Hochpräzise Tiefziehteile sowie Stanz- und Biegeteile für unterschiedliche Branchen gehören zu unserem vielseitigen Produktionsprogramm. Unser Unternehmen blickt auf 70 Jahre Erfahrung in der Umformtechnik und im Werkzeugbau zurück. Seit 1999 verfügen wir über einen weiteren Standort in Tschechien. Unser hauseigener Werkzeugbau ist mit allen Maschinen zur Herstellung von Stanz- und Umformwerkzeugen ausgestattet. Vervollständigt wird das Lieferprogramm durch die Montage zu Baugruppen, Gleitschleifen sowie die Teilereinigung. In Zusammenarbeit mit zuverlässigen, langjährigen Partnern können wir außerdem fast alle Oberflächenbehandlungen anbieten. Verarbeitet werden sämtliche Materialgüten mit Blechdicken von 0,1 bis 6 mm. Unser Maschinenpark verfügt über Pressen von 40 t bis zu 1.000 t Presskraft. Die Ausbildung junger Fachkräfte hat bei uns einen sehr hohen Stellenwert. Mit einer überdurchschnittlichen Ausbildungsquote sichern wir den Nachwuchs sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich. Im Bereich Umwelt- und Energiemanagement sind wir ständig aktiv. Holzhackschnitzel werden zum Heizen des Firmenstandortes genutzt und eine Photovoltaikanlage ermöglicht die Stromproduktion mit bis zu 70% für den Eigenbedarf. Mit unserer Wärmerückgewinnungsanlage wird die Abwärme von Maschinen und Kompressoren in unser Heizsystem zurückgeführt und damit Fußbodenheizung und Brauchwasser versorgt.
Hochpräzise Tiefziehteile sowie Stanz- und Biegeteile für unterschiedliche Branchen gehören zu unserem vielseitigen Produktionsprogramm. Unser Unternehmen blickt auf 70 Jahre Erfahrung in der Umformtechnik und im Werkzeugbau zurück. Seit 1999 verfügen wir über einen weiteren Standort in Tschechien. Unser hauseigener Werkzeugbau ist mit allen Maschinen zur Herstellung von Stanz- und Umformwerkzeugen ausgestattet. Vervollständigt wird das Lieferprogramm durch die Montage zu Baugruppen, Gleitschleifen sowie die Teilereinigung. In Zusammenarbeit mit zuverlässigen, langjährigen Partnern können wir außerdem fast alle Oberflächenbehandlungen anbieten. Verarbeitet werden sämtliche Materialgüten mit Blechdicken von 0,1 bis 6 mm. Unser Maschinenpark verfügt über Pressen von 40 t bis zu 1.000 t Presskraft. Die Ausbildung junger Fachkräfte hat bei uns einen sehr hohen Stellenwert. Mit einer überdurchschnittlichen Ausbildungsquote sichern wir den Nachwuchs sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich. Im Bereich Umwelt- und Energiemanagement sind wir ständig aktiv. Holzhackschnitzel werden zum Heizen des Firmenstandortes genutzt und eine Photovoltaikanlage ermöglicht die Stromproduktion mit bis zu 70% für den Eigenbedarf. Mit unserer Wärmerückgewinnungsanlage wird die Abwärme von Maschinen und Kompressoren in unser Heizsystem zurückgeführt und damit Fußbodenheizung und Brauchwasser versorgt.
Hochpräzise Tiefziehteile sowie Stanz- und Biegeteile für unterschiedliche Branchen gehören zu unserem vielseitigen Produktionsprogramm. Unser Unternehmen blickt auf 70 Jahre Erfahrung in der Umformtechnik und im Werkzeugbau zurück. Seit 1999 verfügen wir über einen weiteren Standort in Tschechien. Unser hauseigener Werkzeugbau ist mit allen Maschinen zur Herstellung von Stanz- und Umformwerkzeugen ausgestattet. Vervollständigt wird das Lieferprogramm durch die Montage zu Baugruppen, Gleitschleifen sowie die Teilereinigung. In Zusammenarbeit mit zuverlässigen, langjährigen Partnern können wir außerdem fast alle Oberflächenbehandlungen anbieten. Verarbeitet werden sämtliche Materialgüten mit Blechdicken von 0,1 bis 6 mm. Unser Maschinenpark verfügt über Pressen von 40 t bis zu 1.000 t Presskraft. Die Ausbildung junger Fachkräfte hat bei uns einen sehr hohen Stellenwert. Mit einer überdurchschnittlichen Ausbildungsquote sichern wir den Nachwuchs sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich. Im Bereich Umwelt- und Energiemanagement sind wir ständig aktiv. Holzhackschnitzel werden zum Heizen des Firmenstandortes genutzt und eine Photovoltaikanlage ermöglicht die Stromproduktion mit bis zu 70% für den Eigenbedarf. Mit unserer Wärmerückgewinnungsanlage wird die Abwärme von Maschinen und Kompressoren in unser Heizsystem zurückgeführt und damit Fußbodenheizung und Brauchwasser versorgt.
