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Wer sind wir? Kurz über uns – über finAPI
 
 Wir bei der finAPI GmbH gestalten die Zukunft von Open Banking und Open Finance in Europa – und Du kannst Teil davon werden! Als eines der führenden Unternehmen in diesem Bereich entwickeln wir innovative Softwarelösungen in den Bereichen Open Banking, Data Intelligence, KYC und Payment. Unsere Produkte ermöglichen nicht nur die Aggregation und Analyse von Finanzdaten, sondern schaffen echte Mehrwerte für Unternehmen: von automatisierten Bonitätsprüfungen über digitale Zahlungsabwicklungen bis hin zu Prozessen zur Identitätsprüfung bieten wir intelligente Lösungen für Unternehmen unterschiedlichster Branchen. Mit über 400 Kunden – von Banken und Fintechs bis hin zu E-Commerce, Versicherungen und Softwareunternehmen – treiben wir Innovationen in Europa voran und setzen neue Standards im Open Finance.
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 Das erwartet dich Deine Aufgaben
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 <ul><li>Erstellung der monatlichen Rechnungen sowie Pflege der Stammdaten</li><li>Prüfung, Erfassung und Freigabe von Eingangsrechnungen (DATEV)</li><li>Unterstützung im Zahlungsverkehr, Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen</li><li>Mitwirkung bei Liquiditätsmanagement, Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Betreuung des Forderungsmanagements und Mahnwesens</li><li>Ansprechpartner:in für Kunden bei finanzrelevanten Themen</li></ul>
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 Das bringst du mit Dein Profil
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 <ul><li>Erfahrung: Du hast fundierte Berufserfahrung im Accounting / Finanzbuchhaltung, idealerweise mit DATEV.</li><li>Ausbildung &amp; Fachkenntnisse: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation und bringst sehr gute Kenntnisse in MS Office mit.</li><li>Persönliche Stärken: Du besitzt eine hohe Zahlenaffinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten.</li><li>Arbeitsweise: Deine Arbeitsweise ist genau und strukturiert.</li><li>Kommunikationsstärke:&nbsp;Du kommunizierst klar und sicher, hast ein kundenorientiertes Auftreten und verfügst über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.</li><li>Verantwortung und Teamgeist: Du bist verantwortungsbewusst im Umgang mit sensiblen Daten, bringst neue Ideen ein und bereicherst das Team mit frischem Input und Engagement.</li></ul>
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 Das bieten wir Deine Vorteile und Benefits bei finAPI
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 Um viel zu bewegen, benötigen wir ein großartiges Arbeitsumfeld. Basis unserer Zusammenarbeit bei finAPI ist deshalb eine offene Unternehmenskultur und eine direkte Kommunikation mit flachen Hierarchien ohne Konzernstrukturen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen bieten wir familienfreundliche Bedingungen. Und auch Wiedereinsteiger/innen sind bei uns herzlich willkommen. Neben spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben und einem sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Fintech bieten wir Dir zusätzlich folgende Vorteile und Benefits:<ul><li>Arbeiten, wie’s zu Deinem Leben passt: freie Zeiteinteilung, Remote-First mit nur einem Teamday pro Monat im Office. Auch Workation ist drin&nbsp;</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung</li><li>30 Tage Urlaub – bei uns selbstverständlich</li><li>Individuelle Weiter­bildungs­möglich­keiten (jährliches Weiter­bildungs­budget)</li><li>Essenszuschuss via Lunchit – bis zu 50 € monatlich extra fürs Mittagessen</li><li>Moderne Büroräume in München-Schwabing – direkt am Olympiapark</li><li>Ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber – nicht nur laut Siegel, sondern durch echte Stimmen aus Team</li></ul>
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 Bewirb Dich jetzt per E-Mail
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 Bist Du bereit, gemeinsam mit uns die Finanzwelt zu revolutionieren? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich! Bitte schick uns Deine Bewerbung direkt online per E-Mail. Klicke dazu auf „Jetzt bewerben“. Idealerweise sollten einzelne Dateien nicht größer als 2 MB und die Anhänge insgesamt nicht mehr als 10 MB groß sein. Vielen Dank. 
 
