnungsgemäße Erledigung der Aufgaben
Sie beraten die Mitarbeitenden bei der Überprüfung der rechtlichen Anforderungen für die Eingliederungshilfe und der Hilfe zur Pflege
Sie wirken in verschiedenen Arbeitskreisen auf kommunaler und Landesebene zur Weiterentwicklung des SGB IX mit und kooperieren und vernetzen sich mit internen und externen Schnittstellen wie Leistungserbringer und andere Rehabilitationsträger
Sie sind verantwortlich für das Beschwerdemanagement und bereiten Widerspruchsentscheidungen vor
Sie sind verantwortlich für Finanzen, Controllingdaten und tragen zur Steuerung der Rehabilitationsleistungen nach dem SGB IX bei
Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Einen abgeschlossenen Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom) in Public Management oder einem vergleichbaren verwaltungsnahen Studiengang, außerdem können sich auch Absolvent/-innen (Bachelor, Diplom) im Bereich Sozialwirtschaft / Sozialmanagement, Jurist/-innen oder Verwaltungsfachwirt/-innen bewerben sowie Absolvent/-innen mit anerkanntem Hochschulabschluss und Berufserfahrung im sozialrechtlichen Kontext
Idealerweise Kenntnisse im SGB IX sowie im SGB I bis XII, im BGB und in allen verwandten Rechtsgebieten
Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Sozialkompetenz sowie Führungs- und Leitungskompetenz
Organisationsfähigkeit und Entscheidungsfreude
Projekterfahrung und die Fähigkeit, konzeptionell zu arbeiten
Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache

Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
Gesundheitsmanagement und Sportangebote
Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 EUR monatlich
Vergünstigtes Mittagessen
Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 13 gD / Entgeltgruppe 12 TVöD.

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