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Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Leben Wohnen Regional als Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d) im Wohnbereich Weinstadt oder Schorndorf in Voll- und Teilzeit Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich. Wir bringen Inklusion ins Leben und begleiten Klient*innen kompetent. Der Geschäftsbereich Leben Wohnen Regional bietet personenzentrierte Wohn- und Assistenzangebote für Erwachsene mit Behinderung, z.B. in Wohngemeinschaften, im eigenen Wohnraum und im Betreuten Wohnen in Familien. Alles Wichtige im Überblick Einstiegszeitpunkt: ab sofort Arbeitsort: Weinstadt oder Schorndorf Befristung: unbefristet Arbeitsumfang: 20-100% (7,8-39 Std./Wo.) Tarifvertrag: AVR-Wü Ansprechperson: Für Weinstadt, Franziska Mayer unter 0152/56743285 oder Lisa Wagner unter 0152/56740087 Für Schorndorf, Elena Buschbacher und 0152/56709820 oder Imre Mali unter 0152/56743368 oder per Mail an personal@diakonie-stetten.de
Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Leben Wohnen Regional als Assistenzkraft (m/w/d) im Wohnbereich Weinstadt oder Schorndorf in Voll- und Teilzeit Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich. Wir bringen Inklusion ins Leben und begleiten Klient*innen kompetent. Der Geschäftsbereich Leben Wohnen Regional bietet personenzentrierte Wohn- und Assistenzangebote für Erwachsene mit Behinderung, z.B. in Wohngemeinschaften, im eigenen Wohnraum und im Begleiteten Wohnen in Familien. Alles Wichtige im Überblick Einstiegszeitpunkt: ab sofort Arbeitsort: Weinstadt oder Schorndorf Befristung: unbefristet Arbeitsumfang: 20-100% (7,8-39 Std./Wo.) Tarifvertrag: AVR-Wü Ansprechperson: Für Weinstadt, Franziska Mayer unter 0152/56743285 oder Lisa Wagner unter 0152/56740087 Für Schorndorf, Elena Buschbacher und 0152/56709820 oder Imre Mali unter 0152/56743368 oder per Mail an personal@diakonie-stetten.de
Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Leben Wohnen Regional als (Hauswirtschaftliche) Assistenzkraft (m/w/d) auf einem Wohnbereich in Weinstadt oder Schorndorf in Voll- und Teilzeit Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich. Wir bringen Inklusion ins Leben und begleiten Klient*innen kompetent. Der Geschäftsbereich Leben Wohnen Regional bietet personenzentrierte Wohn- und Assistenzangebote für Erwachsene mit Behinderung, z.B. in Wohngemeinschaften, im eigenen Wohnraum und im Betreuten Wohnen in Familien. Alles Wichtige im Überblick Einstiegszeitpunkt: ab sofort Arbeitsort: Weinstadt oder Schorndorf Befristung: unbefristet Arbeitsumfang: 20-100% (7,8-39 Std./Wo.) Tarifvertrag: AVR-Wü Ansprechpersonen: Für Weinstadt, Franziska Mayer unter 0152/56743285 oder Lisa Wagner unter 0152/56740087 Für Schorndorf, Elena Buschbacher und 0152/56709820 oder Imre Mali unter 0152/56743368 oder per Mail an personal@diakonie-stetten.de
Neckartenzlingen DU WILLST BEGEISTERN, MITMACHEN UND DICH ENGAGIEREN? FSJ-Stelle an der Auwiesenschule zu besetzen. Jetzt bewerben! Beginn 1. September 2025 Eine detaillierte Stellenausschreibung findest du auf unserer Homepage unter: www.neckartenzlingen.de/stellenangebote Bürgermeisteramt Neckartenzlingen Planstraße 2 72654 Neckartenzlingen Gemeinsam lernen und arbeiten
ZinCo gehört als eines der weltweit führenden Unternehmen zu den ersten Pionieren und Impulsgebern für moderne Dachbegrünungen. Die innovativen Systementwicklungen von ZinCo bieten Lösungen für die aktuellen Themen wie innerstädtische Flächenversiegelung, Gründach und Solar, Retention und Biodiversität von privaten Bauten bis zu Großobjekten auf der ganzen Welt.