 Hast du noch Fragen zum Job als Sachbearbeiter:in Buchhaltung (m/w/d) ?Du hast Fragen zur Stelle als Sachbearbeiter:in Buchhaltung (m/w/d) oder zum Bewerbungsprozess bei finAPI? Melde Dich bei uns. Wir beantworten Dir gern Deine offenen Fragen.finAPI GmbH • Adams-Lehmann-Str. 44 • 80797 München

Sachbearbeiter:in Buchhaltung (m/w/d)

In Oberhaching (bei München) suchen wir dich in Vollzeit (oder im innovativen Jobsharing-Modell) befristet für 2 Jahre als HR Recruiting Specialist (all genders) bei Arval Deutschland.ARVAL DEUTSCHLAND: WER WIR SINDSeit über 30 Jahren halten wir unsere Kund:innen mobil: Mit Full-Service-Leasing, modernem Fuhrparkmanagement &amp; Consulting sowie flexiblen und sorgenfreien Mobilitätslösungen. Als Teil der internationalen BNP&nbsp;Paribas Gruppe gestalten unsere Mitarbeitenden alle Aspekte der Mobilität für unsere Kund:innen in einer Welt im Wandel. Wie wir das schaffen? Mit starkem Teamspirit, viel Freude an dem, was wir täglich tun und einer großen Portion Leidenschaft für das Thema „nachhaltige Mobilität“.BNP PARIBAS:Bei BNP&nbsp;Paribas duzt jede:r jede:n. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die „World’s Best Bank for Sustainable Finance 2023“ (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel.&nbsp;AUFGABEN &amp; VERANTWORTUNG: DAS ERWARTET DICH<ul><li>Du verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess für deine zugewiesenen Stellen einschließlich der Entwicklung von Rekrutierungsstrategien, der Identifizierung und Ansprache von Kandidat:innen sowie der Durchführung von Vorstellungsgesprächen.</li><li>Dabei arbeitest du eng mit Führungskräften zusammen, um Personalbedarfe zu verstehen und passende Rekrutierungslösungen (u.a. Beauftragung und Steuerung von Dienstleistern) anzubieten.</li><li>Du stößt Compensation and Benefits Analysen an, leitest Vertragsverhandlungen, initiierst Betriebsratsanhörungen und begleitest die Vertragserstellung, um einen reibungslosen Abschluss des Recruitingprozesses sicherzustellen.&nbsp;</li><li>Du entwickelst und setzt HR-Marketing-Maßnahmen um, um geeignete Kandidat:innen auf Arval aufmerksam zu machen.</li><li>Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Employer-Branding-Strategie, damit Arval als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen wird.</li></ul>EXPERTISE &amp; SOFT SKILLS DAS BRINGST DU MIT<ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium, idealerweise der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personalwesen mit</li><li>Du blickst bereits auf relevante Berufserfahrung im Recruiting zurück.&nbsp;</li><li>Strategisches Denken, sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern auf den verschiedensten Hierarchieebenen sowie mit externen Dienstleistern gehören zu deinen Stärken.</li><li>Ausgeprägtes Organisationsvermögen, gepaart mit Prozessorientierung sind Teil deines Erfahrungsportfolios.</li><li>Du bringst eine hohe soziale Kompetenz und Teamorientierung mit.</li><li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel und Power Point sowie ein verhandlungssicheres Englisch erleichtern dir deine tägliche Arbeit.</li></ul>Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem.Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst.Diversität ist für uns eine Stärke.&nbsp;Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen.&nbsp;&nbsp;BENEFITS: DAS BIETEN WIR DIR<ul><li>Bei uns erwartet dich nicht nur ein Job, sondern ein sicherer Arbeitsplatz, der dich in eine zukunftsweisende Branche führt.</li><li>Wir pflegen hier eine herzliche Du-Kultur, die von offener und wertschätzender Kommunikation getragen wird.</li><li>Genieße nicht nur 30 Tage Urlaub, sondern nimm dir zusätzlich 4 Family &amp; Friends-Tage im Jahr für deine persönlichen Momente.</li><li>Engagierst du dich außerhalb der Arbeitszeit ehrenamtlich? Wir honorieren dein soziales Herz mit bis zu zwei zusätzlichen Sonderurlaubstagen pro Jahr.</li><li>Gestalte deine Work-Life-Balance nach deinen Vorstellungen mit flexibler Arbeitszeit und unserem hybriden Arbeitsmodell. Arbeite bis zu drei Tage im Mobile Office von jedem Ort in Deutschland aus.</li><li>Entfalte dein Potenzial mit zahlreichen Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Wir denken an morgen – mit betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsangeboten und Serviceangebote für die ganze Familie.</li><li>Starte deinen Tag mit kostenlosem Frühstück, Kaffee, Tee und einer erfrischenden Auswahl an Getränken.</li><li>Genieße täglich frische Mittagsgerichte in unserer hervorragenden Cuisine.</li><li>Profitiere von vergünstigten Leasing- und Versicherungsangeboten sowie Firmen-Bike Leasing und vielem mehr.</li><li>Erlebe mit uns coole Team- und Firmenevents, von Sommerfesten über Weihnachtsfeiern bis hin zu Teambuilding-Events. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das mehr als nur Job ist – bei uns findest du eine Gemeinschaft, die gemeinsam wächst und feiert.</li></ul>Dein Kontakt bei uns ist Marie-Lena Urban – gerne per Du.Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:marielena.urban@arval.de" target="_blank">marielena.urban@arval.de</a>MÖCHTEST DU EINE WELT IM WANDEL MITGESTALTEN? BEWIRB DICH JETZT!Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per E-Mail oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen.