ZinCo gehört als eines der weltweit führenden Unternehmen zu den ersten Pionieren und Impulsgebern für moderne Dachbegrünungen. Die innovativen Systementwicklungen von ZinCo bieten Lösungen für die aktuellen Themen wie innerstädtische Flächenversiegelung, Gründach und Solar, Retention und Biodiversität von privaten Bauten bis zu Großobjekten auf der ganzen Welt.
Verantwortliche Betreuung und Überwachung des Betriebs der Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Klima- und Kälteanlagen (HLSK) Kontinuierliche Steuerung und Optimierung der HLKS - Anlagen hinsichtlich Energieeinsparung, wirtschaftlicher Betrieb und Ausfallsicherheit Selbstständige Prüfung, Kontrolle und Dokumentation von Wartungen und wiederkehrenden Prüfungen unter Beachtung der geltenden technischen Regeln und Vorschriften Einweisung der Hausmeister in die Anlagentechnik. Unterstützung beim Anlagenbetrieb und bei der Beseitigung von Störungen vor Ort Eigenverantwortliche Durchführung von kleineren Sanierungsprojekten Begleitung von extern geplanten gebäudetechnischen Projekten
Beantwortung von Anfragen hinsichtlich der Bebaubarkeit von Grundstücken und der Genehmigungspflicht von Vorhaben inklusive Thekendienst im Bürgerbüro Bauen Bearbeitung von bauordnungsrechtlichen Fällen Zuständiger Sachbearbeiter/in für das Erneuerbare-Wärme-Gesetz, Gebäude-Energie-Gesetz und Schornsteinfegerangelegenheiten Administration des Fachverfahrens
Sie unterstützen und begleiten die Ihnen anvertrauten Kinder (teilweise mit besonderem Förderbedarf) Dabei ist Ihnen die sprachliche, interkulturelle und partizipative Förderung der Kinder wichtig und integrieren dies ganzheitlich in Ihre alltägliche Arbeit Im Sinne einer aktiven Erziehungspartnerschaft sind Sie regelmäßig mit den Eltern in Kontakt Teamentwicklung und Begleitung der pädagogischen Fachkräfte mit einer wertschätzenden Führung Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption und des Qualitätsmanagements Unterstützung und Vertretung der Leitung bei alltäglichen Aufgaben
Die inhabergeführte HAUBER Gruppe ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen unter dem Dach der Ferd. Hauber GmbH mit den Geschäftsbereichen Mode und Medizin: Neben dem erfolgreich im nationalen und internationalen Modemarkt etablierten Premiumlabel LUISA CERANO agiert die Unternehmensgruppe mit innovativen orthopädischen Bandagen und Orthesen der Marke SPORLASTIC im Gesundheitsmarkt.
LUISA CERANO , ein Teil der HAUBER Gruppe, ist eine internationale Fashion Premiummarke mit langer Familientradition. Inhabergeführt, in fünfter Generation. Ansässig in Nürtingen, bei Stuttgart, steht die Marke für hochwertige Designs und kompromisslose Qualität. Nachhaltiges Handeln und soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern, Lieferanten, Produzenten und Kunden sind für uns kein Trend, sondern Tradition.