HR Recruiting Specialist (befristet auf 2 Jahre)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt<ul><li>Erziehungswissenschaftler (m/w/d)</li><li>Diplom-(Sozial)pädagogen (m/w/d)</li><li>Heilpädagogen (m/w/d)</li><li>oder eine Person mit einer vergleichbaren&nbsp; Ausbildung</li></ul>in Vollzeit für die Bereichsleitung Wohngruppen in der Region Mitte.Aufgaben:<ul><li>Gesamtleitung und Ansprechpartner/-in für die Teamleitung und -mitglieder der jeweiligen Wohngruppen (Zuordnung der Angebote zum Bereich erfolgt noch)</li><li>Wirtschaftliche Steuerung, Belegungs- und PersonalplanungBegleitung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Angebote</li><li>Kontaktpflege zu Sozialdiensten und Jugendämtern</li><li>Mithilfe bei der Vorbereitung von Entgeltverhandlungen</li><li>Kontrolle von Dienstplanung und BudgetsFörderung der Zufriedenheit und Schaffung eines motivierenden Arbeitsklimas</li><li>Enge Abstimmung mit der Regionalleitung und Teilnahme an regionalem Leitungsteam</li><li>Mitwirkung bei Planung und Umsetzung von Veranstaltungen, internen Fortbildungen etc.</li><li>Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten</li></ul>Anforderungen:<ul><li>Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Erziehungswissenschaftler (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Kinder- und Jugendhilfe, auch in rechtlicher Hinsicht (SBG VIII)</li><li>Einschlägige Erfahrungen in den stationären Erziehungshilfen</li><li>Fähigkeit, auch unkonventionelle Wege zu beschreiten und eigene Stärken proaktiv einzubringen</li><li>Ressourcenorientierte Grundhaltung, hohes Maß an Reflexions- und Teamfähigkeit</li><li>Kenntnisse und Kompetenzen in Personalführung, Teamentwicklung und -gestaltung</li><li>Interesse an Netzwerkarbeit, z.B. enge Kooperation mit Psychiatrie, Schulen, Jugendämtern, Fachdiensten und Therapeuten</li></ul>Benefits:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Ein motiviertes und engagiertes Team</li><li>eine attraktive Vergütung nach den AVR des Caritasverbandes</li><li>betriebliche Altersversorgung und Beihilfeversicherung</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>intensive Einarbeitung am Arbeitsplatz, aber auch über speziell zugeschnittenen Fortbildungsprogrammen (z.B. Einführung in das systemische Arbeiten)</li><li>Entwicklungsprogramme für Berufseinsteiger und Nachwuchsführungskräfte</li><li>zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Beteiligung an der einzubringenden Zeit und den Kosten</li><li>Coaching und Supervision</li><li>anonyme Beratung in privaten oder beruflichen Kriseneinen partizipativen Führungsstil mit der Möglichkeit zur Mitwirkung an Entscheidungsprozessen</li><li>Jobticketbetriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Programmen wie unserem Gesundheitstag, vergünstigte Konditionen zu Fitness- und Freizeiteinrichtungen (EGYM Wellpass) oder der Möglichkeit des Leasings eines „JobRads"</li></ul>

St. Gregor Kinder- Jugend- und Familienhilfe

Bereichsleitung Wohngruppen (m/w/d)

Wir stellen ein…ab September 2025Heilpädagogin (m/w/d) 30-39 StundenWir sind... ein Heilpädagogischem Zentrum für 40 Kinder im Alter von 3-7 Jahren, deren Entwicklung aus unterschiedlichen Gründen erschwert, gefährdet oder behindert ist. Wir arbeiten in einem interdisziplinären Team aus Pädagoginnen, medizinischen Therapeutinnen und einer Psychologin. Ihre Aufgaben als heilpädagogischer Fachdienst &nbsp;Förderung der Kinder im Einzel- oder Kleingruppensetting je nach individuellem Förderbedarfregelmäßige interdisziplinäre Fallgespräche mit Erstellung, Fortschreibung und Modifikation eines individuellen Förder-und Behandlungsplans gemeinsam mit den päd. Fachkräften, dem psychologischen und medizinisch therapeutischen Fachdienst und der LeitungErstellen und Umsetzen von Förderzielen und Auswahl geeigneter Förderinstrumentarien und -settingsDurchführung von (Verlaufs-) Diagnostikgruppenbezogene und fallspezifische Fachberatungvertrauensvolle Zusammenarbeit und Beratung der Eltern durch Entwicklung und Umsetzung heilpäd. Maßnahmen und Verhaltensweisen für die FamilienFlexible Unterstützung in den Gruppen Was Sie mitbringen… &nbsp;eine abgeschlossene Ausbildung der Heilpädagogikdie Bereitschaft, ihre persönlichen Fähigkeiten einzubringen und Neues zu lernendie Fähigkeit, sich und Ihre Arbeit zu reflektieren und weiter zu entwickelndie Motivation, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten Wir bieten: &nbsp;Arbeiten in einem interdisziplinären, engagierten und kompetenten&nbsp;TeamRaum für Partizipation und MitgestaltungPersönliche und berufliche WeiterentwicklungBezahlung nach TVöD SuE (mit der Möglichkeit bereits erworbene Stufen zu übernehmen)MünchenzulageJobticketJobradVermögenswirksame Leistungen und betriebliche AltersversorgungJahressonderzahlungenFortbildungen intern und externFachberatung und Supervision Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung &nbsp;Sylvie Marschall und Christina Sherry (Leitung) <a href="mailto:hpz@domus-ev.de" target="_blank">hpz@domus-ev.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sylvie Marschall Heilpädagogisches Zentrum Pommernstrasse 4 80809 München&nbsp; <a href="mailto:hpz@domus-ev.de" target="_blank">hpz@domus-ev.de</a> 089 35735421 &nbsp;

Domus e. V.