Seit über 260 Jahren, von Generation zu Generation, treffen bei uns am Fuße der Schwäbischen Alb schon Mehl, Wasser und Leidenschaft für unser Tun aufeinander. Wir backen nach eigenen Rezepturen - manches ist sogar noch von Urgroßvater Otto überliefert. Am liebsten zaubern wir unseren Kunden ein Lächeln ins Gesicht. Wie wir das machen? Mit besten Produkten, tollem Service und jeder Menge Gespür für das Besondere. In unseren Fachgeschäften werden viele Produkte täglich vor Ort frisch gebacken – unsere Königsbrezel zum Beispiel kommt alle zwei Stunden frisch aus dem Ofen! Wir freuen uns darauf von Ihnen zu hören! Ihre Familie Mayer & das Café Bäcker Mayer-Team
Koordination und Betreuung von Bauunterhaltungsmaßnahmen sowie Wartungsarbeiten in Schulen, Kindergärten und öffentlichen Gebäuden Sie sind Ansprechperson für die Gebäudenutzer und begleiten Reparaturarbeiten und kleinere Sanierungsprojekte über die Planung, Ausschreibung und Vergabe bis hin zur Bauleitung und Abrechnung Sie erarbeiten gemeinsam mit Ihrem Vorgesetzten Budget- und Terminpläne und sorgen für deren Einhaltung
Vor- und Nachbereitung der Mittagsverpflegung, Speisenportionierung, Aufräumarbeiten, Dokumentation (Temperaturmessung, Anwesenheitsliste, etc.) Gelegentliche Vertretung abwesender Hauswirtschaftskräfte (m/w/d) in anderen Grundschulen oder Kindertageseinrichtungen möglich
Die praxisintegrierte Ausbildung sieht eine enge Verknüpfung von schulischen und praktischen Ausbildungsphasen vor. Die theoretische Ausbildung findet in der Regel an drei Unterrichtstagen pro Woche an einer Fachschule für Sozialpädagogik statt. Die praktische Ausbildung erfolgt an zwei Tagen pro Woche in einer Kita. Parallel zur Bewerbung bei einer Ausbildungsstelle musst du dich auch an einer Fachschule für Sozialpädagogik für einen Schulplatz bewerben. Dabei unterstützen wir dich gerne. Voraussetzung ist u.a. Mittlere Reife oder Abitur. Während deiner Ausbildung bringen dir unsere pädagogischen Fachkräfte die Arbeit mit Kindern näher, wodurch du eine eigene Handlungskompetenz entwickelst. Mit wachsender Selbstständigkeit bietest du den Kindern eigene Angebote an.
Wir suchen: Pädagogische Fachkräfte nach § 7 KitaG (m/w/d) für unsere sieben Kitas und unsere zwei Hort- und Kernzeiteinrichtungen Das sind wir: Was uns als Träger ausmacht – die vielen kleinen DingeSelbstverständlich bieten wir unseren Mitarbeitenden alle Leistungen, die man so kennt. Aber wo wir spürbar anders sind, das sind die vielen kleinen Dinge, die man nicht immer sofort sieht, die man persönlich erleben muss – durch die wir aber mit Freude bei der Arbeit sind.Bei uns arbeiten Sie in den einzelnen Einrichtungen nicht nach „Schema F“, sondern nach individuellen Konzepten – bestmöglich passend für Ihre eigenen Bedürfnisse. Dazu geben wir Ihnen den notwendigen Freiraum und die Unterstützung, um Ihre eigenen Ideen und Vorschläge mit einzubringen und auch selbständig umzusetzen – auch wenn nicht immer alles perfekt läuft. Bei uns werden Sie gehört und ernst genommen!Es ist das Vertrauen, das wir Ihnen täglich entgegenbringen, das Verstandenwerden und das respektvolle sowie kollegiale Miteinander. Denn nur so ist es möglich, den Kindern in den einzelnen Einrichtungen genau die Zuwendung zu geben, die sie für ihre persönliche Entwicklung benötigen.
Die Stadt Holzgerlingen mit ihren gut 14.000 Einwohnern ist Trägerin von 10 Kindergärten und 4 Krippen mit insgesamt rund 600 zu betreuenden Kindern. Für den viergruppigen «Kindergarten Stäuchle«, 3-Tage-Ganztagesbetreuung (07:30 - 16:00 Uhr) und verlängerte Öffnungszeiten (07:30 - 13:30 Uhr), bis zu 90 Kindern zwischen 3 und 6 Jahren, suchen wir ab sofort eine Einrichtungsleitung (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit
Elektronische Fertigung und Montage von Durchfluss- und StrömungssensorenWartung und Reparatur elektronischer BaugruppenQualitäts- und WareneingangsprüfungenKalibrierungen und EndprüfungenAnfertigung von PrototypenUnterstützung bei Entwicklungsprozessen
Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Leben Wohnen Regional. Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sekretariat in Weinstadt in Teilzeit 40% Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich. Alles Wichtige im Überblick Einstiegszeitpunkt: ab sofort Arbeitsort: Strümpfelbacher Str. 21, 71384 Weinstadt Befristung: unbefristet Arbeitsumfang: 40% (15,60 Std./Wo.) Tarifvertrag: AVR Wü Ansprechperson: Franziska Mayer, Wohnverbundleitung unter 0152/56743285 oder Lisa Wagner, Wohnverbundleitung unter 0152/56740087