Heilpädagogischer Fachdienst (m/w/d) im Heilpädagogischem Zentrum

Für unsere Heilpädagogische Tagesstätte für Kinder im Alter von drei Jahren bis Schuleintritt suchen wir für die Standorte Riem und Trudering &nbsp; Erzieher / Heilpädagogen&nbsp;(m/w/d) &nbsp;Vollzeit und Teilzeit (19,5 Std.), unbefristetfür die heilpädagogische Gruppenarbeit mit Kindern mit Förderbedarf in der&nbsp;emotionalen, sozialen, kognitiven und sprachlichen Entwicklung. Die Basis unserer heilpädagogischen Arbeit wird von Elementen der Waldorfpädagogik gebildet.Rhythmus und Rituale, sowie die Einbeziehung des Laufes der Jahreszeiten und den damit verbundenem Geschehen in der Natur sind Kernelemente der Arbeit. Voraussetzungen &nbsp;Sie bringen eine Ausbildung in einem der folgenden Berufen mit: Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger&nbsp;(m/w/d)Sie besitzen Einfühlungsvermögen, Fachlichkeit und KreativitätSie sind eine Frohnatur, die offen ist für Neues und Bewährtes&nbsp;zu schätzen weißEine selbstbewusste Persönlichkeit, Lernbereitschaft und die Fähigkeit zur Selbstreflexion sind erforderlichOffenheit für die Waldorfpädagogik Unser Angebot &nbsp;Attraktive Vergütung: Angelehnt an den TVöD mit zusätzlicher CSV-Zulage.Umfassende Sozialleistungen:Arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeKrankenzusatzversicherung (ab 19,5 Wochenstunden)Zuschuss zu vermögenswirksamen LeistungenJobticketUrlaubsregelung: 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie 10 Wochen Ferienschließung.Fort- und Weiterbildung:Regelmäßige SupervisionTeilnahme an internen und externen FortbildungenPersönliche und berufliche Weiterentwicklung über verbandseigene InstituteArbeitsplatzsicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten: Ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungschancen.Arbeit in einem motivierten Team:Angenehme Teamatmosphäre mit gegenseitiger UnterstützungInterdisziplinäre Zusammenarbeit in einer kreativen und offenen AtmosphäreRaum für eigene Ideen und Mitbestimmung bei der GruppenarbeitUnterstützung und Reflexion: Regelmäßige Reflexionen, fachliche Anleitung durch den Psychologischen Fachdienst und die Pädagogische Leitung.Gute Erreichbarkeit: Exzellente Verkehrsanbindung (MVV: S-Bahn oder Bus; A 94 München-Riem). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Michaela Reithmair Heilpädagogische Tagesstätte für Kinder im Vorschulalter Leitung HPT-V Leibengerstr.16 81829 München&nbsp; <a href="mailto:reithmair@christophorus-schulverein.de" target="_blank">reithmair@christophorus-schulverein.de</a> 089 / 99 14 88 - 31 &nbsp;

Christophorus-Schulverein München e.V.

Erzieher / Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) für heilpädagogische Tagesstätte (HPT-V)

Der Landkreis Dillingen a.d.Donau bietet zum 01.10.2026 einen Studienplatz für den dualen Studiengang&nbsp;&nbsp;Bachelor of Arts –&nbsp;&nbsp;Soziale Dienste der Jugend-, Sozial- und Familienhilfe (m/w/d)an der Fakultät Sozialwesen der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Heidenheim an.&nbsp;Mit dem dualen Studium der Sozialen Dienste der Jugend-, Sozial- und Familienhilfe sind Sie für Ihre spätere Arbeit als Sozialpädagoge/Sozialpädagogin bestens vorbereitet. Als Sozialpädagoge an einem Landratsamt unterstützen Sie Familien, Jugendliche, Kinder oder ältere Personen in Krisen- und Notsituationen, indem Sie den notwendigen Hilfebedarf erkennen und durch Hilfen und Angebote gezielt Unterstützung bieten. Dabei beraten Sie Ihre Kunden, prüfen Hilfemöglichkeiten und erarbeiten Hilfepläne. Ihre konkreten Aufgaben ergeben sich aus dem jeweiligen Aufgabenbereich, in welchem Sie innerhalb eines Landratsamtes eingesetzt sind.Unsere Erwartungen:<ul><li>Hochschulzugangsberechtigung durch&nbsp;<ul><li>Abitur oder fachgebundene Hochschulreife oder</li><li>Fachhochschulreife und Eignungstestnachweis (DHBW)</li></ul></li></ul>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; (Weitere Informationen unter&nbsp;<a href="http://www.dhbw-heidenheim.de/Zulassung" target="_blank">www.dhbw-heidenheim.de/Zulassung</a>)<ul><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Lust am kreativen Gestalten von Lösungswegen</li><li>Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative</li><li>Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li></ul>Wir bieten:<ul><li>ein Ausbildungsverhältnis nach den Regelungen der geltenden Tarifverträge (BBiG, TVAöD) und spätere Anstellung nach den Bestimmungen des TVöD</li><li>attraktives Entgelt während des dreijährigen Studiums</li><li>Praxisphasen in verschiedenen Bereichen des Jugendamtes, im Sozialamt, ggf. im Schülerheim Höchstädt und einer externen Praxisstelle</li></ul>Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt über unser Online-Bewerberportal unter&nbsp;<a href="http://www.landkreis-dillingen.de" target="_blank">www.landkreis-dillingen.de</a>, Rubrik Beruf und Karriere oder in Papierform unter Angabe der Referenznummer „2026.10.Studium BA“ ein. Bewerbungsschluss ist der 30. September 2025.Hinweise:&nbsp;<ul><li>Schwerbehinderte Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).</li><li>Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.</li><li>In Papierform eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Verwenden Sie deshalb bitte nur Kopien.</li></ul>

Landkreis Dillingen a.d.Donau

Studienplatz Bachelor of Arts - Soziale Dienst der Jugend-, Sozial- und Familienhilfe (m/w/d)

Als zentrale Dienstleistungsgesellschaft innerhalb der ZAK-Unternehmensgruppe bündelt die&nbsp;ZAK Holding GmbH&nbsp;die Kompetenzen in den Bereichen&nbsp;Personal, Finanzen, Kommunikation und IT.Sie sorgt nicht nur für effiziente Abläufe und einheitliche Standards, sondern setzt auch die Beschlüsse des Aufsichtsrats um – und trägt so entscheidend zur strategischen Weiterentwicklung und Stabilität der gesamten Unternehmensgruppe bei.Personalsachbearbeiter (m/w/d)in Teilzeit mit 20 Stunden Das erwartet Sie &nbsp;<ul><li>Erstellung aller personalrelevanter Unterlagen vom Eintritt bis zum Austritt (z. B. Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse, sonstiger Schriftverkehr)</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung mit OK.PWS unter Berücksichtigung aller steuer-, sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Vorgaben</li><li>Pflege und Verwaltung digitaler Personal- und Abrechnungsakten</li><li>Ansprechpartner für Mitarbeiter, Krankenkassen und Sozialversicherungsträger</li></ul> Anforderungen &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Routinierter Umgang mit Microsoft 365 Programmen</li><li>Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li></ul> Das bieten wir&nbsp; &nbsp;<ul><li>Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz</li><li>30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungszulage</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Überdurchschnittliche Betriebsrente</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Fitnessstudio mit Trainingsangebot</li><li>Firmenevents wie z. B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier uvm.</li><li>Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. JobRad, Corporate Benefits)</li></ul> &nbsp;FELIX GREITER | DIESELSTRASSE 9 | 87437 KEMPTEN | TEL.: 0831/25282-378ZAK HOLDING GMBH WWW.ZAK-KEMPTEN.DE &nbsp;

ZAK Holding GmbH

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Einsatzort: DietmannsriedWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (min. 50%) für unsere Schwesterfirma Fachbüro für Arbeitssicherheit Jankowsky GmbH :<h2>Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsfachkraft (m/w/d)</h2><h4> Ihr Profil: &nbsp;</h4><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder ein Studium zum Sicherheitsingenieur; Berufserfahrung von Vorteil</li><li>ggf. weitere Qualifikationen, z. B. Brandschutzbeauftragte/r, SiGeKo o.Ä.</li><li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Sozialkompetenz</li><li>Sehr gute Kenntnisse in den gängigen PC-Anwendungen (MS Office-Paket)</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h4> Ihre Aufgaben: &nbsp;</h4><ul><li>Regelmäßige Beratung und Betreuung unserer Kunden gem. ASiG in allen Fragen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes</li><li>(Weiter-)Entwicklung von Projekten rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz</li><li>Begehung von Arbeitsstätten</li><li>Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen in Zusammenarbeit mit unseren Kunden</li><li>Teilnahme an ASA-Sitzungen</li><li>Durchführung von Unterweisungen und Schulungen</li></ul><h4> Ihre Chance: &nbsp;</h4><ul><li>Modernen Büroarbeitsplatz, ggf. Homeoffice</li><li>Dienstfahrzeug</li><li>Flexible Arbeitszeiten - Work-Life-Balance</li><li>Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten - persönliche Entwicklungsperspektiven</li><li>Mitarbeit in einem jungen fachübergreifenden Team</li><li>Mitarbeiterrabatt beim Mittagsmenü, Kaffee und Mineralwasser für alle Angestellten</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung: kostenfreie Teilnahme an Yoga-Kursen, Mitarbeiterrabatte im Fitnessstudio sowie in regionalen Schwimmbädern etc.</li><li>Gemeinsame Teamevents</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an: &nbsp;<a href="mailto:info@jankowsky-gmbh.de" target="_blank">info@jankowsky-gmbh.de</a>Ihre Ansprechpartnerin:Silvia SandleitnerTel.: 08374 323985-0<a href="http://www.jankowsky-gmbh.de" target="_blank">www.jankowsky-gmbh.de</a> &nbsp;

Parat GmbH Institut für Hygiene

Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsfachkraft  (m/w/d)

Die allgaier GmbH mit Hauptsitz in Neu-Ulm beschäftigt mehr als 500 Mitarbeitende und gehört als Spezialist für vielfältige und logistische Aufgaben zu den regional führenden Anbietern von Transport- und Logistik-, sowie Verpackungs- und Industriemontagedienstleistungen.Als leistungsstarker Partner zur Betreuung unseres Premiumkunden im Bereich Automotive wachsen wir weiter und suchen zur Unterstützung unseres Teams in Günzburg&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Administrativer Leiter (m/w/d) Logistik.<h2>Gemeinsam bringen Sie mit uns Folgendes voran:</h2><ul><li>Sie sind für den reibungslosen Ablauf des Standortes verantwortlich</li><li>Sie unterstützen die Entwicklung und den Aufbau des neuen Standortes</li><li>Sicherstellung des operativen Geschäfts am Standort in Deffingen</li><li>Sie tragen die Verantwortung über die KPI Entwicklung</li><li>Sie sind verantwortlich für die operative Kundenabwicklung sowie Kundenbetreuung</li><li>Sie sind im engen Austausch mit dem Geschäftsfeldleiter und arbeiten Ihm zu</li></ul><h2>Das bringen Sie mit in unser Team:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Logistik oder haben eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Eine mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich ist zwingend erforderlich</li><li>Sie haben Erfahrung im führen von Mitarbeitern in Führungspositionen</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Führungskompetenz und eigenständiges Arbeiten sind Ihnen nicht fremd</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Familienunternehmen</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Gute und angenehme Arbeitsbedingungen</li><li>Moderne und hochwertige technische Ausstattung</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Onboarding Programm</li><li>Parkplatz</li><li>Shuttledienst</li><li>Unbefristet</li><li>Urlaubsplanung</li><li>Zusatzleistungen</li><li>Jobrad</li><li>Faire Bezahlung</li></ul><h2>Ergreifen Sie diese Karrierechance, um Ihr vielfältiges Potential bei uns zu entfalten!</h2>Für weitere Informationen und Rückfragen steht Ihnen die Personalabteilung unter der Telefonnummer 0731/97440-878 sehr gerne zur Verfügung.Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie uns gerne online zukommen lassen können. Klicken Sie hierfür einfach auf "Online Bewerbung".

allgaier GmbH

Administrativer Leiter (m/w/d) Logistik

Wir begleiten körperlich, geistig oder psychisch beeinträchtigte Kinder und Jugendliche an allen Kindergärten und Schulen im Umkreis von 30 Minuten Fahrtzeit bzw. 25 Kilometer um Donauwörth. Wir unterstützen die Kinder dort je nach ihrem individuellen Hilfebedarf.Für diese Tätigkeit suchen wir ganzjährig neue Mitarbeiterinnen in Teilzeit, kindabhängig mit ca. 20 – 30 Wochenstunden.<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Begleitung eines Schülers (m/w/d) in der Bildungseinrichtung nach Stundenplan inklusive Schulpausen und Veranstaltungen wie z. B. Schullandheimaufenthalten, Schulausflügen</li><li>bei manchen Schülern auch in der Zeit unmittelbar vor bzw. nach Unterrichtsbeginn/-ende</li><li>selten auch während der Nachmittagsbetreuung oder auf dem Schulweg im Bus bzw. zu Fuß</li><li>mit Arbeitszeit in der Regel an 5 Tagen in der Woche; dienstfrei in den Schulferien</li><li>mit dem Ziel der bestmöglichen Teilhabe und Inklusion in der jeweiligen Bildungseinrichtung</li><li>kindabhängig Unterstützung bei sozialen Kontakten, der Kommunikation, der Mobilität, motorischen Tätigkeiten, einfachen pflegerischen Tätigkeiten oder im pädagogischen Bereich</li><li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit der Bildungseinrichtung und mit Hilfesystemen</li><li>Erstellen von Entwicklungsberichten und Teilnahme an Hilfeplangesprächen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen und fachlicher Weiterentwicklung des Arbeitgebers</li><li>die Kombination mit anderen Tätigkeitsbereichen in der Stiftung Sankt Johannes ist möglich</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ausbildung als Heilerziehungspflegehelfer*in, Kinderpfleger*in, Krankenpfleger*in/-schwester, Altenpflege*in oder gleichwertige Qualifikation, idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke, selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>aufgrund wechselnder Dienstorte im ländlichen Raum ist ein PKW zur Anfahrt erforderlich</li><li>sowie ein Wohnort im Umkreis von 30 Minuten Fahrtzeit bzw. 25 Kilometer um Donauwörth</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Selbstverständlich erhalten Sie eine individuelle Einarbeitung und werden durch unser Fortbildungsmodul „Schulbegleitung“ weiter unterstützt. Zudem werden Sie durch regelmäßige Teambesprechungen auch während des Schuljahres fachlich und persönlich begleitet.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Einsatz- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Faire Bezahlung nach AVR</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Arbeitgeberzuschüsse (VWL)</li><li>Flexizeitkonten (Flexible Lebenszeitgestaltung)</li><li>JobRad</li><li>Zusätzliche Beihilfeversicherung</li><li>Betriebsrente</li><li>Mitarbeiterseelsorge</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fortbildungen</li></ul>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carolin Rießner Personalverwaltung Schloßstraße 8 86688 Marxheim&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a> 09097 809 888

611 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in Bayern